最終更新日：2024/7/30

ダイヤモンド電子(株)

  • 正社員
  • 既卒可

現在、応募受付を停止しています。

業種

  • 半導体・電子・電気機器
  • その他電子・電気関連
  • 機械
  • 家電・ＡＶ機器
  • 重電・産業用電気機器

基本情報

本社
新潟県
資本金
8,000万円
売上高
64億8,000万円（2024年度3月期）
従業員
267名 ※2024年3月末日時点

冷暖房機器の大手メーカー(株)コロナ様との合弁により設立。高度な生産システムと先進的なラインにより、ホームエレクトロニクス次世代製品を数多く生み出しています。

　会社説明会開催中！WEBでの実施です （2024/07/30更新）

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◇地元・新潟からグローバルな活躍をしよう◇
　電子回路部品が担う、実は生活に身近な役割とは！？

◇WEB面接は随時実施予定です。ご希望の方は、日程を２つほどメールにて
　お知らせください。後日、日程調整をさせていただきます。

　電子回路部品は熱に弱いため、当社の空調は”バッチシ”です。
　新工場の見学会も行います。
　会社の雰囲気も含めて、できればぜひ対面の説明会にお越しください。

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会社紹介記事

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私達は共にスクラムを組み、同じ理想の姿を追い求める者として、「社員」とは呼ばず「傍楽（はたらく）仲間達」と言います。さぁ、みんなで、いっしょにがんばりましょう！
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生産技術の現場ではベテランの技術者がOJTで旋盤作業の基本から技を伝えます。最新の知識によって作られるものを支えるのは、こうした伝統の技術の蓄積です。

制御基板の設計・製造を一貫して行う”ものづくり企業”。チームワークでパワー発揮！

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企業方針は「お客様要求品質第一」。高度な生産システムによって、次世代にふさわしい製品を数多く生み出しています。

私たちダイヤモンド電子(株)は、ダイヤモンドエレクトリックホールディングスの主要事業会社の一つです。日本を代表する冷暖房機器の大手メーカーである(株)コロナ様を主要な取引先とし、主に石油給湯器、石油ファンヒーター、エアコン等に使用する制御基板の設計・製造を一貫して行っています。
「お客様要求品質第一」を一とした社長三大方針に基づき、傍楽仲間達が集まって作業や品質の改善を現場で話し合うQCサークル活動が盛んに行われており、傍楽仲間達同士のチームワークとコミュニケーションから生まれる新しい技術や提案が、企業発展の大きなパワーとなっています。
私たちの製品は、冷暖房機器向けだけでなく、国際規格ISO/TS16949を取得した自動車分野への進出など、活躍のフィールドを広げています。さらに、省エネに貢献するインバーター技術の開発等で培った技術と知見から、深夜など低コストの時間帯に蓄えた電気を生活時間帯で使用する「蓄電池」の開発・供給に取り組んでいます。

会社データ

プロフィール

ダイヤモンド電子(株)は、1984年の創業以来「如何にお客様要求品質にお応えするか」を全社員一丸となって考え且つ実践し、御仕入先様方々のご協力を賜りつつ『品質第一のものづくり』に取り組んできました。また、心血を注いで改善活動に努め、『技術と信頼のダイヤモンド』と呼ばれてお客様の信頼を勝ち取ってきました。これからも努力を積み重ね、お客様に満足頂ける製品・サービスを提供していきます。
事業内容
ホームエレクトロニクスに関連する製品を主力として、エアコン、ファンヒーター、給湯器、床暖房などの電子着火装置、電子制御機器などの開発・設計から製造、販売まで一貫して行っています。
また、車載用電子制御基板、車載用センサー、家庭用蓄電池も取り扱っています。

◆電子機器の製造・販売
◆冷暖房器具、浴用機器の製造・販売
◆家庭用電気機械器具の製造・販売
◆産業機械機器の製造・販売
◆車載電子製品の製造・販売
◆蓄電池の製造・販売

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当社の製品は、インバータや蓄電池、各種電子制御機器、高圧発生ユニット、自動車用電子機器など多岐にわたります。
本社郵便番号 959-0261
本社所在地 新潟県燕市吉田鴻巣65番地4
本社電話番号 0256-92-5101
設立 1984年9月
資本金 8,000万円
従業員 267名
※2024年3月末日時点
売上高 64億8,000万円（2024年度3月期）
代表者 代表取締役会長兼社長　芦谷　三郎
売上高構成比 コントローラー：63％
電装ユニット：20％
蓄電システム：7％
ガス・石油給湯器用イグナイタ、イオン発生、空気清浄ユニット：6％
自動車機器：5％
株主構成 ダイヤモンドエレクトリックホールディングス(株)　86.25％
(株)コロナ様　13.75％
主な取引先 (株)コロナ様
マックス(株)様
エリーパワー(株)様
ダイヤモンド電機(株)
グループ会社 ダイヤモンドエレクトリックホールディングス
米国ダイヤモンド電機
ダイヤモンド電機ハンガリー
金剛石電機（蘇州）有限公司
ダイヤモンド電機インド など
平均年齢 42.1歳
沿革
  • 1984年 9月
    • 新潟ダイヤモンド電子(株)（現　ダイヤモンド電子(株)）設立
      翌年1985年3月　操業開始
  • 1989年 6月
    • QC（Quality Control：品質管理）サークル活動のキックオフ
  • 1991年 8月
    • 新社屋建設隣接地に厚生棟の建設
  • 1996年 4月
    • ダイヤモンド電機(株)　技術部の一部を当社内に新設
  • 1999年12月
    • ISO9002　品質システム認証取得
  • 2001年 5月
    • TPM（Total Productive Maintenance：全員参加の生産保全）活動のキックオフ
  • 2002年12月
    • ISO9001　2000年版移行認証取得
  • 2003年 7月
    • TPM優秀賞第2類PM診断合格
  • 2004年 1月
    • TPM優秀賞第2類事前審査合格
  • 2004年11月
    • TPM優秀賞第2類現場審査合格
  • 2005年 3月
    • TPS（Toyota Production System：トヨタ生産方式）活動のキックオフ
  • 2008年 4月
    • 環境マネジメント規格ISO14001　認証取得
      ISO/TS16949　認証取得 ［車載制御基板について］
  • 2009年10月
    • デミング賞実施賞受賞
  • 2012年3月
    • JET工場認証（蓄電システム生産）
  • 2016年10月
    • 新たなる経営理念を制定
  • 2017年10月
    • 新経営理念に基づく我が社の憲法・行動指針である経営計画書を発効
  • 2021年12月
    • 新工場竣工
      2022年1月より稼働
  • 2022年4月
    • 新潟ダイヤモンド電子(株)の社名を、ダイヤモンド電子(株)に変更

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 15.6年
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間（前年度実績）
    月平均所定外労働時間（前年度実績）
    • 10.8時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    平均有給休暇取得日数（前年度実績）
    • 12.1日
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）
    前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(女性) 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(男性) 前年度の育児休業取得対象者数（男女別）(合計)
    対象者 2名 1名 3名
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得者数（男女別）
    前年度の育児休業取得者数（男女別）(女性) 前年度の育児休業取得者数（男女別）(男性) 前年度の育児休業取得者数（男女別）(合計)
    取得者 2名 1名 3名
    2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
・新人研修（グループ企業集合研修：グループ内各拠点にて実施予定）
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得支援制度: 希望する資格の取得申請を会社が認めた場合、取得に要する費用の一部を会社が補助します。
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度あり
半田付検定、検査員検定
※事務等の製造に携わらない社員でも受講・受験することができます。

採用実績

採用実績（学校）

＜大学院＞
新潟大学、工学院大学、金沢工業大学、新潟工科大学、東北大学
＜大学＞
新潟大学、新潟工科大学、新潟国際情報大学、金沢工業大学、秋田大学、山形大学、神奈川工科大学、高崎経済大学、新潟県立大学、長岡大学、新潟経営大学
＜短大・高専・専門学校＞
長岡工業高等専門学校、新潟会計ビジネス専門学校、新潟情報専門学校、新潟青陵大学短期大学部、新潟ビジネス専門学校
採用実績（人数） 　　　　　　　　20年　 21年　 22年　 23年　24年
―――――――――――――――――――――――――
大卒 　　　　　　4名　　2名　　2名　　1名　　4名
短大・専門卒　　 0名　　1名　　2名　　0名　　1名
採用実績（学部・学科） 工学部、情報通信、機械制御システム、情報通信工学、情報システム、情報電子工学、材料工学、経済学部、経営情報学部、教育学部
  • 過去3年間の新卒採用者数（男女別）
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 3名 2名 5名
    2023年 1名 0名 1名
    2022年 3名 0名 3名
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2024年 5名
    2023年 1名
    2022年 3名
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2024年 0名
    2023年 0名
    2022年 0名

先輩情報

お客様に感動頂ける製品を
H.M
2013年入社
新潟大学
設計
お客様から依頼のあった製品を仕様に合わせて回路設計
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QRコード

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