(有)サイキャドシステムの新卒採用・会社概要

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　“年休125日”　鹿児島×電子部品設計×未経験でも活躍できる会社です！

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みなさん、こんにちは！サイキャドシステム／担当の永井です。（2025/02/12更新）

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技術・研究

電子部品の設計を通じて、「技術力」・「対応力」・「提案力」で支えられた高い技術を提供いたします。
安定性・将来性

「長く働ける会社」・「安心して働ける会社」を目指しています。

会社紹介記事

幅広い年代が一緒に働く社内は和気あいあいとした明るい雰囲気。仕事の会話はもちろん、他愛ない世間話しで盛り上がるなど、誰でもすぐに馴染めるアットホームな職場だ。ワンフロアで何でも気軽に相談できる社風があり、社歴や年齢に関係なく発言できる環境も自慢。社長をはじめ、上司や先輩からラフに話しかけてもらえる企業風土がある。

: 幅広い年代が一緒に働く社内は和気あいあいとした明るい雰囲気。仕事の会話はもちろん、他愛ない世間話しで盛り上がるなど、誰でもすぐに馴染めるアットホームな職場だ。

: ワンフロアで何でも気軽に相談できる社風があり、社歴や年齢に関係なく発言できる環境も自慢。社長をはじめ、上司や先輩からラフに話しかけてもらえる企業風土がある。

松下社長×入社2年目の若手社員による対談で伝える「サイキャドシステム」の魅力！

「いろいろなことにチャレンジしながら社会人として成長できる会社です」と松下代表。「プライベートでもリフレッシュできる環境があります」と設計の今屋さん。	松下：今屋さんは、ライフワーク重視で長く働きたい、技術を身に付けたいと入社されましたね！今屋：はい。前職は保険の事務。結婚を機に霧島に引っ越すタイミングで興味のある分野で長く働きたいと志望しました。松下：当社では多くの社員が未経験からスタートしています。３年間は伴走するつもりで、面談などを通じて不安がないか確認しながら育成していますが、いかがですか？？今屋：面談以外でも社長と話せる機会が多く、不安や要望があればすぐに相談できる雰囲気が心強いです！松下：５年後、10年後の主力となる若手の意見も大事にしたいと、普段から話しやすい雰囲気を大切にしています。働く環境を整えることが社員への精一杯のサポートだと思っているので、一人ひとりの考えを知りたいと思っています。今屋：ありがとうございます。皆さんがとても優しく話をしてくださるので、毎日楽しく取り組めています！松下：個性豊かなメンバーですが、バランスの取れた人が多いのではないでしょか？？今屋：また、福利厚生も手厚く、有給が取りやすいですね。スポーツ大会に出る弟を家族で応援する時も、快く送り出してくださり、結果を褒めてくださる温かい社風があります！松下：仕事が細かい分、ストレスが溜まらないようプライベートではリフレッシュして欲しいと考えています。時間単位で取得できるので、上手に活用しながら自分の時間や家族との時間を大切にして欲しいですね。今屋：社長もリフレッシュされていますか？？松下：先日家族旅行でリフレッシュできましたよ！また、社内では健康経営に力を入れています。定年を迎えた時、120％で遊べる体力を残していて欲しいという思いから、先行してスムージーやカットフルーツを100円前後で食べられる自販機を設置しました。今屋：フルーツを買うことがあまりなかったので、時々利用しています。社員から要望があれば「考えてみるね」とすぐに検討していただけるため、安心して仕事に取り組むことができています！松下：技術職が集まる会社ですが、技術を磨きながら会社の経営や組織づくり、健康経営の運営など、できることを手伝ってもらえたらと思っています。世の中の動きを知り、技術者としても社会人としても成長できるチャンスだと捉え、判断力や調整力などいろいろな経験を積むことで成長していただけたら嬉しく思います。

「いろいろなことにチャレンジしながら社会人として成長できる会社です」と松下代表。「プライベートでもリフレッシュできる環境があります」と設計の今屋さん。

松下：今屋さんは、ライフワーク重視で長く働きたい、技術を身に付けたいと入社されましたね！

今屋：はい。前職は保険の事務。結婚を機に霧島に引っ越すタイミングで興味のある分野で長く働きたいと志望しました。

松下：当社では多くの社員が未経験からスタートしています。３年間は伴走するつもりで、面談などを通じて不安がないか確認しながら育成していますが、いかがですか？？

今屋：面談以外でも社長と話せる機会が多く、不安や要望があればすぐに相談できる雰囲気が心強いです！

松下：５年後、10年後の主力となる若手の意見も大事にしたいと、普段から話しやすい雰囲気を大切にしています。働く環境を整えることが社員への精一杯のサポートだと思っているので、一人ひとりの考えを知りたいと思っています。

今屋：ありがとうございます。皆さんがとても優しく話をしてくださるので、毎日楽しく取り組めています！

松下：個性豊かなメンバーですが、バランスの取れた人が多いのではないでしょか？？

今屋：また、福利厚生も手厚く、有給が取りやすいですね。スポーツ大会に出る弟を家族で応援する時も、快く送り出してくださり、結果を褒めてくださる温かい社風があります！

松下：仕事が細かい分、ストレスが溜まらないようプライベートではリフレッシュして欲しいと考えています。時間単位で取得できるので、上手に活用しながら自分の時間や家族との時間を大切にして欲しいですね。

今屋：社長もリフレッシュされていますか？？

松下：先日家族旅行でリフレッシュできましたよ！また、社内では健康経営に力を入れています。定年を迎えた時、120％で遊べる体力を残していて欲しいという思いから、先行してスムージーやカットフルーツを100円前後で食べられる自販機を設置しました。

今屋：フルーツを買うことがあまりなかったので、時々利用しています。社員から要望があれば「考えてみるね」とすぐに検討していただけるため、安心して仕事に取り組むことができています！

松下：技術職が集まる会社ですが、技術を磨きながら会社の経営や組織づくり、健康経営の運営など、できることを手伝ってもらえたらと思っています。世の中の動きを知り、技術者としても社会人としても成長できるチャンスだと捉え、判断力や調整力などいろいろな経験を積むことで成長していただけたら嬉しく思います。

会社データ

プロフィール	年間休日125日とは別に有給を取得できるため、プライベートも充実できます。国宝指定された霧島神宮がある霧島市内の会社です。男女ともに長く安心して活躍できる手厚い福利厚生や各種制度が完備されています。電子配線の設計というニッチな仕事だけに、みなさん未経験からスタート。新人の気持ちが分かる先輩たちが丁寧に育成してくれる環境があるのも大きな安心感です。
事業内容	１）CADを使用した電子部品の配線設計　　【使用CAD】　　　・Brics CAD 　　　・Auto CAD 　　　・Cadens社 APD+ ２）クライアント向けの図面作成

プロフィール

年間休日125日とは別に有給を取得できるため、プライベートも充実できます。
国宝指定された霧島神宮がある霧島市内の会社です。男女ともに長く安心して活躍できる手厚い福利厚生や各種制度が完備されています。
電子配線の設計というニッチな仕事だけに、みなさん未経験からスタート。新人の気持ちが分かる先輩たちが丁寧に育成してくれる環境があるのも大きな安心感です。

事業内容

１）CADを使用した電子部品の配線設計
　　【使用CAD】
　　　・Brics CAD
　　　・Auto CAD
　　　・Cadens社 APD+

２）クライアント向けの図面作成

本社郵便番号	899-4304
本社所在地	鹿児島県霧島市国分清水4丁目27番39-3号
本社電話番号	0995-45-9545
設立	1994年4月8日
資本金	580万円
従業員	15名（男性9名女性6名） 2024年4月現在
売上高	1億1,000万円(2024年3月)
事業所	鹿児島県霧島市国分清水4丁目27番39-3号
平均年齢	47.8歳(2024年4月)

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 19.5年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 19時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 9.5日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	0名	0名	0名
取得者	0名	0名	0名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

0%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 0%
  （15名中0名）
- 2023年度

社内制度

研修制度	制度あり PC・CAD研修
自己啓発支援制度	制度なし
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞九州国際大学、電気通信大学＜短大・高専・専門学校＞第一幼児教育短期大学もっと見る
採用実績（人数）	2023年　2024年　2025年(予) ------------------------------------------------- 大卒　　　―　　　　―　　　　 ― 短大卒　　―　　　　―　　　　 ―