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最終更新日：2025/3/19
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研修サービスを法人顧客にご紹介・提案するお仕事です。企業を発展させるためには人材育成が必須となった昨今。全ての業界において研修のニーズは高まっています。しかし、新入社員から若手社員、中堅社員から管理職まで、対象となる社員によって必要とされるビジネススキルは異なり、また企業によっても抱えている課題は様々です。そのような状況の中、お客様のニーズをヒアリングし、適切な研修を提案することがメインのお仕事です。リスキルでは、2,400社以上の企業研修に携わってきた実績や800種類以上という豊富な研修メニューだけではなく、必要であればアレンジして提案することもできることがサービスの強みとなっています。【企業の課題に対し、人材育成を通して解決していく】そして【もっと研修を】をミッションに、多くの企業や多くの人の成長を支援し、より良い社会の実現に最前線で貢献できるのが法人営業職です。
ITエンジニアを育てる技術研修を提案するコンサルティング営業のお仕事です。ITエンジニアは専門職がゆえに、一朝一夕では技術習得できません。新入社員を中心とした未経験者を採用したのち、育成するためには少なくとも2～3ヶ月の研修期間を要します。よって、各社ともにより良い研修を求めており、最良の研修プランを提案するのがメインのお仕事です。パッケージされた研修を提案するだけではなく、その企業に合わせて一から研修をカスタマイズすることも多々あります。また研修期間も長いため、企業担当者と関係性を深め、並走して研修を成功へ導くことが最大の醍醐味です。リスキルテクノロジーでは、・年間受講生2,000名以上・受講生累計10,000人以上・累計導入企業数1,000社以上 の実績があり今後も【エンジニアの入口】をミッションに多くの企業の新入社員、未経験の方へのスキル習得や新しい技術の入口の知識を提供していただきます。
社内向けや研修管理システムの開発・運用・保守に携わるお仕事です。ITとAIを活用し、効率と効果を両立した人材育成企業を創り上げるために社員全体の20％はエンジニアで構成されています。そんなリスキルのエンジニアメンバーは全員 文系出身の未経験 で入社しました。入社後、リスキルテクノロジーでゼロから学び、現在はプログラミングまで行うほど一人ひとりが活躍しているためIT人材育成力の証明になっています。常に新しい技術を身に着け、新しい価値を生み出す仕事であるからこそ難しさもありますが、経営基盤、事業の仕組みづくりに深くかかわることが出来るため非常にやりがいのあるお仕事です。未経験の方、文系出身の方も大歓迎なので、・探求心のある人・新しい知識や技術を積極的に得ようとする人・社員とのコミュニケーションを大事に業務を全うすることができる人は、当社のエンジニアとして活躍できる可能性が高いためリスキルテクノロジーでの研修にてITスキルを学び、自社を支えるエンジニアを目指しませんか？
より分かりやすい、より学びやすいテキスト（教材）を工夫しながら作成するお仕事です。お客様の課題や『なりたい姿』に対し、研修当日に使用するテキスト（教材）の企画/編集/制作を通して解決していきます。お客様のゴールと現状を把握し、どのようにすれば改善できるかをテキスト（教材）を通して実現させることができる仕事です。課題を一緒に解決できる楽しさや作成したテキストによって受講生やお客様から感謝の言葉をいただけることがやりがいに繋がります。ただし、既存の研修コンテンツは600以上あるため、多くのコンテンツの中から企業に見合ったものを組み合わせ、作成していくためにはスピード感が求められます。また、時代の変化に合わせてアップデートしなければいけないため世の中の動きに敏感な方や知識を増やすために自ら学び続けられる方、ビジネススキルを身に着けてキャリアアップを叶えたいと思ってる方に成長の機会が豊富です！
会社説明会
WEBにて実施
面接（個別／グループ）
1回実施予定
適性検査
面接（個別）
内々定
※個別面談や座談会も実施しております※内定出しまで3～4週間を予定しております
学部学科や今の能力だけではなく、社会人になっても成長するために学習を続けることができるかを大切にしています。
大学卒・既卒・大学院卒
（月給）255,000円
207,545円
47,455円
短大卒・専門卒
「諸手当（一律）/月」→固定残業代47,455円（30時間分）
3カ月（最長6か月／期間中の待遇面の変更はなし）
固定残業代47,455円（30時間分）※固定残業代は残業が30時間に満たなくとも全額支給（超過分別途支給）
■お金に関する待遇・各種インセンティブ制度・社内表彰制度・慶弔見舞金制度・出張日当■休暇に関する待遇・育児・介護休業制度・育児に伴う時短勤務■スキルアップに関する待遇・自己啓発支援（当社研修を無料で受講可）・社内研修制度（階層別）・書籍購入補助・書籍貸出し・Amazon Prime付与■オフィス環境に関する待遇・ノートPC貸出・デュアルディスプレイ・オフィスグリーン・個室ブース完備・リフレッシュスペース完備・ウォーターサーバー設置・オフィスグリコ設置■その他・社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災））・入社時健康診断（無料）・定期健康診断（無料）・予防接種（無料）・ウェルカムランチ
敷地内全面禁煙従業員の健康維持も考え、2006年より全社員禁煙制度を開始しています。
