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最終更新日：2025/4/14
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●「1年間の新入社員研修」を終えた後、営業に本配属された場合営業職は「お客様の欲しいを共に叶えるいわばコンサルタント」です。お客様と当社の橋渡しを行います。お客様から「これを作ってね」という注文をいただき、納期に対応します。
●「1年間の新入社員研修」を終えた後、プログラムに本配属された場合プログラム職は「3Dデータと最適な製法を生み出すいわばデザイナー」です。お客様からいただいた図面を元に、CAD/CAMソフトを使って、機械を動かすためのプログラムを作成します。イメージとしては、3Dから2Dへと変換する作業を行います。
●「1年間の新入社員研修」を終えた後、NC機械オペレーターに本配属された場合NC機械オペレーター職は「たくさんの最新機械を操るいわばパイロット」です。作成したプログラムを用いて鉄の板を製品形状に切り抜く「ブランク工程」や、鋼板や鋼材という鉄の塊に穴を開ける「機械加工工程」、2D状態の鉄の板を3Dへと折り曲げていく「プレス工程」などを行います。
●「1年間の新入社員研修」を終えた後、溶接工に本配属された場合溶接工は「品物の「格好良さ」を作り出すいわばアーティスト」です。ここまでの工程で加工された部品をくっつけて組み立てて、最終的な製品へと仕上げていきます。こちらは、ほぼ「人の手」で行うため、職人の世界といえるかもしれません。
会社説明会
対面／WEBにて実施
適性検査
作文
面接（個別）
1回実施予定
内々定
※適性検査（web検査にて職場適応性をテストします。所要時間60分）
（2024年04月実績）
総合職、大学院卒
（月給）208,800円
168,800円
40,000円
総合職、大卒
（月給）200,400円
170,400円
30,000円
総合職、短大・高専・専門卒
（月給）189,200円
169,200円
20,000円
●大学院卒技術手当 一律35,000円作業手当 一律5,000円●大学卒技術手当 一律25,000円作業手当 一律5,000円●短大、高専、専門卒技術手当 一律15,000円作業手当 一律5,000円
入社後3カ月（その他条件は本採用と変更ありません。）
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
休憩60分
