最終更新日:2025/4/9

大分県酪農業協同組合

  • 正社員

業種

  • 農業協同組合(JA金融機関含む)
  • 農林・水産
  • 財団・社団・その他団体

基本情報

本社
大分県

仕事紹介記事

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酪農家はもちろん、組合内の各部署や関連団体などとの円滑なコミュニケーションを図りながら、チーム一丸となって地元の酪農、さらに地域の食文化を支えている。
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専門的な理解が求められる業務もありますが、必要な知識やスキルはOJTを通じて一から学べる環境が整っている。学生時代の専門を問わず、安心して挑戦することが可能だ。

募集コース

コース名
総合職【年間休日122日!大分県限定勤務!】
【学部不問】入組後、県内の牧場で宿泊研修(約2週間)を通じて、酪農家の仕事や暮らしを体験。その後、本人の希望と適性を考慮し酪農部・業務部・管理部のいずれかへ配属します。※配属と研修が前後する可能性あり
雇用形態
  • 正社員
配属職種1 酪農部

担当先の酪農家(組合員)を定期的に訪問し、より良質な生乳生産や高効率な酪農経営をサポートします。

<具体的には>
◎営農指導・乳質指導
◎乳牛血統登録書の作成
◎牛群検定 ※乳用牛の乳量や乳成分、繁殖状況などを測定・記録します
◎飼料設計 ※乳牛の発育ステージや乳量、体重を考慮して、コストバランスの取れた飼料を設計・提案します
◎乳牛の売買支援 ほか

★先輩からのメッセージ
担当先の牧場を定期的に訪問し「何か困っていることはないか」「経営改善のためにできることはないか」を考え、あらゆる側面から酪農経営を支えています。酪農家さんとの密なコミュニケーションが重要になるため、「人や動物が好き」であることは欠かせない素養の一つです。近年は、為替や燃料高騰の影響で厳しい経営を強いられている酪農業界。だからこそ輸入飼料から国産飼料への切り替え提案や、生産量アップのための技術指導などが奏功し、経営状況につながったときの充実感は絶大ですね。酪農家さんからの「ありがとう」「助かったよ」の言葉が何よりの原動力となっています!

配属職種2 業務部

酪農部や管理部、各支所と連携し、飼料・資材の供給や生乳の品質検査、委託販売などを通じて、県内の酪農経営をバックヤードから支えていただきます。

<具体的には>
■購買課
◎各酪農家から受け付けた飼料・資材注文の取りまとめ、商社への一括発注
◎伝票作成・伝票チェック ほか

■販売課
◎各酪農家から回収した生乳の計量・品質検査
◎生乳生産量に関する集計事務 ほか

★先輩からのメッセージ
業務部はデスクワークがメインのため、酪農家さんとの直接的な関りは多くありません。その一方で、牧場で搾乳した生乳を販路に乗せたり、その支払いを行ったりと、酪農経営には欠かすことのできない存在であり、間接的に地域の酪農を支えている実感は十分。「人の役に立ちたい」「生産者と消費者をつなぐ架け橋になりたい」という想いのある人なら、必ずやりがいを感じながら活躍できる舞台です!

配属職種3 管理部

管理・経理・総務・人事などの組織運営業務のほか、牛乳・乳製品の需要喚起などを目的とした広報活動や各種行事・イベントの運営サポートも行います。

<具体的には>
■管理課(経理ほか)
◎業務部から引き継いだ発注書・請求書などに基づく請求・支払い手続き
◎会計システムへのデータ入力
◎その日の支払いや預金口座の動きの確認、現金・預金の一日の締め
◎インターネットバンキングへの振り込み登録
◎組合内の各部署または関連団体が実施する各種行事・イベントの運営サポート
◎広報活動(SNSを活用した情報発信など) ほか

■総務課(総務・人事ほか)
◎職員の勤怠管理、給与計算
◎社会保険など各種手続き
◎施設・備品管理
◎採用活動
◎組合内の各部署または関連団体が実施する各種行事・イベントの運営サポート
◎広報活動(広報誌「だいらく」の作成など) ほか

★先輩からのメッセージ
管理部は、組織の中枢でヒト・モノ・カネの管理を行い、健全かつ活発的な組織運営を支えている存在です。些細なミス一つが組織全体に大きな影響を及ぼすポジションのため、プレッシャーは小さくありません。だからこそ事業運営や組織運営が滞りなく円滑に遂行され、その結果、地域の酪農家さんたちのお役に立てたときの喜びは別格。他部署も含めたすべての職員と連携し、組織の動きを俯瞰しながら地元・大分の酪農を盛り上げるやりがいを味わうことができます!

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. 適性検査

  3. 面接(個別)

    1回実施予定

  4. 面接(個別)

    1回実施予定

  5. 内々定

内々定までの所要日数 1カ月以内
選考方法 適性検査(性格診断を実施予定)
一次面接
二次面接(最終面接)
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートあり
  • 選考で筆記・適性検査あり
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

提出書類 エントリーシート
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 専門学校生

募集人数 1~5名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集の特徴
  • 総合職採用

採用後の待遇

初任給

(2024年04月実績)

対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

総合職

(月給)202,500円

186,000円

16,500円

住宅手当:1万円/月
住宅形態に関わらず全員に一律支給
通信手当:3,500円/月
通信環境に関わらず全員に一律支給
通勤手当:3,000円/月※自宅⇒会社間が片道2km以内の場合でも3,000円/月 を一律支給
     平均は6,000円/月

  • 試用期間あり

6か月以内
※試用期間中は日当になり、住宅手当・通信手当は支給無し。

試用期間中の概算給与 9,300円/日(20日間稼働の場合)
※月の稼働日数により変動あり。最低通勤費(3,000円/月)を含む最低保証額は9,450円/日。

  • 固定残業制度なし
諸手当 時間外手当
住宅手当
家族手当
通勤手当
役付手当
通信手当
資格手当
昇給 年1回(4月)
賞与 年2回(6月、12月)
令和6年度は夏・冬を合わせて4.75ヶ月分を支給
年間休日数 122日
休日休暇 【休日】
年間122日
完全週休2日制(基本 土日休み)

【休暇】
年末年始休暇
有給休暇(時間単位の取得も可能)
慶弔休暇
待遇・福利厚生・社内制度

社会保険完備
退職金制度あり
産休・育休制度あり
健康診断(全額会社負担)
人間ドック(全額会社負担)
職員互助制度あり

  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
  • 完全週休2日制
  • 社宅・家賃補助制度あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内禁煙
屋外喫煙可(喫煙スペースでの業務なし)

勤務地
  • 大分

勤務時間
  • 8:30~17:00
    実働7.5時間/1日

    休憩1時間

こんな学生に会ってみたい
  • 資格取得に積極的な人
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • 学外活動の経験が豊富な人
  • 個性をアピールできる人
  • チームワークを重視する人
  • 冷静に物事を判断できる人

問合せ先

問合せ先 〒870‐1201
住所:大分県大分市廻栖野3231
部署:管理部
TEL:097-586-4222
URL http://oita-dairy.jp/
E-MAIL kanri@oita-dairy.jp
交通機関 バス停:看護大前より徒歩5分

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