最終更新日:2024/6/26

山金工業(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • その他メーカー
  • 金属製品
  • 建材・エクステリア
  • 商社(インテリア・住宅関連)
  • 商社(文具・事務用品・日用品)

基本情報

本社
福井県
資本金
9,800万円
売上高
57億7,500万円(2023年7月現在)
社員
170名(男136名、女34名)
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

「快適な居住空間の創造」をモットーに全国展開している開発型メーカー企業です!【内々定まで最短2週間も可能!】

【2025年卒】採用活動継続中です! (2024/06/21更新)

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山金工業…ヤマガネ?サンキン?いえいえ、ヤマキンです。
なんの会社かご存じでしょうか??
実はみなさんの身近な建物に当社の製品が使われています!

気になる方はこのあと5分くらい会社情報をお読みください。

マイナビ登録2万社近くの中から
このページにたどり着いた縁を大事にしたいと思っています。

少しでも興味がある方、ご応募お待ちしております!

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会社紹介記事

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当社は金庫作りの会社として創業しました。現在、金庫作りはしていませんが、その系譜はアレンジャー(書類整理BOX)という名称でお客様の大事な書類を守り続けています。
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金庫作りで培った板金技術を基に、学校、病院・福祉施設の関連商品として鋼製建具(間仕切、ドア)の製造販売を行っています。

快適空間を提案し、お客様に「満足」、更に「感動」を伝えます。

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製品開発課

◆私たちは、お客様に「満足」していただく為に、ニーズを収集し、創造・具現化する活動を第一歩と考えます。
企画・開発から生産・品質管理、その先の営業・施工まで一貫して自社で行うことで、
お客様の想いやご要望をカタチにするための提案や実現するためのモノづくりを行っています。

【 企 画 】
 使いやすさや安全性だけでなく施設の快適な環境を創っていく上で
 お客様の想いやご要望を実現する商品の企画を行います。

【 開 発 】
 今まで培った基礎技術や独自技術といったノウハウと新たな発想を
 組み合わせお客様の想いやご要望を商品の形に具現化します。

【 生 産 】
 開発で出来上がった図面をもとに、具体的な生産工程に落とし込み
 確かな技術力で「カタチ」にしていきます。

【 品質管理 】
 施設に求められる耐久試験を行うだけでなく、生産における品質管理を
 徹底し安定した品質の商品を提供しています。

◆更に私たちは、「商品とサービス」を感謝の気持ちと共にお届けし、お客様に「感動」を伝えます。
金庫作りからスタートし、ロッカー・書庫・サッシ作りを通して培った板金技術と、
パーテーション作りを通して培ったパネル技術をベースとした技術をもとに、
独自技術・安全機能を合わせることで、使う人にやさしい"あんしんと便利の設計"を実現しています。
また、使う人の見方・視点に立ち、規格商品の使い方やノウハウから、
お客様の要望に合わせたオーダーメイドまで幅広く対応しています。

会社データ

プロフィール

当社は、1912年、山下金庫製作所として創業以来、独創技術(ステンド紛体鋼板、ウレタン充填のパネル、静電紛体塗装、リニアモーター駆動のシャトルドア等)を活かした新商品開発を軸に「快適な居住空間の創造」をモットーに全国展開している開発型メーカー企業です。

また、メーカーとしてだけではなく、商社としての顔も持ち、幅広い取扱商品を基にお客様との信頼関係を築いています。

[福井][東京][大阪][石川]で採用を行っています。
文理問わず募集していますので興味のある方は是非応募ください。

【PR Point!】
1.経営計画の策定と月例制度信賞心罰制度によるガラス張りの経営である
  →中期計画、年間計画を全社員に明示し、月次は月例報告

2.開発型メーカー企業である
  →鋼製建具(間仕切・ドア)、鋼製家具(アレンジャー、
   ワークテーブル等什器備品)の板金、塗装等の製造固有技術

3.財務体質
  1)無借金経営 2)自己資本比率52.9%

事業内容
1.建材部門
 1)学校市場、病院・福祉市場向けの間仕切、引戸商品=自社開発のYKS
  ウォール・ドアシリーズの製造販売
 2)ビル用建材(鋼製建具関連商品、金属パネル、板金加工金属商品)
  の設計製作、施工、アフターサービス
 3)金融機関向けATMコーナー、郵便局向けサイン等の製造販売
 

2.工場・オフィス備品部門
 1)工具市場向け備品=自社開発のヤマテック商品群(ワークテーブル、
  ワゴン等)の製造販売
 2)文具・事務機市場向けの書類等保管整理BOX=自社開発のアレンジャー
  商品シリーズの製造販売
 3)オフィス用家具(デスク、会議テーブル、応接家具、書庫、
  ロッカー等)、公共施設用什器備品(理科実験台、家庭科調理台等の
  学校施設用備品、福祉施設用、庁舎用、コミュニティー用)の販売

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本社郵便番号 918-8511
本社所在地 福井県福井市左内町4-15
本社電話番号 0120-36-2298(窓口)
創業 明治45年(1912年)1月
設立 昭和33年(1958年)7月
資本金 9,800万円
社員 170名(男136名、女34名)
売上高 57億7,500万円(2023年7月現在)
事業所 [ 本 社 ] 福井
[ 工 場 ] 福井
[ 倉 庫 ] 福井
[ 支 店 ] 東京、大阪、金沢
平均年齢 40歳10カ月(男性:41歳2カ月 女性:39歳3カ月)
沿革
  • 明治45年
    • ・山下金庫製作所として福井市で創業
  • 昭和33年
    • ・法人化し、北日本サッシ(株)設立
  • 昭和36年
    • ・社名変更し、山金工業(株)設立
  • 昭和37年
    • ・建設業の許可認可
      ・金沢支店開設
      ・創業50周年
  • 昭和38年
    • ・中小企業庁「合理化モデル工場」指定、以降連続16年間指定
  • 昭和41年
    • ・「アレンジャー」開発、北陸3県で発売
  • 昭和42年
    • ・「アレンジャー」全国販売開始
      ・国内初のTFS塗装装置を含むアレンジャー工場新築
  • 昭和43年
    • ・大阪支店開設
  • 昭和46年
    • ・日本住宅公団スチールサッシ製造工場の指定
  • 昭和47年
    • ・中小企業庁長官表彰受賞
  • 昭和51年
    • ・「YKSウォール学校間仕切」商品開発、発売開始
  • 昭和57年
    • ・東京支店開設
      ・「シャトルドア」「軽量ドア」商品開発、発売開始
  • 昭和59年
    • ・粉体塗装ライン導入
  • 昭和60年
    • ・「学校用スライディングウォール」商品開発、発売開始
  • 平成4年
    • ・大蔵大臣の認可を受け私募債発行
  • 平成14年
    • ・森田工場 ISO14001取得(環境マネジメントシステム)
  • 平成16年
    • ・森田工場 製造ラインのレイアウト変更及び設備更新
  • 平成19年
    • ・金沢支店社屋新築
  • 平成20年
    • ・森田工場 地球温暖化防止活動 環境大臣表彰受賞
      ・森田工場 揮発性有機化合物(VOC)対策功労者表彰受賞
  • 平成21年
    • ・森田工場 関西エコオフィス大賞受賞
  • 平成22年
    • ・業界初、国の新基準に対応した特定防火設備性能評価試験に合格
  • 平成24年
    • ・創業100周年
  • 平成25年
    • ・森田工場 ISO9001取得(品質マネジメントシステム)
  • 平成26年
    • ・先端設備等投資促進事業費補助金を受け大型設備投資
       主な設備は、ファイバーレーザライン、
       ハイブリットベンダー
  • 平成29年
    • ・ものづくり補助金を受け、スマート工場実現に向けた
       IoT 対応生産管理システム導入

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 13.1年
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 28.6時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 13.1日
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 3名 4名 7名
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 3名 4名 7名
    2023年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 9.4%
      (32名中3名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
・新入社員研修(入社後4カ月、本社・工場・各拠点)
・OJT研修(1人1人のカリキュラムを作成し実施します)
・フォローアップ研修(入社1年後)
・職種別研修(営業職、技術職など)
・職階別研修(リーダー研修、管理職研修など)
自己啓発支援制度 制度あり
・通信教育制度(指定期間内修了で費用免除)
・資格試験費用の会社助成制度
 (受験料、テキスト代、セミナー受講料、交通費など)
・各種セミナーの紹介
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度あり
社内に人材育成に関する委員会があり、研修企画・案内を実施
社内検定制度 制度あり
設計員検定、工事員(施工管理)検定など

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
福井大学、福井工業大学、大阪大学
<大学>
福井大学、福井県立大学、福井工業大学、仁愛大学、青山学院大学、桜美林大学、大阪大学、大阪学院大学、大阪工業大学、大阪産業大学、神奈川大学、金沢工業大学、金沢星稜大学、関西大学、京都産業大学、近畿大学、国士舘大学、摂南大学、専修大学、大東文化大学、千葉工業大学、中京大学、東京経済大学、東洋大学、二松学舎大学、日本大学、阪南大学、法政大学、明治大学、名城大学、桃山学院大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、武蔵野美術大学
<短大・高専・専門学校>
仁愛女子短期大学、創価女子短期大学、大阪工業技術専門学校、大原簿記法律専門学校福井校

採用実績(人数) 2024卒 3名(男3 女0、理系0、文系3)
2023年 3名(男2 女1、理系2,文系1)
2022年 7名(男7 女0、理系5、文系2)
2021年 4名(男3 女1、理系2、文系2)
2020年 4名(男4 女0、理系2、文系2)
採用実績(学部・学科) 工学部(建築、機械、電気、物理)、情報系、経営・経済、その他文系 など
学部学科不問
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 2 1 3
    2022年 7 0 7
    2021年 3 1 4
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2023年 3
    2022年 7
    2021年 4
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2023年 0
    2022年 0
    2021年 2

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