| 本社郵便番号 |
252-0132 |
| 本社所在地 |
神奈川県相模原市緑区橋本台1-12-1 |
| 本社電話番号 |
042-772-0361 |
| 伊那工場郵便番号 |
396-0001 |
| 伊那工場所在地 |
長野県伊那市福島中河原250 |
| 伊那工場電話番号 |
0265-72-1234 |
| 創業 |
1937年（昭和12年） |
| 設立 |
1940年（昭和15年）10月9日 |
| 資本金 |
1億円 |
| 従業員 |
217名（2024年5月1日時点）
男性：143名 女性：74名
※休職者含む |
| 売上高 |
2023年度 71.1億円
2022年度 79.4億円
2021年度 74.3億円 |
| 事業所 |
本社・パーツセンター
伊那工場
福岡営業所
PT. DUTA NICHIRINDO PRATAMA |
| 業績 |
（2022年3月）
売上高：79.4億円
製造原価：90.5％
製品売上利益：7.5億円
営業利益：2.1億円（2.0％）
経常利益：3.1億円
税引前当期純利益：3.0億円
当期純利益：2.4億円 |
| 主な取引先 |
ヤンマーグループ
(株)小松製作所
(株)クボタ
三菱重工業(株)
三菱ふそうトラック・バス(株) |
| 関連会社 |
(株)ヒロトモ
PT. DUTA NICHIRINDO PRATAMA
インドネシア合弁会社 |
| 平均年齢 |
40.2歳（2024年4月1日時点） |
| 育児休業取得者数 |
7名（2024年4月1日時点） |
| 平均給与 |
短大・専門 190,000円
大学 210,000円 ※初任給前年度比105％
残業代、夜勤者手当あり（割増賃金適用）
手当 物価手当5,000円/月
地域手当5,000円/月（本社勤務者のみ）
技能手当10,000円/月（営業、開発、購買）
賞与 年2回（7月・12月）
（前期4.5ヶ月）
昇給 年1回（前期4.2％+2,000円） ※減給なし
※見込み払い（残業代等は翌月支給）制度のため、入社月から支払われます。 |
| 諸手当 |
交代勤務手当（500円/1回）
時間外手当
調整手当（基本給の1,000円未満の端数を計上）
休出手当（135％）
表彰手当（200円～/月） ※改善提案制度による
通勤手当（自宅から２km以上で翌月支給）
※公共交通機関利用者：定期代3か月分を後払い
家族手当
資格取得手当
役職手当
等級手当 |
| 勤務時間 |
【本社】 9:00～17:25
労働時間 7時間40分 拘束時間 8時間25分
お昼休み 12:15～13:00（45分間）
【伊那工場/パーツセンター】 8:20～17:00
労働時間 7時間40分 拘束時間 8時間40分
休み時間 10:20～10:30 12:20～13:00 15:00～15:10（合計60分間）
労働サイクル 休憩時間までのサイクルが 1時間50分 または 2時間
交代勤務 各休憩時間より開始で分かりやすい勤務時間
例）早出出勤 6：20～15：00 遅出出勤 15：10～23：50 |
| 有給休暇 |
【半日有給】半日単位での有給取得が可能です。
【連続有給】連続有給休暇取得可能です。 |
| 休日・年間休日 |
年間休日123日＋アニバーサリー休暇1日＋推し休暇1日（完全週休2日制）
祝日は基本稼働日ですが、大型連休がGW・お盆・年末年始にあり、8~11連休程度の休日となります。
その他に年に数回、一斉有給があります。 |
| その他の休暇 |
【アニバーサリー特別有給休暇】
誕生月に1日特別休暇を取得することができます。
【慶弔休暇（結婚・出産・忌引・法要）】
結婚や出産、忌引、法要などが発生した際、事由に応じて休暇を取得することができます。
【推し休暇】
2024年5月～導入予定の休暇で、年に1回特別休暇として取得することができます。（例：推しのライブに行くため、孫が好きで運動会を見に行くためなど）
【産前・産後休暇】
産前休暇は、出産予定日の6週間前から取得することができます。また、産後8週間は産後休暇とし、女性の妊娠・出産をサポートします。
（2021年 ：3名 2022： 5名 2022年： 7名 取得）
【子の看護休暇】
子の病気、怪我の看護または疾病の予防・検診のために、休暇を取得することができます。
【介護休暇】
要介護状態にある家族のため、1日または時間単位で休暇を取得することができます。
【生理休暇】
就業が著しく困難な場合、休暇を取得することができます。 |
| 福利厚生 |
完全週休2日制
試用期間3ヶ月
社員旅行会社全額負担
労働時間7時間40分
労働組合あり ※組合行事（新入社員歓迎会やバーベキューなど）
保養所あり（山梨） ※正社員なら2泊3日まで無料で利用できます。
☆V1バレーボールチームのVC長野トライデンツのスポンサーをしています！
（選手2名が弊社で活躍中） |
| 独身寮 |
社員が安心して働けるように社員寮を用意しています。経済的な負担の軽減はもちろん、同期や先輩が近くにいることで、相談なども気軽にでき、日々楽しく過ごすことができます。
また、本社からの出張宿泊者も使用しています。
伊那寮
◎家賃月額約3万円（5年間）平日の朝軽食、夕食、光熱費込み
◎ワンルーム（エアコン、ガスコンロ、ベッド、水道、クローゼット付き）
◎お風呂、冷蔵庫、洗濯機あり（共有） ◎駐車場付き
※入寮条件を定めた、社内規定があります。
最寄り駅から徒歩5分 会社まで車で8分
※近くにスーパーや飲食店などあります！ |
| 食事環境 |
【社内食堂】
社員が栄養のバランスを考慮した美味しい食事を手頃な料金で摂ることができるよう、各事業所に社内食堂を設置しています。
【食事補助】
社内食堂で食事を摂る際や出張時において、社内規定に基づき昼食や夕食代の一部を会社が負担します。 |
| 通勤手当 |
公共交通機関利用者、自家用車利用者（2km以上～）など、
通勤手段にかかわらず実際に発生する経費に対し、支給（上限あり）します。
※支給基準を定めた、社内規定があります。 |
| その他福利厚生 |
社員の疫病の早期発見と健康の維持管理に配慮して健康管理を行っております。
定期的な健康診断や予防接種などを、社内で受診することができます。扶養家族も割安で健康診断を受けることができます。インフルエンザ予防接種も全員無料で受診できます。 |
| 社内行事 |
【社員旅行】
事業所が離れている社員同士のコミュニケーションを深めるため、
毎年1回社員旅行を行います。
経費は会社持ちで、世界遺産巡りや高級ホテルに宿泊します。温泉が付いているので、日々の疲れを癒すことができます。
表彰式では、社長賞・永年勤続表彰が行われます。
宴会時には豪華景品が当たる抽選会が行われ、二次会ではラーメンの提供もあります。
【誕生会】
誕生日月には社長を交えて美味しいお弁当、ケーキなどで食事会を行います。
【クリスマスケーキ】
クリスマスが近くなると、会社からクリスマスケーキが配布されます。
【組合行事】
組合主催のバーベキューや新入社員歓迎会などがあります。 |
| 制度 |
ニチロチャレンジ
e-ラーニング
改善提案制度
健康保険
雇用保険
労災保険
厚生年金
確定拠出年金（401K）
昼食代補助（100円/1日）
結婚祝金
出産祝金
入学祝金
傷病見舞金
死亡弔慰金
災害見舞金
熱中症対策（アイス・スポーツドリンクの配布）5月末～9月末
非常食確保 |
| 沿革 |
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1937年
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1940年
- 日本濾過器(株)に改組設立。資本金195,000円
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1941年
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1969年
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1974年
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1980年
- 神奈川県相模原市に工場新設(本社工場を移設)
伊那工場内に研究所新設
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1983年
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1984年
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1988年
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1990年
- インドネシアに合弁会社DNP社を設立(PT. DUTA NICHIRPRATAMA)
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1991年
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1998年
- ISO14001（1996年版）認証取得(伊那工場)
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2001年
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2004年
- 山梨県にニチロ保養所・研修センター新設
H&V社と技術共同開発を結ぶ
インドネシアDNPに新工場増設
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2006年
- ISO9001（2000年版）拡大審査取得（パーツセンター）
長野県伊那市に工場新設（第3工場）
伊那第1工場の大幅改築
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2008年
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2011年
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2012年
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2014年
- JISHAグッド・セーフティ・カンパニー 登録認定
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2017年
- 神奈川県相模原市に本社移転
本社・パーツセンター新社屋完成
ISO9001（2015年版）取得（各種フィルター）
ISO14001（2015年版）取得（伊那工場）
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2018年
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2019年
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2020年
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2022年
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