最終更新日:2025/4/7

東ワラ商事(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 商社(その他製品)
  • 商社(紙・パルプ)

基本情報

本社
北海道
資本金
3500万円
売上高
22億円(2024年9月期実績)
従業員
28名(男性21 : 女性7)
募集人数
若干名

【札幌勤務・転勤なし】梱包資材の商社です!!残業時間も少なくワークライフバランスも確保出来ます☆

採用担当者からの伝言板#スピード選考#内々定まで最短2週間 (2025/03/10更新)

伝言板画像

この度、2026卒採用エントリーを開始しました。
皆様からの多くのエントリーをお持ちしております。

#内定まで最短2週間

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企業のここがポイント

  • 安定性・将来性

    包装資材全般を扱う当社は、自社工場がある大きな強みを持ち続けます。

  • 職場環境

    2024年度の勤続勤務年数は18年で長く、年平均有給休暇取得日数は10.5日と多いです。

  • やりがい

    商談が成立した時の達成感や、チームで協力して目標に向かう楽しさがあります。

会社紹介記事

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「全てはお客様の為に」自社による製造・販売からお届けまで一貫した設備・体制を築いてきました。豊富な経験のもと、自信をもって提案できる商品をお届けします。
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段ボールは、繰り返し再利用することができるサステナブルな商品。環境問題が広く注目を集めるなか、持続可能な循環型社会の実現に貢献できることも大きなやりがいだ。

ーお客様一人一人に寄り添った、付加価値の高い製品の提供を目指すー

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自社による製造・販売からお届けまで一貫した設備・体制を築いてきました。豊富な経験のもと、自信をもって提案できる商品をお届けして参ります。

◆弊社を選んだきっかけ
弊社は、学部や資格に問わず誰もが活躍出来るフィールドがあります。
私自身入社を決めた理由の一つに社内の雰囲気が、良かったという点があります。
上司の方にもなんでも相談しやすい雰囲気があり、若いうちからどんどん意見を言え、様々なことに挑戦していける風通しがいい職場になっています。
◆お客様に喜んでいただくために
営業は小さな商談からスタートし、経験を積み大きな商談にも少しずつ挑戦して行きます。商談が成立したり、提案が採用された時に大きな達成感を味わうことが出来ます!また営業と聞くと、通常は個人で目標に達成に向けて、活動するイメージがありますが、弊社ではチームで協力し合い、お互いの経験や実績を活かして仕事を進めています。不安に感じる方もいると思いますが、誰でも安心して業務に取り組める体制が整っています。
包装資材全般を扱う当社は、自社工場がある事も他社にはない大きな強みです。特注品や既製品のバリエーションが豊富にあり、商品の在庫も充実しているため、お客様の要望に幅広く対応することが出来ます。今後はECサイトも掲載商品を増やし、全国のお客様のニーズにも応えて行きます。
◆尊敬する先輩のように
東ワラ商事は学生にとってキャリアのスタート地点となります。柔軟な人材募集や良い社内雰囲気、働き甲斐のある仕事、チームワークの良さなど、魅力がたくさんあります。

会社データ

プロフィール

「なわ・むしろ・かます」といった天然素材製品が包装資材の主流とした時代、
1955年(昭和30年9月)に、私たちの会社は設立されました。
包む・結ぶ・容器などの資材の大半は「稲ワラ」で加工された製品だった時代です。
【東ワラ商事】の社名の由来はここにあります。

時代の変遷とともに、商品や流通形態も多様化し、
包装と物流の合理化、省力化が進む現代。
包装資材の総合メーカーとして、蓄積された技術と経験を活かし
様々な製品の開発、提案を創造してまいりました。

これからも、創業者の教えである
「お客様から信頼される仕事をせよ」を理念とし
お客様の繁栄と豊かな社会の創造のため、
社員とともに挑戦を続けて参ります。

事業内容
物を「包む」為に必要なダンボール・包装資材。
物を「送る」為に必要な物流資材・機器。
また稲わらをはじめとする園芸資材等、私たちは様々な商品の販売という仕事を通じ、お客様の思いを大切に、安心・安全をご提供しております。

私たちの商品は決して主役ではありません。
お客様の商品をお届けするサポート役という意味では
少し地味な仕事と思われるかもしれません。
ですが「無いと困る」のが私たちの商品。
お客様の価値ある商品を支える大切な役割を、私たちは担っています。

#包装資材#パッケージ#デザイン#食品#商社#営業職#プロデュース
#コンサルタント#コンサルティング#北海道#地域密着#地元#地域活性
#問題解決#体育会系#経営企画#経済#企業経営#マーケティング
#転勤なし#札幌圏勤務#石狩#文理不問#休暇制度あり
#退職金制度#残業が少ない#夏採用#スピード選考#スポーツ

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特注品、既製品のバリエーションが多く、お客様一人一人にあった様々なご提案が可能です。

本社郵便番号 063-0804
本社所在地 札幌市西区二十四軒4条2丁目72
本社電話番号 011-641-4545
設立 1955年9月
資本金 3500万円
従業員 28名(男性21 : 女性7)
売上高 22億円(2024年9月期実績)
事業所 本社:札幌市西区二十四軒4条2丁目72
石狩営業本部:石狩市新港西1丁目771-4
業績 売上実績  経常利益
21億円   40百万円(2022年9月期)    
22億円   29百万円(2023年9月期)    
22億円   77百万円(2024年9月期)    
主な取引先 DCM(株)・(株)北海道新聞社・YKKAP(株)・(株)スズケン・各金融機関
札幌市・他2000社
関連会社 トーワラダンボール(株)
平均年齢 44歳
沿革
  • 1955年9月
    • 資本金50万円にて東藁商事(株)設立
  • 1958年5月
    • 資本金150万円に増資
  • 1961年1月
    • ダンボール工場を併設
  • 1969年10月
    • 資本金400万円に増資
  • 1970年12月 
    • 東ワラ商事(株)に社名変更
  • 1972年12月
    • ダンボール工場を手稲工業団地に新設移転
  • 1973年12月
    • 大谷地流通センター内に営業所開設
  • 1974年3月
    • トーワラダンボール(株)資本金500万円にて設立
  • 1976年3月
    • 資本金2,000万円に増資
  • 1980年12月
    • 資本金2,500万円に増資
  • 1983年10月
    • 手稲工業団地に配送センター開設
  • 1984年10月
    • 手稲営業所開設
  • 1985年9月
    • 設立30周年
  • 1986年6月
    • 資本金3,500万円に増資
  • 1990年7月
    • 石狩センター新築、石狩営業所開設
  • 1993年6月
    • 石狩倉庫増設
  • 1994年3月
    • 石狩商品ショールーム開設
  • 1995年9月
    • 設立40周年
  • 1997年6月
    • 石狩倉庫増設
  • 2002年12月
    • 北海道経済産業局長賞の表彰を受ける
  • 2003年6月
    • 私募債5,000万円発行
  • 2005年9月
    • 設立50周年
  • 2015年9月
    • 設立60周年
  • 2024年10月
    • 石狩倉庫増設

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 18
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 10時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 10.5
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 1 0 1
    取得者 1 0 1
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    100%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 10.0%
      (10名中1名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人研修、OJT研修
入社後は会社の歴史や職場のルール、名刺交換やビジネスマナーについて座学研修。
その後外部研修や自社内の専用システムについてパソコンを使った実習などを行います。
取扱商品の勉強会、ダンボール工場での研修や同行訪問を繰り返し行い、独り立ち出来るまで社員全員でフォロー致します。
自己啓発支援制度 制度なし
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
北海学園大学、札幌学院大学、札幌大学、酪農学園大学

採用実績(人数)     2023年 2024年 2025年(予)
大卒   1名   ー   1名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 0 1 1
    2024年 0 0 0
    2023年 1 0 1
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 1 0 100%
    2024年 0 0 0%
    2023年 1 0 100%

先輩情報

お客様第一主義
山内 敦也
2020年
28歳
北海学園大学
経営学部経営学科
第一営業部 包材一課
主に法人、ルート営業
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