最終更新日:2025/6/9

(株)新栄電設

  • 正社員

業種

  • 設備工事・設備設計
  • 建設

基本情報

本社
富山県

仕事紹介記事

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現場の進捗状況を確認しながら工程管理をしたり、作業員の安全管理を行っています。
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設計図や仕様書にある規格や法律上定められた条件を満たしているかどうか、工程ごとに品質試験を行って確認します。

募集コース

コース名
【電気工事施工管理】~電気工事の現場監督~電気を通して人々の生活を支える仕事です。
雇用形態
  • 正社員
配属職種 電気工事施工管理

【概要】
弊社の場合は、内装電気工事がメインのため
基本的には屋内での管理業務になります。

【主な業務内容】
・電気工事における〈工程・安全・品質・労務〉の管理
・設計図を元にした施工図の作成
・作業員の方への指導・調整

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. 適性検査

  3. 面接(個別)

    1回実施予定

  4. 面接(個別)

    1回実施予定

  5. 内々定

募集コースの選択方法 面接時に募集コースの選択ができます。
選考方法 書類審査、面接、適性検査(DPI)
選考の特徴
  • 選考で筆記・適性検査あり

提出書類 履歴書、卒業見込証明書、成績証明書
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 専門学校生

募集人数 若干名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集の特徴
  • 転居を伴う転勤なし

説明会・選考にて交通費支給あり 選考会参加者には、交通費として一律2,000円支給します。

採用後の待遇

初任給
対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

大卒

(月給)236,370円

236,370円

短大・専門卒

(月給)225,230円

225,230円

  • 試用期間あり

試用期間:3か月
※待遇は本採用時と同条件になります。

  • 固定残業制度なし
諸手当 通勤手当、残業手当、資格手当、家族手当
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月、11月)
年間休日数 116日
休日休暇 土曜日(但し第1土曜日を除く)、日曜、祝日、夏季、年末年始
待遇・福利厚生・社内制度

【福利厚生制度】
各種社会保険完備
企業型確定拠出年金制度
退職金制度(勤続3年以上)
健康診断
社内旅行(年1回)
懇親会
ゴルフクラブ

【研修制度】
1.新入社員研修や自己啓発セミナー(社内・社外研修)
2.資質向上研修会(年2回)
3.グループでの丁寧な技術教育
4.資格取得サポート
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 仕事のための専門知識や専門技能は、
 入社後に仕事や研修などを通して、
 しっかり学んでいただく機会を設けております。
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【自己啓発支援制度】
会社指定及び会社が認める自己啓発セミナーの講習受験料、全額支給
会社が指定する資格を取得した場合、資格手当有

【メンター制度】
職場の環境に不慣れな新入社員に対し、
直属の先輩社員が指導や相談に乗れるような組織体制を構築しています。
気軽にコミュニケーションをとれる先輩がいることで組織に馴染みやすくなり、
不安を抱え込むことなく、仕事への意欲が向上することを期待しています。

  • 実力主義の給与体系・評価制度を導入
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
  • 社宅・家賃補助制度あり
  • 対面の研修あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)

勤務地
  • 富山

勤務時間
  • 8:00~17:00
    実働7.67時間/1日

    午前・午後、各10分休憩あり
    実働:7時間40分/1日

    • 変形労働時間制
    1年単位
    実働40時間以内/週平均

こんな学生に会ってみたい
  • 資格取得に積極的な人
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • 学外活動の経験が豊富な人
  • 個性をアピールできる人
  • チームワークを重視する人
  • こだわりや探究心の強い人
  • とにかく負けず嫌いの人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • 会社見学・工場見学あり

問合せ先

問合せ先 株式会社新栄電設
採用担当:清水・酒井
〒930-0953 富山県富山市秋吉37-2
TEL 076-491-5113
FAX 076-491-5118
URL https://www.shinei-densetsu.jp/

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