最終更新日:2025/4/3

豊橋ケーブルネットワーク(株)[ティーズ]

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 放送
  • 通信・インフラ
  • ニュース・データ通信
  • 広告制作・Web制作

基本情報

本社
愛知県
資本金
18億5,100万円
売上高
34億0337万円(2024年3月時点)
従業員
82名(2024年3月時点)
募集人数
若干名

ケーブルテレビの[ティーズ]です。地域密着を合言葉に、地域の皆さまに愛され、必要とされる企業を目指しています。

  • My Career Boxで応募可

社員が働きやすい職場環境づくりを推進しています。 (2025/04/03更新)

伝言板画像

豊橋ケーブルネットワーク[ティーズ]は豊橋市・田原市・新城市をエリアとした地域密着!のケーブルテレビ局です。
本年の選考受付は4月3日(木)18:00に終了しております。

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企業のここがポイント

  • 製品・サービス力

    豊橋市、田原市、新城市を事業エリアとして、テレビ・インターネット・電話サービスを提供します。

  • 制度・働き方

    ジョブローテーションで様々な職種を体験でき、教育・研修制度や資格取得支援制度も充実しています。

  • やりがい

    地域の暮らしと文化を支える情報インフラサービスに携わることができます。

会社紹介記事

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毎月開催するお客さま相談会、直接お宅へ訪問する出張サポートなどを通し、【身近なところから地域のみなさまの暮らしを支える】お手伝いをしています。
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「ティーズチャンネル」では、豊橋市、田原市、新城市の地域情報を毎日お届け!ニュース、グルメ、街歩き、企業紹介などの番組や季節に応じて生中継も行います。

地域の「暮らし」と「文化」を支えるティーズの仕事

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ケーブルテレビ、インターネット、電話という暮らしを支えるサービスを通し、『市民の豊かな生活と潤いと活力ある地域づくり』のお役に立ちたいと考えております。

ケーブルテレビ[ティーズ]は、豊橋市、田原市、新城市を事業エリアとし、ひかりテレビ、ひかりインターネット、ひかり電話のサービスを展開しています。地域の皆さまの暮らしを支える情報インフラサービスの役割を担い、地元企業ならではの安心・快適なサービス提供を目指しています。
ケーブルテレビの仕事というと、まずは番組制作を思い浮かべる方が多いと思いますが、実は弊社には多様な職種があり、色々なことを経験できる会社です。
具体的には、番組制作系、情報通信系、営業系、管理系と様々な部署(職種)があります。しかも、ジョブローテーションが盛んなため、様々な仕事を経験できることが魅力です。部署異動により全部署を経験してきたオールラウンドプレーヤーも少なくありません。職種が変わると転職のような新鮮さもありつつ、前の部署の経験が新しい部署で自分の仕事の強みとして活かせるのは同じ会社内での経験だからこそです。
また、全社プロジェクトなどでは各部署からWGメンバーとして社員が集められます。他部署の社員と交流をすることが刺激にもなり、自ら積極的に参加することで、全社一丸となって取り組んでいるということが実感できます。

会社データ

プロフィール

豊橋ケーブルネットワーク[ティーズ]は、豊橋市、田原市、新城市を事業エリアとして、地域の皆さまの暮らしを支える情報インフラサービスの役割を担っています。テレビ・インターネット・電話のサービスを安全安心に提供できるよう、計画的な伝送路構築や設備の拡充を行っています。

事業内容
■コンシューマー事業
・地上デジタル・BSデジタルの再送信、コミュニティチャンネル、専門チャンネルの放送
・インターネット、固定電話サービスの提供

■メディアミックス事業
・コミュニティチャンネル「ティーズチャンネル」の企画制作
・映像、動画コンテンツの企画制作
・他メディアや他ケーブル局との提携事業

■ソリューション事業
・自治体、法人向けICTソリューションサービス
・地域イベント、eスポーツ事業の企画提案

【会社方針】
テレビ、インターネットや携帯電話・スマートフォンなど、これらはわたしたちの暮らしになくてはならないものになっています。[ティーズ]は、地域のみなさまの暮らしを支える情報インフラサービスとして、多様な専門番組に加えて、行政情報をはじめとする地域情報をお届けするケーブルテレビ、光高速通信技術を活用したインターネット、加入者同士の通話料無料の固定電話サービスなどを通じて、『市民の豊かな生活と潤いと活力ある地域づくり』のお役に立ちたいと考えます。今後は、放送および情報通信分野のさらなる技術革新に備え、安定した経営基盤を維持しつつ、適切な設備への投資を計画的に行ってまいります。また、ケーブルテレビ業界だけではなく、お客さまの生活を総合的にサポートさせていただけるよう、異業種企業とも連携を深め、市民のみなさまの利便性向上を図っていきます。

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地域の活性化や地域交流、子どものICT人財育成、企業イベントのサポートや企業間交流、高齢者のフレイル予防などを目的に『eスポーツ事業』を推進しています。

本社郵便番号 440-8527
本社所在地 愛知県豊橋市小畷町596番地
本社電話番号 0532-56-1231
設立日 1995年8月25日
開局日 1997年4月1日
資本金 18億5,100万円
従業員 82名(2024年3月時点)
売上高 34億0337万円(2024年3月時点)
事業所 豊橋ショップ
田原ショップ
新城ショップ
株主構成 サーラエナジー(株)    34.7%
ひまわりネットワーク(株)  6.5%
(株)中日新聞社       4.3%
豊橋市役所          4.3%
(株)三菱UFJ銀行       3.7%
(株)中部          3.2%
豊橋信用金庫        2.7%
(株)みずほ銀行       2.7%
豊橋農業協同組合      2.7%
(株)デンソー        2.7%   (株式数上位10位まで10社)

その他多くの地域企業・自治体様にご出資いただいております。
平均年齢 41.0歳
沿革
  • 1997年4月
    • 開局。第1期エリア(豊橋市東部方面)へサービス開始
  • 2000年4月
    • インターネット接続サービス開始
  • 2002年12月
    • 田原第1期エリアへサービス開始
  • 2004年6月
    • デジタルコース開始
  • 2006年6月
    • デジタルティーズチャンネル開始
      緊急放送、L字放送開始
  • 2008年6月
    • 新城エリアへサービス開始
  • 2009年8月
    • ケーブルプラス電話サービス開始(豊橋・田原)
  • 2012年9月
    • 防災情報サイト開設
  • 2012年10月
    • 社屋増設
  • 2013年11月
    • スマートフォン向け「ティーズ・やしの実地域防災アプリ」配信開始
  • 2015年9月
    • 豊橋第1期[ティーズ]ひかりサービス切替開始
  • 2017年4月
    • 田原(旧 田原町・旧 赤羽根町)[ティーズ]ひかりサービス切替開始
  • 2018年4月
    • 田原(旧 渥美町)[ティーズ]ひかりサービス切替開始
  • 2018年12月
    • 光サービス 4K放送開始(BS放送)
  • 2019年1月
    • 迷惑電話 光ってお知らせプランサービス開始
  • 2019年7月
    • ひかりプラスホームサービス開始
  • 2020年3月
    • ケーブルライン開始
  • 2021年
    • サブスクリプション型オプションサービス開始

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 15
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 11.1時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 12.2
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 1 1
    取得者 0 1 1
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
新入社員研修、各階層別研修、各業務に応じたビジネススキル研修など
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得における受講費用や試験費用の会社負担あり。合格した際にはお祝い金支給あり。
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
愛知大学、愛知学院大学、愛知県立大学、愛知工業大学、大阪芸術大学、岡山理科大学、関西学院大学、京都産業大学、金城学院大学、至学館大学、静岡大学、芝浦工業大学、信州大学、中京大学、富山大学、豊橋創造大学、名古屋学院大学、南山大学、日本福祉大学、山形大学、立命館大学、龍谷大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
愛知大学短期大学部、岡崎女子短期大学、名古屋工学院専門学校

採用実績(人数)        2022年 2023年 2024年
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大卒      1名   1名   1名
短大・専門卒  0名   0名   0名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 0 1 1
    2023年 1 0 1
    2022年 1 0 1
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 1 0 100%
    2023年 1 0 100%
    2022年 1 0 100%

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