最終更新日:2024/9/3

日本基礎技術(株)

  • 正社員
  • 上場企業

業種

  • 建設
  • 建設コンサルタント
  • 設備工事

基本情報

本社
東京都、大阪府
資本金
59億700万円
売上高
235億円(2024.3)
従業員
399名
募集人数
11~15名

【地盤スペシャリストが集う特殊土木の専門会社】事務/機械/施工管理、地質調査、研究開発

  • 積極的に受付中

【採用担当者からの伝言板】#内々定まで最短2週間 (2024/07/03更新)

こんにちは!日本基礎技術(株)です!
特殊な専門技術で社会貢献しましょう!

説明会エントリー積極的にお待ちしております!

会社紹介記事

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基礎工事を強みとする特殊土木の会社として、官公庁や大手ゼネコン、鉄道会社、電力会社などから高い信頼を獲得。全国に拠点を展開し、社会インフラ整備を支えてきた。
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地質調査から設計、工事まで、ワンストップで担っているのが強み。また、自社で建設機械の開発やメンテナンスも手がけており、幅広い活躍のフィールドが広がっている。

基礎工事に特化したプロ集団!社会インフラ整備や街づくりのベースをつくる仕事

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「資格の取得を積極的に応援している当社。若手の多くは、1級土木施工管理技士を目指します。技術者の最高峰資格『技術士』を取れば、報奨金は20万円!」と山下さん。

★構造物の土台をつくる基礎工事に特化

道路やトンネル、ダム、橋梁などの基礎工事を手がける会社として、70年以上の歴史を誇る当社。長年にわたって、官公庁や大手ゼネコン、鉄道会社、電力会社のプロジェクトに参画してきました。基礎工事とは、地面を補強して構造物の土台をつくる工事のこと。構造物の強度に大きな影響を与え、地震などの災害から社会インフラを守るうえで、重要な役割を担っていると言えるでしょう。

★工事をプロデュースする施工管理職

入社以来、私は施工管理を担当しています。発注者との調整から資材や協力会社の手配、工事の予算・進捗・品質・安全の管理までに携わる仕事で、先輩の下で仕事の流れや進め方を学び、入社5年目には現場のメイン担当を任されました。基礎工事には、地面を掘って地盤を固める作業と、地面を掘ることで斜面が崩れるのを防ぐ作業、地中の障害物などを取り除く作業があり、私は斜面が崩れるのを防ぐ作業を担当。これまでに、高速道路や国道のトンネル工事、都心の再開発、ため池の造成工事、浄水施設の井戸を掘る工事などを手がけました。

★一体感あるモノづくりに携われるのが魅力

この仕事の醍醐味は、社会インフラ整備や街づくりの一翼を担い、広く社会に貢献できること。しかも、構造物の安定性や耐久性を支える工事なので、大きな働きがいを味わえます。先輩や作業員さんたちとの一体感も、やりがいのひとつ。工事で壁にぶつかった際、みんなで意見やアイデアを出し合って、課題を乗り越えられたときの達成感はひとしおです。また、新人時代に大変だったのは、自分の思いどおりに作業員さんを動かすこと。仕事以外のことでも積極的にコミュニケーションを取り、信頼関係を築くことを心がけました。

★しっかり休める環境で福利厚生も充実

当社には、働きやすい職場環境が整っています。仕事で失敗した際、直接関わりがない先輩まで気にかけてくれるような温かい社風。完全週休2日制で年間休日は124日あり、残業は月平均27時間と、オンとオフのメリハリがつけやすいのも魅力です。都内で1万2千円で住める寮制度があることもポイント。鹿児島出身の私にとって、帰省する際の旅費をサポートしてくれる制度もありがたいです。働きやすい職場なので、気がつけば入社から10数年が過ぎていました。

〈首都圏支店工事部 主任/山下 大地さん/2011年入社〉

会社データ

プロフィール

新しい社会基盤と環境保全へのベストソリューション

事業内容
社会の持続的な発展に不可欠なインフラの整備・維持工事、
安全・安心・豊かな暮らしのための防災・減災工事、
次の世代のための環境問題対策まで
調査・設計・技術開発・施工、そして維持管理の総合的なソリューションを提供しています。
■斜面防災技術
 地震や降雨による土砂災害を防ぎ、周囲の環境との調和を取れるような施工を提案施工します。
■地盤改良技術
 限られた国土を有効にかつ安全に利用するために欠かせないのが地盤改良です。耐震性の向上・液状化防止・構造物防護など施工条件の厳しい工事が増える昨今、小型機械で施工する高圧噴射攪拌工法から大型機械で施工する機械攪拌工法まで、ありとあらゆる場面に沿った施工が可能です。
■新素材による法面緑化
 新開発の再生プラスチックを活用した受圧板や成分解性資材を植生基礎とした植生導入により、環境と調和した強靭な国土保全対策を行います。
■ICT・機械化施工
 人的作業の軽減、安全性の向上の実現
 削孔作業の全ての操作を自動化、地質状況に応じた制御削孔、熟練オペレータレベルの削孔能率を実現!
 ”わたしたちは、常に視点を広く深く持ち積極的の技術の改善・改良を続けます。未来を創るのは私たち。より良き社会のために。”

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社会の維持的発展に不可欠なインフラの整備・維持。安心・安全・豊かな暮らしに防災・減災工事。後世へ防ぐための環境問題対策。

本社郵便番号 530-0043
本社所在地 大阪市北区天満1-9-14
本社電話番号 06-6351-5621
第二本社郵便番号 151-0072
第二本社所在地 東京都渋谷区幡ヶ谷1-1-12
第二本社電話番号 03-5365-2500
創業 1953年
設立 1953/11/5
資本金 59億700万円
従業員 399名
売上高 235億円(2024.3)
事業所 札幌支店、東北支店、首都圏支店、中部支店、関西支店、九州支店
業績 (2024.3)売上高235億 経常利益14億
(2023.3)売上高239億 経常利益10億
(2022.3)売上高221億 経常利益9億
株主構成 日本基礎技術取引先持株会12.92%
日本マスタートラスト信託銀行5.34%
日本国土開発(株)5.16%
日本基礎技術従業員持ち株会4.14%
(株)りそな銀行3.85%
(株)北陸銀行3.73%
主な取引先 官公庁、都道府県、清水建設、大林組、大成建設、鹿島建設、安藤・ハザマ、鉄建建設、飛島建設、奥村組、西松建設、三井住友建設、前田建設工業、五洋建設等
関連会社 JAFEC USA,Inc.(米国)
(株)オーケーソイル(東京)
日本施設管理(株)(大阪)
(株)オリオン計測(大阪)
平均年齢 44.1歳
平均給与 708万(2024.3)年収(給与+賞与)

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 19.2年
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 25.3時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 8.8日
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 1名 4名 5名
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 1名 2名 3名
    2023年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0.8%
      (121名中1名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修(2か月)
初級研修
中級研修
管理職研修
自己啓発支援制度 制度あり
外部講師のよる自己啓発セミナー
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度あり
主任昇格試験
課長昇格試験
部長昇格試験

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
秋田大学、鹿児島大学、金沢大学、北見工業大学、九州大学、京都大学、東海大学、東邦大学、弘前大学、広島大学、北海道大学、三重大学、山口大学
<大学>
愛知工業大学、秋田大学、岩手大学、大分大学、大阪大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪市立大学、鹿児島大学、金沢大学、金沢工業大学、関西大学、関東学院大学、北見工業大学、九州大学、九州産業大学、京都大学、近畿大学、熊本大学、神戸学院大学、駒澤大学、佐賀大学、埼玉大学、静岡大学、崇城大学、大同大学、帝京大学、東海大学、東京農業大学、同志社大学、東邦大学、東北大学、東北学院大学、東北工業大学、東洋大学、富山大学、名古屋大学、日本大学、八戸工業大学、弘前大学、広島大学、広島工業大学、福井工業大学、福岡大学、福岡工業大学、松山大学、三重大学、宮崎大学、山形大学、山口大学、ヤマザキ動物看護大学、立正大学、立命館大学、琉球大学

採用実績(人数) 2024年 8名(大卒3名、専門1名、高卒4名)
2023年 6名(大卒5名、高卒1名)
2022年 11名(大卒9名、専門1名、高卒1名)
2021年 9名(大学院1名、大卒7名、高卒1名)
採用実績(学部・学科) 富山大学理学部地球科学科、静岡大学総合科学技術研究科、福井工業大学環境情報学部経営情報学科、東京農業大学生物産業学部海洋水産科、大同大学工学部建築学科土木環境専攻、山形大学工学部情報エレクトロニクス学科、日本工業大学基幹工学部機械工学科、東北学院大学工学部電気電子工学科
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 6 0 6
    2022年 10 1 11
    2021年 9 0 9
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2023年 6
    2022年 11
    2021年 9
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2023年 2
    2022年 2
    2021年 3

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