最終更新日:2024/6/4

岡山トヨタ自動車(株)

  • 正社員

業種

  • 商社(自動車関連・輸送用機器)
  • 専門店(自動車関連)
  • 損害保険

基本情報

本社
岡山県

仕事紹介記事

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役割は違っても私たちの目的は同じです。互いの力を生かして、お客様に喜び感動を提供します!
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お客様へ日々新たな情報をお届けしています。3年先、5年先の生活を考えながら、お客様一人ひとりの豊かなカーライフをサポートします。

募集コース

コース名
営業総合職コース
雇用形態
  • 正社員
配属職種 営業総合職

当社では、社員一人ひとりの持ち味を活かしながら総合力でお客様や地域社会に対して価値を提供し続けられる会社を目指しています。
■社員全員でお客様をおもてなしし、感動や喜びを共創していくこと。
■生涯を通じてお客様の「ベストパートナー」となること。
これこそが岡山トヨタ自動車の基本スタイルです。

【営業スタッフとして】
まず入社後は、営業スタッフとしてお客様や現場に一番近いところから経験を積んで頂きます。
社員全員でお客様をおもてなしし、お客様一人ひとりにあったカーライフを提案していく仕事です。
最近はライフスタイルに合わせて機能性も随分と違っており、お客様によってクルマの使い方は様々です。
お客様の考え方にしっかりと耳を傾け、ニーズをキャッチし、最も相応しいカーライフの提案を行っていきます。

もちろん、新車種の勉強会やお客様の意見を共有する社内体制ですし、個人プレーではありませんので安心して下さい。それぞれの持ち味や個性を活かした仕事ではありますが、それ以上にチームプレーによって成り立つ仕事と言えます。
営業スタッフ個人のファンづくりはもちろん、岡山トヨタへの信頼関係づくりが何よりも大切な仕事です。

【総合職として】
営業スタッフとして経験を積んで頂いた後は、本人の希望や適性に応じて、別部署への配属を検討します。
企画・広報、デザイン、営業支援、人事、財務、保険など、幅広い業務を担当して頂きます。

当社社員の仕事内容・インタビューが下記URLからご覧頂けます。
https://okayamatoyota.com/recruit/staff

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    WEBにて実施

  2. 面接(個別)

    1回実施予定

  3. 会社訪問

  4. 面接(個別/グループ)

    1回実施予定

  5. 適性検査

  6. 面接(個別/グループ)

    1回実施予定

  7. 内々定

※状況により、時期や内容、形式等を変更する場合がございます。

選考方法 ■適性検査(二次選考時)
■面接
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートあり
  • 選考で筆記・適性検査あり
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接あり

エントリーを頂いた方には、定期的に当社の情報をご案内致します。
また、会社説明会日程等のご案内を優先的にさせて頂きます。

その後は、マイナビ説明会情報より説明会のご予約をお願いします。

当社では、まず会社説明会にご参加頂き、当社を理解して頂いた上で採用選考をご案内しています。
選考に関しては、面接を重要視しています。

提出書類 【選考中】
・エントリーシート(My CareerBox)
WEB説明会前日にメールにてご案内する予定です。
・当社専用エントリーシート(最終選考前)
最終選考参加者に郵送にてご案内する予定です。

【選考後】
・卒業見込証明書
・学業成績証明書
・健康診断書
募集対象
  • 理系学部生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 専門学校生

募集人数 6~10名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集の特徴
  • 総合職採用
  • エリア限定勤務(エリア限定職採用)あり

採用後の待遇

初任給

(2023年04月実績)

対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

四大卒

(月給)202,200円

183,700円

18,500円

短大・専門卒

(月給)197,500円

179,000円

18,500円

【諸手当内訳】
育成手当一律 12,500円
物価手当一律  6,000円

  • 試用期間あり

6カ月
期間中の労働条件に変更はありません。

  • 固定残業制度なし
諸手当 通勤手当(片道1km以上の方)
家族手当(社会保険の被扶養者である配偶者または子を有する方)
家賃補助(本人名義で賃貸住宅に入居されている30歳未満の方)
車両借上料(業務上準社用車として登録をする必要のある方)
残業手当、燃料代(業務使用分)、各種販売奨励金
昇給 年1回/4月
賞与 年3回/6月、12月、3月
(3月は業績による決算賞与)
休日休暇 ●休日/年間休日113日、週休2日制(月間9~10日)、火曜または水曜定休(一部店舗除く)
(※2022年度実績)
●休暇/夏季、年末年始、ゴールデンウィーク、有給(初年度10日)、リフレッシュ休暇、誕生日休暇、一斉付与、慶弔、特別

★リフレッシュ休暇・・・個人休日1日に年次有給休暇を2日連続で取得し、3連休とする制度です
待遇・福利厚生・社内制度

●社内制度/退職金・退職年金・社員特別割引購入・健康診断・大山保養所・全国会員制リゾート施設 ほか

●表彰制度/トヨタ自動車年間優秀営業スタッフ・永年勤続表彰・各種資格取得表彰・社会貢献活動表彰 ほか

●社内行事/創立記念式典・社員旅行・社内報・組合球技大会・スキーツアー、ボーリング大会 ほか

  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
  • 社宅・家賃補助制度あり
  • 対面の研修あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)

※店舗ごとに屋内もしくは屋外に喫煙室を設けています

勤務地
  • 岡山

※岡山県内の勤務となります。
※将来的に関連会社での勤務の可能性もあります。

勤務時間
  • 9:30~18:30
    実働8時間/1日

    ※一部時差勤務あり

こんな学生に会ってみたい
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • 学外活動の経験が豊富な人
  • 個性をアピールできる人
  • チームワークを重視する人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • 会社見学・工場見学あり
  • 先輩社員との質問会・懇談会あり
教育制度 「共に学び、共に育ちあう」。
これが岡山トヨタの人づくりに対する基本姿勢です。それぞれの能力や個性、長所を活かしながらも共に助け合うことが、働きがいのある仕事、人生を有意義にする上で大切なことだと考えています。岡山トヨタでは、社員一人ひとりが自分という存在を輝かせ、共に夢を育んでいます。

問合せ先

問合せ先 〒700-0913
岡山県岡山市北区大供3丁目2-12
岡山トヨタ自動車(株)
経営管理室 人事グループ 山本

TEL:086-233-1111 (岡山トヨタホールディングス事務所内)
FAX:086-233-1133
URL https://okayamatoyota.com/company/recruit
E-MAIL okayama-toyota@careerup.co.jp
交通機関 【徒歩】JR各線「岡山駅」より徒歩15分、岡山市役所からすぐ。
【バス】JR各線「岡山駅」から倉敷方面行「大供(KSB前)」下車1分。
※お車でお越しになる際は近隣のコインパーキングをご利用下さい。
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