最終更新日:2024/7/4

凰商事(株)

  • 正社員

業種

  • 商社(機械・プラント・環境)
  • 商社(食品・農林・水産)
  • 機械
  • 食品
  • 精密機器

基本情報

本社
東京都、大阪府
資本金
3,500万円
売上高
41億 ※2023年9月
従業員
80名
募集人数
1~5名

【関西営業】積極採用中!シェアトップクラスの給茶機メーカー兼商社!53年間赤字なしの安定企業!日本唯一の給茶システム会社で一緒に働きませんか?

給茶機・ドリンクサーバーの専門メーカー 凰商事株式会社 (2024/07/04更新)

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みなさん、こんにちは!凰商事株式会社 採用担当です。

現在、次の会社説明会の開催が未定となっております。
追加で行う際には、ご案内させていただきます。

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ボタンを押すとお茶やコーヒーが出てくる機械、皆さんは使ったことがありますか?
当社はその、給茶機やドリンクサーバーを扱っている会社です。
近年はプロテインサーバー・とろみサーバーなどの新事業にも力を入れており
学校、食堂、飲食店、スポーツジム、福祉施設など様々な場所でご利用いただいております。

私たちと一緒に給茶機やドリンクサーバーで、ほっと安らぐ空間づくりのお手伝いをしませんか?

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会社紹介記事

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創業以来、連続黒字決算の安定経営を実現。医療や介護、ジム施設などニーズを反映したマルチなサーバーやリカップウォッシャーなど新製品の開発、販売促進に注力している。
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「継続的な提案活動が多いため、責任感を強くもち、お客さまの満足度を向上させるためにもコミュニケーションを大切にして、身近な存在として寄り添うよう心がけています」

業種を問わず、現場の声に応えた飲料サーバーを提案し、安全快適な生活をお届けしたい

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「人間関係の良さが魅力です。研修があるので機械操作も心配なし。いつでも気軽に相談できる面倒見の良い先輩ばかりなので安心です」と語る枡田さん(左)と飯坂さん(右)

■枡田卓也さん 関西支店
モノやサービスの提案提供を通じて人の心を動かしたい、そして、茶道の嗜みがあったことから、何かしらお茶に携わりたいという想いで就職活動を行っていた時、当社とのご縁をいただきました。現在、営業として、直取引の既存のお客さまを中心に、製品のご提案やフォローを行っています。

当社の強みは、専門メーカーとして、商品企画から製造、販売、アフターサービスまで一貫して提供できること。さらに、介護施設や医療機関からのニーズを受けて開発した「とろみサーバー」や、フィットネスジムに「プロテインサーバー」を導入するなど、多種多様の業界にアプローチできるのも大きな特色です。私のいる関西支店は面倒見の良い上司や先輩ばかり。裁量権をもって仕事に取り組めますし、常に気にかけ、共に考え、サポートし、成長を応援してくれる雰囲気があり、伸び伸びと働ける環境です。

これからは、販売代理店さんに向けた営業活動と、新しくスタートした、使用済みのコップを洗って回収するリカップウォッシャー事業も担当していきたい。そして、常にアンテナをはって社会の動きをとらえ、多彩な業界知識を身につけて、お客さまの満足度の向上につなげていきたいと思っています。

■飯坂侑奈さん 首都圏支店
大学で学んでいた食品と栄養学を軸に企業を探していた時に当社に出会い、説明会に参加。業務内容はもちろん、人事や社員の方々の温厚で物腰の柔らかい印象に惹かれました。また、面接でもありのままの自分を出すことができ、人を大切にしてくれる居心地の良い社風にも魅力を感じました。

1年目の10月から既存のお客さまを担当、ドリンクサーバーをはじめ、パウダー原料や茶葉、紙コップなどの消耗品のご提案と、先輩に同行して新規のお客さまとの商談も学んでいます。お客さまから原料に入っている成分に対する問い合わせ等があった際、大学での学びがとても役立っています。

お客さまのお困り事を聞き、解決に導くのが営業の仕事。お客さまにご提案した資料が「すごくわかりやすくて助かった」というお声をいただいた時は嬉しくて、やりがいとともに自分の成長を実感できました。

これからは新規のお客さまも一人で担当することになると思います。笑顔を忘れず、お客さまから頼りにされるような信頼関係を築き、ニーズをとらえたご提案が迅速にできるよう頑張っていきたいです。

会社データ

プロフィール

学食やサービスエリア、牛丼チェーン店などの飲食店でボタンを押すとお茶が出てくる機械を目にしたことはありませんか?
それこそが当社で扱う『給茶機・ドリンクサーバー』です!
当社はお客様のニーズにきめ細かく対応する為、給茶機の他に原料であるパウダー化したお茶・コーヒーや紙コップなどの消耗品を企画・販売をするメーカー兼商社です。

≪オートリ給茶システム3つの事業≫
◇給茶機・ドリンクサーバー事業
製造・販売一体の専門メーカーだからこそ、お客様の「こんな機械がほしい!」にお応えします
最高品質の給茶機を目指し、当社の製品は『ALL MADE IN JAPAN』です
また、スポーツ関連施設で活躍する「プロテインサーバー」や、介護福祉施設・病院で活躍する「とろみサーバー」等のドリンクサーバーを開発し、新たなフィールドの開拓も行っています

◇消耗品事業
・給茶機専用ドリンク
給茶機メーカーだからこそ出来る給茶機専用の飲料を開発しています
お茶・コーヒー・アップル風味のニアウォーターなど豊富なラインナップを取り揃えています
・紙コップ
食品衛生法に基づいた国産商品
環境に配慮した素材の紙コップ、お客様からのご要望を受けたオリジナル紙コップの企画販売等様々な紙コップをお届け致します

◇メンテナンス事業
 お客様に安全で衛生的にご利用いただけるように定期点検やメンテナンスサービスの提案を行っています

事業内容
1.給茶機、とろみサーバー、プロテインサーバー等の企画開発・販売
2.パウダー原料の企画開発・販売
3.紙コップの企画・販売
4.給茶システムの簡易なメンテナンス業務ほか

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ドリンクサーバーの販売・レンタル、メンテナンス、パウダー原料・紙コップの販売などサーバーに関するありとあらゆるサポートを行っています。

本社郵便番号 160-0002
本社所在地 東京都新宿区四谷坂町12-19
本社電話番号 03-5367-6959
設立 1971年2月
資本金 3,500万円
従業員 80名
売上高 41億 ※2023年9月
事業所 支店
<北海道支店>
〒065-0012 北海道札幌市東区北12条東14-3-24
<東北支店>
〒981-3116 宮城県仙台市泉区高玉町2-13
<北関東支店>
〒370-0073 群馬県高崎市緑町1-12-9
<首都圏支店>
〒160-0002 東京都新宿区四谷坂町12-19
<中部支店>
〒454-0912 愛知県名古屋市中川区野田1-617
<関西支店>
〒577-0013 大阪府東大阪市長田中1-2-7
<中国・四国支店>
〒731-0138 広島県広島市安佐南区祇園3-46-7
<九州支店>
〒812-0004 福岡県福岡市博多区榎田1-4-55

物流センター
<戸田センター>
〒335-0022 埼玉県戸田市上戸田96
代表者 代表取締役社長 藤原 幸治
主な取引先 東罐興業、佐藤食品工業、東芝キヤリア、伊藤園、ユニマットライフ、エームサービス、コカ・コーラ、森永製菓、クリニコ、アルフレッサ、吉野家、松屋フーズ、ゼンショ―ホールディングス、株式会社あきんどスシロー、スターツ、フクシマガリレイ、マルゼン、味の素AGF、オリックス、東芝エルイートレーディング、ダスキン、ポッカサッポロフード&ビバレッジ、キーコーヒー、コクヨ、スーパーホテル など
グループ企業 (株)LIC
オートリイースト(株)
オートリサービス(株)
平均年齢 41歳
沿革
  • 1971年
    • 東京外神田において、凰商事(株)設立
  • 1972年
    • 大阪営業所(現 関西支店)を設立
  • 1981年
    • 東芝電気器具(株)[東芝機器(株)]の改組に伴い、東芝ティーコーナー(自動お茶入れ機)の総販売元としての一切の業務を受託
  • 1990年
    • 名古屋営業所(現 中部支店)を設立
  • 1994年
    • 福岡営業所(現 九州支店)を設立
  • 1996年
    • 札幌営業所 (現 北海道支店)を設立
  • 1998年
    • 東北営業所(現 東北支店)を設立
  • 1999年
    • 本社社屋 現在地へ移転
  • 2000年
    • 山陽営業所(現 中国・四国支店)を設立
  • 2005年
    • ISO14001を取得
  • 2009年
    • ピンクリボン活動 取組開始
  • 2011年
    • 東芝機器(株)より給茶機事業の譲渡を受け、(株)LICを設立

      北関東支店を設立
  • 2016年
    • 給茶機業界で初のテレビCM放送開始
  • 2020年
    • 創立50周年を迎える

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 14年
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 11.3日
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 1名 0名 1名
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 1名 0名 1名
    2023年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 6.3%
      (16名中1名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員導入研修、営業研修、OJT研修、外部研修、幹部研修、その他階級に応じた研修制度あり
自己啓発支援制度 制度あり
資格支援金制度、社内図書制度、書籍費購入金 補助
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
青山学院大学、立教大学、東洋大学、大東文化大学、駒澤大学、専修大学、跡見学園女子大学、東京家政学院大学、和洋女子大学、立正大学、阪南大学、摂南大学、昭和女子大学、島根県立大学、立命館大学、亜細亜大学、東京女子大学、東京経済大学、神戸女学院大学、帝京大学、大阪経済大学、兵庫県立大学、日本大学、桃山学院大学、大阪産業大学、東北学院大学、関西外国語大学、近畿大学、拓殖大学、桜美林大学、南山大学、相模女子大学、明海大学、愛知大学、大妻女子大学、文教大学、武蔵野大学、白百合女子大学、東海大学、実践女子大学、尚美学園大学、日本体育大学
<短大・高専・専門学校>
福岡女子短期大学、九州龍谷短期大学、東大阪大学短期大学部

採用実績(人数) 2024年:男性2名 女性2名
2023年:男性1名 女性3名
2022年:男性1名 女性2名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 2 2 4
    2023年 1 3 4
    2022年 1 2 3
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2024年 4
    2023年 4
    2022年 3
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2024年 0
    2023年 0
    2022年 0

先輩情報

お客様と営業社員の架け橋に
Y.N
2023年
東海大学
文学部
首都圏支店
営業事務職
PHOTO

QRコード

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https://job.mynavi.jp/25/pc/search/corp79440/outline.html
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