最終更新日:2024/8/26

(株)スズキ自販栃木

  • 正社員

業種

  • 商社(自動車関連・輸送用機器)
  • 専門店(自動車関連)
  • サービス(その他)
  • 損害保険

基本情報

本社
栃木県

仕事紹介記事

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自分を選んでいただく手応えのある仕事。ロープレや商談同席など、先輩のサポートも万全。具体的なアドバイスを得ながら、自分独自のスタイルを築いていく。
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担当に関係なく、お客さまには全員で協力しながら対応している。若手にもスポットの当たる、働き甲斐のある環境。成長を続け、キャリアアップも目指すことができる。

募集コース

コース名
  • 職種限定募集:営業系
営業職(ショールームセールス・ルートセールス)
入社後、本人のご希望・適性を考慮し、会社の人員体制に応じて
直販営業(ショールームセールス)・業販営業(ルートセールス)への配置を行います。
雇用形態
  • 正社員
配属職種 営業職

●直販営業
ショールームに来店されたお客さまに対しての接客を担当。商品である車の説明、見積り、商談、書類の処理などを行います。また過去にスズキの車を当社でご購入されたお客さまに対して、点検や車検、任意保険加入のご案内などもすることで、商品販売後もさまざまなアフターフォローを通じてお客さまと長く関係を続けていくことも仕事のひとつです。

●業販営業
卸売りをメインとした四輪車の販売を行っている企業でもあります。取引先である販売店に卸し、ユーザーの方々に販売していただくというスタイルの販売も行っています。業販営業の担当は、担当する販売店の経営者と会い、商品の説明やカタログ、ポスター、DMなどの手配を行います。車のプロである販売店のスタッフたちと人間関係を築いていくことも大切な仕事です。

【入社後の流れ】
入社後まずは約1か月間、座学の集合研修を実施(ビジネスマナー、車に関する基礎的な知識など)。

5月から9月までは、仮配属先でのOJT研修(先輩社員の横について自動車販売の仕事を知り、お客さまへの対応も学びます)。

本配属となるのは10月から(まずは無理のない販売計画から。先輩社員から顧客の担当を引き継ぎ、業務を覚えながらも、新規にショールームを訪れるお客さまの対応をし、自分のお客さまを開拓。もちろん店長や先輩たちの丁寧なフォローも行われます)。

★研修の時間がたっぷり用意されているのも当社の特徴です
2年目以降は自分も先輩として後輩たちに教える立場になることを意識して、さまざまな仕事にチャレンジしていってください。スズキグループでは2年目以降も階層別の研修が行われています。若手のうちだけでなく、キャリアに応じてその時々で必要なことをしっかり学び、成長していけるような環境が整っています。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. 適性検査

  3. エントリーシート提出

  4. 面接(個別)

    1回実施予定

  5. 面接(個別)

    1回実施予定

  6. 内々定

会社説明会時に会社見学、先輩社員との座談会を実施!

内々定までの所要日数 3週間以内
選考方法 適性検査(言語・計数・OPQ)
個人面接(2回)
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートあり
  • 選考で筆記・適性検査あり
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

面接重視の選考です。

提出書類 ・エントリーシート(当社指定)
・卒業(見込)証明書
・成績証明書
募集対象
  • 理系学部生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 専門学校生

募集人数 6~10名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集の特徴
  • エリア限定勤務(エリア限定職採用)あり

栃木県内(10拠点)での勤務。
県外への転勤はありません。

採用後の待遇

初任給
対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

4年制大学卒

(月給)206,000円

203,000円

3,000円

短期大学・専門学校卒

(月給)191,000円

188,000円

3,000円

※入社後の10月(正規登用)より、仕事給(諸手当)一律3,000円支給

  • 試用期間あり

試用期間あり(6カ月) 
条件に変更なし

  • 固定残業制度なし
諸手当 ・仕事給
・通勤手当
・時間外手当
・住宅手当
・子育支援手当
・役職手当
・報奨金   他
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月・12月)
※2023年度 平均支給実績5.8ヶ月
年間休日数 110日
休日休暇 【休日】会社カレンダーによる年間110日

    直販営業/曜日、第二・第三火曜日定休、他シフト制による休み
    業販営業/日・祝、他会社カレンダーによる休み

【休暇】年末年始休暇
    夏季休暇
    GW休暇
    有給休暇(4月1日入社時10日間付与)
    リフレッシュ休暇
    結婚休暇
    産前産後休暇
    出産休暇
    育児休暇
    パパ休暇
    看護介護休暇
    忌引休暇    他
待遇・福利厚生・社内制度

【社会保険】
・健康保険
・厚生年金保険
・労災保険
・雇用保険

【その他】
・健康診断、人間ドック(40歳以上)
・従業員割引制度
・財形貯蓄制度
・持株会制度
・退職金制度
・労働組合 他

  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 社宅・家賃補助制度あり
  • 対面の研修あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内禁煙

勤務地
  • 栃木

栃木県内に10拠点 ※県外への転勤はありません
【県北】矢板市・さくら市
【県央】宇都宮市(5拠点)
【県南】小山市・佐野市・足利市

勤務時間
  • 直販営業/9:50~18:30(休憩60分)
    業販営業/8:50~17:30(休憩60分)

こんな学生に会ってみたい
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • 学外活動の経験が豊富な人
  • 個性をアピールできる人
  • チームワークを重視する人
  • とにかく負けず嫌いの人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • エントリー者には資料を送付
  • 会社見学・工場見学あり
  • 先輩社員との質問会・懇談会あり
研修制度 【制度あり】
当社の研修制度は階層別及び職種別の教育で構成されています。

≪階層別教育≫
新入社員研修・2年目研修・7年目研修・新任係長研修など
社員の成長に合わせて受講する仕組みとなっています。

≪職種別教育≫
営業(直販・業販)、整備職によって細かく区分され、
社内検定(スズキ販売士及びスズキサービス技能検定)の
受験要件となっております。
メーカー直系の利点として、自社だけでなく
スズキグループ全体でスキルアップが図れることが最大の特徴です。
教育制度 新入社員研修
OJT教育
メーカーによる階層別教育 他
労働組合 スズキ自販栃木には、労働組合があります。社員の声を会社に伝えることができますので、安心して働ける環境です。
また、働きやすい職場づくりの一環として、毎年ボーリング大会や日帰り旅行などのイベントを企画しています。他店や他部署のスタッフとも交流を深めることができ、社員同士のコミュニケーションを大切にしています。
女子改 弊社の主力商品である軽自動車ユーザーの7割は女性です。多くの女性のお客様にご来店いただく当社では、 女性の感性や気持ちに寄り添った提案をするために、「女子改」という女性社員の社内チームが発足いたしました。

接客研修や意見交換等を通じて、お客様に喜ばれるサービスを考え、「納車式」や「とちおとめデー」の開催、お子様への「駄菓子屋コーナー」の設置等、様々な取り組みが「女子改」から生まれています。

問合せ先

問合せ先 〒321-0106
栃木県宇都宮市上横田町799
採用担当/荒井
TEL:028-688-8839
FAX:028-688-8838
URL https://www.suzuki.co.jp/dealer/sj-tochigi/recruit/
E-MAIL sou-kyu@j-tochigi.sdr.suzuki
交通機関 JR宇都宮駅西口より路線バスがあります。12番のりばから
「雀宮自衛隊」行か「石橋駅」行にお乗りいただき、
横川西小学校前で下車、徒歩1分です。

・お車で来社ご希望の方は、事前にご相談ください。

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