ホーユー(株)の新卒採用・会社概要

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会社紹介記事

商品力はもちろん、人間性・知識・提案力を武器に営業活動を行っています。最新の科学技術を駆使し、毛髪の構造や色彩の科学、新原材料の探索を行い、その成果を商品に反映させる総合研究所。大学や各種研究機関との共同研究も行っています。

: 商品力はもちろん、人間性・知識・提案力を武器に営業活動を行っています。

: 最新の科学技術を駆使し、毛髪の構造や色彩の科学、新原材料の探索を行い、その成果を商品に反映させる総合研究所。大学や各種研究機関との共同研究も行っています。

一人ひとりが担当分野のプロ。その自覚と知識、判断力を求めています。

本社外観	日本のヘアカラー文化を世界へヘアカラー業界のリーディングカンパニー、ホーユーだからこそできる新たな100年の挑戦ホーユーは創業から118年※(1)。長い歴史を刻み、現在まで成長を遂げてきました。しかし、それに満足することはありません。日本だけではなく世界中の人々に洗練された商品やサービスを通して、お客様の「心からの豊かな美」に貢献していきます。また、安全性研究の一歩先を見据えたアレルギー分野への挑戦も始めるなど、常に新しいものを生み出す姿勢を変えることなく次の100年へ向け歩みを進めています。 ※(1)2023年10月31日現在

会社データ

プロフィール	「いつまでも、美しく、健康でありたい」というのは、人々の自然な思いであり、永遠のテーマといえます。ホーユーは、そのテーマを追求し続けているヘアカラー業界のリーディングカンパニーです。海外市場においても、約70カ国に販売網を持ち、販売に力を注いでいます。そして、今後もヘアカラーを軸とした様々な頭髪関連商品を通じ、世界の人々に「美」「心の豊かさ」を提供し、貢献し続けたいと願っています。
事業内容	ヘアカラー・頭髪化粧品・家庭薬の製造、販売ホーユーのヘアカラーはコンシューマー市場（一般家庭向け商品）で国内トップシェア(※1)を誇るとともに、プロフェッショナル市場（理美容室向け商品）でも多くの方々から高い評価を得ています。その理由はデータに基づく緻密なマーケティング戦略と、安全性の確保、高品質化へ挑戦し続ける姿勢にあります。また、国内のみならず世界約70カ国への販売網を持ち、海外市場への展開も強化しております。－未来を見据え、常に新しいヘアファッション文化を創造する－これがホーユーの目標です。 (※1)2021年10月　国内コンシューマーヘアカラートータルシェア　当社調べ

プロフィール

「いつまでも、美しく、健康でありたい」というのは、人々の自然な思いであり、永遠のテーマといえます。ホーユーは、そのテーマを追求し続けているヘアカラー業界のリーディングカンパニーです。海外市場においても、約70カ国に販売網を持ち、販売に力を注いでいます。そして、今後もヘアカラーを軸とした様々な頭髪関連商品を通じ、世界の人々に「美」「心の豊かさ」を提供し、貢献し続けたいと願っています。

事業内容

ヘアカラー・頭髪化粧品・家庭薬の製造、販売

ホーユーのヘアカラーはコンシューマー市場（一般家庭向け商品）で国内トップシェア(※1)を誇るとともに、プロフェッショナル市場（理美容室向け商品）でも多くの方々から高い評価を得ています。その理由はデータに基づく緻密なマーケティング戦略と、安全性の確保、高品質化へ挑戦し続ける姿勢にあります。また、国内のみならず世界約70カ国への販売網を持ち、海外市場への展開も強化しております。
－未来を見据え、常に新しいヘアファッション文化を創造する－
これがホーユーの目標です。

(※1)2021年10月　国内コンシューマーヘアカラートータルシェア　当社調べ

本社郵便番号	461-8650
本社所在地	愛知県名古屋市東区徳川1-501
本社電話番号	052-935-9556（代表電話）
創業	1905年2月
設立	1923年3月
資本金	1億1,000万円
従業員	1,036名（2024年2月1日現在）
売上高	525億円（2023年実績/連結）
経営VISION	世界の人々が真に豊かな生活を送ることを願い、独自の技術に基づく頭髪化粧品及びヘルスケア製品を通じてヘアファッション文化の発展と人々の健康な暮らしに貢献し、いつまでも人々に愛される会社を目指します。
コーポレートスローガン	『COLOR YOUR HEART』～心に彩りを～お客様が期待する以上の価値を提供するために、絶えず、洗練された商品やサービスに磨きをかけ、世界中の人々に健康で美しい髪を提供していくことを、私たち社員一人ひとりが、自らに誓った宣言です。―心の彩り、すなわち生活の中での新たな発見・喜び・充実感といった「心からの豊かな美」を、創造し提供し続けていく企業でありたい。そして、hoyuという社名には、仲間を意味する「朋友（ほうゆう）」がともに手を携え、時代の先駆的な経営にチャレンジするという意気込みが込められています。
世界中にヘアカラー文化を	ホーユーは白髪染め「元禄」の誕生を皮切りに、今も続くロングセラー「ビゲン」等、100年以上にわたり髪への想いを実現してきました。現在では、日本だけではなく、世界約70カ国の販売ネットワークを構築。ヘアカラー文化のない地域への啓蒙活動も通し、髪色を自由に変える喜びを広げています。世界各地に多様な文化や価値観があり、髪に対する想いもそれぞれですが、美しい髪を求める想いに国境はありません。国内トップシェア（※1）という現状に満足することなく、今後も世界中のお客様にさらに豊かな彩りをお届けしていきます。 (※1)2021年10月　国内コンシューマーヘアカラートータルシェア　当社調べ
協働型フロンティア人材	我々を取り巻く環境は常に変化しており、ホーユーが企業としての価値と競争力を高めていくためには、堅実の中にも積極性を持って、自ら変わり、そして新たなチャレンジをしていかなくてはなりません。そのためには創業から培ってきた人的な強みに加えて、「高い視座を持つ」「発想を変える」「自ら考え行動する」「影響力を示す」「信念を貫き通す」「顧客価値を創り続ける」などといった行動特性を合わせ持った人材を「協働型フロンティア人材」と定義し、これからのホーユーに必要な人物像としています。
代表者	代表取締役社長執行役員　佐々木義広
事業所所在地	【本社】愛知県【国内拠点】北海道・宮城県・東京都・愛知県・大阪府・広島県・福岡県【国内研究拠点】愛知県、神奈川県【国内生産拠点】愛知県2カ所
主要取引銀行	三菱UFJ銀行、みずほ銀行、りそな銀行
沿革	1905年～1921年・水野増次郎が家庭薬製造販売業、「水野甘苦堂」設立・しらが染め『二羽からす』を発売・しらが染め『三羽からす』を発売・しらが染め『元禄』を発売。以来73年間のロングセラーとなった 1923年～1957年・「(株)朋友商会」を設立・初代社長に水野増次郎が就任・東京出張所を開設・大阪出張所を開設・粉末しらが染め『ビゲン』を発売 1959年～1962年・2代目取締役社長に水野金平が就任・長久手工場を新設・理美容業界へ進出・『ハーレルウェーブヘアカラー』を発売 1964年・「ホーユー(株)」に社名変更 1969年～1976年・札幌営業所を開設・福岡営業所を開設・『ビゲンヘアカラー』を発売・ホーユーロゴマークを変更・名古屋営業所を開設・広島営業所を開設・仙台営業所を開設 1976年～1989年・瀬戸工場を新設・『ビゲンクリームトーン』を発売・『メンズビゲンスピーディーカラー』を発売・『レディースビゲンスピーディー』を発売 1990年～1995年・世界的に著名なカラーリスト、「ダニエルギャルビン」と提携・『ビューティーン』シリーズを発売・『ダニエルギャルビン』シリーズを発売・物流センターを新設・『ビューティラボ』シリーズを発売 1997年～1999年・3代目取締役社長に水野新平が就任水野金平は取締役会長に就任・ホーユーテクニカルアカデミーを開設・『シエロ』を発売・『プロマスター』を発売・『ビューティラボヘアカラー』を発売・『プロシステム』を発売・瀬戸工場が「ISO 14001」の認証を取得・イギリスUK支店を開設 2001年～2003年・桜が丘工場 (愛知県瀬戸市) を新設・ホーユースタジオ東京を開設・中国に「朋友化粧品 (蘇州) 有限公司」を設立・ホーユースタジオ大阪を開設・アメリカに「Hoyu America Co.,Ltd.」を設立・タイに「Hoyu Cosmetics (Thailand) Co.,Ltd.」を設立 2004年～2005年・ホーユーテクニカルアカデミーの業績（認定職業訓練校）に対し厚生労働大臣賞を受賞・ホーユー新本社ビル完成 (愛知県名古屋市) ・インドネシアに「PT Hoyu Indonesia」を設立・ホーユーのロゴマークを変更・シンガポールに「Hoyu Singapore Pte.Ltd.」を設立・ホーユースタジオ仙台を開設 2006年～2008年・韓国に「Hoyu Korea Co.,Ltd.」を設立・ホーユースタジオ福岡を開設・アスゲン製薬(株)との業務提携・桜が丘工場が「ISO 14001」の認証を取得・マレーシアに「Hoyu Malaysia Sdn. Bhd.」を設立・台湾に「台湾朋友化粧品股分有限公司」を設立・『プロマスターＥＸ』を発売 2009年・クラシエグループの普通株式の60%を取得 2010年・『ビューティラボふりふりホイップヘアカラー』を発売 2011年・4代目取締役社長に水野真紀夫が就任・中国に「朋友（上海）化粧品販売有限公司」を設立・オランダに「Hoyu Cosmetics (Nederland) B.V.」を設立 2012年・クラシエグループの普通株式の残り40%を取得・タイに「Hoyu Trading (Thailand) Co., Ltd.」を設立 2013年・ホーユーグループグローバルセンター「彩友館」開館 2014年・「一般財団法人ホーユー科学財団」を設立 2015年・藤田保健衛生大学に寄附講座「アレルギー疾患対策医療学」設立 2016年・新たな基礎研究施設「イノベーションセンター」を開設 2017年・「ホーユープロフェッショナルカンパニー東京オフィス」を開設・「総合研究所　東京ラボ」を開設・『シエロデザイニングカラー』を発売 2018年・クラシエホールディングス(株)の普通株式のすべてを朋友ホールディングス(株)に譲渡 2020年・東南アジアマーケティング事務所を開設

働き方データ

月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 7.1時間
2021年度

社内制度

研修制度	制度あり【入社前フォロー】入社前に、ホーユーの理解、同期・社員との相互理解と交流を深めるための場（※複数回開催予定）【新入社員研修】社会人・ホーユー人として必要なスキルとマインドを養う導入研修【半年フォロー研修】入社半年後に、職場生活の振り返りを通して、自身の課題を明確にし、今後の目標設定を行う研修
自己啓発支援制度	制度あり【ベーシックスキル研修】社員が講師となり、業界知識やホーユー他部門の業務について社員同士が学び合う場。業務時間中の開催。参加希望者は社内システムより申込む。【通信教育】 300以上のコースから自らが学びたい知識やスキルによって講座を選択可能。所定の修了要件を満たす場合、受講料は全額会社負担。【グロービス学び放題】期間中、グロービスのビジネスナレッジを動画で好きなだけ視聴可能。数分程度の短い動画で構成され、隙間時間に学習ができる。受講料の半額を会社補助。【やる気応援制度】自ら課題感をもち、主体的に学習しようとする社員のやる気を後押しし、自律的なキャリア形成を応援する制度。当社の求める人材像である、協働型フロンティア人材の土台づくりをサポート。【キャリアチャレンジ】ホーユーでのキャリア形成に必要な知識/スキルの習得が見込まれるビジネススクール・語学スクール・大学/専門学校等への入学金・受講料の半額を会社補助。
メンター制度	制度あり【メンター制度】仕事以外の不安や悩みを相談する先輩がつくこと（約半年間） → 配属されてから、面談を通して新入社員の不安や悩みを軽減し、働きやすい環境を作っていくことが目的 ※別途エルダー制度有り…教育担当

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞愛知学院大学、大阪大学、大阪市立大学、大阪府立大学、岡山大学、金沢大学、北見工業大学、九州大学、京都大学、京都工芸繊維大学、岐阜大学、岐阜薬科大学、群馬大学、慶應義塾大学、埼玉大学、静岡大学、静岡県立大学、信州大学、千葉大学、中京大学、筑波大学、東京大学、東京工業大学、東京農工大学、東京薬科大学、東京理科大学、東北大学、富山大学、豊橋技術科学大学、同志社大学、名古屋大学、名古屋学院大学、名古屋工業大学、名古屋市立大学、奈良先端科学技術大学院大学、広島大学、福岡工業大学、北陸先端科学技術大学院大学、北海道大学、三重大学、明治大学、名城大学、山梨大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学＜大学＞愛知大学、愛知学院大学、愛知学泉大学、愛知県立大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、亜細亜大学、茨城大学、岩手大学、愛媛大学、桜花学園大学、追手門学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、岡山商科大学、お茶の水女子大学、神奈川大学、金沢大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、関東学園大学、学習院大学、北九州市立大学、京都大学、京都外国語大学、京都府立大学、近畿大学、岐阜大学、岐阜経済大学、岐阜薬科大学、久留米大学、慶應義塾大学、甲南大学、神戸国際大学、駒澤大学、札幌学院大学、静岡大学、静岡県立大学、静岡理工科大学、淑徳大学、信州大学、上智大学、椙山女学園大学、成城大学、専修大学、高崎経済大学、千葉大学、中央大学、中京大学、中京学院大学、中部大学、筑波大学、都留文科大学、鶴見大学、帝京大学、天理大学、東海大学、東海学園大学、東京大学、東京外国語大学、東京都立大学、東京農業大学、東京農工大学、東京理科大学、東邦大学、東北大学、東洋大学、徳島大学、富山大学、豊橋技術科学大学、同志社大学、同志社女子大学、長浜バイオ大学、名古屋大学、名古屋音楽大学、名古屋外国語大学、名古屋経済大学、名古屋工業大学、名古屋産業大学、名古屋商科大学、名古屋市立大学、名古屋文理大学、南山大学、日本大学、日本福祉大学、函館大学、阪南大学、広島大学、広島修道大学、福井大学、福井県立大学、法政大学、北陸大学、北海学園大学、三重大学、武庫川女子大学、武蔵大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、桃山学院大学、山梨大学、立教大学、立正大学、立命館アジア太平洋大学、龍谷大学、流通科学大学、和歌山大学、早稲田大学採用実績データ【海外の大学】 University of California Irvine Extension、オークランド大学、グリフィス大学、モンクット王工科大学ラートクラバン校、米国州立ワイオミング大学、北京外国語大学
採用実績（人数）	2023年：22名 2022年：16名 2021年：25名 2020年：24名 2019年：22名

採用実績（学校）

＜大学院＞
愛知学院大学、大阪大学、大阪市立大学、大阪府立大学、岡山大学、金沢大学、北見工業大学、九州大学、京都大学、京都工芸繊維大学、岐阜大学、岐阜薬科大学、群馬大学、慶應義塾大学、埼玉大学、静岡大学、静岡県立大学、信州大学、千葉大学、中京大学、筑波大学、東京大学、東京工業大学、東京農工大学、東京薬科大学、東京理科大学、東北大学、富山大学、豊橋技術科学大学、同志社大学、名古屋大学、名古屋学院大学、名古屋工業大学、名古屋市立大学、奈良先端科学技術大学院大学、広島大学、福岡工業大学、北陸先端科学技術大学院大学、北海道大学、三重大学、明治大学、名城大学、山梨大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学
＜大学＞
愛知大学、愛知学院大学、愛知学泉大学、愛知県立大学、愛知工業大学、愛知淑徳大学、亜細亜大学、茨城大学、岩手大学、愛媛大学、桜花学園大学、追手門学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、岡山商科大学、お茶の水女子大学、神奈川大学、金沢大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、関東学園大学、学習院大学、北九州市立大学、京都大学、京都外国語大学、京都府立大学、近畿大学、岐阜大学、岐阜経済大学、岐阜薬科大学、久留米大学、慶應義塾大学、甲南大学、神戸国際大学、駒澤大学、札幌学院大学、静岡大学、静岡県立大学、静岡理工科大学、淑徳大学、信州大学、上智大学、椙山女学園大学、成城大学、専修大学、高崎経済大学、千葉大学、中央大学、中京大学、中京学院大学、中部大学、筑波大学、都留文科大学、鶴見大学、帝京大学、天理大学、東海大学、東海学園大学、東京大学、東京外国語大学、東京都立大学、東京農業大学、東京農工大学、東京理科大学、東邦大学、東北大学、東洋大学、徳島大学、富山大学、豊橋技術科学大学、同志社大学、同志社女子大学、長浜バイオ大学、名古屋大学、名古屋音楽大学、名古屋外国語大学、名古屋経済大学、名古屋工業大学、名古屋産業大学、名古屋商科大学、名古屋市立大学、名古屋文理大学、南山大学、日本大学、日本福祉大学、函館大学、阪南大学、広島大学、広島修道大学、福井大学、福井県立大学、法政大学、北陸大学、北海学園大学、三重大学、武庫川女子大学、武蔵大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、桃山学院大学、山梨大学、立教大学、立正大学、立命館アジア太平洋大学、龍谷大学、流通科学大学、和歌山大学、早稲田大学

採用実績データ
【海外の大学】
University of California Irvine Extension、オークランド大学、グリフィス大学、モンクット王工科大学ラートクラバン校、米国州立ワイオミング大学、北京外国語大学

採用実績（人数）

2023年：22名
2022年：16名
2021年：25名
2020年：24名
2019年：22名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）