最終更新日:2024/6/13

(株)イシグロ

  • 正社員
  • 既卒可

現在、応募受付を停止しています。

業種

  • 専門店(スポーツ・レジャー関連)
  • 商社(スポーツ・レジャー用品)
  • 専門店(その他小売)
  • スポーツ・レジャー用品(メーカー)
  • ゲーム・玩具・アミューズメント製品

基本情報

本社
静岡県
資本金
5,000万円
売上高
88億2,000万円(2020年) 111億3,800万円(2021年) 101億5,000万円(2022年) 96億2,500万円(2023年)
従業員
従業員592名  ・正社員   316名  ・パートナー 276名

釣りという遊びからお客様の生活を彩る!遊び提案型企業です!【釣具の大型チェーンストア】

【追加募集中】6月7月の説明会の日程をアップしました (2024/06/13更新)

セミナー画面よりご予約を宜しくお願いいたします。

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会社紹介記事

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社内のコミュニケーションは「釣り」に関わる事が多いです。そのおかげで風通しが良く、同僚との関係性は抜群です!
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来店されるお客様は全員「釣人」です!道具のご案内はもちろん、釣れている魚の情報や釣り方等をお客様と共有していくのは最も楽しい時間です!

【遊びを学ぶ】スキルアップの近道は遊びにこそあり!

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釣りに行く事で得られる経験や知識は店頭で働く際の最も強い武器となります!釣りという非日常を楽しみながら「遊びを学ぶ」働き方を身に着けます。

 イシグロが釣具を販売しながらお客様へ提案するのは、「釣り」というレジャーそのものです。釣りは、魚の生態や道具の特性から、天気、気温等の自然状況の基礎知識を含め「感覚的」な部分もフル稼働させて楽しむスポーツ!知る事が多いという事はお客様は悩むことが多いレジャーなのです。私たち釣具店の仕事は、そんな悩めるお客様が愉しく釣りに行く事ができるお手伝いをする事です!

【仕事が遊びになる仕事】
 イシグロの仕事でもっとも大切な事は「釣りに関わる情報」です。魚が釣れている情報、流行りの道具の情報等、釣りという「遊び」に関わる全ての情報を自分のお仕事に役立てる事ができます!
 自分自身が経験した釣りの知識や情報はもちろん、SNS上に流れる釣り情報や動画配信サイトで釣りの動画を視聴する等…世間一般では趣味や遊びと捉えられるモノゴトがイシグロでは「自己啓発」となります。その理由は、お客様が愉しい!思える事は何なのか?を知るところから商品を仕入れたり、提案やご案内を行う為です。我々のお仕事は「遊び」の情報からスタートします!遊びに仕事という意味を持たせつつ、楽しみながらお仕事ができる職場環境です!

【小売りとしての愉しさ】
 小売業の仕事の最も魅力的な事は、自分の仕事の成果を社内からの評価ではなく真っ先にお客様から反応を得られる事です。特にイシグロが取り扱うのは「釣り」ですので、お客様から「〇〇さんのおかげで釣れたよ!また教えて!」とお客様から成果のご報告を頂く事があります。その時初めて、自分が売場で表現した「釣りの愉しさ」がお客様に伝わったんだと実感します。
 イシグロの小売としての愉しさは、機械的にお客様のお買い物をより便利にスムーズにして差し上げる事ではありません。遊びの準備をする時のワクワクをもっと味わっていただく為に売場や接客でお客様へ情報提供井やご提案を通じて釣れるイメージをしてもらう事!そしてお客様からの反応を頂く事!それこそが「遊びを取り扱う」イシグロの最も愉しい瞬間です!

会社データ

プロフィール

私たちイシグロは、1952年に創業して以来、「遊びコミュニケーション」をスローガンに掲げ、「遊び提案型企業」として地域の皆様に釣りの愉しさを提供してきました。
誰もが手軽に始める事ができ、ハマればどこまでも奥深い「釣り」というレジャーは難しさが癖になる楽しい遊びです!そんな魅力的な「釣り」の愉しさを私たち自身が学び、お客様から頂く反響にワクワクしながら「釣りの経験」はもちろん「記事で見た」「SNSで見た」「動画で見た」等の釣りに関する全ての情報を駆使してお客様に釣りの愉しさをお届けしています!
そんな私たちの働き方は、お客様の笑顔や反響を間近で見る事ができる「仕事」としてのやりがいもありながら「遊び」や「スポーツ」として捉える事のできる職場となっています!
静岡県・愛知県・岐阜県・滋賀県に25店舗の直営店を展開する弊社は2022年に70周年を迎え、釣具の大型チェーンストア運営会社として今後も更に成長していきます。

事業内容
1:新品釣具、リサイクル釣具を中心としたアウトドア用品の販売
2:プライベートブランド「Tsulino」の釣具の企画開発、販売
3:HP、ブログによる釣り情報の発信
4:釣具レンタルサービス「Tsulikali(ツリカリ)」の運用
5:釣具のリペア、リメイク、カスタム、ビルディング
6:通販サイトでの新品釣具、中古釣具、Tsulinoアイテムの販売
7:釣り情報の発信、提案

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釣具販売・釣具リサイクル事業・通信販売事業・プライベートブランド運営・釣りに関わるイベント運営、補助

本社郵便番号 430-0907
本社所在地 静岡県浜松市中区高林4-8-13
本社電話番号 053-473-3535
創業 1952年3月
設立 1974年6月
資本金 5,000万円
従業員 従業員592名
 ・正社員   316名
 ・パートナー 276名
売上高 88億2,000万円(2020年)
111億3,800万円(2021年)
101億5,000万円(2022年)
96億2,500万円(2023年)
本社郵便番号 〒430-0907
本社所在地 静岡県浜松市中区高林4丁目8-13
本社電話番号 053-473ー3535
事業所 合計25店舗
 ■静岡県10店舗
 ■愛知県13店舗
 ■岐阜県1店舗
 ■滋賀県1店舗
 ■三重県1店舗
有給休暇取得率 74.1%(2022年実績)
離職率 6.0%(2022年実績)
平均年齢 37.3歳
主な取引先 各釣具メーカー様、各釣具問屋様 等
沿革
  • 1952年
    • 浜松市鹿谷町に石黒釣具店を創業
  • 1979年
    • イシグロ高林店開店、本社を高林に移転
  • 1984年
    • イシグロ磐田店開店
  • 1985年
    • イシグロ豊橋下地店開店
  • 1988年
    • イシグロ富士店開店
  • 1995年
    • イシグロ高林店を日本屈指のスケールに大型改装、駿東店開店
  • 1996年
    • イシグロ静岡丸子新田店、豊橋柱店、清水店開店
  • 1997年
    • イシグロ御殿場店開店、掛川店移転
      資本金を5,000万円に増資
  • 1998年
    • イシグロ静岡川合店、アクロス豊川店開店、磐田店移転
  • 2001年
    • 『釣具リサイクル専門店』タックルオフ静岡川合店開店
      イシグロ焼津店、入野店開店
  • 2002年
    • イシグロ伊東店開店、富士店移転大型店化
  • 2004年
    • イシグロ沼津店開店
  • 2005年
    • 名古屋地区1号店となるイシグロ鳴海店開店
  • 2006年
    • 名古屋2号店イシグロ西春店開店
      同3号店イシグロ名東引山店開店
  • 2009年
    • イシグロ静岡中吉田店、豊橋向山店、岡崎大樹寺店開店
  • 2010年
    • イシグロ西尾店開店
  • 2011年
    • イシグロ半田店、豊田店、中川かの里店開店
  • 2013年
    • イシグロ知立店開店
  • 2017年
    • イシグロ岡崎若松店開店、イシグロ豊川店移転
  • 2018年
    • イシグロ彦根店開店、イシグロ西尾店移転
  • 2019年
    • イシグロ岐阜店開店
  • 2021年
    • 石黒陽 代表取締役社長就任
  • 2021年
    • イシグロ彦根店移転、名前をカインズモール彦根店に変更
  • 2022年
    • イシグロ津高茶屋店開店
  • 2023年
    • イシグロ一宮店開店、イシグロ豊田店移転

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 18.8年
    2022年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 6.9時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 15日
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 1名 1名 2名
    2022年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者
    2022年度

社内制度

研修制度 制度あり
◆新入社員研修
→会社規定、社会人マナー、心構え、釣りに関する基礎的な技術など、店舗に配属になった際に必要な基礎知識、技術を学びます!

◆入社後3年間研修
→小売り基礎、流通、計数に関する研修を受講。商品を仕入れ、管理、販売する流れの中で『売る』為の技術を学びます!

◆釣り研修
→釣りの基礎となる16種類の釣りを実際に釣りに行って学んで頂きます!釣りの楽しさを学び、お客様へ発信する為の研修です!自身が楽しむ事が最も大切!!
自己啓発支援制度 制度あり
◆自己啓発研修
→店舗業務に必要な計数のわからない点のフォローや、マナー研修等を行います。

◆釣り費用負担
→「釣りに行き経験する」ことが釣具店における自己啓発となります!釣りに行く為の船代や交通費の一部を会社が負担し、楽しく学ぶ場を提供しています。
 
メンター制度 制度あり
◆ブラザーシスター制度を実施
→基礎教育の終わった最も社歴の浅い社員を新人教育の責任者に任命し、「ブラザー」、「シスター」と呼称し、業務だけではなく入社後不安でいっぱいの新入社員のメンタルケアも行っています。

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
静岡大学、北海道大学、鹿児島大学
<大学>
東海大学、静岡大学、名城大学、愛知学院大学、愛知大学、神奈川大学、高知大学、長崎大学、鹿児島大学、水産大学校、静岡県立大学、早稲田大学、中央大学、北海道大学、立命館大学、東京理科大学、明治学院大学、日本大学、駒澤大学、関東学院大学、北里大学、中京大学、名古屋学院大学、南山大学、愛知淑徳大学
<短大・高専・専門学校>
専門学校ルネサンス・ペット・アカデミー

総合学園ヒューマンアカデミー

採用実績(人数) 2018年 大卒・院了(0名) 短専(1名)
2019年 大卒・院了(5名) 短専(0名)
2020年 大卒・院了(2名) 短専(3名)
2021年 大卒・院了(3名) 短専(2名)
2022年 大卒・院卒(7名) 短専(2名)
2023年 大卒・院了(14名)
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 12 2 14
    2022年 7 2 9
    2021年 5 0 5
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2023年 14
    2022年 9
    2021年 5
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2023年 3
    2022年 0
    2021年 1

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