最終更新日：2025/5/16

(株)リエイ【介護事業部門】

正社員
既卒可

業種

福祉サービス
給食・デリカ・フードビジネス
食品
商社（食品・農林・水産）
専門店（食品・日用品）

基本情報

本社: 千葉県

資本金: 1億円

売上高: 191億円 ※2024年3月期

従業員: 4,326名（グループ企業含む）　※2024年12月期時点

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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セミナー／説明会	【介護総合職】会社説明会【総合職】会社説明会【介護施設栄養士/調理師】会社説明会

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

利用者様のニーズに合わせた”快護”を展開。食・癒し・海外・個別レクなど、ホスピタリティあふれる多様な取組で、快適な暮らしをサポート!

【募集職種】総合職・介護総合職・介護施設栄養士　★入社後に幅広いキャリアが描けます★ （2025/05/16更新）

伝言板画像

【募集職種のご案内】
本ページでは介護事業部門の総合職・介護総合職・栄養士・管理栄養士を募集します。
説明会は職種毎に受付しますので、ご希望の方は、エントリー後必ず説明会予約をお願い致します。

【採用ニュース】
採用ニュースにて新卒採用の様子を紹介しております。
https://www.riei.co.jp/careers/recruitnews.html

リエイの快護が漫画化されています！
［電子BOOKにて公開中］https://my.ebook5.net/riei/kaigo-story-1/

技術・研究

最新のIOT機器の導入に取り組んでおり、介護施設や職員の負担軽減のための投資を行なっています。
キャリア

育休復帰率は100%！男性育休取得率66.6％！仕事と育児を両立しながら安心してキャリアアップできます。
製品・サービス力

食事は療養食はもちろん、選択制メニューの導入や季節の食材や彩など食へのこだわりがあります。

会社紹介記事

”介護を快護へ”　わたしたちは、介護を高齢者の方の快適な生活サービスと捉え、利用者様の個性を尊重したサービス提供を心掛けています。 ”癒しと食のリエイ”　施設では介護職員が「ロイヤルセラピー」をご提供します。華やかで美味しい食事も魅力の一つです。

: ”介護を快護へ”　わたしたちは、介護を高齢者の方の快適な生活サービスと捉え、利用者様の個性を尊重したサービス提供を心掛けています。

: ”癒しと食のリエイ”　施設では介護職員が「ロイヤルセラピー」をご提供します。華やかで美味しい食事も魅力の一つです。

―――　介護を“快護”へ　―――

リエイでは最新のIOT機器を導入しています！働く職員の負担軽減にもつながっています♪	◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ ■快護事業部について当社は2020年に40周年を迎え、快護事業は20周年を迎えました。国内・海外へと拡大し、ポストも増え、キャリアアップの可能性が広がっています。また、最新のIOT機器の導入を進めており、働く職員の負担軽減にもつながっています！ ■「介護を快護へ」利用者様のニーズや自立支援を大切にしているため、集団ではなく、個別レクリエーションを多く取り入れ、お一人お一人の居心地の良さを尊重できるような環境作りをしています。 ■「癒し」と「食」のサービス介護職員が研修でロイヤルセラピーの施術方法を学び提供しています。食事は、療養食はもちろんのこと、肉・魚が選べる選択制メニューの導入、イベント食など、栄養士チームの拘りが光ります！当事業部は直営で介護施設を運営しているので、アイデアを形にしやすいことが良いところ。介護に欠かせない臨床の視点を持つ栄養士を育てていきたいと思っています！ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇

リエイでは最新のIOT機器を導入しています！働く職員の負担軽減にもつながっています♪

◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇

■快護事業部について
当社は2020年に40周年を迎え、快護事業は20周年を迎えました。
国内・海外へと拡大し、ポストも増え、キャリアアップの可能性が広がっています。
また、最新のIOT機器の導入を進めており、働く職員の負担軽減にもつながっています！

■「介護を快護へ」
利用者様のニーズや自立支援を大切にしているため、
集団ではなく、個別レクリエーションを多く取り入れ、
お一人お一人の居心地の良さを尊重できるような環境作りをしています。

■「癒し」と「食」のサービス
介護職員が研修でロイヤルセラピーの施術方法を学び提供しています。
食事は、療養食はもちろんのこと、肉・魚が選べる選択制メニューの導入、イベント食など、栄養士チームの拘りが光ります！

当事業部は直営で介護施設を運営しているので、アイデアを形にしやすいことが良いところ。
介護に欠かせない臨床の視点を持つ栄養士を育てていきたいと思っています！

◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇

会社データ

プロフィール	■リエイとは？【介護事業だけではなく、生活に密着したサービスを多角的に展開】創業は1980年。主に工事現場等に設置される作業宿舎へ向けた給食業務がはじまりでした。その後安心とぬくもりの生活サービスにこだわりながら、徐々に事業領域を拡大。約40年の月日を経て、現在はグループ計4,000名以上のスタッフを擁し、全国約500カ所の福利厚生施設の受託運営事業、年間約1300万の給食担うフードサービス事業、国内50カ所の介護施設運営事業、介護事業の海外展開をおこなう規模へと大きく成長を遂げました。創業以来当社の根底に脈々と流れているのは、「お世話の心、おもてなしの心」です。これまでに培ってきた経験とノウハウを糧とし、誰かの役に立つ企業、誰かに必要とされる企業であり続けることを目指して、スタッフ一丸となって努力を続けています。 ■社風・風土【“人の喜びをわが喜びとする感性”を育て、豊かな人生を築く】スタッフが常に向上心を持って自分を磨きながら、自身の能力を最大限に発揮できる場を提供することを何よりも大切にしています。さまざまな研修や資格取得支援など、充実のキャリア支援制度をご用意し、一人ひとりの成長を全力でサポートいたします。人の役に立ち、人に喜んでもらうことで報酬を得る。そんなシンプルな仕事にこそ、真の価値があると私たちは考えます。あなたの努力が誰かを助け、笑顔の連鎖を生み出します。仕事を通じて“人の喜びをわが喜びとする感性”を大きく育てながら、あなた自身の豊かな人生を築き上げていってください。高い志とあたたかな心、そしてあふれる情熱を持った仲間と出会えることを願っています。 ■お一人お一人に合わせた選考学生さま、お一人お一人に寄り添ったご案内を心掛けております。【内々定までの所要日数：3日～1週間程】
事業内容	◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 《人から人への生活サービス》私たちリエイでは、「食」の提供や「社員寮・学生寮・介護施設」などの居住空間に関わる仕事を中心とした、生活に密着した事業を複数展開しています。 ■事業内容・介護サービス事業（有料老人ホーム、デイサービス等）・ライフサービス事業（社員寮・学生寮の受託運営等）・フードサービス事業（企業・学校の食堂運営、アスリート食、ケアフード等）・海外事業（介護事業、コンサルティング、人材養成等） ■各事業詳細 ▼介護サービス事業・海外事業詳細：利用者様にとって居心地のいい場所、自分らしく心地よく過ごせる環境を作るため、個別対応を重視しお一人おひとりに寄り添った“快護”をおこなっています。 ▼ライフサービス事業・フードサービス事業詳細：誰もが知っている大手企業や、有名大学の寮、保養所、研修所など企業.各種法人の福利厚生施設を受託運営しております。専門性の高い、アスリート食やケアフード（介護食）の給食委託も需要が高まっています！ ◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇ 「人から人への生活サービス」を事業テーマに人の生活に密着するサービスを展開中。

プロフィール

■リエイとは？
【介護事業だけではなく、生活に密着したサービスを多角的に展開】
創業は1980年。
主に工事現場等に設置される作業宿舎へ向けた給食業務がはじまりでした。

その後安心とぬくもりの生活サービスにこだわりながら、徐々に事業領域を拡大。
約40年の月日を経て、現在はグループ計4,000名以上のスタッフを擁し、全国約500カ所の福利厚生施設の受託運営事業、年間約1300万の給食担うフードサービス事業、国内50カ所の介護施設運営事業、介護事業の海外展開をおこなう規模へと大きく成長を遂げました。

創業以来当社の根底に脈々と流れているのは、
「お世話の心、おもてなしの心」です。

これまでに培ってきた経験とノウハウを糧とし、誰かの役に立つ企業、誰かに必要とされる企業であり続けることを目指して、スタッフ一丸となって努力を続けています。

■社風・風土
【“人の喜びをわが喜びとする感性”を育て、豊かな人生を築く】
スタッフが常に向上心を持って自分を磨きながら、自身の能力を最大限に発揮できる場を提供することを何よりも大切にしています。

さまざまな研修や資格取得支援など、充実のキャリア支援制度をご用意し、一人ひとりの成長を全力でサポートいたします。

人の役に立ち、人に喜んでもらうことで報酬を得る。
そんなシンプルな仕事にこそ、真の価値があると私たちは考えます。
あなたの努力が誰かを助け、笑顔の連鎖を生み出します。

仕事を通じて“人の喜びをわが喜びとする感性”を大きく育てながら、あなた自身の豊かな人生を築き上げていってください。
高い志とあたたかな心、そしてあふれる情熱を持った仲間と出会えることを願っています。

■お一人お一人に合わせた選考
学生さま、お一人お一人に寄り添ったご案内を心掛けております。
【内々定までの所要日数：3日～1週間程】

事業内容

◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇

《人から人への生活サービス》
私たちリエイでは、「食」の提供や「社員寮・学生寮・介護施設」などの居住空間に関わる仕事を中心とした、生活に密着した事業を複数展開しています。

■事業内容
・介護サービス事業（有料老人ホーム、デイサービス等）
・ライフサービス事業（社員寮・学生寮の受託運営等）
・フードサービス事業（企業・学校の食堂運営、アスリート食、ケアフード等）
・海外事業（介護事業、コンサルティング、人材養成等）

■各事業詳細
▼介護サービス事業・海外事業詳細：
利用者様にとって居心地のいい場所、自分らしく心地よく過ごせる環境を作るため、個別対応を重視しお一人おひとりに寄り添った“快護”をおこなっています。

▼ライフサービス事業・フードサービス事業詳細：
誰もが知っている大手企業や、有名大学の寮、保養所、研修所など企業.各種法人の福利厚生施設を受託運営しております。専門性の高い、アスリート食やケアフード（介護食）の給食委託も需要が高まっています！

◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇◆◇

「人から人への生活サービス」を事業テーマに人の生活に密着するサービスを展開中。

本社郵便番号	279-0012
本社所在地	千葉県浦安市入船1-5-2　プライムタワー新浦安14階
本社電話番号	047-353-6517
創業	1972年
創立	1980年
資本金	1億円
従業員	4,326名（グループ企業含む）　※2024年12月期時点
売上高	191億円 ※2024年3月期
事業所	《事業所数》・福利厚生施設受託 524箇所・法人用サービスアパートメント 11 ・介護サービス事業所国内 88 / 海外 2 （国内内訳）・入居施設 17 ・デイサービス 42 ・その他在宅サービス 29 （海外内訳）・入居施設 2 《介護施設所在地》 ■北海道（札幌市） ■千葉（浦安市、市川市、船橋市、千葉市、八千代市、四街道市、　　　　鎌ケ谷市、佐倉市、成田市、柏市、松戸市、野田市） ■東京（荒川区、江東区、葛飾区、足立区、板橋区） ■埼玉（さいたま市浦和区、草加市、越谷市、三郷市、川口市） ■愛知県（名古屋市） ■大阪（高槻市、阿倍野区、都島区、岸和田市） ■兵庫（伊丹市、尼崎市、川西市） ■福岡（福岡市城南区、福岡市南区、春日市）《本社》〒279-0012 千葉県浦安市入船1-5-2　プライムタワー新浦安14階《大阪支店》〒541-0053 大阪府大阪市中央区本町3-5-7　御堂筋本町ビル11階《名古屋支店》〒450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅2-37-21　東海ソフトビル1階《札幌営業所》〒060-0051 北海道札幌市中央区南1条東1-5　大通バスセンタービル1号館4階《福岡営業所》〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神4-8-25　オフィスニューガイアNIKKO天神8階《岡山営業所》〒700-0904 岡山県岡山市北区柳町2-6-25　朝日生命岡山柳町ビル7階
業績推移	2024年3月期実績：191億500万円（単体：168億300万円） 2023年3月期実績：185億900万円（単体：163億2800万円） 2022年3月期実績：181億200万円（単体：159億4,700万円） 2021年3月期実績：174億5,200万円（単体：152億7,600万円) 2020年3月期実績：159億5,000万円（単体：154億6,000万円） 2019年3月期実績：151億3,800万円（単体：146億2,600万円） 2018年3月期実績：146億1,600万円（単体：136億7,100万円） 2017年3月期実績：132億5,000万円（単体：127億8,000万円） 2016年3月期実績：127億5,900万円（単体：122億200万円） 2015年3月期実績：119億8,000万円（単体：110億700万円） 2014年3月期実績：109億1,300万円（単体：103億600万円） ※43年連続増収！
主な取引先	※主にライフサービス事業・丸紅リアルエステートマネジメント(株) ・学校法人拓殖大学・学校法人早稲田大学・学校法人帝京大学・AGC（株）・シャープ(株) ・富士通(株) ・日本製紙(株) ・東日本旅客鉄道(株)（JR）・(株)ブリヂストン・野村証券(株) その他、多数
関連会社	(株)リエイフラッグジェイシーサービス(株) (株)アジアリエイ (株)まもかーる (株)森山ナポリ礼愛(北京)企業管理諮詢有限公司上海礼愛企業管理諮詢有限公司成都礼愛年華健康諮詢服務有限公司広州恒澤礼愛養老服務有限公司
平均年齢	44歳
育児休業復帰率	100.0％
男性育児休業比率	66.6%
沿革	1999年10月 10月：コミュニケア24事業部（※介護事業部）発足　 2000年 3月：ホームヘルパー養成スクール開講 4月：癒しのおにだか館、癒しの浦安ふじみ館　開設 6月：癒しのデイサービス江東　開設 2001年 11月：浦安いまがわ館　開設 2002年 4月：コミュニケア24 浦安在宅介護支援センター　開設 7月：さいたま浦和館　開設 2003年 3月：浦安きたさかえ館　開設 2004年 4月：シニア町内会癒しのまくはり館　開設 12月：癒しの伊丹館　開設 2005年 3月：癒しのデイサービス江戸川　開設 10月：癒しの高槻館　開設 2006年 4月：浦安市指定管理者制度の「新浦安駅前在宅介護支援センター」開設 7月：リハビリデイサービス伊丹館　併設 2007年 1月：癒しのデイサービス大阪都島　開設 4月：癒しのデイサービス柏　開設 12月：癒しのデイサービス　あいのかわ開設 2008年 5月：癒しのデイサービス野田　開設 6月：癒しのデイサービス葛飾　開設 7月：コンシェール南千住　開設 2009年 3月：癒しのデイサービス八千代台　開設 11月：癒しのデイサービス鎌ケ谷　開設 12月：シニア町内会NARITA公津の杜　開設 2010年 2月：癒しのデイサービス稲毛　開設 5月：癒しのデイサービス志津　開設 11月：癒しのデイサービス草加安行　開設 12月：癒しのデイサービス千葉中央、船橋東　開設 2011年 3月：癒しのデイサービス油山　開設 4月：癒しのデイサービスおゆみ野　開設　　癒しのデイサービス越谷　開設 5月：癒しのデイサービス尼崎北　開設 6月：癒しのデイサービス川西　開設 2012年 3月：リハビリデイサービス尼崎北　併設 6月：癒しのデイサービス松戸　開設 7月：癒しのデイサービス三郷南　開設 10月：癒しのデイサービス成田　開設 2013年 3月：癒しのデイサービス西川口　開設 7月：コンシェール阿倍野　開設、ジェイシーサービスの株式取得 8月：癒しのデイサービス足立　開設 10月：癒しのデイサービス札幌清田、福岡白水　開設 11月：癒しのデイサービス福岡大橋　開設 2014年 1月：癒しのデイサービス松戸北　開設 2月：癒しのデイサービス四街道　開設 5月：癒しのデイサービス名古屋熱田　開設 2015年 3月：癒しのデイサービス八幡木　開設 5月：コンシェールささしま　開設 2016年 8月：シニア町内会稲毛　開設 12月：リハビリデイサービス稲毛園生　併設 2017年 11月：コンシェール舞浜　開設 2018年 5月：癒しのヘルパーステーション浦安　開設 2019年 5月：コンシェール徳丸　開設 7月：癒しのデイサービス岸和田　開設 2020年 4月：さいたま浦和館移転→癒しのさいたま浦和館　開設 2021年 10月：事業ブランド名称変更「コミュニケア24」→「リエイの快護」へ 2023年 5月：コンシェール舞浜　新館（東館）開設

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 6年
2022年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 10時間
2022年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 9.6日
2022年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	6名	24名	30名
取得者	6名	24名	30名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

100%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 50.0%
  （4名中2名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり【総合職】 ■新入社員研修　・オリエンテーション、社会人基礎、マナー等　→　約1か月・各事業部での研修　→　約1~2か月　（配属に関わらず、会社全体を理解するために、全部署の業務を数日ずつ体験） ■配属後・OJT研修　→　約6か月間（先輩社員がマンツーマンでフォローします）・フォローアップ研修（年2回程度）その他キャリアアップに応じ、段階層別研修等を実施【介護総合職・介護施設栄養士】 ■新入社員集合研修　・オリエンテーション、社会人基礎、マナー等　→　約1か月 ■配属後　・OJT研修　→　約12か月間（先輩社員がマンツーマンでフォローします）・フォローアップ研修（年2回程度）その他キャリアアップに応じ、段階層別研修等を実施
自己啓発支援制度	制度あり ■資格取得支援講座介護職員初任者研修講座、介護福祉士実務者研修、介護福祉士対策講座、レクリエーション介護士等 ■通信教育サポート会社指定の通信講座を受講し、合格終了した方には、受講料の最大80％を会社が補助します。プライベートの時間を利用して、自己啓発やキャリアアップに必要な講座にチャレンジできます。＜資格取得＞ケアマネジャー、社会福祉士、認知症介助士、食生活アドバイザー、介護食コーディネーター等＜自己啓発＞語学（英語・中国語など）、ビジネススキル（コミュニケーション・問題解決力）、ITパソコン等
メンター制度	制度あり・総合職は配属後6か月間、介護総合職・介護施設栄養士は配属後12か月間、先輩社員がマンツーマンでフォローするエルダー制度を導入！
キャリアコンサルティング制度	制度あり ■配属後、研修担当者がキャリア面談を実施 ■年2回人事考課面談実施
社内検定制度	制度あり ■社内認定資格研修介護サービスにおける、スタッフのスキルアップを目的とした社内インストラクター制度。ロイヤルセラピーインストラクター研修（※弊社介護施設におけるリラクゼーションサービス）、マナーインストラクター研修、ドライバーインストラクター、薬膳インストラクター研修

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞東京家政大学、東京福祉大学、東洋大学、同志社大学、獨協大学＜大学＞愛国学園大学、旭川大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、岩手大学、植草学園大学、浦和大学、江戸川大学、追手門学院大学、桜美林大学、大阪大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪人間科学大学、大阪保健医療大学、大妻女子大学、学習院大学、神奈川大学、川村学園女子大学、関西大学、神田外語大学、関東学院大学、共立女子大学、近畿大学、敬愛大学、神戸医療福祉大学、神戸国際大学、神戸松蔭女子学院大学、國學院大學、国士舘大学、至学館大学、静岡県立大学、実践女子大学、秀明大学、十文字学園女子大学、淑徳大学、城西大学、城西国際大学、上智大学、昭和女子大学、椙山女学園大学、駿河台大学、聖学院大学、聖徳大学、専修大学、創価大学、大正大学、大東文化大学、多摩美術大学、千葉大学、千葉経済大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中央学院大学、筑波大学、帝塚山大学、帝塚山学院大学、田園調布学園大学、東海大学、東京家政大学、東京情報大学、東京成徳大学、東京農業大学、東京福祉大学、同志社大学、同朋大学、東北福祉大学、東洋大学、獨協大学、中村学園大学、二松学舎大学、日本大学、日本社会事業大学、日本女子体育大学、法政大学、武蔵野大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、目白大学、立教大学、立正大学、龍谷大学、流通経済大学（茨城）、流通経済大学（千葉）、麗澤大学、早稲田大学、和洋女子大学＜短大・高専・専門学校＞大阪医療福祉専門学校、大原医療秘書福祉保育専門学校、織田ファッション専門学校、京都光華女子大学短期大学部、東京経営短期大学、東京福祉専門学校、東京福祉保育専門学校、長崎短期大学、日本福祉教育専門学校、首都医校もっと見る
採用実績（人数）	2023年　28名 2022年　35名 2021年　47名 2020年　30名 2019年　19名 2018年　15名 2017年　26名

採用実績（学校）

＜大学院＞
東京家政大学、東京福祉大学、東洋大学、同志社大学、獨協大学
＜大学＞
愛国学園大学、旭川大学、亜細亜大学、跡見学園女子大学、岩手大学、植草学園大学、浦和大学、江戸川大学、追手門学院大学、桜美林大学、大阪大学、大阪学院大学、大阪経済大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪人間科学大学、大阪保健医療大学、大妻女子大学、学習院大学、神奈川大学、川村学園女子大学、関西大学、神田外語大学、関東学院大学、共立女子大学、近畿大学、敬愛大学、神戸医療福祉大学、神戸国際大学、神戸松蔭女子学院大学、國學院大學、国士舘大学、至学館大学、静岡県立大学、実践女子大学、秀明大学、十文字学園女子大学、淑徳大学、城西大学、城西国際大学、上智大学、昭和女子大学、椙山女学園大学、駿河台大学、聖学院大学、聖徳大学、専修大学、創価大学、大正大学、大東文化大学、多摩美術大学、千葉大学、千葉経済大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中央学院大学、筑波大学、帝塚山大学、帝塚山学院大学、田園調布学園大学、東海大学、東京家政大学、東京情報大学、東京成徳大学、東京農業大学、東京福祉大学、同志社大学、同朋大学、東北福祉大学、東洋大学、獨協大学、中村学園大学、二松学舎大学、日本大学、日本社会事業大学、日本女子体育大学、法政大学、武蔵野大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、目白大学、立教大学、立正大学、龍谷大学、流通経済大学（茨城）、流通経済大学（千葉）、麗澤大学、早稲田大学、和洋女子大学
＜短大・高専・専門学校＞
大阪医療福祉専門学校、大原医療秘書福祉保育専門学校、織田ファッション専門学校、京都光華女子大学短期大学部、東京経営短期大学、東京福祉専門学校、東京福祉保育専門学校、長崎短期大学、日本福祉教育専門学校、首都医校

採用実績（人数）

2023年　28名
2022年　35名
2021年　47名
2020年　30名
2019年　19名
2018年　15名
2017年　26名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2023年	13名	15名	28名
2022年	11名	16名	27名
2021年	9名	31名	40名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2023年	28名	5名	82.1%
2022年	27名	6名	77.8%
2021年	40名	19名	52.5%

先輩情報

今年15年目！: N.E

2009

明海大学

経済学部

ライフサービス事業部

ライフサービス事業部にて業務支援、事務

QRコード

https://job.mynavi.jp/26/pc/search/corp260875/outline.html
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