(株)岡永の新卒採用・会社概要

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～「良い酒を佳い人に」～　　良質な酒造りを行う蔵元と熱意のある酒販店を繋ぎ、日本酒の新しい価値と市場を創造していきます。

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4/18よりオンライン会社説明会を開催します。
若手社員との質疑応答の時間もあります。日本酒、日本の食文化に興味のある方、ご参加お待ちしています！

各地域で造られる日本酒の文化・伝統を守り、より多くの消費者に楽しんでもらうために、地酒のパイオニアとして市場を開拓してきました。活動は海外にも拡がっています。日本酒の魅力を伝えていくため、1975年に「日本名門酒会」を立ち上げました。全国の蔵元約120社、酒販店1,500店余りと共に良質な日本酒の流通拡大に注力しています。

: 各地域で造られる日本酒の文化・伝統を守り、より多くの消費者に楽しんでもらうために、地酒のパイオニアとして市場を開拓してきました。活動は海外にも拡がっています。

: 日本酒の魅力を伝えていくため、1975年に「日本名門酒会」を立ち上げました。全国の蔵元約120社、酒販店1,500店余りと共に良質な日本酒の流通拡大に注力しています。

お酒のある〈豊かな暮らしと食の文化〉をプロデュースしています

「立春朝搾り」は、立春の早朝瓶詰した縁起物のお酒を当日中に消費者の方に届ける当社（日本名門酒会）独自のイベントです。27年続き、春の風物詩になっています。	人が生きるうえで、もっとも大切なもののひとつが「食」。その「食」を彩る名脇役がお酒です。日本人が永い時をかけ見極めた旬の食材、営々と築き上げてきた各地の多彩な料理。そんな食文化を引き立て、食の時間を豊かに演出するお酒。家族や友人、同僚など、人と人を結ぶコミュニケーションを盛り上げてくれる楽しいお酒。時には感動すらもたらす「食」は本当に素晴らしいものです。私たちはそんな様々な「お酒のあるシーン」をプロデュースしています。　安全であることはもちろん、高品質で美味しいお酒をお届けするシステムを追及しています。ひとり一人のお客様の日々の暮らしに潤いをお届けするとともに、豊かな「食の文化」としてお酒と食の奥深さを探求し、未来に伝えることを使命と考えています。

「立春朝搾り」は、立春の早朝瓶詰した縁起物のお酒を当日中に消費者の方に届ける当社（日本名門酒会）独自のイベントです。27年続き、春の風物詩になっています。

人が生きるうえで、もっとも大切なもののひとつが「食」。その「食」を彩る名脇役がお酒です。日本人が永い時をかけ見極めた旬の食材、営々と築き上げてきた各地の多彩な料理。そんな食文化を引き立て、食の時間を豊かに演出するお酒。家族や友人、同僚など、人と人を結ぶコミュニケーションを盛り上げてくれる楽しいお酒。時には感動すらもたらす「食」は本当に素晴らしいものです。私たちはそんな様々な「お酒のあるシーン」をプロデュースしています。
　安全であることはもちろん、高品質で美味しいお酒をお届けするシステムを追及しています。ひとり一人のお客様の日々の暮らしに潤いをお届けするとともに、豊かな「食の文化」としてお酒と食の奥深さを探求し、未来に伝えることを使命と考えています。

会社データ

プロフィール	当社は1884年に東京・日本橋馬喰町で醤油・味噌・酒の小売業として創業しました。現在は卸として日本酒をメインに取り扱っています。大きな特徴は、120余りの蔵元・1,500余りの酒販店から成る『日本名門酒会』を組織し、主に会員蔵元で作ったお酒を会員酒販店にお届けするという販売スタイルを採っている点です。単に日本酒を仕入れて販売するということではなく、より良い品質のお酒をより美味しく味わって頂くことに拘り、そのために必要な様々な活動を続けています。また、当社では1984年に米国への輸出を始めるなど、海外への展開も早くから手掛けています。良質な日本酒に触れ、日本の食文化の一端を理解してもらえるように、これまで現地での試飲会を繰り返し開催してきました。同時に、海外で販売される日本酒の品質維持のため、輸送方法の見直し等にも積極的に取り組んでいます。近年海外における日本酒人気の高まりにつれて、日本酒の輸出も急拡大しています。当社でもこれまでの経験やネットワークを活かし、一段と日本酒の輸出に注力していく予定です。
事業内容	■酒類販売良質な日本酒を作る日本名門酒会加盟の蔵元のお酒を同会に加盟する酒販店や主要百貨店等に販売しています。売上構成では、日本酒の比率が7割以上と高くなっています。北米・アジアを中心とする日本酒の輸出も早くから手掛けています。 ■『日本名門酒会』の運営「品質管理委員会」、「メーカー技術交流会」等を通じて蔵元の酒質向上に向けた取り組みをサポートしたり、各種試飲会、「蔵元見学会」等によって酒販店の販売活動を支援したりと、日本酒の製造・販売両面における会員の取り組みをバックアップしています。

プロフィール

当社は1884年に東京・日本橋馬喰町で醤油・味噌・酒の小売業として創業しました。現在は卸として日本酒をメインに取り扱っています。大きな特徴は、120余りの蔵元・1,500余りの酒販店から成る『日本名門酒会』を組織し、主に会員蔵元で作ったお酒を会員酒販店にお届けするという販売スタイルを採っている点です。単に日本酒を仕入れて販売するということではなく、より良い品質のお酒をより美味しく味わって頂くことに拘り、そのために必要な様々な活動を続けています。
また、当社では1984年に米国への輸出を始めるなど、海外への展開も早くから手掛けています。良質な日本酒に触れ、日本の食文化の一端を理解してもらえるように、これまで現地での試飲会を繰り返し開催してきました。同時に、海外で販売される日本酒の品質維持のため、輸送方法の見直し等にも積極的に取り組んでいます。近年海外における日本酒人気の高まりにつれて、日本酒の輸出も急拡大しています。当社でもこれまでの経験やネットワークを活かし、一段と日本酒の輸出に注力していく予定です。

事業内容

■酒類販売
良質な日本酒を作る日本名門酒会加盟の蔵元のお酒を同会に加盟する酒販店や主要百貨店等に販売しています。売上構成では、日本酒の比率が7割以上と高くなっています。北米・アジアを中心とする日本酒の輸出も早くから手掛けています。

■『日本名門酒会』の運営
「品質管理委員会」、「メーカー技術交流会」等を通じて蔵元の酒質向上に向けた取り組みをサポートしたり、各種試飲会、「蔵元見学会」等によって酒販店の販売活動を支援したりと、日本酒の製造・販売両面における会員の取り組みをバックアップしています。

本社郵便番号	103-8380
本社所在地	東京都中央区日本橋馬喰町1-7-3
本社電話番号	03-3663-0335
創業	1884(明治17)年
設立	1949(昭和24)年7月30日
資本金	4,500万円
従業員	75名
売上高	76億円（2023年3月期実績）
主な取引先	日本名門酒会全国支部長会社日本名門酒会加盟店 Japan Prestige Sake International,Inc. テンアライド(株) 日本酒コリア生活クラブ事業連合会生活協同組合連合会 (株)そごう・西武 (株)高島屋
関連会社	Japan Prestige Sake International, Inc. Okanaga New York, Inc. ヴィダス(株)
平均年齢	43.9歳
沿革	1884年創業　日本橋馬喰町で初代　飯田永吉が味噌・醤油・酒の小売業を始める。屋号は「岡本屋」 1936年 2代目　飯田紋治郎　屋号を「岡永商店」に変更。卸売業に転業 1949年「(株)岡永商店」設立。酒類卸売免許取得。酒類・醤油・清涼飲料・食品の卸売業を再開 1965年新社屋（現在の岡永ビル）完成 1970年商号を「(株)岡永」に変更 1975年「日本名門酒会」発足 1982年マーケティングコミュニケーションズエグゼクティブインターナショナル　1982年度　最優秀賞を日本名門酒会として受賞 1984年日本名門酒会ニューヨーク支部発足　アメリカへの本格的な輸出開始 1985年日本名門酒会「品質管理委員会」設置 1987年「American Pacific Rim」（Japan Prestige International Sake, Inc.の前身）、「Okanaga USA」（Okanaga New York, Inc.の前身）を米国に設立 1989年アンテナショップ「岡永倶楽部」オープン 1991年第1回日本名門酒会「加盟時研修会」開催 1998年第1回「立春朝搾り」実施第1回東京大試飲会「日本酒天国」開催 1999年「1年52週の生活提案」スタート 2000年倉庫・配送業務をアウトソーシング 2002年 WEB受発注システム（OWS）スタート 2014年日本名門酒会発足40周年記念「全国大会」開催 2019年アンテナショップ「岡永倶楽部」を「岡本屋永吉商店」としてリニューアルオープン 2021年新WEB受発注システム（名門酒会ONLINE）スタート

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 16.6年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 9.3時間
2022年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 14.7日
2022年度

前年度の育児休業取得対象者数（男女別）


対象者	0名	1名	1名
	2023年度

前年度の育児休業取得者数（男女別）


取得者	0名	1名	1名
	2023年度

役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 9.1%
  （11名中1名）
- 2023年度

社内制度

研修制度	制度あり新人研修
自己啓発支援制度	制度あり酒類関連資格取得支援
メンター制度	制度あり
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞亜細亜大学、岩手大学、愛媛大学、関東学園大学、九州国際大学、久留米大学、慶應義塾大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、成城大学、摂南大学、創価大学、大正大学、高崎経済大学、千葉商科大学、中央大学、帝京大学、東京農業大学、東洋大学、日本大学、日本女子大学、文教大学、法政大学、名城大学、山形大学、酪農学園大学、立正大学
採用実績（人数）	2020年　2024年　2025年（予） ------------------------------------------------- 大卒　　　 2名　　 2名　　若干名

採用実績（学校）

＜大学＞
亜細亜大学、岩手大学、愛媛大学、関東学園大学、九州国際大学、久留米大学、慶應義塾大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、成城大学、摂南大学、創価大学、大正大学、高崎経済大学、千葉商科大学、中央大学、帝京大学、東京農業大学、東洋大学、日本大学、日本女子大学、文教大学、法政大学、名城大学、山形大学、酪農学園大学、立正大学

採用実績（人数）

　　　　 2020年　2024年　2025年（予）
-------------------------------------------------
大卒　　　 2名　　 2名　　若干名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）