最終更新日:2024/6/21

(株)ジェイ・エス・ビー【東証プライム上場】

  • 正社員
  • 上場企業

現在、応募受付を停止しています。

業種

  • 不動産
  • 不動産(管理)
  • 専門コンサルティング
  • 損害保険

基本情報

本社
京都府
資本金
42億6,493万4,500円(2024年4月30日現在)
売上高
637億円(2023年10月期)
従業員
1,191名(2023年10月31日現在)

私たちは、住まいを通じて「豊かな生活空間の創造」を目指します。

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学生マンションのジェイ・エス・ビー (2024/02/13更新)

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会社紹介記事

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【仕事をとことん楽しむ姿勢】部門を越えて互いに助け合い、刺激を与え合いながら、成長を実感できる環境です。
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全国90の直営店【UniLife】で学生さん1人1人に合ったお部屋を紹介。

学生マンションの先駆者として、今後も新しい企業価値を生み出します。

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ジェイ・エス・ビーならではの柔軟な発想と独自性で、オーナー様には最大限の資産活用を。入居者様には豊かな生活空間を。地域社会には活気と笑顔を提供し続けます。

(株)ジェイ・エス・ビー(本社:京都府京都市 代表取締役社長 近藤 雅彦)は、2018年に東京証券取引所市場第一部へ上場、2022年には、プライム市場に指定されました。

『学生に安全で良好な就学環境を提供することがわたくしどもの使命』
その揺るぎない信念のもと、(株)ジェイ・エス・ビーはいち早く学生の住まいに着目し、学生マンション事業をスタートさせました。

マンションの企画・開発から入居者の仲介・斡旋、入居後のサポート、建物管理までをトータルに手掛ける学生マンション総合プロデュース企業としての経営基盤を確立しました。そして、全国の大学生活協同組合と提携し、現在では全国に約8万6,000室の賃貸物件を運営・管理しています。学生マンション業界では、トップクラスの事業規模を誇っています。(「全国賃貸住宅新聞」2023.8.4掲載-管理戸数ランキング / 2024.1.1掲載-賃貸仲介件数ランキング)

土地・建物のオーナー様には、学生の視点に立ちニーズを先取りした部屋づくりや、マンションの運用方法などをトータルに企画・提案します。そして、学生さんには、全国90の直営店舗【UniLife(ユニライフ)】でお部屋を紹介しております。さらに、管理部門も自社で持っているため、日常清掃から設備の保守点検、生活のサポートも行います。
学生さんには快適な住空間を、オーナー様には個々に最適な事業を展開する、学生マンションのスペシャリストです。

未来を担う学生のために。
私たちは、単に「住居をつくる」だけではありません。
「安心・安全・快適・環境・健康・福祉」という6つのキーワードに基づくジェイ・エス・ビーの挑戦は、人と人、そして人と社会をつないでいきます。

すべては、「豊かな生活空間の創造」を目指して。

会社データ

プロフィール

業界初の学生向け不動産賃貸業としてスタートを切り、現在ではマンションの企画・開発、仲介・斡旋、建物管理などをトータルで行っています。

私たちの仕事では、お部屋探しにいらっしゃる学生さんやその保護者様をはじめ、法人・個人のマンションオーナー様や各種金融機関、建設業者や学校関係者などといった、幅広い方々が相手となります。

事業内容
【学生マンション事業】
・学生会館、学生寮、学生マンションの企画開発、運営
・学生マンションの経営コンサルタント
・入居者の仲介および募集
・学生の動向、市場マーケティング
・学生マンションの家賃保証
・家賃債務保証
【不動産コンサルティング】
・資産活用のコンサルタント
・不動産の売買、仲介
【ビル管理事業】
・マンション、ビルの運営管理
・プロパティマネジメント
・電気、消防設備管理
・日常清掃、定期清掃
・小修繕、大規模修繕
事業のキーコンセプトになるのは、『豊かな生活空間の創造』
学生マンションの枠に留まらず、時代の流れに応じたビジネスモデルの構築と挑戦を続けています。

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”(株)ジェイ・エス・ビーならでは”がつまった学生マンションをご提供しています。

本社郵便番号 600-8415
本社所在地 京都府京都市下京区因幡堂町655
本社電話番号 075-341-2728
創業 1976年12月
資本金 42億6,493万4,500円(2024年4月30日現在)
従業員 1,191名(2023年10月31日現在)
売上高 637億円(2023年10月期)
事業所 京都本社/京都府京都市下京区因幡堂町655
東京本部/東京都新宿区西新宿1-6-1

北海道
岩手県/宮城県/秋田県
埼玉県/千葉県/神奈川県/茨城県
新潟県/石川県/富山県/長野県
静岡県/愛知県/三重県
滋賀県/大阪府/兵庫県
岡山県/広島県/山口県
香川県/愛媛県/徳島県
福岡県/佐賀県/長崎県/熊本県/大分県/鹿児島県
沖縄県

欧州駐在事務所
関連会社 (株) ジェイ・エス・ビー・ネットワーク
総合管財(株)
(株) OVO
リビングネットワークサービス(株)
(株) ジェイ・エス・ビー・フードサービス
(株) 東京学生ライフ
(株) スタイルガーデン
(株) Mewcket
(株) 学生ハウジング
沿革
  • 1976年
    • 12月:(株)京都学生情報センターが設立される
  • 1985年
    • 9月:「学生下宿年鑑」創刊
  • 1986年
    • 4月:同志社大学「京田辺キャンパス」移転の際学生マンションを開発、同エリアでトップシェアを築く
  • 1990年
    • 7月:(株)ジェイ・エス・ビー(Japan Students Bureau)を設立し、(株)京都学生情報センターの業務を引き継ぐ
  • 1992年
    • 4月:大学生活協同組合京都事業連合(現:大学生協事業連合)と業務提携、立命館大学「びわこくさつキャンパス」移転の際に学生マンションを共同開発
  • 1997年
    • 4月:「第1回ジェイ・エス・ビーグループ チャリティクラシックコンサート」開催(~2007年)
  • 2002年
    • 12月:(株)OVOが設立される
  • 2004年
    • 3月:総合管財(株)が設立される
      10月:新コーポレートブランド「UniLife」制定
  • 2005年
    • 3月:(株)鴻池組、日比谷総合設備(株)と共同で東北地区の大学として初めての学生寮PFI事業「東北大学三条学生寄宿舎整備事業」(現:東北大学ユニバーシティ・ハウス三条)契約締結
  • 2006年
    • 2月:UniLife営業店にてテレビ電話を使用した不動産紹介サービスを開始
      11月:「若者がひとりで住むことを前提とした空間および外観」をテーマとした関西デザイナーズウィーク公式イベント「第2回建築デザインコンペティション」公開審査を開催
  • 2007年
    • 8月:新潟中越沖地震義援金募金を主旨とした学生向けLIVEイベント「music@UniBOX~Spice Live Cirvuit 007~」開催
      11月:摂津市、阪急電鉄と共同で低炭素型社会を実現「南千里丘まちづくり事業」覚書締結
  • 2008年
    • 2月:インドネシアの森林再生活動「ミンディ植樹プログラム」に参加
  • 2009年
    • 4月:欧州駐在事務所(パリ市)を新設
      11月:京都造形芸術大学「A-CTION」協賛
  • 2010年
    • 1月:国民的環境プロジェクト「チャレンジ25」に参加
      4月:総合管財(株)にてサイクル事業部を新設
      6月:「南千里丘まちづくり事業」にて「摂津市立コミュニティプラザ・保健センター」完成、竣工式典を開催
  • 2011年
    • 4月:「UniLifeマスコットキャラクターコンテストデザインコンペ」を開催
      10月:F・リスト<200年の祈り>震災復興支援国際交流演奏会を支援
  • 2012年
    • 4月:拓殖大学八王子キャンパス敷地内に国際学生寮「カレッジハウス扶桑(全405室)」竣工、運営開始
  • 2013年
    • 7月:京都工芸繊維大学隣接の大学保有地に、指定宿舎「松ヶ崎学生館(全299室)」竣工、運営開始
  • 2014年
    • 10月:リビングネットワークサービス(株)設立
  • 2015年
    • 9月:(株)ジェイ・エス・ビー北海道から同九州を合併し、(株)ジェイ・エス・ビー・ネットワークへ改称
      10月:(株)ジェイ・エス・ビー・ネットワークにて、大学生活協同組合東京事業連合(現:大学生協事業連合)と業務提携
  • 2017年
    • 7月:東京証券取引所 第二部へ上場
      11月:株式会社ジェイ・エス・ビー・ネットワークにて、大学生活協同組合東北事業連合(現:大学生協事業連合)と業務提携
  • 2018年
    • 7月:東京証券取引所市場 第一部銘柄に指定
      8月:(株)ジェイ・エス・ビー・フードサービス設立
  • 2019年
    • 8月:(株)東京学生ライフ、(株)湘南学生ライフ及び(株)ケイエルディの株式を取得し完全子会社化
  • 2020年
    • 7月:(株)スタイルガーデンの株式を取得し、完全子会社化
      8月:(株)Mewcketの株式を取得すると共に第三者割当増資を引き受け子会社化
  • 2022年
    • 4月:プライム市場に指定

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 8.3年
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 18.8時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 10.6日
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 12名 15名 27名
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 12名 3名 15名
    2023年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 9.1%
      (11名中1名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修 
・年2回(春、夏)の集合研修、人事面談
・各配属先におけるOJT
 →マナー・接遇研修、宅建講習、接客研修 等々


その他、各部門、年次研修(2年目、3年目の集合研修)、役職研修(係長、所属長、部の長研修)に応じた研修制度を実施
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得支援制度、人事考課制度 通信教育制度 等
キャリアコンサルティング制度 制度あり
面談制度
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
大阪経済大学、神奈川大学、九州大学、甲南大学、島根大学、西南学院大学、鳥取大学、日本大学、早稲田大学
<大学>
愛知大学、愛知学院大学、青森公立大学、青山学院大学、亜細亜大学、茨城大学、岩手大学、岩手県立大学、愛媛大学、追手門学院大学、桜美林大学、大分大学、大阪大学、大阪学院大学、大阪教育大学、大阪経済大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪商業大学、大阪市立大学、大谷大学、岡山大学、岡山商科大学、岡山理科大学、お茶の水女子大学、香川大学、鹿児島大学、神奈川大学、金沢大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、学習院大学、北九州市立大学、九州大学、九州共立大学、九州産業大学、京都大学、京都外国語大学、京都光華女子大学、京都産業大学、京都女子大学、京都精華大学、京都先端科学大学、京都橘大学、京都府立大学、京都文教大学、近畿大学、熊本学園大学、慶應義塾大学、高知大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸大学、神戸学院大学、國學院大學、駒澤大学、佐賀大学、札幌大学、札幌学院大学、滋賀大学、滋賀県立大学、静岡大学、島根大学、下関市立大学、城西国際大学、上智大学、駿河台大学、成蹊大学、成城大学、西南学院大学、専修大学、拓殖大学、多摩大学、玉川大学、大東文化大学、筑紫女学園大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中京大学、帝京大学、帝塚山大学、東海大学、東京家政学院大学、東京電機大学、東北大学、東北学院大学、東洋大学、東洋英和女学院大学、東洋学園大学、徳島大学、鳥取大学、富山大学、同志社大学、同志社女子大学、名古屋外国語大学、名古屋学院大学、名古屋商科大学、奈良大学、奈良女子大学、南山大学、新潟大学、二松学舎大学、日本大学、日本女子大学、梅花女子大学、兵庫県立大学、弘前大学、広島大学、広島経済大学、福岡大学、福島大学、佛教大学、法政大学、北海学園大学、北海道大学、松山大学、三重大学、宮崎公立大学、武蔵野大学、明治大学、名城大学、桃山学院大学、山形大学、山口大学、山梨学院大学、横浜国立大学、横浜市立大学、立教大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
関西外国語大学短期大学部、京都公務員&IT会計専門学校、京都経済短期大学、東京ビジネス・アカデミー

採用実績(人数)    2020年  2021年  2022年   2023年
------------------------------------------------------
大卒  35名   43名    36名   45名
短大  1名    ―     ―    ―
専門  ―    2名     2名    ―
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 23 22 45
    2022年 16 22 38
    2021年 21 24 45
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2023年 45
    2022年 38
    2021年 45
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2023年 3
    2022年 10
    2021年 13

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