最終更新日:2024/7/10

ミカサ商事(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 商社(電子・電気機器・OA機器)
  • 商社(精密・医療機器)
  • 商社(文具・事務用品・日用品)
  • 商社(その他製品)

基本情報

本社
大阪府
資本金
3億4,650万円
売上高
521億円(連結) 343億円(単体) 《2024年3月末現在》
従業員数
395名(連結) 233名(単体) 《2024年3月末現在》
募集人数
11~15名

【年間休日126日・福利厚生充実!】人と技術を結ぶエレクトロニクス商社!

  • My Career Box利用中

【7月会社説明会最終開催!】総合職(営業職・営業技術職・技術職)を募集しております! (2024/06/25更新)

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★半導体・電子部品を扱うエレクトロニクス商社★
国内・国外の大手メーカー様と取引をしているグローバル専門商社です!
2024年3月より25卒採用を応募受付開始しました!
7月実施予定の会社説明会が25卒採用として最終開催となります。

当社は総合職にて募集をしており、
文理不問でエントリーを受付しております!

会社説明会をWEBで実施しておりますので、
ぜひお気軽にご参加ください!


☆\\2023年5月に、本社を移転しました!//☆

年次に関わらず活躍できる風通しのいい社風が魅力の当社ですが、この度本社を移転しました。ワンフロアの新オフィスビルで、更なるコミュニケーションの活性化を実現。相談しやすい環境で、新入社員も安心して働けます!

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会社紹介記事

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エレクトロニクスの総合商社といえば理系のイメージがあるかもしれませんが、若手営業社員のほとんどは文系出身。知識ゼロから始めて、幅広い技術の知識を習得できます。
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2023年5月、淀屋橋に本社を移転しました!地下鉄 淀屋橋駅直結です!

デジタル製品の進化と発展に広く関わり、ワクワクする未来をつくっています!

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「先輩たちのフォローは仕事に慣れない新人時代はとても嬉しかった。失敗を恐れず挑戦する姿勢はその頃に身に付きました。」 京都営業部 Nさん

【デバイス事業にて法人営業を担当している先輩社員2名】

【京都営業部 Nさん】
入社以来、名古屋支店で9年間担当していたお客様は、大手自動車メーカーのグループ会社。私は主に自動車の電子部品を提案していました。自動車の機能はもちろん、安全性に関わる製品ですので、品質と性能は最も大切な要素。高品質で価格面でのメリットも提供できるのは、この仕事のやりがいですね。私が提案した製品は海外向けに製造される自動車に搭載されています。手がけた製品が日本を代表する自動車メーカーの自動車の中で性能を発揮していると思うと、嬉しくなりますよ。ミカサ商事は手がける商品も多種多彩。小さな基板もあれば、テレビの液晶画面や駅などに設置されるデジタルサイネージの画面を提案することもある。学生のみなさんの想像以上にダイナミックで変化に富んだフィールドが待っていると思います。
京都営業部でアシスタントマネージャーを任されるようになった今は、入社時に比べると売上数字にも敏感になり、仕事への責任と誇りを強く感じるようになりました。これからも社内のつながりを大事にしながら、お客様のビジネスに貢献できるような仕事をしていきたいですね。

【京都営業部 Uさん】
大手空調メーカーのお客様に、空調機器に内蔵される電子部品を提案しています。グローバル展開をしているお客様ですので、当社の中国の拠点と連携しながら製品を提案する場面もあります。お客様の製品のノイズ除去につながる部材を提案したときに、お客様から言われた「ありがとう!」は仕事のモチベーション。勉強会にも積極的に参加し、現在、幅広い知識を吸収中。お客様が欲しいと思っている製品を確実・タイムリーに供給できる営業担当になるのが目標です。

会社データ

プロフィール

経営理念:《Make our future bright together》

エレクトロニクス商社のパイオニアとして、創業75年の歴史を誇るミカサ商事。
半導体や各種電子部品・電子機器を取り扱い、パナソニック(株)・オムロン(株)・(株)村田製作所・ダイハツ工業(株)など様々な企業様のビジネス環境をサポートし、日本の産業を陰で支えています。
活躍するフィールドは日本国内にとどまらず、アジアやヨーロッパ、アメリカなどグローバル商社としても活動をしております!

【先輩若手社員に聞く!ミカサ商事の社風・魅力】
・会社の財政基盤が安定している!(76年の歴史のうち、75年黒字経営!)
・とにかく人間関係が良い!
・部署間に垣根がなく、社員同士の仲が良い。(本社はフリーデスク制!)
・商社という社員の頑張りをしっかりと還元してくれるところ!(定期賞与+業績賞与で年間2回以上支給!)
・上司はどんなときでもしっかり相談に乗ってくれる。
・部下の意見を形にしようと上司も必死で対応してくれる!
・お客様が大手企業が多く、日本のモノづくりを裏から支える充実感
・年次、役職に関係なく自由に言い合える職場環境。
・いい意味で堅苦しくない!
・若いうちから重要な仕事を任せてもらえる。
・職場に活気がある。
・やりたい仕事ができる。
・自分の人間力を磨ける。
・年間休日126日以上でしっかり休める!
・働く女性を応援してくれる。(育児休業・育児短時間勤務 取得率100%)
・語学研修を会社負担で受けられる。(ECC受講料金割引)
・どこのオフィスも駅から近く綺麗で働く環境がいい!(本社は大阪地下鉄御堂筋線 淀屋橋駅直結のビル!)

事業内容
〓〓〓将来的な上場を目指すエレクロニクス商社〓〓〓
ミカサ商事グループは、1948年の創業以来、人と技術を結ぶエレクトロニクス商社として、価値ある製品、サービスの提供を追求してまいりました。今日の科学技術の進展と情報革命の真只中で、産業、社会、ライフスタイルの変革が世界中で急速に進んでいます。我々エレクトロニクス商社としても付加価値は販売力から技術力へ、ハードウェア中心からソフトウェア開発力へシフトしています。ミカサ商事グループでは、このような時代の潮流に合わせて変化するため、グループ内外の企業間の連係で相乗効果を生み出すことで企業価値の向上を目指しています。

【デバイス事業】
お客さまにとっての価値を第一に、付加価値の高い製品・技術およびサービスを提供します。近年IoTやEV化の促進により半導体を始めとする電子デバイスの需要が益々高まっています。同社では創業70年を超える半導体事業の実績を活かし、各トップメーカーとの信頼関係をベースに最適コストと迅速且つ安定的な供給をします。特にストレージ製品、バッテリー、液晶、センサー、カメラモジュール等を注力商材とし、各メーカーと共に同社技術部隊のサポートにより、お客さまのお困り事や隠れたニーズにも焦点を当てたソリューションを提供します。また、提案力、信頼、対応力を活かした国内外のネットワークを駆使し、お客さまのご要求に対する最適解を導き出し、常に新たなビジネスモデルを提案します。

【ソリューション事業】
デジタルテクノロジーを活用し教育ICTや企業向けDXを提供します。国内大手メーカの特約店として、パーソナルコンピューターの販売から始まったシステムソリューション事業は、時代の移り変わりに合わせてコンピュータネットワークや通信などを加え、事業領域の拡大を続けてまいりました。文教事業、セキュリティ事業も、その1つです。文教事業では、北米の主要IT企業のパートナーとして、教育用PCやシステムを用いた最適なICT環境を提供します。また、セキュリティ事業では、世界各国のカメラ関連製品を用い、最適なソリューションを提案します。
本社郵便番号 541-0041
本社所在地 大阪府大阪市中央区北浜3-5-29 日本生命淀屋橋ビル 19階
本社電話番号 06-6201-6700
本社FAX番号 06-6201-6712
創業 1948年9月
設立 1957年2月25日
資本金 3億4,650万円
従業員数 395名(連結)
233名(単体)
《2024年3月末現在》
売上高 521億円(連結)
343億円(単体)
《2024年3月末現在》
事業所 【本社】大阪

【事業拠点】東京、名古屋、京都、福岡、大分、横浜、鳥取

【国内物流拠点】滋賀、岡山
主な取引先 パナソニック(株)、(株)アイ・オー・データ機器、(株)アイシン、(株)堀場製作所、シャープ(株)、
オムロン(株)、(株)村田製作所、ダイハツ工業(株)、全国の私立・公立学校 他
グループ企業 (株)エムエスイ
(株)ガウディ
(株)MSイノベーション
インターチップ(株)

【海外拠点】
シンガポール、インド、香港、台湾、アメリカ、韓国(ソウル・水原)、上海、広州、天津、ベトナム、ドイツ
平均年齢 42.7歳(2024年3月末)
平均勤続年数 15.7年(2023年度実績)
沿革
  • 1948年9月
    • ミカサ商会を創立
  • 1957年2月
    • ミカサ商事(株)を設立
  • 1979年1月
    • エムエス電気(株)(現 (株)エムエスイ)を設立
  • 1986年10月
    • シンガポール現地法人を設立
  • 1987年8月
    • 香港現地法人を設立
  • 1989年8月
    • 韓国支店を開設
  • 1990年10月
    • 台湾現地法人を設立
  • 1995年6月
    • (株)デバイスネットを設立
  • 1998年1月
    • 米国現地法人を設立
  • 1998年3月
    • 新本社ビルが完成
  • 1999年2月
    • (株)ガウディを設立
  • 2005年5月
    • (株)ミカサビジネスサポートを設立
  • 2006年5月
    • 上海現地法人を設立
  • 2017年7月
    • インド事務所を開設
  • 2017年10月
    • ベトナム現地法人を設立
  • 2020年4月
    • インターチップ(株)の全株式を取得(完全子会社化)
  • 2020年4月
    • ドイツ現地法人を設立
  • 2023年5月
    • 本社を移転(淀屋橋駅 直結)

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 15.7年
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 16.7時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 13.2日
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 1名 6名 7名
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 1名 3名 4名
    2023年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 4.3%
      (70名中3名)
    • 2023年度

    ※執行役員・顧問含む、管理職に占める女性の割合

社内制度

研修制度 制度あり
・入社前マナー研修(eラーニング)
・新入社員研修
・マナー研修
・新入社員フォローアップ研修(入社半年後)
・新入社員ステップアップ研修(入社1年後)
・商材・技術基礎知識研修(若手社員対象)
・eラーニング
・指導員研修
・マネジメント研修
・コンプライアンス研修
・ハラスメント研修
・管理職研修
・ISO研修
・確定拠出年金投資教育
自己啓発支援制度 制度あり
国家試験、検定試験、認定試験、TOEIC等の受験費用を会社が負担します。
中小企業診断士や簿記検定、情報処理資格など、幅広く利用していただけます。
また、ECCと提携し、英語・中国語・韓国語などの語学学習といった社員の自己啓発を支援しています。

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
金沢工業大学、九州大学、一橋大学、早稲田大学
<大学>
愛知工業大学、追手門学院大学、大阪大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、大谷大学、金沢工業大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、九州産業大学、京都学園大学、京都産業大学、近畿大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸大学、神戸学院大学、神戸女子大学、滋賀大学、城西大学、摂南大学、専修大学、大同大学、中部大学、帝京大学、東海大学、東京理科大学、同志社大学、徳島文理大学、徳山大学、獨協大学、鳥取大学、名古屋工業大学、奈良県立大学、西日本工業大学、日本大学、日本文理大学、阪南大学、広島工業大学、福岡大学、福岡工業大学、三重大学、武庫川女子大学、明治大学、桃山学院大学、立正大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学、龍谷大学、早稲田大学、京都文教大学、東洋大学
<短大・高専・専門学校>
大分県立芸術文化短期大学、神戸電子専門学校、東京マルチ・AI専門学校、HAL大阪

<海外大学>
台湾東海大学

採用実績(人数) 2020年卒  14名
2021年卒  11名
2022年卒  12名
2023年卒  12名
2024年卒  6名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 3 3 6
    2023年 5 7 12
    2022年 9 3 12
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2024年 6
    2023年 12
    2022年 12
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2024年 0
    2023年 1
    2022年 0

先輩情報

一心精進!!
H.M
2022年
神戸女子大学
文学部史学科
人事総務部
人事業務(新卒・中途採用、人事制度、人員管理) 社長秘書
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