和歌山トヨペット(株)の新卒採用・会社概要

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

トヨタを扱う近畿地区最大級のショールームを構え “クルマを売らない” カーディーラーの挑戦は終わらない。モノではなく「人」を磨き、昨日よりも豊かな自分を実現！

採用募集を終了いたしました。（2024/07/07更新）

みなさまこんにちは。
採用担当の藤井と申します。

この度「２０２５年度新卒採用」の募集・新規受付は終了いたしました。
多くの方々との出会いに感謝し、来春入社が予定されている採用内定のみなさまは残りの学生生活を楽しみ、元気に過ごされますことを願っています。

「クルマを販売するだけでなく、お客様の将来を考えた提案をしたい。お客様目線で、カーライフ全般に関してご相談いただけるような営業を目指しています」（林さん）「平日の休みを利用して、プロ野球観戦やライブに出かけています。カーディーラーは土日出勤が多いと敬遠されがちですが、私にとってはむしろいい環境でした」（田中さん）

: 「クルマを販売するだけでなく、お客様の将来を考えた提案をしたい。お客様目線で、カーライフ全般に関してご相談いただけるような営業を目指しています」（林さん）

: 「平日の休みを利用して、プロ野球観戦やライブに出かけています。カーディーラーは土日出勤が多いと敬遠されがちですが、私にとってはむしろいい環境でした」（田中さん）

人と関わる仕事はやっぱり楽しい！自分の成長を実感できるんです。

「いろんなお客様と出会い、お話をしながら自分を磨いていけるのが当社の魅力。部門間の壁もなく、やさしく教えていただけるので安心です」（林さん＝左、田中さん＝右）	●あの、緊張しますね。先輩としてインタビューを受けるなんて。仕事のときは「営業の林」のスイッチが入って冷静になれるのに、今、汗が止まりません（笑）現在、入社3年目。1年目はお客様とのコミュニケーションに戸惑いましたが、今は楽しみが勝っています。「この方はどんな話をするんだろう？」と想像すると、ワクワクするんです。たとえば、長年お付き合いくださっているお母様と息子さんは、副店長から引き継いだ大切なお客様。当初は私が頼りなく見えたのか、なかなか心を開いてくださいませんでした。「この人、大丈夫？」という感じ（笑）。2台目を買ってくださった後も変化なし。でもその後、お母様がお友達を紹介してくださったんです。これはうれしかった！その上、「ありがとう」の言葉も。お礼を言いたいのはこちらなのに、お客様が言ってくれるんですよ。そのやりがいに加え、当社に入ってよかったと思うのは、人生で一番好きなクルマを仕事でも遊びでも楽しめること。有志のメンバーが集まり、サーキットを借りて一緒に走っています。サーキットなら思い切った運転ができて、その感覚を仕事にも活かしています。【岩出中島店　営業／2021年入社／林　壮亮】 ●大学は県外でしたが、就職は地元と決めていました。運転が好きで、小さな空間にいろんな機能が集まっているクルマ自体にも興味があり自動車業界を志望。中でもトヨタ車は高級感とシンプルなデザインが魅力です。就職活動を通して「自分は営業向きではない」と思いましたが、人と接するのは好き。ショールームスタッフなら、クルマと人に関われると思いました。お客様にお茶をお出しする動きは、飲食店のアルバイトと同じでスムーズにできます。バイトリーダーとして、いかに効率よく楽しく喜んでいただくかを考えていたので、経験が活かせてちょっとうれしいです。まだ、お顔とお名前を覚えきれていないお客様もいて、何組も一気に来店されたときは混乱してしまいます。先輩は一瞬のうちにすべてを把握されていて、すごいなと思っています。その先輩が「飲み込みが早いね」と褒めてくださるのが一番の喜びです。入社5年目の先輩は、3年目のときには後輩を指導されていたと聞きました。あと2年で同じことができるのか不安もありますが、任せてもらえるようになりたいです。【岩出中島店　ショールームスタッフ／2023年入社／田中　美羽】

「いろんなお客様と出会い、お話をしながら自分を磨いていけるのが当社の魅力。部門間の壁もなく、やさしく教えていただけるので安心です」（林さん＝左、田中さん＝右）

●あの、緊張しますね。先輩としてインタビューを受けるなんて。仕事のときは「営業の林」のスイッチが入って冷静になれるのに、今、汗が止まりません（笑）

現在、入社3年目。1年目はお客様とのコミュニケーションに戸惑いましたが、今は楽しみが勝っています。「この方はどんな話をするんだろう？」と想像すると、ワクワクするんです。
たとえば、長年お付き合いくださっているお母様と息子さんは、副店長から引き継いだ大切なお客様。当初は私が頼りなく見えたのか、なかなか心を開いてくださいませんでした。「この人、大丈夫？」という感じ（笑）。2台目を買ってくださった後も変化なし。でもその後、お母様がお友達を紹介してくださったんです。これはうれしかった！その上、「ありがとう」の言葉も。お礼を言いたいのはこちらなのに、お客様が言ってくれるんですよ。

そのやりがいに加え、当社に入ってよかったと思うのは、人生で一番好きなクルマを仕事でも遊びでも楽しめること。有志のメンバーが集まり、サーキットを借りて一緒に走っています。サーキットなら思い切った運転ができて、その感覚を仕事にも活かしています。
【岩出中島店　営業／2021年入社／林　壮亮】

●大学は県外でしたが、就職は地元と決めていました。運転が好きで、小さな空間にいろんな機能が集まっているクルマ自体にも興味があり自動車業界を志望。中でもトヨタ車は高級感とシンプルなデザインが魅力です。就職活動を通して「自分は営業向きではない」と思いましたが、人と接するのは好き。ショールームスタッフなら、クルマと人に関われると思いました。

お客様にお茶をお出しする動きは、飲食店のアルバイトと同じでスムーズにできます。バイトリーダーとして、いかに効率よく楽しく喜んでいただくかを考えていたので、経験が活かせてちょっとうれしいです。

まだ、お顔とお名前を覚えきれていないお客様もいて、何組も一気に来店されたときは混乱してしまいます。先輩は一瞬のうちにすべてを把握されていて、すごいなと思っています。その先輩が「飲み込みが早いね」と褒めてくださるのが一番の喜びです。

入社5年目の先輩は、3年目のときには後輩を指導されていたと聞きました。あと2年で同じことができるのか不安もありますが、任せてもらえるようになりたいです。
【岩出中島店　ショールームスタッフ／2023年入社／田中　美羽】

会社データ

プロフィール	●●チャレンジ！～最先端のサービスとテクノロジーで和歌山トヨペットは、時代とともに進化を続けてきたカーディーラー。扱うクルマ自体は他社と同じでも、独自の取り組みでお客様の輪を広げています。たとえば2022年には本社・国体道路店をリニューアルし、近畿地区のカーディーラーとして最大規模となる店舗をオープン。クルマを買う予定がないお客様も気軽に遊びに来てくださるようになり、新規顧客の増加率は対前年比で県内トップクラス！また、AIによるお迎えシステムを全店に導入し、お客様を素早くお迎えできるようになりました。最新情報をSNSでお知らせしたり、アプリで整備予約ができる仕組みも導入しています。 ●●人材育成～全部門の社員が正しく認められる評価制度人材育成の根底にあるのは、【昨日よりも豊かな「自分」を実現する】という理念。ショールームスタッフや整備士も公平に評価できるよう新考課制度を、管理職は部下からの意見も反映させる360度評価を取り入れています。全社員に推奨しているのは、秘書検定・サービス接遇実務検定。ある営業スタッフはランクの高い秘書検定準1級に挑戦し、見事合格を果たしました。周囲も刺激を受け、チャレンジャーが続出しています（笑） 2022年にはサービス接遇実務検定1級に合格した営業スタッフ（当時入社2年目）が、文部科学大臣賞を受賞。全国トップ5のみに与えられる栄誉を手にしました。 ●●活気再び！～お客様と、仲間と一緒に楽しみたい安定成長を続けてきた当社ですが、コロナ禍で社員はつらい思いをしました。ショールームでお客様にお会いすることが減り、社員同士の交流も激減してしまいました。 2023年に入って状況が変わり、サーキットを借り切っての走行会イベント、サバゲーにゴルフ、テニス、卓球、釣りなど有志のサークルも活動が活発に。2025年５月には恒例の社員旅行（ハワイ）が再開！本来の活気を取り戻した和歌山トヨペットは、これまで以上に「クルマ」よりも「人」が生み出す価値に注目し、人間を磨く教育に力を入れていきます。各店に「すごい」と尊敬してしまうスペシャリストがいるので、知識ゼロからのスタートでOK！人と関わることが好きで、お客様に喜んでいただきたいという気持ちで取り組める方と一緒に働けるのを楽しみにしています。
事業内容	■トヨタ車の新車販売 ■レクサス車の新車＆認定中古車販売 ■U-Car（中古車）の販売 ■カーリース契約 ■自動車整備（車検、法定点検、一般整備、鈑金塗装修理、他） ■自動車損害保険・各種保険業務 ■割賦契約（分割払い引受） ■通信端末販売（au）　　　他採用担当の藤井です。入社時は整備士。現在は後輩たちのサポートのため、エンジニアウエアを着て全店舗を回り一緒に整備もしています。管理職も活発に動き回っています。

プロフィール

●●チャレンジ！～最先端のサービスとテクノロジーで
和歌山トヨペットは、時代とともに進化を続けてきたカーディーラー。扱うクルマ自体は他社と同じでも、独自の取り組みでお客様の輪を広げています。

たとえば2022年には本社・国体道路店をリニューアルし、近畿地区のカーディーラーとして最大規模となる店舗をオープン。クルマを買う予定がないお客様も気軽に遊びに来てくださるようになり、新規顧客の増加率は対前年比で県内トップクラス！
また、AIによるお迎えシステムを全店に導入し、お客様を素早くお迎えできるようになりました。最新情報をSNSでお知らせしたり、アプリで整備予約ができる仕組みも導入しています。

●●人材育成～全部門の社員が正しく認められる評価制度
人材育成の根底にあるのは、【昨日よりも豊かな「自分」を実現する】という理念。ショールームスタッフや整備士も公平に評価できるよう新考課制度を、管理職は部下からの意見も反映させる360度評価を取り入れています。

全社員に推奨しているのは、秘書検定・サービス接遇実務検定。ある営業スタッフはランクの高い秘書検定準1級に挑戦し、見事合格を果たしました。周囲も刺激を受け、チャレンジャーが続出しています（笑）

2022年にはサービス接遇実務検定1級に合格した営業スタッフ（当時入社2年目）が、文部科学大臣賞を受賞。全国トップ5のみに与えられる栄誉を手にしました。

●●活気再び！～お客様と、仲間と一緒に楽しみたい
安定成長を続けてきた当社ですが、コロナ禍で社員はつらい思いをしました。ショールームでお客様にお会いすることが減り、社員同士の交流も激減してしまいました。

2023年に入って状況が変わり、サーキットを借り切っての走行会イベント、サバゲーにゴルフ、テニス、卓球、釣りなど有志のサークルも活動が活発に。2025年５月には恒例の社員旅行（ハワイ）が再開！

本来の活気を取り戻した和歌山トヨペットは、これまで以上に「クルマ」よりも「人」が生み出す価値に注目し、人間を磨く教育に力を入れていきます。

各店に「すごい」と尊敬してしまうスペシャリストがいるので、知識ゼロからのスタートでOK！人と関わることが好きで、お客様に喜んでいただきたいという気持ちで取り組める方と一緒に働けるのを楽しみにしています。

事業内容

■トヨタ車の新車販売
■レクサス車の新車＆認定中古車販売
■U-Car（中古車）の販売
■カーリース契約
■自動車整備（車検、法定点検、一般整備、鈑金塗装修理、他）
■自動車損害保険・各種保険業務
■割賦契約（分割払い引受）
■通信端末販売（au）　　　他

採用担当の藤井です。入社時は整備士。現在は後輩たちのサポートのため、エンジニアウエアを着て全店舗を回り一緒に整備もしています。管理職も活発に動き回っています。

本社郵便番号	641-0006
本社所在地	和歌山市中島379-1
本社電話番号 (総務部)	073-436-2212
設立	1957年 2月
資本金	5,000万円
従業員	195名（2023年4月現在）男性：161名／女性：34名
売上高	129億9,594万円（2023年度年間実績）
事業所	和歌山市 ■国体道路店（U-Car展示場併設） ■延時店 ■北インター店 ■レクサス和歌山インター岩出市 ■岩出中島店（U-Car展示場併設）橋本市 ■橋本店有田市 ■有田インター店田辺市 ■田辺店(U-Car展示場併設）新宮市 ■新宮店
主な取引先	トヨタ自動車(株) 、あいおいニッセイ同和損害保険、東京海上日動火災保険、三井住友海上火災保険、トヨタモビリティパーツ(株)、ほか
平均年齢	41.3歳　（2023年 4月現在）
沿革	1957年　2月和歌山市に設立・営業開始田辺営業所オープン 1968年紀北営業所オープン 1970年新宮営業所オープン 1971年有田営業所オープン 1975年本社移転・総合社屋新築（現和歌山市中島） 1977年北営業所オープン 1984年岩出営業所オープン 1991年鈑金塗装工場新設（本社敷地内：和歌山市中島） 1995年東営業所オープン（2006年花山店へ名称変更） 2004年岩出営業所にU－Car展示場増設 2005年レクサス和歌山インター新規オープン 2006年 U－Car国体道路店新築移転店舗名称変更　営業所 ⇒ 店へ 2013年花山店を「北インター店」として移転新築オープン 2014年　11月田辺店新築・増床リニューアルオープン（U－Car展示場新設） 2016年　4月有田インター店新築リニューアルオープン 2016年　9月岩出中島店ショールーム拡大リニューアルオープン 2016年　9月新宮店改装リニューアルオープン 2018年　9月レクサス和歌山インター改装リニューアルオープン 2019年　4月 U－Car国体道路店が国体道路店と統合 U－Car展示場を拡大 2020年　4月全営業スタッフ新車＆中古車販売取扱い開始 2020年　5月「オールトヨタ全車種併売化」へ全てのトヨタ車（レクサスを除く）の新車販売の扱いがスタート！ 2020年　6月本社・国体道路店リニューアルに向けて建て替え工事着工！ 2021年５月「国体道路店」1stステージ営業開始 2022年　１月新「国体道路店」＆本社屋完成近畿地区最大級に生まれ変わりグランドオープン！

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 19.9年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 13.9時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 9.8日
2023年度

前年度の育児休業取得対象者数（男女別）


対象者	4名	1名	5名
	2023年度

前年度の育児休業取得者数（男女別）


取得者	4名	0名	4名
	2023年度

役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 0.0%
  （23名中0名）
- 2023年度
役員0％、管理職0％

社内制度

研修制度	制度あり ■新入社員研修　入社後約2カ月あり ■職種別・階層別研修　随時実施 ■スキルアップ研修　（マナー向上を目的に秘書検定・サービス接遇検定等にチャレンジ）他
自己啓発支援制度	制度あり秘書検定／サービス接遇検定…関連書籍を無料配布します。また受験料を補助します。
メンター制度	制度あり営業職…新人スタッフには先輩スタッフが付き、提案活動をバックアップします。（コーチングパートナー制度）
社内検定制度	制度あり ■トヨタ技術検定制度（営業スタッフサービス基礎技術検定） ■トヨタ業務認定制度 ■秘書検定 ■サービス接遇検定 ■保険各種資格取得 ■auプロスタッフ資格取得 ■商品知識研修（随時）　　その他あり

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞追手門学院大学、大阪大学、大阪学院大学、大阪観光大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪樟蔭女子大学、大阪商業大学、大阪府立大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、北九州市立大学、九州共立大学、京都外国語大学、京都学園大学、京都産業大学、近畿大学、慶應義塾大学、皇學館大学、甲子園大学、甲南大学、神戸学院大学、神戸女学院大学、四天王寺大学、拓殖大学、中京大学、中京学院大学、徳島文理大学、徳山大学、名古屋商科大学、梅花女子大学、阪南大学、兵庫県立大学、びわこ成蹊スポーツ大学、佛教大学、桃山学院大学、山梨学院大学、立命館大学、龍谷大学、和歌山大学＜短大・高専・専門学校＞大阪外語専門学校、専門学校トヨタ名古屋自動車大学校、専門学校トヨタ神戸自動車大学校、和歌山県立和歌山産業技術専門学院、和歌山県立田辺産業技術専門学院、ホンダテクニカルカレッジ関西、阪和鳳自動車工業専門学校
採用実績（人数）	合計　　営業スタッフ　　ショールームスタッフ　　　整備スタッフ　　　 2020年　 7名　　　男子3名　　　　　　　女子2名　　　　　　　男子2名 2021年　 9名　　　男子3名　　　　　　　女子2名　　　　　　　男子4名 2022年　 6名　　　　ー　　　　　　　　女子2名　　　　　　　男子4名 2023年　5名　　　男子1名　　　　　　　女子2名　　　　　　男子2名 2024年入社予定10名　男子3名　　　　　　女子1名　　　　　　男子6名　　　※整備スタッフ：自動車整備専門学校卒　　　※営業＆ショールームスタッフ：四大卒

採用実績（学校）

＜大学＞
追手門学院大学、大阪大学、大阪学院大学、大阪観光大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪樟蔭女子大学、大阪商業大学、大阪府立大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、北九州市立大学、九州共立大学、京都外国語大学、京都学園大学、京都産業大学、近畿大学、慶應義塾大学、皇學館大学、甲子園大学、甲南大学、神戸学院大学、神戸女学院大学、四天王寺大学、拓殖大学、中京大学、中京学院大学、徳島文理大学、徳山大学、名古屋商科大学、梅花女子大学、阪南大学、兵庫県立大学、びわこ成蹊スポーツ大学、佛教大学、桃山学院大学、山梨学院大学、立命館大学、龍谷大学、和歌山大学
＜短大・高専・専門学校＞
大阪外語専門学校、専門学校トヨタ名古屋自動車大学校、専門学校トヨタ神戸自動車大学校、和歌山県立和歌山産業技術専門学院、和歌山県立田辺産業技術専門学院、ホンダテクニカルカレッジ関西、阪和鳳自動車工業専門学校

採用実績（人数）

　　　　　合計　　営業スタッフ　　ショールームスタッフ　　　整備スタッフ　　　
2020年　 7名　　　男子3名　　　　　　　女子2名　　　　　　　男子2名
2021年　 9名　　　男子3名　　　　　　　女子2名　　　　　　　男子4名
2022年　 6名　　　　ー　　　　　　　　女子2名　　　　　　　男子4名
2023年　5名　　　男子1名　　　　　　　女子2名　　　　　　男子2名

2024年入社予定10名　男子3名　　　　　　女子1名　　　　　　男子6名
　　　※整備スタッフ：自動車整備専門学校卒
　　　※営業＆ショールームスタッフ：四大卒

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2023年	3名	2名	5名
2022年	4名	2名	6名
2021年	7名	2名	9名

過去3年間の新卒採用者数

採用者

2023年	5名
2022年	6名
2021年	9名

過去3年間の新卒離職者数

離職者

2023年	0名
2022年	0名
2021年	2名

先輩情報

難しい仕事ほど、達成感が得られる。: M.O

2002年入社

42歳

中部日本自動車整備専門学校（現トヨタ名古屋自動車大学校）

自動車整備科

延時店

エンジニアリーダー係長

QRコード

https://job.mynavi.jp/25/pc/search/corp81682/outline.html
外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう！
※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。

和歌山トヨペット(株)

業種

基本情報

トヨタを扱う近畿地区最大級のショールームを構え “クルマを売らない” カーディーラーの挑戦は終わらない。モノではなく「人」を磨き、昨日よりも豊かな自分を実現！

採用募集を終了いたしました。（2024/07/07更新）

会社紹介記事

人と関わる仕事はやっぱり楽しい！自分の成長を実感できるんです。

会社データ

働き方データ

社内制度

採用実績

先輩情報

QRコード

和歌山トヨペット(株)

業種

基本情報

トヨタを扱う近畿地区最大級のショールームを構え “クルマを売らない” カーディーラーの挑戦は終わらない。モノではなく「人」を磨き、昨日よりも豊かな自分を実現！

採用募集を終了いたしました。 （2024/07/07更新）

会社紹介記事

人と関わる仕事はやっぱり楽しい！自分の成長を実感できるんです。

会社データ

働き方データ

社内制度

採用実績

先輩情報

QRコード

採用募集を終了いたしました。（2024/07/07更新）