最終更新日:2024/5/11

社会福祉法人上神谷福祉会

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 福祉サービス

基本情報

本社
大阪府
資本金
社会福祉法人のため資本金はありません。
売上高
非公開(法人規程による)
従業員
160名
募集人数
1~5名

#10代20代のスタッフが多数勤務 #希望休は必ず取得可! #大阪府堺市以外への異動なし #一人暮らし・資格取得の支援制度も充実◎

大阪府堺市勤務で転勤なし!内々定まで最短2週間の上神谷福祉会です! (2024/03/15更新)

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【会社説明会日程】3月25日・29日公開中!

こんにちは!社会福祉法人 上神谷福祉会(にわだにふくしかい)です。
当法人のエントリー受付を開始しました。

法人の魅力は、チームワークを大切にしているところです。全く未経験の方にも、はじめの一歩から丁寧にお伝えします。

御都合の合わない方は随時個別説明会も開催しておりますので、
お気軽にお問合せ下さい。

↓法人の若手社員に聞いてみました。「上神谷福祉会の良いところってドコ?」

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会社紹介記事

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介護ってホントに未経験でも大丈夫なの?大丈夫です!誰かの役に立ちたいって気持ちがあれば、大歓迎です!
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槇塚荘の一番の売りが、実はこれです。「おたがいさまです」の気持ちと謙虚な気持ちをもっていたいです。

気になる・・・あんなこと!こんなこと! Q&Aにしてみました!

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「介護」ってどんな仕事?どんな人が働いてるの?働く前はいろいろ不安もありました。でも、自分と同じような人がたくさんいて安心しました!

Q:未経験の人って、どれくらいいるの?
A:いま勤務している正職員の約6割が、未経験からスタートしています。

Q:職員の定着率は?
A:過去3年の新卒入社の方の定着率は90%です。

Q:しんどいのは、どんな時?
A:利用者さんがコロナ陽性になり、職員は防護服を一日中着ていました。特にN95という特殊なマスクをして介助をするのは辛いですが、高齢者の命を守るためみんなで乗り越えました。

Q:逆に、楽しいのはどんな時?
A:ありきたりですが、利用者さんが頼ってくれたり、笑ってくださる時です。たわいもない冗談を言い合ったりする時間も好きです。最初は気難しそうな顔をしていた方が、日に日に心を許してくださるような瞬間があって、嬉しいなと感じます。

Q:職員はどこから通っている人が多い?
A:堺市・和泉市・大阪狭山市・富田林市・河内長野市・岸和田市の方が多いです。電車・バス・バイク・車・自転車・歩きなど交通手段はさまざまです。

Q:入社したら、どんな風に仕事を覚えていくの?
A:まずは高齢者の方とのコミュニケーションをデイサービスで学びます。入浴や食事、レクリエーションを通じて、介護の楽しさを知ることができます。その後特養に配属され、担当の指導者から介護技術を学びます。根拠は座学で教えてもらい、実践は現場で経験を積みながら身に付けていく感じです。自分のペースに合わせて指導内容や期間も考えてくれます。

Q:キャリアップできる?
A:介護の仕事は多岐に渡ります。介護の基本である介護技術を身に付けたら、法人内のデイサービスやグループホーム、ケアプランセンター、包括支援センターなどへの異動を希望することも出来ます。まずは国家資格である介護福祉士を取得し、その先に生活相談員や、ケアマネージャー、社会福祉士など対人援助のプロを目指すことも出来ます。

Q:産休・育休を取る人はいる?
A:たくさんおられます。新卒で入社された方が、結婚してお母さんになって帰ってきてくれると法人全体で歓迎します。先輩ママ介護士がたくさんいるので、安心して働くことができます。

Q:他にも聞きたいことがあったらどうすればいい?
A:とにかく一度、メールをください。本当に、包み隠さず、なんでも答えますよ(笑)介護のこと、槇塚荘のこと、興味を持っていただけたら嬉しいです

会社データ

プロフィール

ご利用者の方々の安全で安心な生活を基本とし、その方の”自分らしさ”である個性を大切にした自立支援を行っております。入所施設ではユニットケアを行っており多人数ではなく少人数で家庭的なサービスを提供しております。施設の取り組みとして、入居者が現在出来ている生活機能を、できる限り維持できるように生活機能訓練を重視しています。専門の機能訓練指導員、ケアマネージャー、介護職員、看護職員が中心となり一日でも長く自信と潤いある生活をして頂けるよう協力しております。また、職員・ご利用者ともに身体に負担の少ない介護方法を考え、様々な介護機器(介護用リフト等)や介護用品を導入しております。今後もご利用者との"関わり”ご家族との”関わり”、職員同士の”関わり”を大切にしていきたいと考えております。
職員としても、様々な施設、事業所を有する複合施設なので、資格やスキルにより様々な経験ができ福祉の専門職として地域福祉に貢献することができます。
特に職員の資格取得支援として介護福祉士を取得する為の実務者研修支援(費用負担なし)など行っております。

事業内容
○特別養護老人ホーム槇塚荘  定員73名
・槇塚荘短期入所生活介護   定員10名
・槇塚荘デイサービスセンター 定員50名
・槇塚荘ホームヘルパーステーション
・槇塚荘ケアプランセンター
・槇塚荘在宅介護支援センター
・槇塚荘診療所

○ケアハウス逆瀬川      定員30名
・逆瀬川デイサービスセンター 定員12名

○赤坂台デイサービスセンター 定員30名

○南第4地域包括支援センター

○グループホーム高倉
  9名×2ユニット     定員18名
・デイサービスセンター スポルト高倉  定員18名

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高齢者の総合福祉施設として様々な事業を行っております。

本社郵便番号 590-0123
本社所在地 大阪府堺市南区逆瀬川1038-2
本社電話番号 072-291-0920
創業 1997(平成9)年6月18日
設立 1994(平成6)年12月6日
資本金 社会福祉法人のため資本金はありません。
従業員 160名
売上高 非公開(法人規程による)
沿革
  • 平成6年12月6日
    • ケアハウス逆瀬川 開設(入所30床)
      逆瀬川デイサービスセンター 開所
          (現認知症対応型通所介護 定員12名)
  • 平成9年6月18日
    • 特別養護老人ホーム槇塚荘 開設
             (入所73床、ショートステイ10床)
      槇塚荘デイサービスセンター(現定員50名)
      槇塚荘在宅介護支援センター
      槇塚荘診療所
  • 平成12年4月1日
    • 槇塚荘ホームヘルパーステーション 開設
      槇塚荘居宅介護支援事業所 開設
  • 平成18年6月1日
    • 特別養護老人ホーム槇塚荘 改修及び増床
        ユニットケア開始(4ユニット)40床
        従来型            43床
         (入所73床、ショートステイ10床)
  • 平成22年10月1日
    • 赤坂台デイサービスセンター 開設
            (現定員30名)
  • 平成24年4月1日
    • 南第4地域包括支援センター 開設
  • 平成26年4月
    • グループホーム高倉 開所
  • 平成27年1月
    • デイサービスセンター スポルト高倉 開設
            (現定員15名)

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 10年
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 0.5時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 15.8日
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)
    前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得対象者数(男女別)(合計)
    対象者 2名 0名 2名
    2023年度
  • 前年度の育児休業取得者数(男女別)
    前年度の育児休業取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業取得者数(男女別)(合計)
    取得者 2名 0名 2名
    2023年度
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 72.2%
      (18名中13名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修:3月 マナー、コミュニケーション研修・認知症の理解研修・介護技術研修・感染症予防研修・介護技術研修など
       4月~ チューターによる個別OJT研修
           年間研修計画による研修実施
自己啓発支援制度 制度あり
介護福祉士資格取得支援制度:1年以上継続勤務した職員に介護福祉士資格を取得する為
              の介護職員実務者研修の費用を法人が全額負担
メンター制度 制度あり
OJT制度あり
キャリアコンサルティング制度 制度あり
介護福祉士資格取得支援制度:1年以上継続勤務した職員に介護福祉士資格を取得する為
              の介護職員実務者研修の費用を法人が全額負担
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
追手門学院大学、大阪青山大学、大阪大谷大学、大阪経済法科大学、大阪商業大学、大阪体育大学、大阪人間科学大学、大阪府立大学、大谷大学、関西大学、関西福祉大学、関西学院大学、京都橘大学、近畿大学、甲子園大学、甲南大学、甲南女子大学、四天王寺大学、成蹊大学、帝塚山学院大学、同志社大学、同志社女子大学、新潟大学、羽衣国際大学、阪南大学、平安女学院大学、武庫川女子大学、桃山学院大学、森ノ宮医療大学、龍谷大学、流通科学大学
<短大・高専・専門学校>
大阪健康福祉短期大学、大阪国際福祉専門学校、大阪社会福祉専門学校、大阪城南女子短期大学、大阪総合福祉専門学校、大阪千代田短期大学、大阪保健福祉専門学校、大阪リゾート&スポーツ専門学校、大阪YMCA国際専門学校、関西社会福祉専門学校、近畿社会福祉専門学校、堺女子短期大学、南海福祉看護専門学校、武庫川女子大学短期大学部、森ノ宮医療学園専門学校、YMCA健康福祉専門学校

採用実績(人数) 3名(2019年4月新卒採用)
2名(2020年4月新卒採用)
4名(2021年4月新卒採用)
4名(2022年4月新卒採用)
2名(2023年4月新卒採用)
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 2 3 5
    2022年 2 2 4
    2021年 2 2 4
  • 過去3年間の新卒採用者数
    採用者 過去3年間の新卒採用者数
    2023年 4
    2022年 4
    2021年 4
  • 過去3年間の新卒離職者数
    離職者 過去3年間の新卒離職者数
    2023年 0
    2022年 0
    2021年 2

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