最終更新日:2025/4/11

医療法人梶の木会

  • 正社員

業種

  • 医療機関
  • 幼稚園・保育園

基本情報

本社
岐阜県

仕事紹介記事

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☆いつも笑顔で応対します
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☆管理栄養士の仕事をしながら、医療クラークとしてのスキルアップもきます

募集コース

コース名
管理栄養士
受付、医療事務、SNS記事作成・投稿、雇用情報管理及び顧客データ集計、WEBサイト管理、記事作成、物販、人事、栄養食事指導等それぞれの得意分野を伸ばすことができます。
雇用形態
  • 正社員
配属職種 管理栄養士

管理栄養士の仕事をしながら、事務スタッフの一員として受付、会計、医療秘書としてコミュニケーションスキルを高め、管理栄養士としてのスキルアップにつなげていきます。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面にて実施

  2. エントリーシート提出

    随時

  3. 適性検査

  4. 面接(個別)

    1回実施予定

  5. 院内見学

  6. 理事長面接

  7. 内々定

募集コースの選択方法 応募時の選択コースが適用されます。コースを重複しての応募は出来ませんのでご注意下さい。
内々定までの所要日数 1カ月半程度
選考方法 書類選考(エントリーシート)、適性検査、院内見学、面接
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートあり
  • 選考で筆記・適性検査あり
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

提出書類 当法人指定のエントリーシート(郵送またはメールにてお渡しいたします)
募集対象
  • 理系学部生
  • 文系学部生

募集人数 1~5名
募集学部・学科

管理栄養学部および管理栄養学科

採用後の待遇

初任給
対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

管理栄養士(四大卒)

(月給)202,000円

172,000円

30,000円

一律支給 資格手当  30,000円(試用期間:20,000円)

  • 試用期間あり

3カ月 (資格手当が20,000円となります。それ以外の給与条件面は変わりません)

  • 固定残業制度なし
モデル月収例 1年目管理栄養士月収例(四大卒)
基本給  170,000円
皆勤手当  10,000円(該当月)
資格手当  30,000円(試用期間:20,000円)
計     210,000円
※交通費別

2年目管理栄養士月収例(四大卒)
基本給  170,000円
皆勤手当  10,000円(該当月)
資格手当  30,000円
ONP手当   3,000円
計     215,000円
※交通費別
諸手当 皆勤手当 10,000円
資格手当 30,000円(試用期間は20,000円)
ONP手当 3,000円
他、役職手当、グレード手当等の加算あり
昇給 定期昇給あり(年1回)
賞与 年2回(7月・12月)
約3カ月分/年間(実績に応じて)
年間休日数 120日
休日休暇 週休2日制(日・祝日と木曜日午後・土曜日午後は休日です)
年間休日120日以上(祝日・ゴールデンウィーク・お盆休暇・年末年始)
有給休暇初年度10日
待遇・福利厚生・社内制度

健康保険・労災保険・雇用保険・厚生年金等、社会保険は完備しています。
就業規則や出張規定も整っており、スタッフの権利を守ります。
有給休暇の積極的な取得を法人全体で推奨しており、休みやすい職場環境作りを行っています。有給休暇の取得日数が少ない場合には、上司より有給休暇の取得に対しての個別面談を行っています。
法人全体として、時間外業務を減らす努力を行い、残業時間の管理を徹底し、プライベートの時間を増やすように取り組んでいます。
産前産後や育児休暇の実績や介護休暇もあるため、スタッフ全体でスムーズな復職をバックアップしています。復職後は、一時的にパートへの勤務変更や時短勤務も可能です。
一方、当法人では、併設の認可型保育園である「梶の木保育園」や当施設の病児保育室を利用し、家庭と仕事の両立も無理なくできる環境を整えています。
※注)梶の木保育園の利用は、他の保育園と同様に可児市への申し込みが必要で、入園の可否は可児市の決定事項です。
制服貸与あり。

  • 実力主義の給与体系・評価制度を導入
  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
  • 対面の研修あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙
屋内禁煙

勤務地
  • 岐阜

勤務時間
    • 変形労働時間制
    1ヵ月単位
    実働40時間以内/週平均

  • シフト制:月・火・水・金(8:30~20:00の間で実働8時間)
    (休憩時間は12時~16時の間で2時間半~3時間程度)
    例:8:30~12:30/15:30~19:30 ※シフト制ですので早出・遅出と変動あり
    木(8:30~12:30)
    土(8:30~13:30)

こんな学生に会ってみたい
  • 大学での学問に自信がある人
  • 資格取得に積極的な人
  • 海外経験や語学力に自信がある人
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • 学外活動の経験が豊富な人
  • インターンシップなどの就業体験がある人
  • 学生時代に起業の経験がある人
  • 個性をアピールできる人
  • 将来は経営者になりたいと考えている人
  • チームワークを重視する人
  • こだわりや探究心の強い人
  • とにかく負けず嫌いの人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • エントリー者には資料を送付
  • 会社見学・工場見学あり
  • 先輩社員との質問会・懇談会あり
  • 説明会には社長が出席
教育制度 院内・院外研修・外部セミナー参加制度があり、スキルアップが可能です。
研修制度 【入職前研修】
先輩スタッフより業務内容・接遇研修、情報セキュリティ研修の機会を設け、入職前に業務内容を学び、社会人としての初歩の在り方、基礎を学んで頂きます。
【自己啓発セミナー】
医療法人梶の木会の理念の共有と自己成長のために、様々な自己啓発セミナーや理念研修会を院内外で行っています。学びという自己投資を行い、様々な人格形成やスキルアップにより自己成長できるように、しっかりとサポートいたします。
バディ制度 2~3年目の先輩が、一年間、先輩バディとして、仕事はもちろん、プライベートまで個別に相談できる存在として寄り添います。
社外でのバディランチなど、食事をとりながら、ざっっくばらんに話しができる環境作りに取り組んでいます。
メンタリング制度 弊社他事業所の人生経験の多い管理者がメンターとして寄り添い、心のケアにもしっかりと取り組んでいます。

問合せ先

問合せ先 〒509-0201
岐阜県可児市川合2340-1
梶の木内科医院
0574-60-3222
人事部リーダー:荘加七海
URL https://kajinokikai-kyujin.com/2024fresh/
E-MAIL nanami.shoka@kajinokinaika.com
交通機関 JR可児駅、名鉄新可児駅より車で約10分

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