最終更新日:2025/4/10

(株)日本ケアサプライ【東証スタンダード上場】(三菱商事グループ)

  • 正社員
  • 上場企業

業種

  • 商社(その他製品)
  • リース・レンタル
  • 福祉サービス
  • 医療用機器・医療関連
  • 専門コンサルティング

基本情報

本社
東京都

募集コース

コース名
【東北エリア】ブロック基幹コース
雇用形態
  • 正社員
配属職種1 営業職(法人営業)

取引先である福祉用具貸与事業者の抱える課題を、共に考え解決して頂きます。
営業活動、新規顧客開拓、販売促進等

配属職種2 営業業務職

日本ケアサプライの窓口として、営業所内のハブとして、チームを支えて頂きます。
営業ツールの作成、受発注処理、請求処理、商品手配、在庫調整、顧客対応等

配属職種3 サービス職

日本ケアサプライの事業の根幹をなす、福祉用具の品質を守る仕事です。
商品管理、返却されたレンタル商品の洗浄・消毒やメンテナンス、在庫管理等

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. マイナビよりエントリー

    マイナビ、または弊社採用HPよりエントリーください。

  2. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  3. 面接(個別)

    複数回実施予定

  4. 適性検査

  5. 役員面接

  6. 内々定

募集コースの選択方法 一次面接後のアンケートにて選択いただきます。(併願可)
選考方法 個人面接(複数回)→適性検査(SPI)→役員面接
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートあり
  • 選考で筆記・適性検査あり
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

提出書類 履歴書、卒業見込証明書、健康診断証明書
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生

・2026年3月卒業見込、または大学卒業後3年以内かつ就業経験のない方
・要普通自動車運転免許
 ※ご応募時点での免許の有無は問いません。免許をお持ちでない方は、ご入社までに取得頂きます。

募集人数 1~5名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集の特徴
  • 既卒者を積極採用
  • エリア限定勤務(エリア限定職採用)あり

採用後の待遇

初任給
対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

ブロック基幹コース(大卒)

(月給)215,000円

215,000円

※別途残業代支給

  • 試用期間あり

試用期間:採用後6か月間。試用期間中の待遇に変更はありません。

  • 固定残業制度なし
諸手当 別途残業代支給/通勤手当/借上社宅制度(対象者のみ)/単身赴任手当(対象者のみ)
昇給 昇給年1回(4月)
賞与 賞与年2回(7月・12月)
年間休日数 122日
休日休暇 土曜日、日曜日、祝祭日、年末年始休暇、慶弔休暇、有給休暇(10~20日)
待遇・福利厚生・社内制度

奨学金代理返還制度、社員持株会制度、退職金制度、社内同好会制度(野球、ミュージカルなど)、レクリエーション補助制度、資格取得奨励制度

  • 年間休日120日以上
  • ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度あり
  • 対面の研修あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)

勤務地
  • 青森
  • 岩手
  • 宮城
  • 秋田
  • 山形
  • 福島

勤務時間
  • 9:00~18:00
    実働8時間/1日

    ※一部シフト勤務導入拠点あり

こんな学生に会ってみたい
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • 学外活動の経験が豊富な人
  • インターンシップなどの就業体験がある人
  • チームワークを重視する人
採用情報提供方法の特徴
  • エントリー者には専用のWebコンテンツを提供
奨学金代理返還制度 奨学金利用者の経済的負担軽減を目的として同制度を2025年4月より導入予定。
最大900,000円を上限に社員に代わって、日本ケアサプライが代理返還します!(その他条件あり)

問合せ先

問合せ先 〒105-0012
東京都港区芝大門1丁目1番30号 芝NBFタワー9階
人事部 新卒採用担当
Tel : 03-5733-0563
URL https://recruit.caresupply.co.jp/

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