| 初任給 |
（2023年04月実績）
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ケアワーカー（入所施設）、大学卒
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（月給）209,500円
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165,000円
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44,500円
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ケアワーカー（通所施設）、大学卒
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（月給）185,500円
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165,000円
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20,500円
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ケアワーカー（入所施設）、大学卒、大学院了、既卒
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（月給）217,500円
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165,000円
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52,500円
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ケアワーカー（入所施設）、短大卒、高専卒、専門学校卒
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（月給）208,500円
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164,000円
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44,500円
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ケアワーカー（入所施設）、短大卒、高専卒、専門学校卒
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（月給）216,500円
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164,000円
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52,500円
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ケアワーカー（通所施設）、短大卒、高専卒、専門学校卒
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（月給）184,500円
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164,000円
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20,500円
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◆介護スタッフ（入所施設）
・リフレッシュ手当（ベースアップ） 8,000-
・処遇改善加算 6,000-
・特定処遇改善 6,500-
・夜勤手当（夜勤４回見込み） 24,000（6,000-/１回）または32,000-（8,000-/１回）
※別途規定により交通費支給
※有資格者は、別途規定により資格手当支給
◆介護スタッフ（通所施設）
・リフレッシュ手当（ベースアップ） 8,000-
・処遇改善加算 6,000-
・特定処遇改善 6,500-
※別途規定により交通費支給
※有資格者は、別途規定により資格手当支給
3ヵ月間 試用期間中でも条件変わらず
◆グループホームほっこり庵 夜勤手当：32,000円
1回 ￥8,000- 月平均4回 / 夜 勤：17：00～翌11：30
（8,000円／回・月4回の夜勤を想定、超過分は都度支給)
月によって変動あり
月5回の場合：40,000円（8,000円×5）
月6回の場合：48,000円（8,000円×6）
超過分は都度支給
◆グループホーム一乗寺ほっこり庵/ショートステイにしがも 夜勤手当：24,000円
1回 ￥6,000- 月平均4回 / 夜 勤：22：00～翌7：30
※（6,000円／回・月4回の夜勤を想定、超過分は都度支給)
月によって変動あり
月5回の場合：30,000円（6,000円×5）
月6回の場合：36,000円（6,000円×6）
超過分は都度支給
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| モデル月収例 |
<入社1年目>資格あり、夜勤あり事業所
【月収】246,100- 【年収】3,406,950-
●基本給 16,5000-
●リフレッシュ手当（ベースアップ） 8,000-
●処遇改善加算 6,000-
●特定処遇改善 6,500-
●夜勤手当（夜勤5回見込み） 4,0000-（8,000-/１回）
●皆勤手当 3,000-
●資格手当（初任者研修修了） 8,000-
■交通費（最大20,000-） 9,600-
◆賞与（昨年度実績2.75カ月）
<入社2年目>資格あり、夜勤あり事業所
【月収】246,100- 【年収】3,695,700-
●基本給 16,5000-
●リフレッシュ手当（ベースアップ） 8,000-
●処遇改善加算 6,000-
●特定処遇改善 6,500-
●夜勤手当（夜勤5回見込み） 4,0000-（8,000-/１回）
●皆勤手当 3,000-
●資格手当（初任者研修修了） 8,000-
■交通費（最大20,000-） 9,600-
◆賞与（昨年度実績4.5カ月）
<入社5年目>資格あり、夜勤あり、役職（副主任）
【月収】293,100- 【年収】4,327,200-
●基本給 18,0000-
●リフレッシュ手当（ベースアップ） 8,000-
●処遇改善加算 10,000-
●特定処遇改善 7,000-
●夜勤手当（夜勤5回見込み） 4,0000-（8,000-/１回）
●皆勤手当 3,000-
●資格手当（介護福祉士） 14,000-
●役職者手当（副主任） 20,000-
●副委員長手当 1,500-
■交通費（最大20,000-） 9,600-
◆賞与（昨年度実績4.5カ月） |
| 諸手当 |
◆資格手当
・初任者研修 （8,000円）
・実務者研修 （10,000円）
・介護福祉士・社会福祉士・精神保健福祉士手当 （14,000円)
・介護支援専門員 （20,000円）
※資格手当として上限が20,000円（ケアマネージャー）となります。
◆処遇改善手当 （6,000円～13,000円)
◆特定処遇改善手当（B条件:6,500円～7,500円）（A条件:15,300円）
◆リフレッシュ手当（8,000円）
◆皆勤手当 （3,000円）
◆夜勤手当 （6,000～8,000円/1回）※夜勤のある事業所のみ
◆運転業務手当 (3,000円 or 500円）
◆時間外手当
◆交通費 （20,000円）【上限】
◆委員長手当 （3,000円、副委員長手当 1,500円）
◆役職手当
・副主任 （10,000円）
・主任 （20,000円）
・管理者手当 （60,000円 or 70,000円） |
| 昇給 |
昇給：年1回（10月）※昨年実績あり、業績により支給
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| 賞与 |
賞 与：年2回（6月、12月）※昨年実績あり、業績により支給
期末手当：年1回（3月） ※昨年実績あり、業績により支給 |
| 年間休日数 |
108日 |
| 休日休暇 |
土曜、日曜日の数（完全週休2日制）年末年始休暇、年次有給休暇、リフレッシュ休暇、介護休暇、産前産後休暇、育児休暇、子の看護休暇、慶弔休暇 |
| 待遇・福利厚生・社内制度 |
◆時間短縮勤務
◆退職金制度
◆健康診断・健康相談・予防接種・診察
◆事業所懇親会費用補助
◆法人懇親会（ホテル等）
◆ノー残業DAY
◆リフレッシュ交流会
◆クラブ活動
◆人事考課制度
◆メンター制度
◆資格取得補助制度
◆運転免許取得制度
◆ペーパードライバー講習補助制度
◆リファラル制度・入社準備金制度
◆メンタルヘルスケア（外部臨床心理士によるカウンセリング）
◆ピラティス教室
- 実力主義の給与体系・評価制度を導入
- 福利厚生が充実
- 教育・研修制度が充実
- 資格取得支援制度あり
- 時短勤務制度あり
- 産休・育児休暇取得実績あり
- 平均残業時間が月20時間以内
- 完全週休2日制
- 対面の研修あり
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| 就業場所における受動喫煙防止の取組 |
敷地内すべて禁煙
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| 勤務地 |
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| こんな学生に会ってみたい |
- 大学での学問に自信がある人
- 資格取得に積極的な人
- 学内活動の経験が豊富な人
- 学外活動の経験が豊富な人
- インターンシップなどの就業体験がある人
- 個性をアピールできる人
- チームワークを重視する人
- こだわりや探究心の強い人
- とにかく負けず嫌いの人
- 冷静に物事を判断できる人
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| 採用情報提供方法の特徴 |
- 会社見学・工場見学あり
- 先輩社員との質問会・懇談会あり
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