最終更新日:2025/3/18

キョーワ薬局(株)

  • 正社員

業種

  • 調剤薬局
  • ドラッグストア
  • 医療機関

基本情報

本社
愛知県

仕事紹介記事

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管理栄養士は食・栄養の専門職として地域の皆さまの健康を支えています。キョーワ薬局の管理栄養士は薬局と地域をつなぐ架け橋として重要な役割をしています。
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気軽に健康や栄養の相談に来てもらいたい!薬と「食」の両方で、患者さまの健康を守れるのがキョーワ薬局の魅力。様々なことを実現できるフィールドがあります。

募集コース

コース名
  • 職種限定募集:専門系
管理栄養士
雇用形態
  • 正社員
配属職種 管理栄養士

管理栄養士として、各店舗での地域イベントの計画・運営、患者様への栄養相談などを行って頂きます。レシピ考案など調理を伴う業務も行います。「食」に関する専門職として、社内だけでなく社外でも活動し地域に根付いた管理栄養士として業務を行っていただきます。また、一部医療事務職としてのスキルも身につけて頂きます。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. エントリーシート提出

  3. 面接(個別)

    2回実施予定

  4. 内々定

募集コースの選択方法 説明会などを予約する際に選択していただきます。
内々定までの所要日数 1週間以内
最終選考試験から概ね1週間程度で、郵送またはメールでご連絡いたします。
選考方法 ・書類選考:履歴書、エントリーシート(当社指定)、面接日調整表(当社指定)、成績証明書
・個別面談(1 対 複数名)
・役員面接(1 対 複数名)
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートあり
  • 選考で筆記・適性検査なし
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

・コミュニケーション能力がある方
・主体的な方
・計画力がある方

提出書類 ・履歴書(カラー写真貼付)
・エントリーシート(当社指定)
・面接日調整表(当社指定)
・成績証明書
募集対象
  • 理系学部生
  • 文系学部生

管理栄養士/4年制大学卒業見込の方

募集人数 1~5名
募集学部・学科

管理栄養士/4年制大学卒業見込の方

募集の特徴
  • 転居を伴う転勤なし

管理栄養士に期待すること 「キョーワ薬局の顔として」と「付加価値づくり」
薬局に管理栄養士が常駐すること…それは、患者さまへのサービス向上に繋がることが一番だと考えています。「入院中に栄養士さんは来たけど、1回だけだったから何も聞けなかった」 - 患者さまが管理栄養士と接点を持つことは難しいのが実情です。もう少し身近に管理栄養士がいれば、症状が悪化することを防ぐ、または薬を飲むことを避けられるかも知れません。人が生きていく上で切っても切り離せない「食」。だからこそ、より身近な場所で健康のサポートをしていくことができると考えています。
地域密着展開のメリット キョーワ薬局は東海3県に86店舗、愛知県では79店舗を展開しています。居住地から通勤圏内に複数店舗あることで、店舗異動や応援を通じて様々な処方を経験することができます。近隣店舗と協力することで長期休暇や突発休のヘルプにも対応できる体制を構築し、店舗間の垣根を越えた交流を図ることで、風通しの良い社風づくりに貢献しています。
レストランOPEN 調剤薬局がレストラン!?キッチンカーのお弁当販売からはじまった管理栄養士のものがたり。2024年2月、ついにレストランがオープンしました!からだよろこぶあしたをつくる「きょうわごはん」。カラダ、人、地域に「やさしく」をコンセプトに、キョーワ薬局の管理栄養士が栄養満点のお食事を提供しています。

採用後の待遇

初任給
対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

管理栄養士

(月給)202,800円

182,800円

20,000円

《管理栄養士/諸手当》 
管理栄養士手当 一律20,000円

  • 試用期間あり

試用期間3カ月
試用期間中の給与条件の変更はございません。

  • 固定残業制度なし
モデル月収例 管理栄養士
月給:202,800円
(管理栄養士手当20,000円含む)
諸手当 資格手当(管理栄養士)、役職手当(店長、エリアリーダー、本部部長)、家族手当(配偶者、子)、社宅手当、赴任手当、休日出勤手当、時間外勤務手当、通勤手当
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(7月、12月)
年間休日数 121日
休日休暇 完全週休2日(日曜日、他1日)、祝日
時間有給制度、年次有給休暇、慶弔休暇、産前産後休業、育児休業、介護休業、特別休暇
待遇・福利厚生・社内制度

ベネフィット・ステーション、医療費助成制度、社宅制度、OTC社員割引制度、予防接種費用助成制度、健康診断(自費ドック)医療助成制度、研修費補助制度、退職金制度、永年勤続表彰、財形貯蓄制度、同好会

  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度あり
  • 対面の研修あり
  • フレックス制度あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 敷地内すべて禁煙

勤務地
  • 岐阜
  • 愛知
  • 三重

最初の配属先は現在管理栄養士が在籍している店舗を想定しています。
愛知県:御器所店、金山店、一宮店、東郷店、緑ヶ丘店
三重県:西浦店

全店舗数86店舗 ※県内調剤薬局店舗数トップクラス※
・愛知県79店舗
 (名古屋市29店舗、西尾張23店舗、三河13店舗、東尾張10店舗、知多4店舗)
・三重県6店舗
 (四日市4店舗、いなべ市1店舗、菰野町1店舗)
・岐阜県1店舗
 (北方町1店舗)

・配属先の通勤時間は概ね60分圏内で決定します。
※社宅希望者は社内規定あり。
※県内薬局店舗数については東海北陸厚生局管内の保険医療機関等の指定状況等一覧より

勤務時間
  • シフト制
    平日9:00~19:00 土曜9:00~13:00(1日の実働時間8時間以内)
    ※配属店舗の営業時間による

こんな学生に会ってみたい
  • チームワークを重視する人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • 採用公式X(旧Twitter)あり
  • エントリー者には資料を送付
  • 会社見学・工場見学あり
  • 先輩社員との質問会・懇談会あり
  • リクルーター制度あり
教育制度 〇新入社員研修〇
 第1弾:4月1日から6月15日までの2.5ヶ月間
 第2弾:6月16日以降(正式配属後)
 
◆ココが魅力◆
 ・座学メインではなく体験参加型のプログラム多数!
 ・定期的に同期同士の繋がりを感じられる!
 ・講師役は先輩社員が担当!気楽に相談ができます。

 第1弾
  頻度:集合研修(本社)週1~2日間、研修店舗によるOJT週3~4日間
  内容:~集合研修~
     ・ヒューマンスキル研修(働くことの意識付け、自社理解、キャリアや自己成長設定など)
      →企業概要説明、自己目標管理設定研修 ほか
      
     ・ビジネススキル研修(会社のルールや接遇マナーなど)
      →ビジネスマナー研修、就業規則 ほか
  
     ~研修店舗によるOJT~
     ・1人にさせない店舗配属。OJT担当者とすぐに相談できます。

 第2弾
  頻度:月1回(原則、半日研修。10月と翌年3月は終日研修)
  内容:社外講師による研修、ワークショップのテーマを基にした研修など。
      配属後の課題や困りごとなどをディスカッションしてメンバーからの意見交換も行います。

その他研修など
 ・月2回の定例ミーティング
  (管理栄養士配属店舗合同ミーティング、管理栄養士ミーティング)

 新入社員配属店舗の店長研修/2、3年目フォローアップ研修/店長養成研修/店長会議
 エリアリーダー研修/グループ部長研修/中途入社者研修/専門研修(臨床疾患別研修など)
 在宅研修(NST実務実習など)/社会人研修(リスクマネジメント研修など) ほか

問合せ先

問合せ先 キョーワ薬局株式会社
新卒採用担当 安藤

〒461-0001
名古屋市東区泉2-26-2
e-mail:saiyo@kyowa-pharmacy.co.jp
URL https://www.kyowa-pharmacy.co.jp/recruit/
E-MAIL saiyo@kyowa-pharmacy.co.jp
交通機関 本社アクセス情報
桜通線 高岳駅1番出口より徒歩3分

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