最終更新日：2024/5/15

東西(株)

正社員

業種

人材派遣・人材紹介
各種ビジネスサービス・BPO
物流・倉庫
専門コンサルティング
広告

基本情報

本社: 東京都

資本金: 1,000万円

売上高: 30億9,900万円（2023年7月実績）

従業員: 948名（2024年4月）

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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セミナー／説明会	【勤務地は1都3県のみ】自分らしく働こう！【勤務地は1都3県のみ】積極的に成長していきたいあなたへ

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

“人がすべて”の経営理念人と企業の懸け橋へ　ありがとうをつなぐ会社でありつづけたいいつの時代も必要とされる存在、頼りにされる存在を目指しています

【25卒採用】≪総合人材サービス≫「Be yourself 自分らしく働こう！」（2024/05/15更新）

≪あなたに合った働き方≫東西で共に見つけませんか？

就活の進み具合はどうですか？
自分に合った仕事が分からない、興味はあるけど合わなかったらどうしよう、コツコツした作業が好きだけど、そんな仕事あるのかな…などなど将来に不安を持っている方も多いはず。そんなあなたに等身大の自分で挑戦できる仕事があったらどうでしょうか？

自分らしく働くとは・・・？
東西では、あなたが興味・関心がある職種や面談や診断を通して適職がある仕事からスタートします。あなたが仕事をする上で譲れない条件もお聞きしたいです。その上で今のあなたに最大限マッチする配属をしますので、無理なく、自分らしく働けます。まずはやってみて、そこからその仕事を伸ばすことも変えることもできます！
興味や関心がある方は、やりたいことができますし、分からない方は見つけることができる、そんなあなたにピッタリのお仕事ができたら嬉しいですよね！

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【#25卒採用#東西独自の選考スタイル#カスタマイズ#就活相談#ESなし#筆記試験なし】

伝言板をご覧いただきありがとうございます！
少人数で行っている為、説明会へのエントリーはお早めにお願いいたします。
※日程の都合がつかない方は「日程の案内を希望」へエントリーお願いいたします。

※エントリー後、確認のため、お電話またはメールにてご連絡いたします。
電話番号：0120-81-1031（フリーダイヤル）
採用担当の携帯電話からお電話する場合もございますのでご了承くださいませ。

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創業68年目を迎える同社。社会の変化に合わせて柔軟な事業展開を行い、時代が求めるニーズへ全方位的に応えられる点に強みを持っている。幅広い事業展開により、コロナ禍にあっても安定した成長を続ける同社。企業理念は「人がすべて～働く機会を創ることにより、みんなが幸せにくらせる社会を創る～」。

: 創業68年目を迎える同社。社会の変化に合わせて柔軟な事業展開を行い、時代が求めるニーズへ全方位的に応えられる点に強みを持っている。

: 幅広い事業展開により、コロナ禍にあっても安定した成長を続ける同社。企業理念は「人がすべて～働く機会を創ることにより、みんなが幸せにくらせる社会を創る～」。

産業構造の変化に応じた柔軟な事業展開で成長を続ける「時流適合企業」

「幅広い事業を展開する当社だけに、多彩なキャリアを描くことができます」と佐脇社長。希望により、企業訪問や対面で話せる機会なども設けていくとのことだ。	当社は1957年(昭和32年)、東西梱包(株)として創業。大手カメラメーカーを主要顧客とした輸送梱包サービスを皮切りに、お客さまからの要請に応じるかたちで製品の出荷検査や製造、開発といったモノづくり工程にまでサービスの範囲を広げてきました。お客さまのニーズの変化に応じて、人材派遣から職業紹介、業務委託、採用支援サービス、コールセンターや事務代行と幅広い事業を展開するようになり、企業ニーズに全方位的に応えることで確かな実績を築いてきました。時代の変化に応じた柔軟なサービスの展開と、多様化するお客さまのニーズに包括的に応えられることが当社の強み。それによって68年という歴史を紡ぐことができたと同時に、コロナ禍にあっても業績が低下することなく、安定した成長を維持しつづけることができています。そんな「時流適合企業」を自負する当社では、時代の変化に合わせて、さらなる新規事業創出にも積極的に取り組んでいます。その一つが保育事業。「育児から企業を支える」という思いのもと、3年前より企業主導型保育をスタートしました。昨年からは採用代行や自社採用サイトの構築・運用などの採用支援をメインとしたBPO事業、そして近年のEC市場の急激な成長を背景に、物流の現場を支えるオペレーター育成に向けたフォークリフトの教習所もスタート。こうした新規事業創出を目指すアイデアコンテストなども行っており、新たに当社へ入社する方が活躍するフィールドは、今後、より一層広がっていくことになります。幅広い事業を展開する当社ですが、「全ての業務の基本は現場にあり」という考えのもと、新しく入社した方には、まずは現場に入ってもらっています。そこで実際の作業を経験してもらうことからスタートしているのです。特にリーダーへと成長していただく意欲の高い方を求めているので、現場での経験は後々とても大きな武器となっていくことでしょう。昨今はコロナ禍で仕事体験も変化し、オンライン開催などが主流となりつつあります。そうしたなか、「もっと肌で感じる部分を大切にしたい」という方に向けて、当社では対面でじっくりとお話できる機会を用意しています。今は大変な時期ですが、ぜひ、しっかりと前を向いてトライしてほしいと思います。＜代表取締役社長　佐脇功一＞

「幅広い事業を展開する当社だけに、多彩なキャリアを描くことができます」と佐脇社長。希望により、企業訪問や対面で話せる機会なども設けていくとのことだ。

当社は1957年(昭和32年)、東西梱包(株)として創業。大手カメラメーカーを主要顧客とした輸送梱包サービスを皮切りに、お客さまからの要請に応じるかたちで製品の出荷検査や製造、開発といったモノづくり工程にまでサービスの範囲を広げてきました。

お客さまのニーズの変化に応じて、人材派遣から職業紹介、業務委託、採用支援サービス、コールセンターや事務代行と幅広い事業を展開するようになり、企業ニーズに全方位的に応えることで確かな実績を築いてきました。
時代の変化に応じた柔軟なサービスの展開と、多様化するお客さまのニーズに包括的に応えられることが当社の強み。それによって68年という歴史を紡ぐことができたと同時に、コロナ禍にあっても業績が低下することなく、安定した成長を維持しつづけることができています。

そんな「時流適合企業」を自負する当社では、時代の変化に合わせて、さらなる新規事業創出にも積極的に取り組んでいます。その一つが保育事業。「育児から企業を支える」という思いのもと、3年前より企業主導型保育をスタートしました。昨年からは採用代行や自社採用サイトの構築・運用などの採用支援をメインとしたBPO事業、そして近年のEC市場の急激な成長を背景に、物流の現場を支えるオペレーター育成に向けたフォークリフトの教習所もスタート。
こうした新規事業創出を目指すアイデアコンテストなども行っており、新たに当社へ入社する方が活躍するフィールドは、今後、より一層広がっていくことになります。

幅広い事業を展開する当社ですが、「全ての業務の基本は現場にあり」という考えのもと、新しく入社した方には、まずは現場に入ってもらっています。そこで実際の作業を経験してもらうことからスタートしているのです。特にリーダーへと成長していただく意欲の高い方を求めているので、現場での経験は後々とても大きな武器となっていくことでしょう。

昨今はコロナ禍で仕事体験も変化し、オンライン開催などが主流となりつつあります。そうしたなか、「もっと肌で感じる部分を大切にしたい」という方に向けて、当社では対面でじっくりとお話できる機会を用意しています。今は大変な時期ですが、ぜひ、しっかりと前を向いてトライしてほしいと思います。
＜代表取締役社長　佐脇功一＞

会社データ

プロフィール	＜創業68年の実績と信頼＞ ■時代の変化・お客様の要望に合わせて柔軟に対応。時代の流れに合わせて、お客様の要望も変化します。私たちは『お客様がどのようにしたら喜んでくれるのか？』をとことん考え、提案します。だからこそ60年以上の歴史と信頼関係が築いていけたのです。大切にしているのはもちろんお客様だけではありません。社員も大切にしてこそ、会社は成り立っています。「人がすべて」の経営理念をもとに、働く人すべての価値観や考えを尊重し、応援します。 ■多種多様なキャリアプラン当社では、事務・製造・物流・IT・保育など多角的な事業を展開しています。ひとつの会社にいながら様々な知識・経験を得られるのは東西ならでは。あなたの頑張り次第で色々な道を切り開くことができます。自分に合ったキャリアプランを見つけてください！
事業内容	■人材派遣事業　〇製造・物流　倉庫内での梱包・ピッキング・出荷作業などコツコツ作業　扱うものは日用品から食品、通販商品、専用器具など様々。　〇事務　書類作成や受発注業務、電話対応など。　一般事務、経理、広報、採用、コールセンターなど　工場内、商業施設内等の企業にてフォロー業務をお任せします。　〇 IT 　システム保守、ネットワーク関連、フィールドワークなど。　PC関連業務やネットインフラを整える仕事です。　〇サービス　百貨店内でのスイーツの販売やアパレルの販売、　ホテルフロント業務や飲食店でのホールスタッフなど。 ■人材紹介（紹介予定派遣）　正社員・契約社員・パートアルバイト等の採用代行の　人材紹介サービス認可番号労働者派遣事業　　　　　　許可番号　派13-301799 有料職業紹介事業　　　　　許可番号　13-ユ-306646 第一種貨物利用運送事業　　許可番号　関運自登4497号プライバシーマーク　　　　登録番号　第17001253（06）号千葉労働局長登録教習機関　登録番号　528号

プロフィール

＜創業68年の実績と信頼＞

■時代の変化・お客様の要望に合わせて柔軟に対応。
時代の流れに合わせて、お客様の要望も変化します。
私たちは『お客様がどのようにしたら喜んでくれるのか？』を
とことん考え、提案します。
だからこそ60年以上の歴史と信頼関係が築いていけたのです。

大切にしているのはもちろんお客様だけではありません。
社員も大切にしてこそ、会社は成り立っています。
「人がすべて」の経営理念をもとに、
働く人すべての価値観や考えを尊重し、応援します。

■多種多様なキャリアプラン
当社では、事務・製造・物流・IT・保育など
多角的な事業を展開しています。
ひとつの会社にいながら様々な知識・経験を得られるのは東西ならでは。
あなたの頑張り次第で色々な道を切り開くことができます。
自分に合ったキャリアプランを見つけてください！

事業内容

■人材派遣事業
　〇製造・物流
　倉庫内での梱包・ピッキング・出荷作業などコツコツ作業
　扱うものは日用品から食品、通販商品、専用器具など様々。

　〇事務
　書類作成や受発注業務、電話対応など。
　一般事務、経理、広報、採用、コールセンターなど
　工場内、商業施設内等の企業にてフォロー業務をお任せします。

　〇 IT
　システム保守、ネットワーク関連、フィールドワークなど。
　PC関連業務やネットインフラを整える仕事です。

　〇サービス
　百貨店内でのスイーツの販売やアパレルの販売、
　ホテルフロント業務や飲食店でのホールスタッフなど。

■人材紹介（紹介予定派遣）
　正社員・契約社員・パートアルバイト等の採用代行の
　人材紹介サービス

認可番号
労働者派遣事業　　　　　　許可番号　派13-301799
有料職業紹介事業　　　　　許可番号　13-ユ-306646
第一種貨物利用運送事業　　許可番号　関運自登4497号
プライバシーマーク　　　　登録番号　第17001253（06）号
千葉労働局長登録教習機関　登録番号　528号

本社郵便番号	143-0016
本社所在地	東京都大田区大森北1-1-10　大森シティビル9F
本社電話番号	03-5767-0665
創業	1957年3月27日
資本金	1,000万円
従業員	948名（2024年4月）
売上高	30億9,900万円（2023年7月実績）
オフィス	厚木オフィス：神奈川県厚木市岡田3134　マイビル4F 横浜オフィス：神奈川県横浜市神奈川区神奈川2-18-18　アイランドパレス東神奈川3階相模原オフィス：神奈川県相模原市中央区田名字赤坂3700-1　GLP ALFALINK相模原1 5階Ｄ室千葉ニュータウンオフィス：千葉県印西市鹿黒南3-4-1　2F 流山オフィス：千葉県流山市南319　GLP ALFALINK流山2　3階B室埼玉オフィス：埼玉県さいたま市見沼区深作3-44-12　NKビル3階
事業所	東京都、神奈川県、千葉県、埼玉県
主な取引先	■西濃運輸(株) ■花王(株) ■(株)ダイワコーポレーション ■味の素食品(株) ■技研電子(株) ■クアーズテック(株) ■(株)メリーチョコレートカムパニー ■NTTコムエンジニアリング ■三菱電機ロジスティクス(株) ■(株)共栄物流サービス ■(株)東京ドーム ■ヤマト運輸(株) ■コムテック(株) ■(株)神戸屋 ■(株)富士通ゼネラル ■(株)スペースコスメ ■(株)NTTロジスコサービス ■(株)榮太樓總本舗 ■ソントンホールディングス(株) ■(株)イムラ封筒 ■(株)湘南ベルマーレ　　他
関連会社	(株)日硝ハイウエー／(株)サニー／グリーンブルー(株)
平均年齢	32歳
男女比	男性6割：女性4割
拠点	フォークリフト教習センター　グッドマンビジネスパーク校千葉県印西市鹿黒南3-4-1　2F
沿革	1957 年 3月東西梱包株式会社として創業 1992 年 8月東西物流株式会社に社名変更 1996 年 4月特定労働者派遣事業認可を取得 2000 年 7月東西株式会社に社名変更 2003 年 6月一般労働者派遣事業許可を取得 2004 年 4月新卒採用1期生入社 2006 年 6月有料職業紹介事業許可を取得 2007 年 7月厚木オフィス（神奈川）開設 2009 年 8月広告代理店事業開始 2017 年 4月保育事業スタート　平和島サニー保育園 2018 年 7月採用代行サービス開始 2020 年 1月埼玉オフィス（埼玉）開設 2020 年 11月千葉ニュータウンオフィス（千葉）開設 2021 年 11月フォークリフト教習センターグッドマンビジネスパーク校開校 2021 年 7月横浜オフィス（神奈川）開設 2022 年 1月相模原オフィス（神奈川）開設 2023 年 7月流山オフィス（千葉）開設

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 7年
2023年度

前年度の育児休業取得対象者数（男女別）


対象者	2名	1名	3名
	2023年度

前年度の育児休業取得者数（男女別）


取得者	2名	1名	3名
	2023年度

社内制度

研修制度	制度あり＜　入社1年目～3年目まで月1回程度の研修を実施しています　＞【入社1年目：社会人としての基礎力を身に付ける】・新入社員研修（1週間）・4～2月　内部研修・3月　振り返り研修・社内イベント企画・階層別研修【入社2年目・3年目合同研修：業界を知る／東西を知る／将来を考える/自ら考えて行動できる人材になる】・Input Output　研修・階層別研修その他、全体研修（キックオフ）や事業部ミーティングも行っています。
自己啓発支援制度	制度あり業務に必要と会社が認めた資格について、取得費用の全額補填
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度あり入社後、人事担当と上司によるキャリア等に関する面談を実施
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞駒澤大学、中央大学、東京大学、東洋大学、日本大学＜大学＞愛知学院大学、青山学院大学、麻布大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、茨城大学、桜美林大学、学習院女子大学、神奈川大学、神田外語大学、関東学院大学、共立女子大学、敬愛大学、恵泉女学園大学、神戸学院大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、駒沢女子大学、埼玉大学、埼玉学園大学、相模女子大学、産業能率大学、秀明大学、淑徳大学、城西大学、湘南工科大学、昭和女子大学、女子美術大学、聖学院大学、成蹊大学、成城大学、清泉女子大学、西武文理大学、専修大学、仙台白百合女子大学、大東文化大学、拓殖大学、多摩大学、玉川大学、千葉大学、千葉経済大学、中央大学、都留文科大学、帝京大学、帝京平成大学、東海大学、東京大学、東京外国語大学、東京学芸大学、東京家政学院大学、東京経済大学、東京情報大学、東京成徳大学、東京農業大学、東京未来大学、同志社大学、東洋大学、東洋英和女学院大学、東洋学園大学、獨協大学、奈良教育大学、二松学舎大学、日本大学、日本女子体育大学、文教大学、法政大学、武蔵大学、武蔵野学院大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、目白大学、山形大学、横浜商科大学、横浜市立大学、立正大学、流通経済大学（茨城）、和光大学＜短大・高専・専門学校＞大原法律専門学校、大原法律公務員専門学校、大原簿記学校、大原簿記医療秘書公務員専門学校町田校、大原簿記情報ビジネス専門学校横浜校、大原簿記法律専門学校柏校、沖縄女子短期大学、神奈川県立産業技術短期大学校、清泉女学院短期大学、東京エアトラベル・ホテル専門学校、日本外国語専門学校、日本工学院専門学校立教女学院短期大学
採用実績（人数）	2021年　2022年　2023年　 ----------------------------------------------------- 院了／大卒　　 22名　　 9名　　　10名　　短大／専門　　　１名　　１名　４名
採用実績（学部・学科）	【人間科学部／応用心理学部／文学部　他】相手の気持ちになり、親身に向き合う。人と人とを繋ぐことがやりがいの「派遣コーディネーター」などアナタに合う仕事があります！【国際関係学部／国際地域学部／法学部　他】企業・求職者等、様々な人の立場に立って物事を考える「人材業界の営業」志望者多数！【経営学部／情報経営学部／情報技術科　他】日商簿記検定・秘書技能検定・MOS資格等在学中に取得した色々な資格を活かして「現場スペシャリスト」を目指す！このように、東西には幅広い学部の人がいます！目指す職種はあくまで一例… 今までにない「学部×職種」が、会社を成長させるきっかけになるかもしれません。新しい流れを生み出すのは、あなたです！

採用実績（学校）

＜大学院＞
駒澤大学、中央大学、東京大学、東洋大学、日本大学
＜大学＞
愛知学院大学、青山学院大学、麻布大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、茨城大学、桜美林大学、学習院女子大学、神奈川大学、神田外語大学、関東学院大学、共立女子大学、敬愛大学、恵泉女学園大学、神戸学院大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、駒沢女子大学、埼玉大学、埼玉学園大学、相模女子大学、産業能率大学、秀明大学、淑徳大学、城西大学、湘南工科大学、昭和女子大学、女子美術大学、聖学院大学、成蹊大学、成城大学、清泉女子大学、西武文理大学、専修大学、仙台白百合女子大学、大東文化大学、拓殖大学、多摩大学、玉川大学、千葉大学、千葉経済大学、中央大学、都留文科大学、帝京大学、帝京平成大学、東海大学、東京大学、東京外国語大学、東京学芸大学、東京家政学院大学、東京経済大学、東京情報大学、東京成徳大学、東京農業大学、東京未来大学、同志社大学、東洋大学、東洋英和女学院大学、東洋学園大学、獨協大学、奈良教育大学、二松学舎大学、日本大学、日本女子体育大学、文教大学、法政大学、武蔵大学、武蔵野学院大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、目白大学、山形大学、横浜商科大学、横浜市立大学、立正大学、流通経済大学（茨城）、和光大学
＜短大・高専・専門学校＞
大原法律専門学校、大原法律公務員専門学校、大原簿記学校、大原簿記医療秘書公務員専門学校町田校、大原簿記情報ビジネス専門学校横浜校、大原簿記法律専門学校柏校、沖縄女子短期大学、神奈川県立産業技術短期大学校、清泉女学院短期大学、東京エアトラベル・ホテル専門学校、日本外国語専門学校、日本工学院専門学校

立教女学院短期大学

採用実績（人数）

　　　　　　　2021年　2022年　2023年　
-----------------------------------------------------
院了／大卒　　 22名　　 9名　　　10名　　
短大／専門　　　１名　　１名　４名

採用実績（学部・学科）

【人間科学部／応用心理学部／文学部　他】
相手の気持ちになり、親身に向き合う。
人と人とを繋ぐことがやりがいの「派遣コーディネーター」など
アナタに合う仕事があります！

【国際関係学部／国際地域学部／法学部　他】
企業・求職者等、様々な人の立場に立って物事を考える
「人材業界の営業」志望者多数！

【経営学部／情報経営学部／情報技術科　他】
日商簿記検定・秘書技能検定・MOS資格等
在学中に取得した色々な資格を活かして「現場スペシャリスト」を目指す！

このように、東西には幅広い学部の人がいます！
目指す職種はあくまで一例…

今までにない「学部×職種」が、
会社を成長させるきっかけになるかもしれません。
新しい流れを生み出すのは、あなたです！

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2023年	6名	4名	10名
2022年	4名	5名	9名
2021年	9名	13名	22名

過去3年間の新卒採用者数

採用者

2023年	10名
2022年	9名
2021年	22名

過去3年間の新卒離職者数

離職者

2023年	3名
2022年	3名
2021年	10名

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