最終更新日:2024/5/2

(株)スーパーホテル

  • 正社員

現在、応募受付を停止しています。

業種

  • ホテル・旅館
  • 専門コンサルティング
  • 不動産
  • 旅行・観光
  • インターネット関連

基本情報

本社
東京都、大阪府
資本金
6,750万円
売上高
409億6300万円(令和 5年3月期) スーパーホテルグループ計約600億
従業員
189名

「やるからには、どこにもないことをやる」 仕事を通じて、なにかを成し遂げたいという想いのあるあなた。これからの新しい時代のホテルを一緒に創っていきましょう。

エントリーの受付を開始しました!スーパーホテル総務部 (2024/02/13更新)


★★★★★★★★★★★★★
   ホテル宿泊客
\顧客満足度8年連続No.1/
★★★★★★★★★★★★★
【若手社員が選ぶ当社の魅力!3選!】
・経営層との距離が近く、コミュニケーションが活況です!
・和気あいあいとした風通しの良い社風!
・勤務地が大阪か東京のみです。首都圏で働きたい方は是非!

はじめまして!
株式会社スーパーホテル採用担当の後藤です!
弊社のエントリー受付を開始しました!!

当社は全国に172店舗(海外1店舗)を展開するビジネスホテルチェーンです。
実は、顧客満足度8年連続No.1を受賞しており、売上高も過去最高を記録する、『超成長』中の企業です!!

簡単にですが、当社の特徴を説明させて下さい!
≪特徴1:若手が活躍する様々なキャリアステップ≫
売上高:409億円(2023年3月期)・正社員数:133名。1社員当たり約3億円売上を生みだしています。入社2年目より新規開業店舗の立上げ責任者、入社5年目でエリアマネージャーなど若手から責任ある仕事をしている社員が数多く所属しています!!

≪特徴2:「地球を、地域を、人を、元気に。」する先進的取り組み≫
当社は、「お客様に感動を提供し、元気になって頂きたい」「地球も 地域も人も元気にするホテルを創りたい」という想いを経営理念に掲げています。その為、理念実現に向けて常に新しい取り組みを行っています。その結果、顧客満足度8年連続No.1を受賞することができました。また、業界唯一の環境省認定エコファースト企業に選出されています。皆さんも一緒に新しいホテルを創りませんか?

≪特徴3:”人“を大切にする企業理念≫
当社の目指す理想の人物像は、「自律型感動人間」。「何のためにそれをするのか」「自分は今どうすべきか」「目標に向けて自分が取り組むことは何か」と、一人ひとりが考え、行動することから始まります。この価値観を全員で共有し、育てていくことで、会社も育ち、一人ひとりも成長していきます。財産である「人」を育て、大切にする企業です。
ぜひ説明会や選考等の機会を頂いてその雰囲気を感じてもらえると嬉しいです。

会社説明会等のご案内は、エントリーしていただいた方の
マイページ「お返事箱」へご連絡させていただきます。
興味のある方は、是非エントリーお待ちしております(*^^*)


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会社紹介記事

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当社は「J.D. パワー“ホテル宿泊客満足度9年連続 No.1<エコノミーホテル部門>”」と「JCSI 調査 顧客満度"No.1"」 をダブル受賞。(マイナビ調べ/2024年1月)
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月に一度、上司と部下が向き合い「話し込む」文化があるので風通しの良さは抜群。先輩社員との距離も近く、公私を問わず何でも気軽に相談しあえる環境があります。

満足していただける素晴らしいサービスのために「ベンチャー支配人」を支えます!

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「当社は多くの人とコミュニケーションを取る機会が多いため、人と接することが得意な方には抜群の職場。教育制度も充実しているので安心して働けます。」(増田さん/左)

【ホテルを運営するのはベンチャー支配人。支配人を支えるのが社員の役割】
空気・水・環境にこだわるNATURAL、健康朝食やアメニティにこだわるORGANIC、IT化にこだわるSMARTを軸に、LOHAS(健康と環境を重視したライフスタイル)をテーマとするホテルを当社は展開。現在は国内外に173店舗を設け、数々のイノベーションを起こしてきました。当社が主に携わっているのは「ベンチャー支配人」を支える仕事。ホテル運営に携わりたいと考える意欲に溢れる個人事業主に業務を委託し、社員はその夢を叶えるための様々なバックアップに徹しています。

【ホテルをつくる、人を育てる、効率化を図るなど、多彩な仕事に携われる】
当社は、ホテル運営以外の幅広い業務を行っております。ホテル用地の開発やホテルの建設企画、「ベンチャー支配人」の採用・研修、ホテル運営の効率化など、表舞台に立つ支配人を縁の下で支える多彩な仕事にチャレンジできます。また上司との“話し込み”を通じて希望する未来を見定め、その道を究めるスペシャリストもしくは幅広いスキルを身に付けたゼネラリストとして活躍することが可能です。また「社員提案制度」では半年に1回全社員が1アイデア以上を提案。
そこで採用されたアイデアは実際に形となり、展開されていきます。

【求めるのは、理念に掲げる「自律型感動人間」に共感できる人】
ホテル運営という「ベンチャー支配人」の夢を後押しする当社の社員に共通するのは、「自律型感動人間」であることです。「自律型感動人間」とは、人が好きで、何事にも感謝でき、ポジティブな思考を持つ人材のこと。自ら考え、行動し、周囲に感謝しながら社会を感動の渦に巻き込んでいける人材や、自分もそうなりたいと思える人材には最適な環境だと自負しております。
(増田 歩実さん/2018年入社 レベニューマネジメント部)

当社は企業活動の目的として、
「人を育てること・人の夢を応援すること」を大切にしています。そんな夢や想いを大切にすることであれば、
何でも挑戦できる舞台がここにはあります。
仕事を通じて、なにかを成し遂げたいという想いのあるあなた。
一緒にスーパーホテルを今よりもっとエクセレントな会社にしていきましょう。

会社データ

プロフィール

ホテル×接客×IT×環境

事業内容
ホテルチェーンの展開(国内172店舗・海外1店舗)
■ホテルの企画・開発・運営管理
■土地開発・土地活用のコンサルティング
【受賞履歴】
・ホテル業界唯一のEcoファースト企業の認定(環境省)
・9年連続顧客満足度NO.1
・日本経営品質賞受賞 (2009年中小規模部門/2015年大規模部門)
・日本おもてなし経営企業(経済産業省)
・「おもてなし規格認証2018」において最高位の紫認証を認定
(スーパーホテルLohas東京駅八重洲中央口)
本社郵便番号 550-0005
本社所在地 大阪市西区西本町1-7-7CE西本町ビル
本社電話番号 06-6543-9040
第二本社郵便番号 104-0028
第二本社所在地 中央区八重洲2 -1 -8
代表者 代表取締役 山本 健策
設立 1989年12月20日
資本金 6,750万円
従業員 189名
売上高 409億6300万円(令和 5年3月期)
スーパーホテルグループ計約600億
事業所 国内172店舗・海外1店舗
<国内>
釧路、札幌、青森、八戸、十和田、盛岡、水戸
池袋、新橋、東京、武蔵小杉、新横浜、新潟
高岡、富士、松坂、京都・四条河原町、奈良
新大阪、御堂筋線・江坂、門真 梅田・肥後橋
なんば・日本橋、神戸、広島、高知、松山
博多、宮崎、那覇、石垣島 他

<国外>
ミャンマー
関連会社 (株)スーパー・コート
(株)スタッフ満足
社会福祉法人 聖綾福祉会
医療法人 思温会

働き方データ

  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 10日
    2022年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人研修、OJT研修、フィールドワーク
自己啓発支援制度 制度あり
資格支援制度
メンター制度 制度あり
インパクター面談、エルダー制度
キャリアコンサルティング制度 制度あり
第三者によりキャリアコンサルティング制度
社内検定制度 制度あり
スター検定制度

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
慶應義塾大学
<大学>
愛媛大学、追手門学院大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪市立大学、大阪大学、大阪人間科学大学、大阪府立大学、大手前大学、岡山大学、香川大学、関西外国語大学、関西大学、関西福祉科学大学、関西福祉大学、関西学院大学、京都外国語大学、京都学園大学、京都産業大学、京都文教大学、近畿大学、慶應義塾大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸大学、四天王寺大学、首都大学東京、上智大学、創価大学、中央大学、天理大学、東海大学、東北大学、徳山大学、東北福祉大学、同志社女子大学、同志社大学、鳥取大学、びわこ成蹊スポーツ大学、阪南大学、日本大学、奈良女子大学、桃山学院大学、武庫川女子大学、佛教大学、早稲田大学、和歌山大学、流通科学大学、龍谷大学、立命館大学、立命館アジア太平洋大学

採用実績(人数) 昨年度(2024年度)
大卒9名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 3 4 7
    2022年 0 1 1
    2021年 4 2 6

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