最終更新日：2025/4/18

(株)KSP・EAST　札幌支社

正社員
既卒可

業種

セキュリティ
空港サービス

基本情報

本社: 北海道

資本金: 5,000万円

売上高: 49億8,800万円（2022年3月）

従業員: 1,200名

募集人数: 46～50名

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現場で検査業務を行うのは社内資格を得たのちとなるため、自信をもって各業務に従事することができる。トラブル等が起こった際も先輩がフォローしてくれるので安心。機内に危険物を持ち込ませないためには、密なコミュニケーションや情報共有が必要だ。同社では先輩たちのサポートも手厚く、新人でも安心して仕事に取り組むことができる。

: 現場で検査業務を行うのは社内資格を得たのちとなるため、自信をもって各業務に従事することができる。トラブル等が起こった際も先輩がフォローしてくれるので安心。

: 機内に危険物を持ち込ませないためには、密なコミュニケーションや情報共有が必要だ。同社では先輩たちのサポートも手厚く、新人でも安心して仕事に取り組むことができる。

ハイジャックやテロなどによる航空機強取行為を未然に防ぎ、空の安全を守ります

「人間関係の良さが当社の魅力。20代の人が多く、コミュニケーションも取りやすいので、溶け込みやすい雰囲気だと思いますよ」と語る船尾さん	■船尾一貫さん（検査課隊長／2017年入社）ハイジャック等の不法行為を未然に防ぐために、検査を通じて空の安全を守るのが空港保安検査という仕事です。この職務に就いて８年、安心して空の旅を楽しんでいただけるよう、使命感とやりがいを忘れずに、日々、業務に取り組んでいます。振り返ると、入社２年目に副班長、３年目に班長、６年目に副隊長になり、翌2023年７月に隊長に就任しました。チャンスをいただいたからには誠心誠意頑張ろう、と思いを新たにしたことを思い出します。隊は、預入手荷物検査隊に３班、X線検査やボディチェックなどを行うハイジャック検査隊に９班あり、私はハイジャック検査隊の隊長として、検査拒否やクレームなどを現場で対応しきれない際に出向いてご説明する現場対応のほか、隊員の教育、シフト管理など、全体のマネジメントを担っています。業務にあたっては常にコミュニケーションを大切に、普段から声かけなどを行って、いざという時に迅速に連携できるよう心がけています。これからも、検査員一人ひとりが無理なく業務を円滑に行えるよう、働きやすい環境づくりに取り組んでいきたい。そして、統括責任者をめざし、経験を重ねていきたいと思っています。

「人間関係の良さが当社の魅力。20代の人が多く、コミュニケーションも取りやすいので、溶け込みやすい雰囲気だと思いますよ」と語る船尾さん

■船尾一貫さん（検査課隊長／2017年入社）
ハイジャック等の不法行為を未然に防ぐために、検査を通じて空の安全を守るのが空港保安検査という仕事です。この職務に就いて８年、安心して空の旅を楽しんでいただけるよう、使命感とやりがいを忘れずに、日々、業務に取り組んでいます。
振り返ると、入社２年目に副班長、３年目に班長、６年目に副隊長になり、翌2023年７月に隊長に就任しました。チャンスをいただいたからには誠心誠意頑張ろう、と思いを新たにしたことを思い出します。
隊は、預入手荷物検査隊に３班、X線検査やボディチェックなどを行うハイジャック検査隊に９班あり、私はハイジャック検査隊の隊長として、検査拒否やクレームなどを現場で対応しきれない際に出向いてご説明する現場対応のほか、隊員の教育、シフト管理など、全体のマネジメントを担っています。
業務にあたっては常にコミュニケーションを大切に、普段から声かけなどを行って、いざという時に迅速に連携できるよう心がけています。これからも、検査員一人ひとりが無理なく業務を円滑に行えるよう、働きやすい環境づくりに取り組んでいきたい。そして、統括責任者をめざし、経験を重ねていきたいと思っています。

会社データ

プロフィール	私達KSP・EASTは、貴方の未来の為に存在します。　1975年の創業以来守り続けてきた私達の理念と存在意義… 　私達は「安全で安心な就業環境を創造し、お客様の業績拡大のお手伝いをする」、この実現の為に存在します。　長年多くのお客様に親しんでいただいた国際警備という社名を捨て、新たにKSP、KSP・WEST、並びにKSP・EASTという3つの会社にグループ再編をしても、この私達の理念と存在意義は変わりません。　絶対に変えてはいけないものだと考えます。　一方お客様にご提供するサービスの形態、内容は取り巻く環境や時代と共に刻々と変わっていきます。　同時に組織の体制や社名といったモノは、最適なサービス提供の為に、お客様により良いサービスを提供する為に、変えていくべきモノと考えます。　私達KSP・EASTはセキュリティサービスで培った信頼とノウハウを活かし、更なるソリューションをご提案、ご提供するべく生まれ変わりました。　KSPのSはセキュリティの頭文字であると同時にソリューションでもあります。　そしてPは貴方のパートナーだという事を表しています。　私達に貴方の大切な施設・資産の管理をお任せください。　貴方自身が事業に専念できる、安心で安全な環境を創造し、貴方の未来を明るくしてみせます。　私達は、施設管理のプロフェッショナルであり、貴方の未来の為のパートナー、KSP・EASTです。　代表取締役　柏倉　智之
事業内容	KSP・EASTでは、お客様のニーズにあわせ多種多様なセキュリティサービス、そしてその関連業務をご提案、ご提供しています。 ◆空港保安警備・空港施設警備　＜空港内及び周辺施設において空港運営の安全に貢献します＞

プロフィール

私達KSP・EASTは、貴方の未来の為に存在します。

　1975年の創業以来守り続けてきた私達の理念と存在意義…
　私達は「安全で安心な就業環境を創造し、お客様の業績拡大のお手伝いをする」、この実現の為に存在します。

　長年多くのお客様に親しんでいただいた国際警備という社名を捨て、新たにKSP、KSP・WEST、並びにKSP・EASTという3つの会社にグループ再編をしても、この私達の理念と存在意義は変わりません。

　絶対に変えてはいけないものだと考えます。
　一方お客様にご提供するサービスの形態、内容は取り巻く環境や時代と共に刻々と変わっていきます。
　同時に組織の体制や社名といったモノは、最適なサービス提供の為に、お客様により良いサービスを提供する為に、変えていくべきモノと考えます。

　私達KSP・EASTはセキュリティサービスで培った信頼とノウハウを活かし、更なるソリューションをご提案、ご提供するべく生まれ変わりました。

　KSPのSはセキュリティの頭文字であると同時にソリューションでもあります。
　そしてPは貴方のパートナーだという事を表しています。

　私達に貴方の大切な施設・資産の管理をお任せください。
　貴方自身が事業に専念できる、安心で安全な環境を創造し、貴方の未来を明るくしてみせます。

　私達は、施設管理のプロフェッショナルであり、貴方の未来の為のパートナー、KSP・EASTです。

　代表取締役　柏倉　智之

事業内容

KSP・EASTでは、お客様のニーズにあわせ多種多様なセキュリティサービス、そしてその関連業務をご提案、ご提供しています。

◆空港保安警備・空港施設警備
　＜空港内及び周辺施設において空港運営の安全に貢献します＞

本社郵便番号	066-0012
本社所在地	北海道千歳市美々987-22ターミナルアネックスビル1F
本社電話番号	0123-46-5933
設立	1975（昭和50）年5月7日
資本金	5,000万円
従業員	1,200名
売上高	49億8,800万円（2022年3月）
事業所	東京支社〒170-0005　東京都豊島区南大塚3-42-2　国際大塚ビル TEL:03-5928-5901　FAX:03-3986-5920 羽田支社〒144-0041　東京都大田区羽田空港1-6-6　第一綜合ビル TEL:03-5708-7251　FAX:03-5708-7252 成田支社〒286-0117　千葉県成田市三里塚光ヶ丘1-372　国際成田ビル TEL:0476-35-2881　FAX:：0476-40-5105 茨城支社〒314-0112　茨城県神栖市溝口1689-1　宅建ビル3F TEL:0299-95-5231　FAX:0299-92-0472 東北支社〒980-0014　宮城県仙台市青葉区本町1-12-12 TEL:022-797-0981　FAX:022-797-0982 札幌支社〒066-0012　北海道千歳市美々987-22　ターミナルアネックスビル1F TEL:0123-46-5933　FAX:0123-45-6200
関連会社	(株)KSP (株)KSP・WEST 国際警備保障(株) コクサイ・セキュア・パートナーズ(株) (株)ケイエスエス (株)ケーエンドエムズ (株)TASK
沿革	1975年5月埼玉県浦和市において第一総合警備保障(株)設立、大澤行慰　代表取締役に就任、建物、施設の警備を主に展開 1976年8月機械警備を営業展開　本社に管制指令センター設置、 24時間体制の運用を開始、機動隊（巡回）を発足する 1979年5月資本金400万円に増資 1981年5月資本金1,000万円に増資 1983年5月新警備業法の施工に伴い埼玉県公安委員会より認定を受ける「埼玉県公安委員会第32号」 1989年1月国際警備グループの傘下に入る　代表取締役　大澤行慰　辞任、代表取締役　田邊龍美　就任 1989年7月本社を浦和市常盤3丁目1番13号に移転 1994年9月代表取締役　田邊龍美　辞任、代表取締役　田邊哲人　就任 1994年11月本社を浦和市白幡4丁目29番12号に移転（現さいたま市南区白幡） 1996年4月資本金3,000万円に増資 2005年10月代表取締役　田邊哲人　辞任、代表取締役　田邊中　就任 2006年3月一般労働者派遣事業許可を受ける　許可番号「般11-300177」 2011年2月本社をさいたま市浦和区高砂2丁目3番18号に移転 2012年10月中央警備保障(株)と合併、資本金を4,000万円に増資 2013年7月東京、成田、茨城、東北支社を開設、資本金を7,000万円に増資、 (株)KSP・EASTに社名変更 2015年3月資本金を5,000万円に減資 2015年4月代表取締役会長　田邊中　就任、代表取締役社長　五十嵐久男　就任 2021年 4月本社本部を埼玉県さいたま市浦和区岸町7丁目12番4号に新設 2022年 5月五十嵐久男が代表取締役社長を退任、柏倉智之が代表取締役専務に就任

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 5.5年
2021年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 0.8時間
2022年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- -日
-年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

-年度
対象者	-名	-名	-名
取得者	-名	-名	-名

前年度の育児休業取得率（男女別）

-年度

男性

-%

女性

-%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり ○警備業法に基づく法定新任研修及び現任研修 ○新入社員研修 ○キャリアアップ研修 ○事務員研修 ○営業研修 ○マネジメント研修
自己啓発支援制度	制度あり ○警備業務及び消防関連業務等に関する会社が認めた資格取得費用の補助
メンター制度	－
キャリアコンサルティング制度	制度あり ○入社後随時及び入社3年目等の節目における、所属長によるキャリア等に関する面談の実施
社内検定制度	制度あり ○警備業及び消防関連業務等の公的資格取得のための社内事前検定及び講習制度

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞旭川大学、茨城大学、小樽商科大学、北見工業大学、共愛学園前橋国際大学、公立はこだて未来大学、国士舘大学、札幌大学、札幌学院大学、札幌国際大学、松蔭大学、星槎道都大学、創価大学、大東文化大学、高崎経済大学、千葉科学大学、千葉工業大学、帝京大学、東海大学、獨協大学、名古屋芸術大学、新潟薬科大学、日本大学、弘前大学、藤女子大学、防衛大学校、北翔大学、北星学園大学、北海学園大学、北海商科大学、北海道大学、北海道科学大学、北海道教育大学、北海道情報大学、北海道文教大学、室蘭工業大学、名桜大学、名城大学、酪農学園大学、龍谷大学＜短大・高専・専門学校＞大原法律専門学校、大原簿記情報専門学校札幌校、札幌デジタル＆どうぶつ・医療・観光専門学校、埼玉女子短期大学、札幌科学技術専門学校、札幌商工会議所付属専門学校、札幌デザイン＆テクノロジー専門学校、札幌ブライダル＆ホテル観光専門学校、札幌ミュージック＆ダンス・放送専門学校、駿台観光＆外語ビジネス専門学校、日本航空大学校、北海道情報専門学校、北海道武蔵女子短期大学、武蔵野短期大学もっと見る
採用実績（人数）	2019年　2020年　2021年　2022年 ------------------------------------------ 　　45名　　39名　　 65名　　22名

採用実績（学校）

＜大学＞
旭川大学、茨城大学、小樽商科大学、北見工業大学、共愛学園前橋国際大学、公立はこだて未来大学、国士舘大学、札幌大学、札幌学院大学、札幌国際大学、松蔭大学、星槎道都大学、創価大学、大東文化大学、高崎経済大学、千葉科学大学、千葉工業大学、帝京大学、東海大学、獨協大学、名古屋芸術大学、新潟薬科大学、日本大学、弘前大学、藤女子大学、防衛大学校、北翔大学、北星学園大学、北海学園大学、北海商科大学、北海道大学、北海道科学大学、北海道教育大学、北海道情報大学、北海道文教大学、室蘭工業大学、名桜大学、名城大学、酪農学園大学、龍谷大学
＜短大・高専・専門学校＞
大原法律専門学校、大原簿記情報専門学校札幌校、札幌デジタル＆どうぶつ・医療・観光専門学校、埼玉女子短期大学、札幌科学技術専門学校、札幌商工会議所付属専門学校、札幌デザイン＆テクノロジー専門学校、札幌ブライダル＆ホテル観光専門学校、札幌ミュージック＆ダンス・放送専門学校、駿台観光＆外語ビジネス専門学校、日本航空大学校、北海道情報専門学校、北海道武蔵女子短期大学、武蔵野短期大学

採用実績（人数）

　2019年　2020年　2021年　2022年
------------------------------------------
　　45名　　39名　　 65名　　22名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


-年	-名	-名	-名
-年	-名	-名	-名
-年	-名	-名	-名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
-年	-名	-名	-%
-年	-名	-名	-%
-年	-名	-名	-%

取材情報

保安検査を通して、ハイジャックやテロ等の不法行為から人々と新千歳空港を守ります: 空港保安検査員の原動力は、空の安全を守るという強い使命感

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