最終更新日:2025/4/7

京成ビルサービス(株)

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • ビル施設管理・メンテナンス
  • 設備工事・設備設計
  • 建設
  • セキュリティ
  • 人材派遣・人材紹介

基本情報

本社
千葉県
資本金
5,000万円
売上高
6,371百万円(2024年2月期)
従業員
435名(2025年1月10日現在)
募集人数
1~5名

■会社説明会 26卒採用実施!■当社は京成グループ唯一の設備管理会社で、今年で52年目を迎える地域密着企業です。

こんにちは、京成ビルサービスです(説明会受付中!ぜひセミナー欄からご確認下さい!) (2025/02/12更新)

こんにちは
 京成ビルサービス(株)の採用担当です

年間休日120日以上/有給取得率80%以上/資格取得支援/学歴不問
当社は130社近くの企業から構成される安全・安心・安定の京成グループの一員です

まだまだ2026年度入社予定の採用活動中です
新卒だけでなく専門卒、短大卒も大歓迎です

3月より説明会を予定しておりますのでセミナー画面よりご予約お願い致します


★少しでも興味のある方は是非、説明会でお待ちしております★

   京成ビルサービス株式会社 総 務 部 採用担当


モーダルウィンドウを開きます

企業のここがポイント

  • 安定性・将来性

    資格取得支援や年間休日120日以上など、福利厚生や休暇が充実しています。

  • 地域密着

    地域密着・業績拡大中ですので、安定した成長が期待できます。

  • 縁の下の力持ち

    何気ない生活の中で安全・安心のサービスを提供できることが私たちの喜びです。

会社紹介記事

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京成グループは、お客様に喜ばれる良質な商品・サービスを安全・快適に提供し、健全な事業成長のもと、社会の発展に貢献します。

『お客様のいつもを、お客様のために』

何気ない生活の中で安全・安心のサービスを提供できることが私たちの喜びです。
私たちはこれまで、「お客様にとって何もないことが最大のサービス」をモットーに歩んでまいりました。これから先の5年、10年、100年もいつもとかわらない心のこもったサービスを提供してまいります。

会社データ

プロフィール

「お客様のいつもを、お客様のために」
何気ない生活の中で安全・安心のサービスを
提供できることが、私たちの喜びです。

・研修内容
・資格取得
・将来の幹部候補生 キャリアステップ
・創立50周年
・年間休日120日以上
・転勤なし ・地域密着
・業績拡大中

事業内容
1.ビル管理業
2.建設業
3.一級建築士事務所
4.マンション管理業
5.警備業
6.労働者派遣事業(派12-300743),有料職業紹介事業(12-ユ-300739)

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本社郵便番号 273-0005
本社所在地 千葉県船橋市本町四丁目8番50号
本社電話番号 047-409-7500
設立 1973年1月10日
資本金 5,000万円
従業員 435名(2025年1月10日現在)
売上高 6,371百万円(2024年2月期)
主な取引先 【京成グループ】
(運輸業)
●京成電鉄株式会社
●新京成電鉄株式会社
●北総鉄道株式会社
●関東鉄道株式会社
●京成バス株式会社
●千葉交通株式会社
●帝都自動車交通株式会社 他

(流通業)
●株式会社ユアエルム京成
●株式会社京成ストア
●京成バラ園芸株式会社 他

(その他 多数)

【京成グループ以外】
●セントラルスポーツ株式会社
●千葉県企業局
●全国労働者共済生活協同組合連合会 他
沿革
  • 昭和48年1月
    • 創立(資本金1,000万円) マンション管理業開始
  • 昭和49年 4月
    • 建物管理開始
  • 昭和49年 12月
    • 建設業開始
  • 昭和63年 7月
    • 資本金を2,000万円に増資
  • 平成17年 5月
    • 警備業開始
  • 平成19年 2月
    • 本社事務所を葛飾区青戸へ移転
  • 平成26年 2月
    • 本社事務所を千葉県船橋市へ移転
  • 平成30年 5月
    • 資本金を5,000万円に増資
  • 2021年 6月
    • (株)ビーエムサービスと合併

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 5.1
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 16.8時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 17.4
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 2 2
    取得者 0 2 2
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 0%
      (6名中0名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
■新入社員研修(3か月)当社内全部署での体験研修
■その後も必要に応じ技術研修やビジネス研修を実施
自己啓発支援制度 制度あり
資格取得費用の補助や、資格支援制度として教育費用の補助あり
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
二松学舎大学、千葉商科大学、和洋女子大学、千葉経済大学、日本大学

千葉県立実籾高等学校 / 千葉県立八千代東高等学校 / 熊本県立小川工業高等学校

採用実績(人数)     2023年 2024年 2025年
-------------------------------------------------
大卒   2名    0名    2名 
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2025年 1 1 2
    2024年 0 0 0
    2023年 2 0 2
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2025年 2 0 100%
    2024年 0 0 0%
    2023年 2 1 50.0%

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