(株)光生舎

現在は社内システムの新規開発・保守、外注システムの新規導入や部下の育成業務を主に行っています。システム開発では、打ち合わせを重ね要望に応えることで「便利になった。業務時間が短縮された。」と喜んでもらえる事が嬉しいです。新人教育では、自分が教えたことを部下が吸収しできる事が増えていくと、成長を感じる事ができ自分自身も達成感があります。現場に行くことで普段会えない方とコミュニケーションをとれたり、新しいことにチャレンジする機会を頂けること、感謝の気持ちをダイレクトに受け取れる点が仕事の好きな所です。

光生舎はクリーニング事業だけではなく、リネンサプライやリースキンなど幅広い分野で事業展開しているという点に興味を持ちました。職種としては事務希望でしたが、調べるうちに情報システム課という部署が存在する事を知りました。縁の下の力持ちという存在であり、お客様が他社ではなく自社の方でありコミュニケーションがとりやすい点、実際に先輩方も未経験者であり、一からプログラミングやハード機器の設定、ネットワーク環境を学ぶことができる点が会社を選ぶ決め手になりました。

クリーニングの業務アプリを自社開発したことです。PCで動くシステムの構築経験はありましたが、スマホ用アプリの構築に関しては全くの未経験でした。わからない事ばかりで心が折れそうになることが何度もありましたが、先輩と協力し完成した際には大きな達成感がありました。インボイス対応という目的もあり期限も決まっている中で、新たなチャレンジを成し遂げることができたのは大きな自信を持つことにも繋がりました。また、実際にアプリを使用する現場の方々とコミュニケーションをとる機会も増えたので、いい機会を頂くことができました。