最終更新日:2024/9/11

TOTOインフォム(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 情報処理
  • ソフトウエア
  • 受託開発

基本情報

本社
福岡県
資本金
1,000万円
売上高
非公開※非上場のため
従業員
160名(2023年10月)
募集人数
6~10名

TOTOグループ唯一の情報システム会社。ITのプロ集団としてTOTOの事業基盤を支え、新たな取り組みを推進します!

TOTOインフォムからのお知らせ (2024/08/22更新)

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こんにちは!TOTOインフォム 採用担当です。
この度は当社のページを覧いただき、ありがとうございます。
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秋採用を始めます!
会社説明会(8月30日・9月5日)の予約受付を開始しましたので、
ぜひご参加ください!

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当社は、TOTOグループ唯一の情報会社です。
北九州(福岡)に本社を置き、日本国内はもとより海外のTOTOグループ会社を
お客様にシステムを展開しています。

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会社紹介記事

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TOTOグループの一員として、生産、販売、物流、人事、経理などあらゆるシステムの開発・運用を担う当社は、自ら学び続け、成長を目指せる人材を求めています。
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充実の教育体制で社員のスキルアップをフォローし、大きなプロジェクトやハードルの高い仕事にも積極的にチャレンジさせることで、人とやりがいを育んでいます。

グループ力を活かし、幅広いIT分野の第一線で思う存分活躍できる環境です!

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会社の魅力は「グローバルにチャレンジできるところ」と語るTさん(左)と「のびのびと働ける温かみのある社風」というMさん(右)。

■さまざまなギャップを超えて分かち合える歓び!
世界各地にあるTOTOの海外拠点に、SAP(販売、会計、生産などを管理する基幹システム)を導入する業務に携わっています。現在はチームリーダーを務めており、一年のうちに3、4カ月は海外出張を行う生活ですが、国境を越えて手がける仕事の手応えを十分に味わえる業務といえます。というのも、仕事柄、さまざまな国と日本との文化や商習慣のギャップに悩まされる機会が多い反面、新たな気づき、視野が広がるような感覚を得られる体験ができるからです。時には、相手と激しく議論を戦わせるような場面もありつつ、結果的にはシステムの導入によって業務を効率化し歓ばれる。そういう瞬間を何度も味わえるのが、この業務の醍醐味。あるプロジェクトを終えて帰国する前、皆で撮った写真を添えた手紙が現地から送られた時には、感動しました。大学では物理系の分野を学んでいた私ですが、TOTOインフォムという会社に、何か面白い仕事ができそうな可能性を感じとった直感は、間違っていなかったようです。(T.S/TOTO情報企画本部・IT推進第一部・グローバルIT推進グループ/2004年入社)

■オンとオフの時間をともに充実させられる好環境!
TOTOグループのさまざまなオフィスに売上管理システムを導入するのが、私が所属している部署の業務。私自身は、プロジェクトマネージャーとして、機能面でより効率的なシステムへの変更などを提案しています。オフィス単体の効率や利便性だけでなく、グループ全体としての進化を俯瞰的に見すえながら、より高次の提案を目指せるところが、TOTOグループの一員である当社の業務のダイナミックな特色。プロジェクトの節目節目で、大きな達成感を得ながら自らを成長させられる魅力があります。
また、社員のワークライフバランスを重視した環境が整っているのも、当社の自慢できる点。私は、学生時代からストリート系ダンスを続けていて、仕事以外の時間も大事にできる環境を重視して入社を決めました。やりがいある仕事ができる一方で、無理な残業がなく、有給休暇もしっかり取れて、オンとオフの時間がともに充実。毎日を活き活きと送らせてくれるこの会社に、心から感謝しています。
(M.H/TOTOインフォムシステム開発本部・事務システム開発部・事務システム開発グループ/2010年入社)

会社データ

プロフィール

当社はTOTOグループにおいて唯一の情報系グループ会社です。

TOTOグループのすべての事業活動の核となる、IT基盤を構築・運用しています。
業務システムの開発に留まらず、新技術の導入やIT運用の統制、ITセキュリティなど幅広い業務領域に携わることができることが当社の魅力です。

また、TOTOのグループ会社であることから、中小企業規模でありながら
福利厚生水準は国内でもトップレベルです。
住宅手当や通勤費手当だけでなく、パパママ休暇制度やリフレッシュ休暇制度など
社員のプライベートをサポートする仕組みを整えています。

育成にも力を入れており、新人教育制度だけでなく資格取得時の報奨金制度や
研修媒体の豊富さなど、「成長したい!」と思う方をバックアップする体制が整っています。

結果として、入社3年後の離職率は過去0%。
人間関係や仕事のトラブルで辞める方はいません。
入社後の育成サポート、更に会社の福利厚生制度が社員の仕事・プライベートの充実を支えています。

事業内容
  • 受託開発
ソフトウェア受託開発

システム化コンサルティング

コンピュータ/ネットワークの運用サービス など

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ITに関わる知識・スキルのみならずメーカーに関わる様々な情報を保有していることが当社の魅力。

本社郵便番号 802-8601
本社所在地 福岡県北九州市小倉北区中島2-1-1
本社電話番号 093-952-3305
創業 1991年4月1日
資本金 1,000万円
従業員 160名(2023年10月)
売上高 非公開※非上場のため
事業所 ■本社:福岡県北九州市小倉北区中島2-1-1
■汐留事業所:東京都港区海岸1-2-20
■佐倉事業所:千葉県佐倉市大作2-5-1
■茂原事業所:千葉県茂原市本納3210-1
■茅ヶ崎事業所:神奈川県茅ケ崎市本村2丁目8-1
主な取引先 TOTO(株)
平均年齢 42.7歳(2023年8月1日時点)
代表者 代表取締役社長 宇佐見 隆之
沿革
  • 1991年4月1日
    • 東陶情報システム(株)創業
      TOTOグループからの業務受託を開始
  • 1996年6月
    • TOTOグループ以外からの業務受託を開始
  • 1999年4月1日
    • 東陶インフォム(株)に社名変更
  • 2004年4月
    • 桜新町事業所を開設
  • 2007年5月15日
    • TOTOインフォム(株)に社名変更
  • 2009年12月1日
    • 日本アイ・ビー・エム・サービス(株)に出向開始
  • 2015年3月31日
    • 日本アイ・ビー・エム・サービス(株)への出向終了
  • 2015年4月1日
    • 汐留事業所、佐倉事業所、茂原事業所を開設
  • 2023年4月1日
    • 茅ヶ崎事業所を開設

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 15.8年
    2022年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 18時間
    2022年度

社内制度

研修制度 制度あり
【内定式~入社式】入社前研修
  ■TOTOグループについてWEBやテキストで自学して頂き、
   レポートを提出します。

【入社式~2週間程度】TOTOグループ総合研修
  ■TOTOグループ全体の新入社員(300名ほど)で行う研修です。
  ■ビジネスマナーの実践、社会人としての基礎を教わります。

【総合研修後~2カ月半程度】TOTO ITチーム研修
  ■IT技術研修
   トータル2カ月程行います。基礎をしっかりと学んでいただきます。
   またシステム開発の基礎に加えて、先進技術基礎(IoT、AI、アジャイル、
   クラウドなど)の研修も取り入れており、IT人材としての土台作りを
   徹底的に行います。

【正配属後~】OJT研修
  ■新入社員一人につきエルダー(教育担当)がつきます。
   実際の業務をこなしながら学んでいただきます。
自己啓発支援制度 制度あり
通信教育制度/セミナー受講制度/資格取得報奨金制度など、成長意欲の強い方ややる気のある方をバックアップする体制はどこよりも整っています。
メンター制度 制度あり
エルダー制度(=メンター制度)あり。
配属先の先輩社員がついてくれるので、
こまったときはいつでも助けてくれます。

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
九州大学、長崎大学、佐賀大学、熊本大学、宮崎大学、大分大学、北九州市立大学、九州工業大学、福岡教育大学、福岡大学、山口大学、近畿大学、神戸大学、奈良女子大学、東京理科大学、筑波大学、法政大学、九州共立大学、九州国際大学、西南学院大学、西南女学院大学、鹿児島大学、関西大学、学習院大学、九州産業大学、下関市立大学、同志社大学、日本大学、広島大学、宮崎公立大学、明治大学、立命館大学、ルーテル学院大学、早稲田大学

採用実績(人数) ──────────────────────────────
 年度  2019年 2020年 2021年 2022年 2023年
──────────────────────────────
採用人数  5名   4名  2名    2名   3名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 0 3 3
    2022年 1 1 2
    2021年 1 1 2
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2023年 3
    2022年 2
    2021年 2
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2023年 0
    2022年 0
    2021年 0

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