最終更新日:2024/7/10

日本カーソリューションズ(株)

  • 正社員

業種

  • リース・レンタル
  • 自動車・自動車部品
  • 商社(自動車関連・輸送用機器)
  • 専門店(自動車関連)
  • 専門コンサルティング

基本情報

本社
東京都、大阪府
資本金
11億8,125万円
売上高
単体/1,931億円(2023年3月期)
従業員
1,126名(2023年4月現在)
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

【主要株主:東京センチュリー×日本電信電話(NTT)】ビジネス、生活を支えるクルマを通じて人と社会を豊かにし、サスティナブルな社会に貢献します!

※内々定まで最短2週間※日本カーソリューションズ(株)のページへようこそ! (2024/06/06更新)

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日本カーソリューションズ(株) 採用担当です。
2025年度新卒採用を開始しました。

当社では、
「お客様に寄り添う心を大切にできる方」
「常に一歩先を発想し、誇りと情熱を持って挑戦を続けることができる方」
「多様な個性を認め、本音で議論できる方」
「高い倫理観を持って、誠実を貫くことができる方」
を待っています。

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会社紹介記事

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お客さまのご要望は百社百通り。適正な車両台数提案、クルマの新しい利用の開発、特殊車両の手配、リスクマネジメントの提案など、どんな難問でもチームワークで応えます。
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クルマは、保険、法律、税制、会計、リスクマネジメント等々、幅広い知識が問われますが、充実した研修プログラムで全面バックアップ。安心してスキルが身に付きます。

「Your Mobility Partner」、NCSの仕事を紹介します。

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NTT、みずほグループ、伊藤忠など、それぞれの強みを活かして出来ることは、まだまだあります。私たちと共に「新たなソリューション」を生み出しましょう。

■日本カーソリューションズの社会的責任
 クルマは、ビジネスに生活に欠くことのできない動くインフラです。
 私たちは、そのようなクルマを約70万台管理する社会的責任のある仕事をしております。
 NCS(日本カーソリューションズ)は、NTTやみずほフィナンシャルグループ、伊藤忠商事など、日本の産業を支える資本グループを背景にビジネスを展開しておりますので、その信用と社会的な責任は一層強いものがあります。
 重大な自動車事故が報道された時、NCSの社員は、「あの事故を起こした車両は私たちの管理している車両ではないか」と不安な気持ちになり、状況を確認します。約70万台の車両数は、それほどまでに緊張感のあるボリュームなのです。
 一度事故を起こすと、企業の存続に大きな影響を及ぼす場合があります。また、私たちが扱っている日本の産業を支える大手企業の車両の場合は、企業の社会的信用を大きく損なうことにつながります。
 私たちは、車両の提供はもとより、運行管理や適正車両台数、リスクマネジメント等、お客さまの様々なクルマに関するコンサルティングを展開しています。

■チームワークの良い明るい社風
 お客さまのクルマに関するご要望は多様で一人で解決できることばかりではありません。若い社員であってもお客さまの要望に手加減はありません。そのような時、専門知識や経験のある多様な人材が集まり、知恵を出し合い、ソリューションを企てます。そのコミュニケーション力とチーム力が、そのままNCSの「力」となります。私たちは、お客さまのご要望に応えるため、チームでひたむきに取組みます。お客さまの笑顔がそのまま私たちの喜びとなります。それが自慢の社風です。

■自動車のイノベーションと事業の可能性
 EV(電気自動車)、安全装置、それから自動運転。自動車は大きなイノベーションの時を迎えました。自動車に関わる事業者からするとイノベーションは次の時代への生き残りをかけた「ふるい」とも言えます。
 オートリースのビジネスは、生産者というよりは利用者側に寄り添ったビジネスですので、利用者のクルマに関するニーズが存在する限り存続し続けるビジネスモデルです。また、イノベーションのベースにあるのは情報・通信テクノロジーであり、NCSにはNTTという情報通信を支えるバックボーンがあり、そこに事業優位性、将来性があります。

会社データ

プロフィール

<量・質ともに業界トップクラスのオートサービス会社>
法人から個人まで各種自動車リース(オートリース)事業を展開。
お客様からの信頼を得て、約70万台の管理台数を誇っております。
私たちは、NTTの情報通信・IT技術、伊藤忠の国内外のネットワーク、みずほグループの金融ソリューション力等の総合力を背景に「動くインフラ」クルマのトータルソリューションを提供しております。

事業内容
◆法人・個人を対象とした自動車リース事業
◆合言葉は、「Your Mobility Partner」
・最適車種の選定、最適車両数の提案
・お客さまのニーズに即した商品・サービスの開発
・安全運行マネジメントのコンサルティング
・車両点検整備・故障修理等の手配 他

◆お客さまニーズに即した、商品・サービスの開発例
・ライフラインを守る特殊車両
⇒通信工事車両、災害対策車両、その他お客さま要望に伴う車両の架装手配とアドバイス
・介護福祉車両
⇒車イスリフト付、スロープ付車両、車イスリフトアップシート付車両、助手席回転シート車両 他
・サンリオコラボ商品開発
⇒園児向け、キャラクターバスの開発(ハローキティ バス)
⇒正面、両サイド、屋根、内装も、キティちゃん一色です! 
https://www.ncsol.co.jp/autolease/service/workingcar/characterbus/index.html
・安全装置
⇒通信機能付き高度ドライブレコーダーの開発、運用
・車両管理ツール
⇒WEB環境での車両管理ツールの開発運用
・リスクマネジメント
⇒道路交通安全マネジメントシステム ISO39001を業界に先駆けて取得。
⇒交通事故撲滅を目指して、そのノウハウを基に、アドバイザーを育成し、お客さまの企業としての安全運行マネジメントのコンサルティングを展開しています。

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「環境保護(エコ)」・「コスト」・「安全」等の様々な角度からコンサルティングを行い、具体的な提案を重ねて、社会の変革に貢献します。

本社郵便番号 101-0021
本社所在地 東京都千代田区外神田4丁目14番1号 秋葉原UDX 9F(Sウイング)
本社電話番号 03-5207-2000
設立 1987年2月20日
資本金 11億8,125万円
従業員 1,126名(2023年4月現在)
売上高 単体/1,931億円(2023年3月期)
経常利益 単体/160億円(2023年3月期)
事業所 ■本社/東京都千代田区外神田4-14-1 秋葉原UDX
■支店/北海道、盛岡、仙台、新潟、長野、西東京、千葉、横浜、さいたま、高崎、水戸、名古屋、北陸(石川)、静岡、浜松、松本、大阪、京都、神戸、広島、岡山、松山、高松、福岡、中九州(熊本)、沖縄
株主構成 <株主>
東京センチュリー  59.5%
日本電信電話【NTT】  40.5%

<間接株主>
伊藤忠商事、中央日本土地建物、NTT、みずほ銀行 等
主な取引先 日本電信電話(株)、一般企業、個人顧客
関連会社 (株)マックス、昭和レンタリース盛岡(株)
平均年齢 44.3歳
平均年収 798万円(総合職)
沿革
  • 2005年10月
    • エヌ・ティ・ティ・オートリースとセンチュリー・オート・リースの合併により日本カーソリューションズ(株)(NCS)が発足
  • 2010年4月
    • 昭和オートレンタリース(株)と合併
  • 2013年10月
    • 東京オートリース(株)と合併
  • 2021年4月
    • 東京ガスオートサービス(株)と合併

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 16.5年
    2022年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 17.0時間
    2022年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 18.0日
    2022年度

社内制度

研修制度 制度あり
・OA研修
・入社前研修
・フォローアップ研修
・2~3年目研修
・中堅層研修
・新任マネージャー研修
・新任次長研修
・新任部支店長研修
・アシスタント研修
・夏季セミナー
自己啓発支援制度 制度あり
・受験対策通信講座受講料+受験料全額補助
・合格後、資格取得奨励金を支給(※当社推奨資格に限る)
・社外セミナーへの参加
メンター制度 制度あり
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度あり
・オートサービス検定
・RTSアドバイザー

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
青山学院大学、亜細亜大学、茨城大学、大阪経済大学、大妻女子大学、学習院大学、神奈川大学、関西大学、関西学院大学、関東学院大学、京都産業大学、共立女子大学、近畿大学、慶應義塾大学、甲南大学、神戸大学、神戸女学院大学、國學院大學、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、産業能率大学、下関市立大学、上智大学、昭和女子大学、成蹊大学、成城大学、清泉女子大学、専修大学、大正大学、高崎経済大学、千葉大学、千葉商科大学、中央大学、筑波大学、津田塾大学、帝京大学、東海大学、東京大学、東京経済大学、東京理科大学、同志社大学、東洋大学、徳島大学、獨協大学、奈良県立大学、南山大学、新潟大学、二松学舎大学、日本大学、一橋大学、兵庫県立大学、福岡大学、法政大学、武庫川女子大学、武蔵大学、明治大学、明治学院大学、山形大学、山梨大学、横浜国立大学、立教大学、立正大学、立命館大学、龍谷大学、麗澤大学、早稲田大学

採用実績(人数)       2022年 2023年 2024年(予)
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大卒     24名   19名   26名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 8 11 19
    2022年 12 12 24
    2021年 13 10 23
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2023年 19
    2022年 24
    2021年 23
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2023年 0
    2022年 2
    2021年 2

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