最終更新日：2024/7/11

東京ガスiネット(株)

正社員
既卒可

業種

情報処理
ソフトウエア
インターネット関連
ガス・エネルギー
専門コンサルティング

基本情報

本社: 東京都

資本金: 4億円

売上高: 288億32,00万円(2023年3月期実績)

従業員: 821名（2024年4月1日現在）

募集人数: 26～30名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【東京ガスグループの事業基盤をITで支え、新たな価値共創のためにDXを推進するイノベーター】

【採用担当からの伝言板】SE職へのご応募お待ちしております！（2024/05/30更新）

こんにちは！東京ガスiネット採用担当の柿川です。

ご興味をお持ちいただき、誠にありがとうございます！
当社は社会貢献度の高いガス・電力事業をITの力で支えるお仕事しております。

ご応募、心よりお待ちしております。

　--- 東京ガスiネット株式会社　採用担当 ---

創立30周年を機に「『はじめて』をカタチにする会社」というビジョンを掲げた同社。一人ひとりが自ら変化を生み、エネルギーに変えて進化している姿を言葉に込めている。上司との日常的な1on1や面談を通じ、目標や将来を意識しながら業務に取り組める環境です。公募制度も導入され、より自由度高くキャリアを選択できるようになりました。

: 創立30周年を機に「『はじめて』をカタチにする会社」というビジョンを掲げた同社。一人ひとりが自ら変化を生み、エネルギーに変えて進化している姿を言葉に込めている。

: 上司との日常的な1on1や面談を通じ、目標や将来を意識しながら業務に取り組める環境です。公募制度も導入され、より自由度高くキャリアを選択できるようになりました。

ITの力で大規模な社会インフラを支え、新しい価値創出にも意欲的に挑む

「人にアツイ人、技術の向上にアツク打ち込む人など、穏やかな人柄の奥にアツイものを持っている社員が多い当社。グループ全体を牽引するアツイ力を求めています」（馬場）	当社は東京ガスグループ唯一のSIer（System Integrator）として、ITの力でグループの将来にわたる成長を支える役割を担っています。東京ガスグループでは、約1,200万件という顧客情報を扱うシステムを筆頭に約260もの業務システムが稼動しています。当社はその企画・開発・運営を一手に手がけています。スケールの大きなシステムの安定稼働を実現することで、社会に不可欠なエネルギーインフラを力強く支えています。一方で、IT・デジタルを活用した新たなビジネス・サービスを創出することにも取り組んでいることも特徴です。現在、東京ガスグループ全体で新規事業の確立を目指し、さまざまな新しい取り組みが進んでいます。それに伴い、当社でも「はじめて」をカタチにする挑戦が活発になっています。一例ですが、EVの充電環境と充電実績管理アプリをセットで提供する取り組みも。社会の変化に応えるサービスをスピーディーに提供すべく、開発の内製化も積極的に進めています。また、東京ガスグループの多くの業務システムを手がけているため、エンジニアとして上流から下流工程まで幅広い経験を積むことが可能です。上流工程を経験し社会的にも影響の大きなシステムを手がけるチームでマネジメントを担う社員もいれば、自身の技術力を意欲的に磨き、自分の手を動かしながら新しい分野にチャレンジしている社員もいます。入社後は、ビジネス・ヒューマンスキル、プログラミングやチーム開発を経験できる3か月間の新入社員研修を実施。配属後はチューター制度のもとで先輩社員による丁寧な育成もあり、未経験からでも安心して実務に入ることができます。また、学生時にプログラミング経験のある一部の新入社員には、より高度で実務的な研修も実施しています。その後は、自分が目指したいキャリアを考えながら経験を積んでいき、入社10年目前後を目途に「プロジェクトマネージャー」「コンサルタント」「ITスペシャリスト」のいずれかの「職種」を選択できるようなキャリア制度を整えています。私たちが一緒に働きたいのは、人と関わるのが好きで、チャレンジマインドを持っている人。「安心・安全を支えるだけでなく、新しい価値の創出に挑戦してみたい」という人と、より競争力の高い会社を作っていけたら嬉しいですね。多彩な活躍フィールドを用意してお待ちしています。（人財開発グループグループマネージャー馬場達彦）

「人にアツイ人、技術の向上にアツク打ち込む人など、穏やかな人柄の奥にアツイものを持っている社員が多い当社。グループ全体を牽引するアツイ力を求めています」（馬場）

当社は東京ガスグループ唯一のSIer（System Integrator）として、ITの力でグループの将来にわたる成長を支える役割を担っています。東京ガスグループでは、約1,200万件という顧客情報を扱うシステムを筆頭に約260もの業務システムが稼動しています。当社はその企画・開発・運営を一手に手がけています。スケールの大きなシステムの安定稼働を実現することで、社会に不可欠なエネルギーインフラを力強く支えています。

一方で、IT・デジタルを活用した新たなビジネス・サービスを創出することにも取り組んでいることも特徴です。現在、東京ガスグループ全体で新規事業の確立を目指し、さまざまな新しい取り組みが進んでいます。それに伴い、当社でも「はじめて」をカタチにする挑戦が活発になっています。一例ですが、EVの充電環境と充電実績管理アプリをセットで提供する取り組みも。社会の変化に応えるサービスをスピーディーに提供すべく、開発の内製化も積極的に進めています。

また、東京ガスグループの多くの業務システムを手がけているため、エンジニアとして上流から下流工程まで幅広い経験を積むことが可能です。上流工程を経験し社会的にも影響の大きなシステムを手がけるチームでマネジメントを担う社員もいれば、自身の技術力を意欲的に磨き、自分の手を動かしながら新しい分野にチャレンジしている社員もいます。

入社後は、ビジネス・ヒューマンスキル、プログラミングやチーム開発を経験できる3か月間の新入社員研修を実施。配属後はチューター制度のもとで先輩社員による丁寧な育成もあり、未経験からでも安心して実務に入ることができます。また、学生時にプログラミング経験のある一部の新入社員には、より高度で実務的な研修も実施しています。その後は、自分が目指したいキャリアを考えながら経験を積んでいき、入社10年目前後を目途に「プロジェクトマネージャー」「コンサルタント」「ITスペシャリスト」のいずれかの「職種」を選択できるようなキャリア制度を整えています。

私たちが一緒に働きたいのは、人と関わるのが好きで、チャレンジマインドを持っている人。「安心・安全を支えるだけでなく、新しい価値の創出に挑戦してみたい」という人と、より競争力の高い会社を作っていけたら嬉しいですね。多彩な活躍フィールドを用意してお待ちしています。

（人財開発グループグループマネージャー馬場達彦）

会社データ

プロフィール	24時間365日必要とされるエネルギーサービスを提供する東京ガスグループ。その事業を支える情報システムを担っているのが当社東京ガスiネットです。エネルギーがお客さまの元に届き、活用されていく中でのあらゆる場面で、当社の提供する情報システムが活躍しています。前身である東京ガス情報システム部門の時代を含め、60年以上にも亘り東京ガスグループの「安心・安全・信頼」を、情熱と誇りを持って支え続けてきました。業務効率化のため、クラウド活用やコンテナ技術を用いたアプリ開発の自動化の推進、データ基盤やAPIの整備も行っています。今後、新たなビジネスや付加価値の創出を目指すため、DI＆ITの視点で東京ガスグループ内のイノベーションに貢献して参ります。
事業内容	主に東京ガスと東京ガスグループに対する、システムインテグレーション　●ITコンサルティング　●システム計画・設計・開発・構築・維持管理　●ネットワーク・サーバ企画・構築・運用保守　●データ分析・活用　●先端技術の調査　●ITセキュリティ全般＜ソリューション対象＞　●お客さま情報（ガス・電力）　●myTOKYOGAS 　●スマートエネルギー　●ガス供給・設計・工事、保安・防災　●地理情報システム（GIS）　●人事・勤労　●経理　　　　など

プロフィール

24時間365日必要とされるエネルギーサービスを提供する東京ガスグループ。
その事業を支える情報システムを担っているのが当社東京ガスiネットです。

エネルギーがお客さまの元に届き、活用されていく中でのあらゆる場面で、当社の提供する情報システムが活躍しています。
前身である東京ガス情報システム部門の時代を含め、60年以上にも亘り東京ガスグループの「安心・安全・信頼」を、情熱と誇りを持って支え続けてきました。

業務効率化のため、クラウド活用やコンテナ技術を用いたアプリ開発の自動化の推進、データ基盤やAPIの整備も行っています。
今後、新たなビジネスや付加価値の創出を目指すため、DI＆ITの視点で東京ガスグループ内のイノベーションに貢献して参ります。

事業内容

主に東京ガスと東京ガスグループに対する、システムインテグレーション
　●ITコンサルティング
　●システム計画・設計・開発・構築・維持管理
　●ネットワーク・サーバ企画・構築・運用保守
　●データ分析・活用
　●先端技術の調査
　●ITセキュリティ全般

＜ソリューション対象＞
　●お客さま情報（ガス・電力）
　●myTOKYOGAS
　●スマートエネルギー
　●ガス供給・設計・工事、保安・防災
　●地理情報システム（GIS）
　●人事・勤労
　●経理　　　　など

本社郵便番号	105-8527
本社所在地	東京都港区海岸1-5-20　東京ガスビル
お問い合わせ	0120-956-635（平日9:00～17:00）
設立	1987年7月1日
資本金	4億円
従業員	821名（2024年4月1日現在）
売上高	288億32,00万円(2023年3月期実績)
略称	TGiNET、アイネット
英文名	TOKYO GAS i NET CORP.
平均年齢	39.3歳（2023年4月時点）
代表者	代表取締役社長執行役員　遠藤陽
株主構成	東京ガス(株)　100％
事業所	本社（東京都港区）、新宿事業所（東京都新宿区）、幕張事業所（千葉県千葉市）
取得認定等	・電気通信事業者・ISO9001認証取得・ISO27001認証取得・健康経営優良法人2024
沿革	1987年7月1日「東京ガス(株)情報システム部（当時）」と「東京ガス・エンジニアリング(株)情報ネットワークサービス事業部（当時）」が一体となって、(株)ティージー情報ネットワークが設立されました。 2016年4月1日社名を東京ガスiネット(株)に変更いたしました。 2020年3月「健康経営優良法人2020」に認定、継続中 2023年5月本社を移転（東京都港区海岸　東京ガスビル）

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 15.6年
2022年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 23.7時間
2022年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 17.3日
2022年度

前年度の育児休業取得対象者数（男女別）


対象者	5名	13名	18名
	2022年度

前年度の育児休業取得者数（男女別）


取得者	5名	7名	12名
	2022年度

役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 12.5%
  （8名中1名）
- 2022年度
役員 12.5％　管理職 9.4%

社内制度

研修制度	制度あり新入社員に対し、入社後3か月の研修（一般・技術）を実施各種研修を通じて、社員一人ひとりの学びと成長をサポートします！＜研修プログラム例＞ ◆階層別研修　●フォローアップ研修　●後輩指導研修　●コンプライアンス研修　など ◆スキル系研修　●デジタル人財強化スキル（クラウド、アジャイル、デザインシンキング、データ活用、業務分析）　●ガスの基礎知識研修　●各種専門技術教育　●各種ビジネスヒューマンスキル研修　●東京ガスグループ内インターンシップ研修　など
自己啓発支援制度	制度あり ●当社指定資格試験の受験料支給（合格時のみ） ●通信教育、eラーニング受講費の半額補助 ●東京ガスグループ公開セミナー受講費の補助
メンター制度	制度あり ●チューター制度新入社員ひとりに対してひとりの先輩社員（チューター）がついて OJTを行う『チューター制度』を導入しています。入社2年目終了時まで、新入社員がITのプロフェッショナルとして実践の場で活躍できるようになるために、チューターが新入社員を惜しみなくサポートします。チューターに任命される社員は、コーチング研修などを通じて、新入社員を育成するために必要な知識・スキルを身につけた社員のみ。仕事以外でも気軽に相談にのってくれる心強い存在です。
キャリアコンサルティング制度	制度あり ●キャリアデザイン面談制度当社のキャリアデザイン制度は、社員のキャリア開発支援の一環として実施しています。キャリアコンサルタントとの個人面談を通して、自身のキャリア開発の形成、実践に向けた取り組みを行っています。
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞茨城大学、宇都宮大学、大阪大学、お茶の水女子大学、神奈川大学、金沢工業大学、関西学院大学、慶應義塾大学、神戸大学、静岡大学、芝浦工業大学、信州大学、上智大学、千葉大学、千葉工業大学、中央大学、筑波大学、電気通信大学、東海大学、東京大学、東京海洋大学、東京工科大学、東京工業大学、東京電機大学、東京都市大学、東京都立大学、東京農工大学、東京理科大学、長岡技術科学大学、新潟大学、日本大学、日本女子大学、法政大学、北陸先端科学技術大学院大学、北海道大学、室蘭工業大学、明治大学、山形大学、山口大学、山梨大学、横浜国立大学、早稲田大学＜大学＞会津大学、青山学院大学、秋田大学、麻布大学、亜細亜大学、茨城大学、岩手県立大学、宇都宮大学、江戸川大学、大妻女子大学、岡山理科大学、お茶の水女子大学、鹿児島大学、神奈川大学、関東学院大学、学習院大学、九州共立大学、共立女子大学、近畿大学、熊本大学、群馬大学、慶應義塾大学、工学院大学、甲南大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、芝浦工業大学、上智大学、成蹊大学、成城大学、清泉女子大学、専修大学、大正大学、高崎経済大学、拓殖大学、千葉大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、筑波大学、津田塾大学、電気通信大学、東海大学、東京大学、東京海洋大学、東京外国語大学、東京学芸大学、東京経済大学、東京工科大学、東京工業大学、東京工芸大学、東京国際大学、東京情報大学、東京女子大学、東京電機大学、東京都市大学、東京都立大学、東京農業大学、東京農工大学、東京理科大学、東邦大学、東北大学、東洋大学、同志社大学、長岡技術科学大学、名古屋大学、二松学舎大学、日本大学、日本工業大学、日本女子大学、一橋大学、フェリス女学院大学、文教大学、法政大学、北海道情報大学、宮崎大学、室蘭工業大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、山形大学、山梨大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立正大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、流通経済大学（茨城）、早稲田大学ほか
採用実績（人数）	2022年　 2023年　 2024年 ------------------------------------------ 採用数　　 28名　　 32名　　31名

採用実績（学校）

＜大学院＞
茨城大学、宇都宮大学、大阪大学、お茶の水女子大学、神奈川大学、金沢工業大学、関西学院大学、慶應義塾大学、神戸大学、静岡大学、芝浦工業大学、信州大学、上智大学、千葉大学、千葉工業大学、中央大学、筑波大学、電気通信大学、東海大学、東京大学、東京海洋大学、東京工科大学、東京工業大学、東京電機大学、東京都市大学、東京都立大学、東京農工大学、東京理科大学、長岡技術科学大学、新潟大学、日本大学、日本女子大学、法政大学、北陸先端科学技術大学院大学、北海道大学、室蘭工業大学、明治大学、山形大学、山口大学、山梨大学、横浜国立大学、早稲田大学
＜大学＞
会津大学、青山学院大学、秋田大学、麻布大学、亜細亜大学、茨城大学、岩手県立大学、宇都宮大学、江戸川大学、大妻女子大学、岡山理科大学、お茶の水女子大学、鹿児島大学、神奈川大学、関東学院大学、学習院大学、九州共立大学、共立女子大学、近畿大学、熊本大学、群馬大学、慶應義塾大学、工学院大学、甲南大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、芝浦工業大学、上智大学、成蹊大学、成城大学、清泉女子大学、専修大学、大正大学、高崎経済大学、拓殖大学、千葉大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、筑波大学、津田塾大学、電気通信大学、東海大学、東京大学、東京海洋大学、東京外国語大学、東京学芸大学、東京経済大学、東京工科大学、東京工業大学、東京工芸大学、東京国際大学、東京情報大学、東京女子大学、東京電機大学、東京都市大学、東京都立大学、東京農業大学、東京農工大学、東京理科大学、東邦大学、東北大学、東洋大学、同志社大学、長岡技術科学大学、名古屋大学、二松学舎大学、日本大学、日本工業大学、日本女子大学、一橋大学、フェリス女学院大学、文教大学、法政大学、北海道情報大学、宮崎大学、室蘭工業大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、山形大学、山梨大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立正大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、流通経済大学（茨城）、早稲田大学

ほか

採用実績（人数）

　　　　 2022年　 2023年　 2024年
------------------------------------------
採用数　　 28名　　 32名　　31名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）