ネクシーズグループ【(株)NEXYZ.Group(東証スタンダード市場上場)／他11社】[グループ募集]

【日本一の経営者交流会 一般社団法人パッションリーダーズの運営】

一般社団法人パッションリーダーズは、株式会社ネクシィーズグループのグループ代表である近藤 太香巳が代表理事をつとめる、日本一の経営者交流会です。このパッションリーダーズの運営をしている事務局が私の仕事です。2013年4月に発足したパッションリーダーズは、代表や経営者の皆様、事務局のみんなで試行錯誤をしながら、活動数・会員数・成長率で日本一の経営者交流会へと成長しました。何もないところから企画し、実行し、そして、次回はより良いものにすることを繰り返しています。月に40回以上行っている全国のイベントの企画・準備・運営・片付けから、会全体の管理、会員との直接の対応なども私たちが一貫して行っています。たくさんの経営者の近くで仕事をしているということは、とても刺激的で、視野も広がり、自己の成長も大きく飛躍させることが出来る環境です。

【大きな成功が自分の自信になり、更なるスキルアップになる！】

パッションリーダーズのイベントは、どこの会場で何をするかという準備から、当日の受付・司会・映像・音響・誘導・片付け、その後のアフターフォローまでの全てを私たち事務局メンバーが行っています。昨年の9月には、未来を担う経営者の発掘と応援を目的としたPassion Leaders Award 2016を開催いたしました。一流経営者を豪華審査員に迎え、約500名規模の壮大なイベントになりました。形のないところから皆で一丸となって創りあげ、それぞれが自分の役割をもって動き、成功させたイベントは、かけがえのない経験です。私ひとりの身体や能力では出来ないことが、同じ志を持った仲間となら想像できないほど大きなことが出来るという事を学びました。そして、こうした成功の経験を積み重ねることが自分自身のスキルアップに繋がると強く感じています。

【尊敬できる人のもとで働きたい！一緒に働く人を重視していました】

私がこの会社へ入社を決めたきっかけは、一緒に働く社員のみなさんの雰囲気です。もともと別の業界を志望していましたが、選考や面接を繰り返していく中で、自分自身が仕事に求めるもの、いわゆる就職活動の軸が"尊敬できる人のもとで働きたい"ということになっていました。人生の中で、新卒としての就職活動は一度しかないと思い、様々な業種業態の企業にも積極的に足を運ぶようになってきたときに、このネクシィーズグループの説明会に参加し、近藤 太香巳社長の熱い講演に魅了されました。さらに、選考や面接では、実際に一緒に働く社員の方々と話す機会がたくさんあり、社員の方々が近藤 太香巳社長のことや、この会社を好きなのが凄く伝わってきました。近藤 太香巳社長をはじめ、こんな上司の方々のもとで働きたいと思ったのが入社のきっかけです。

営業（入社～6ヶ月目）→社長室 秘書課にて一般社団法人パッションリーダーズの運営業務

今、社会人になって感じることは＜誰とどんな環境で働くか＞が大事だということです。一緒に働く人と働く環境で、自分自身の視野が大幅に広がり、ひとは大きく成長することが出来ます。ほとんどの人が人生の中で一度しか訪れない、新卒としての就職。社会人として飛躍できるプラスの未来を思い描いていれば、おのずと企業側にもそれが伝わると思います。たくさんの企業や人と出会い、そんな中で誰とどんな環境で仕事したいかのイメージを大切に頑張ってください！