最終更新日：2025/4/3

(株)メディカルトラスト

正社員

業種

サービス（その他）
人材派遣・人材紹介
専門コンサルティング
各種ビジネスサービス・BPO
医療機関

基本情報

本社: 東京都

資本金: 4,525万円　（別途資本準備金3,285万円）　合計資本　7,810万円

売上高: 19億3,755万円（2024年6月期実績）

従業員: 71名

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

【東京勤務で転勤なし&平均残業10時間以下！ワークライフバランスも充実◎】働く人の健康を守るお仕事です

My Career Boxで応募可

【毎週開催中！】個別開催も受付中！オンラインでも対面でもOK◎ （2025/04/03更新）

伝言板画像

こんにちは！メディカルトラスト採用担当です。

4月は毎週WEB説明会を開催！個別での開催もOK！
会社見学やOB・OG訪問も随時受け付けております◎

皆さんにお会いできるのを楽しみにしております！
(株)メディカルトラスト　〈新卒採用担当〉03-5280-9600（代）

職場環境

前2024年度の月平均所定外労働時間は5時間と短く、ワークライフバランスが充実しています。
制度・働き方

特定の資格に関する手当や、時短勤務、メンター制度などの支援が充実しています。
安定性・将来性

業界のパイオニアとして、20年以上にわたり産業保健分野でお客様の課題解決に取り組んでいます。

会社紹介記事

健康に長く働けるよう、その最前線に立つ各企業の経営者、人事管理部門担当者、産業保健スタッフの皆様を私たちがサポートします。「成約してから」が本当のスタート！平均残業は10時間以下！ワークライフバランスも充実しています。

: 健康に長く働けるよう、その最前線に立つ各企業の経営者、人事管理部門担当者、産業保健スタッフの皆様を私たちがサポートします。「成約してから」が本当のスタート！

: 平均残業は10時間以下！ワークライフバランスも充実しています。

働く人の健康を保つために、お客様に寄り添う伴走支援

森山社長は、民間企業初の福祉サービス会社を創業した内の一人。「やるべきことは本当に困っている人を助けること」と同社を設立。(「常識への挑戦」IN通信社より)	メディカルトラストは業界のパイオニアとして、20年以上にわたり産業保健分野でお客様の課題解決に取り組んできました。業界最大級のネットワーク、長年のノウハウと実績で、顧客に寄り添い充実したサービスを提供しています。さらに適宜社内プロジェクトを立ち上げて、サービス内容のアップデートも行っています。・新サービス開発プロジェクト・サービス品質向上プロジェクト・EXPO広報戦略プロジェクト・ウェビナー運営プロジェクト・医師情報管理プロジェクト　　　など・・・これらはすべて、新卒の先輩社員もそれぞれが兼任している業務です。あなたの力で、多くの企業の健康づくりを支える仕事に挑戦しませんか？

森山社長は、民間企業初の福祉サービス会社を創業した内の一人。「やるべきことは本当に困っている人を助けること」と同社を設立。(「常識への挑戦」IN通信社より)

メディカルトラストは業界のパイオニアとして、20年以上にわたり産業保健分野でお客様の課題解決に取り組んできました。
業界最大級のネットワーク、長年のノウハウと実績で、顧客に寄り添い充実したサービスを提供しています。

さらに適宜社内プロジェクトを立ち上げて、サービス内容のアップデートも行っています。

・新サービス開発プロジェクト
・サービス品質向上プロジェクト
・EXPO広報戦略プロジェクト
・ウェビナー運営プロジェクト
・医師情報管理プロジェクト　　　など・・・

これらはすべて、新卒の先輩社員もそれぞれが兼任している業務です。
あなたの力で、多くの企業の健康づくりを支える仕事に挑戦しませんか？

会社データ

プロフィール	メディカルトラストの企業理念は「人と人との信頼を大切に」。企業で働く皆さんの健康リスク低減のために、専門性の高い産業医や産業保健スタッフと協力し課題解決のお手伝いをします。社内研修はもちろん、独自の産業保健プラットフォームにより日本全国の働く人々へ産業保健の支援を行っています。
事業内容	1）産業医サービス 2）全国医師面談サービス 3）保健師・看護師サービス 4）就業区分判定サービス 5）ストレスチェックサービス ◆主力事業である、“産業医サービス”とは？◆ そもそも「産業医」とは、企業で働く労働者の健康管理や職場環境改善を担当する医師のことを指します。法に基づき、一定規模以上の会社では産業医の選任が義務付けられているのです。そこで、各企業の産業保健業務が自走できるよう、人事労務担当者様を継続的にサポートするのが当社のお仕事。特に産業保健体制の構築がこれからという事業場にとって、メディカルトラストは心強い味方となります。健康経営の重要性が高まる今、当社の事業はますます拡大中。安定した業界で長く活躍できます。

プロフィール

メディカルトラストの企業理念は「人と人との信頼を大切に」。

企業で働く皆さんの健康リスク低減のために、専門性の高い産業医や産業保健スタッフと協力し課題解決のお手伝いをします。

社内研修はもちろん、独自の産業保健プラットフォームにより日本全国の働く人々へ産業保健の支援を行っています。

事業内容

1）産業医サービス
2）全国医師面談サービス
3）保健師・看護師サービス
4）就業区分判定サービス
5）ストレスチェックサービス

◆主力事業である、“産業医サービス”とは？◆
そもそも「産業医」とは、企業で働く労働者の健康管理や職場環境改善を担当する医師のことを指します。法に基づき、一定規模以上の会社では産業医の選任が義務付けられているのです。

そこで、各企業の産業保健業務が自走できるよう、人事労務担当者様を継続的にサポートするのが当社のお仕事。
特に産業保健体制の構築がこれからという事業場にとって、メディカルトラストは心強い味方となります。

健康経営の重要性が高まる今、当社の事業はますます拡大中。安定した業界で長く活躍できます。

本社郵便番号	101-0064
本社所在地	東京都千代田区神田猿楽町 1-5-18
本社電話番号	03-5280-9600
設立	2001年10月
資本金	4,525万円　（別途資本準備金3,285万円）　合計資本　7,810万円
従業員	71名
売上高	19億3,755万円（2024年6月期実績）
事業所	■札幌営業所北海道札幌市中央区北5条西6-1-23 第二北海道通信ビル8階 ■仙台営業所宮城県仙台市青葉区中央2-2-10 仙都会館7F ■大宮営業所埼玉県さいたま市大宮区宮町2-93-2　ビズコンフォート大宮東口 16号室 ■名古屋営業所愛知県名古屋市中区栄2-8‐11 永楽ビル6F ■京都営業所京都府京都市中京区一之船入町376 クロトビル5F オープンオフィス506号室 ■大阪営業所大阪府大阪市西区江戸堀1-3-3 肥後橋レックスビル3F ■広島営業所広島県広島市中区大手町3-1-3 IT大手町ビル 2F ■福岡営業所福岡県福岡市博多区博多駅前1-9-3 博多駅前シティビル14階
許認可	・厚生労働大臣認定　有料職業紹介事業許可番号　13－ユ－080509 ・経済産業省ほか　　全省庁統一資格（全国）取得済み・健康優良企業（銀の認定）・健康経営優良法人2025：中小規模法人部門
プライバシーマーク制度	14700125（04） ※「個人情報を適切に管理している」と評価された事業者が使用できるマークです。
主な取引先	株式会社ハンズ様コストコホールセールジャパン株式会社様ノバリ株式会社様株式会社アクティオ様株式会社マッシュスタイルラボ様ほか全国の大企業はじめ中小企業や法人など、全国2,000事業場以上での産業医業務の導入実績があります。
関連会社	アースサポート株式会社
平均勤続年数	6年
ホームページURL	https://www.medical-tt.co.jp/
新卒採用　Instagram	https://www.instagram.com/medicaltrust_saiyou/
X	https://twitter.com/Medical__Trust
note	https://note.com/hokenshikangoshi/
Amebaブログ	https://ameblo.jp/mt-hokenshi-kangoshi
沿革	2001年　10月メディカルトラスト会社設立健康管理アウトソーシング事業開始 2006年　3月全国過重労働者医師面接サービス提供開始 2008年　10月東京本社にて社外産業保健室開設 2009年　9月大阪営業所および社外産業保健室開設 2011年　7月名古屋営業所開設 2012年　2月名古屋営業所にて社外産業保健室開設 2015年　1月福岡営業所および社外産業保健室開設札幌営業所および社外産業保健室開設 2015年　4月仙台営業所および社外産業保健室開設 2017年　3月東京本社　現在の千代田区神田猿楽町千代田ビルへ移転 2020年　9月大阪営業所移転 2023年　1月福岡営業所移転大宮営業所および社外産業保健室開設

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 6年
2024年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 5時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 14日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	3名	2名	5名
取得者	0名	2名	2名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 10.0%
  （10名中1名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり ■新入社員研修 ■顧客ヒアリング研修 ■ナレッジシェア研修
自己啓発支援制度	制度あり ■外部セミナー受講制度 ■社内の書庫にある教材を使い、スキマ時間を活用して資格獲得のための勉強もOK
メンター制度	制度あり ■月1回1時間目安（先輩社員との面談のお時間を設けております。）
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞跡見学園女子大学、学習院女子大学、神奈川大学、関西大学、京都外国語大学、群馬県立女子大学、敬愛大学、慶應義塾大学、産業能率大学、城西大学、昭和女子大学、専修大学、千葉商科大学、筑波大学、帝京大学、帝京平成大学、東海大学、東京家政大学、東京経済大学、東京成徳大学、東京都立大学、東洋大学、日本大学、法政大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、立教大学、立正大学、早稲田大学もっと見る
採用実績（人数）	2021年　2022年　2023年　2024年 ---------------------------------------------------------- 大卒　　　　2名　　　2名　　　2名　　5名
採用実績（学部・学科）	【学部】心理学部、人間社会学部、人文社会科学部、経営学部、生物資源科学部【学科】臨床心理学科、福祉社外学科、経営学科、会計ファイナンス学科、国際地域開発学科　など

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2024年	0名	5名	5名
2023年	0名	2名	2名
2022年	1名	1名	2名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2024年	5名	0名	100%
2023年	2名	1名	50.0%
2022年	2名	1名	50.0%

先輩情報

自分のペースで日々成長！: M

2024年入社

昭和女子大学

人間社会学部　卒業

業務支援チーム

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