最終更新日：2024/3/21

学校法人藤田学園（藤田医科大学病院、他3拠点）【薬剤師】

正社員

業種

医療機関

基本情報

本社: 愛知県

資本金: 1,920億円

帰属収入: 1,176億円（2022年度3月）

従業員: 6,907名　※2023年8月現在

募集人数: 26～30名

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会社概要
採用データ

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

やる気があり、向上心を持った方、何事にも探究心を持って取り組める方を求めております。

当院に興味を持っていただき、ありがとうございます。（2024/02/14更新）

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愛知県豊明市の緑豊かな環境にある藤田医科大学病院。総ベット数において国内トップの規模と先進医療への取り組みで、地域の人々の健康を支えています。藤田医科大学病院の薬剤部はサポート体制が整った働きやすい職場です。先輩たちも「こんな薬剤師になりたい」という夢や目標を持って仕事に取り組んでいます。

: 愛知県豊明市の緑豊かな環境にある藤田医科大学病院。総ベット数において国内トップの規模と先進医療への取り組みで、地域の人々の健康を支えています。

: 藤田医科大学病院の薬剤部はサポート体制が整った働きやすい職場です。先輩たちも「こんな薬剤師になりたい」という夢や目標を持って仕事に取り組んでいます。

会社データ

プロフィール	学校法人藤田学園は1964（昭和39）年、故・藤田啓介総長により『独創一理』を建学の理念とした准看護師を育成する学校として創設されました。現在では2大学院3学部7学科、研究施設と4つの大学病院を擁し、3,000名を超える学生と5,000人を超える教職員が在籍する医療系総合学園に発展しています。　2020年2月より海外で端を発した新型コロナウイルス感染症の拡大においては、開院前の岡崎医療センターでダイヤモンド・プリンセス号の乗客乗員128名の受け入れに始まり、アビガンの臨床研究、県から受託しているPCR検査体制の構築、大学としてはいち早く対応した新型コロナワクチンの大規模接種会場の運営など、教育・研究・医療が一体となり全学が一致団結して取り組んでいます。病院理念の「我ら、弱き人々への無限の同情心もて、片時も自己に驕ることなく医を行わん。」にも表されるように、伝統的に患者さん本位の質の高い医療・福祉を提供する姿勢が培われています。
事業内容	1973年（昭和48年）に開院し、全国最多のベッド数やトップクラスの医療内容を誇る大学病院として、ロボット支援手術を含む最先端医療からリハビリテーション、緩和ケアにわたる多面的な医療を展開しています。厚生労働省が定める特定機能病院として、「安全で質の高い医療の提供」の実践と、「これを実現するための医療人の教育、研究の推進」を目指しています。現在、40診療科、1,376病棟を有し、外来患者数約2,100/日、入院患者数約1,300名/日を約3,000人の教職員で「安心で安全な医療」「高度な先進医療」を提供しております。 ◎標榜科（医療法）/25科内科、精神科、神経内科、循環器内科、小児科、外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、呼吸器外科、心臓血管外科、皮膚科、泌尿器科、産科、婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、リハビリテーション科、放射線科、歯科、矯正歯科、小児歯科、麻酔科、病理診断科、救急科 ◎概要特定機能病院、災害拠点病院、臨床研修指定病院、エイズ拠点病院、地域がん診療連携拠点病院、地域周産期母子医療センター

プロフィール

学校法人藤田学園は1964（昭和39）年、故・藤田啓介総長により『独創一理』を建学の理念とした准看護師を育成する学校として創設されました。現在では2大学院3学部7学科、研究施設と4つの大学病院を擁し、3,000名を超える学生と5,000人を超える教職員が在籍する医療系総合学園に発展しています。
　2020年2月より海外で端を発した新型コロナウイルス感染症の拡大においては、開院前の岡崎医療センターでダイヤモンド・プリンセス号の乗客乗員128名の受け入れに始まり、アビガンの臨床研究、県から受託しているPCR検査体制の構築、大学としてはいち早く対応した新型コロナワクチンの大規模接種会場の運営など、教育・研究・医療が一体となり全学が一致団結して取り組んでいます。
病院理念の「我ら、弱き人々への無限の同情心もて、片時も自己に驕ることなく医を行わん。」にも表されるように、伝統的に患者さん本位の質の高い医療・福祉を提供する姿勢が培われています。

事業内容

1973年（昭和48年）に開院し、全国最多のベッド数やトップクラスの医療内容を誇る大学病院として、ロボット支援手術を含む最先端医療からリハビリテーション、緩和ケアにわたる多面的な医療を展開しています。
厚生労働省が定める特定機能病院として、「安全で質の高い医療の提供」の実践と、「これを実現するための医療人の教育、研究の推進」を目指しています。
現在、40診療科、1,376病棟を有し、外来患者数約2,100/日、入院患者数約1,300名/日を約3,000人の教職員で「安心で安全な医療」「高度な先進医療」を提供しております。

◎標榜科（医療法）/25科
内科、精神科、神経内科、循環器内科、小児科、外科、整形外科、形成外科、脳神経外科、呼吸器外科、心臓血管外科、皮膚科、泌尿器科、産科、婦人科、眼科、耳鼻咽喉科、リハビリテーション科、放射線科、歯科、矯正歯科、小児歯科、麻酔科、病理診断科、救急科

◎概要
特定機能病院、災害拠点病院、臨床研修指定病院、エイズ拠点病院、地域がん診療連携拠点病院、地域周産期母子医療センター

本社郵便番号	470-1192
本社所在地	愛知県豊明市沓掛町田楽ケ窪1番地98
本社電話番号	0562-93-2723
資本金	1,920億円
従業員	6,907名　※2023年8月現在
帰属収入	1,176億円（2022年度3月）

働き方データ

月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 18時間
2023年度

社内制度

研修制度	制度あり ●研修会や学会への参加支援　研修会や学会への参加は、年度初めに希望を取って決められます。　発表者、専門や認定を目指す方には優先して参加してもらいます。
自己啓発支援制度	制度あり ●資格取得を目指す方を支援　専門・認定・指導薬剤師など、薬剤師に関わる資格を目指す方には意思表示してもらいます。　取得に必要な学会、研修会への参加を斡旋しています。 ●研修会や学会への参加支援　研修会や学会への参加は、年度初めに希望を取って決められます。　発表者、専門や認定を目指す方には優先して参加してもらいます。
メンター制度	制度あり ●親子制度　入職4年以上の先輩薬剤師1名が新人1名の親として割り付けられ、　入職後の1年間、業務や勉強をマンツーマンで指導する制度があります。

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞名城大学、名古屋市立大学、岐阜薬科大学、金沢大学、京都薬科大学、近畿大学、東京薬科大学、徳島文理大学、広島大学、明治薬科大学＜大学＞名城大学、名古屋市立大学、金城学院大学、岐阜薬科大学、京都薬科大学、近畿大学、金沢大学、千葉大学、大阪大学、第一薬科大学、帝京大学、東京薬科大学、徳島文理大学、北海道医療大学、北陸大学、立命館大学、慶應義塾大学
採用実績（人数）	2021年　17名 2022年　28名 2023年　23名

採用実績（学校）

＜大学院＞
名城大学、名古屋市立大学、岐阜薬科大学、金沢大学、京都薬科大学、近畿大学、東京薬科大学、徳島文理大学、広島大学、明治薬科大学
＜大学＞
名城大学、名古屋市立大学、金城学院大学、岐阜薬科大学、京都薬科大学、近畿大学、金沢大学、千葉大学、大阪大学、第一薬科大学、帝京大学、東京薬科大学、徳島文理大学、北海道医療大学、北陸大学、立命館大学、慶應義塾大学

採用実績（人数）

2021年　17名
2022年　28名
2023年　23名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）