最終更新日:2025/4/22

(株)アップル【アパマンショップ】

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 不動産
  • 不動産(管理)
  • 商社(インテリア・住宅関連)
  • 住宅
  • 住宅(リフォーム)

基本情報

本社
埼玉県
資本金
1,000万円
売上高
100億円(2024年8月実績)
従業員
300名(2024年2月現在)
募集人数
16~20名

【年間休日120日/福利厚生充実】埼玉・東京エリアに根付き35年の歴史を持つ地域貢献企業で理想の未来図に沿ったキャリアを歩みませんか

  • 積極的に受付中

採用担当者からの伝言板 (2025/04/22更新)

伝言板画像

2026年度卒の新卒採用を積極的に開催中!!

こんにちは。アパマンショップ 株式会社アップル 採用担当チームです。
アップルにご興味を持っていただきありがとうございます。

現在、アップル2026年度新卒採用 選考直結型説明会&1次選考面接の受付を開始いたします!!

ご好評につき面接日程を追加いたしました!!

【限定】選考直結型説明会&1次選考面接日程は

・4月25日(金)
・5月09日(金)
・5月12日(月)
・5月18日(日)
・5月22日(木)
・5月25日(日)

いずれも15:00~16:30で絶賛受付中です!

また、通常のWEB説明会も随時開催しております!

皆様にお会いできることを楽しみにしています!


★☆採用ブログにてアップルのあれこれを発信中!☆★
社員旅行や研修の様子など、続々アップ中です♪ぜひご覧ください!

↓↓採用ブログはこちら↓↓
https://recruit.apple-apaman.com/
*コピペ検索の上、ご覧ください。

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アパマンショップ(株)アップル
採用担当チーム

モーダルウィンドウを開きます

企業のここがポイント

  • やりがい

    空室に悩むオーナー様へ提案を行い契約につながった時にとてもやりがいを実感します。

  • 制度・働き方

    年間休日120日以上で、福利厚生や教育・研修制度が充実しています。

  • 安定性・将来性

    強みであるグループの総合力を活かし、着実に店舗数と売上高を増やしてきた、右肩上がりの企業です。

会社紹介記事

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「埼玉県SDGsパートナー」として登録を受け、埼玉県と連携しながらSDGsの普及に努めている当社。安定した業績を上げ続けながら地域の発展を支え、社会に貢献しています。
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全社的なイベントが定期的に開催されており、店舗を超えた横のつながりを深めやすい環境があります。社内の情報ネットワークを駆使しながら最適な提案が行えます。

住まいを通じて、地域と人とをつなぐ仕事。たくさんの人々に笑顔を届けよう!

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アップルで活躍する若手社員たち。20代のルームアドバイザーが各店舗で多く活躍しており、同じ世代同士、切磋琢磨しながら成長していけることも当社の魅力の一つです!

賃貸不動産において揺るぎないブランド力を誇るアパマンショップ。私たちアップルは、そんなアパマンショップ加盟店のなかで店舗数・売上高ともに全国トップの会社です。埼玉、東京で2万を超える管理戸数を誇り、信頼を育んできました。
また、埼玉県およびさいたま市のSDGsパートナーとして、ロードサポート事業への参画や、ウクライナ避難民支援、能登半島地震への寄付など、社会貢献活動にも取り組んでいます。

【若手社員たちの声】
◆もともと体を動かすのが好きで、人と話すのも好き。そんな私にピッタリな仕事を求めて辿りついたのが当社のルームアドバイザーでした。この仕事においては、店舗での接客もありながら、現地にお客さまをご案内したり、物件サイトに掲載するための写真を撮影したり、オーナーさまと打ち合わせをしたりと、アクティブに動き回る一面もあります。また、ご家族連れから会社の経営者までさまざまな方々とお会いする機会があり、そうした中で多くの刺激に触れることができます。
仕事でやりがいを感じるのは、持ち前の“明るさ”を接客へ活かしたことで、お客さまとの心の距離が縮まり、気軽にご相談をいただける関係になれたときです。お客さまとのつながりを大事にしながら、これからは数字にもこだわり、より大きな成果があげられるように成長していきたいです!
諸星美空さん(大宮東口駅前店)

◆学生時代に引っ越しを2回経験しました。そのとき部屋探しを手伝ってくれたルームアドバイザーの方がとても魅力的で、憧れを覚えたことがこの仕事を目指したきっかけです。さらに、数ある不動産会社の中から当社を選んだのは、私の地元である埼玉に根ざしてビジネスを展開していたことと、エリアでの実績が豊富で「ここならたくさんのノウハウを吸収できそうだ」と期待できたからです。
ルームアドバイザーとして活躍する中で一番やりがいを感じるのは、お客さまに感謝されたときです。少し前のことになりますが、遠方にお住まいの方の物件探しをお手伝いしたことがあります。お引っ越しがスムーズに進むよう各部屋の寸法を計測してメールでお知らせしたところ、とても喜んでくださり、このときは大きな手応えを覚えました。
目標は、全幅の信頼をお客さまに寄せていただけるような営業になることです。合わせて、これからは後輩たちの育成にも注力していきたいです。
輿石雅紀さん(宮原店)

会社データ

プロフィール

日本最大級の不動産ネットワークを誇る「アパマンショップ」。

株式会社アップルは、その「アパマンショップ」加盟店の中でもトップクラスのフランチャイズ店舗数と売上高を持つ、賃貸住宅仲介のリーディングカンパニーです。

1990年の創立以来、埼玉を拠点に店舗網を広げ、現在では埼玉・東京に48店舗を展開。着実に店舗数と売上高を増やしてきた、右肩上がりの企業です。

アップルがここまで成長できたのは、地元の「アパマンショップ」として地域社会に根を下ろし、地域密着型の賃貸管理会社に特化してきたため。

そのため、さまざまな地域行事や自治会活動などに積極的に参加。地域の人々に明るく快適な住まいと住環境を提供し、「事業を通して社会に貢献する」ことを経営理念としています。

さらに、アップルの強みは、資産活用のトータルソリューションカンパニーである「三光ソフランホールディングス」のグループ企業であること。

「お金持ち大家さん」シリーズを主事業に、オーナー様の個人資産づくりをサポートする三光ソフラン株式会社。賃貸管理・サブリースのパイオニア企業である株式会社KACHIAL。土地オーナー様の建築・管理・資産運用を主軸とする株式会社アミックス。

幅広い不動産関連事業を手がけ、総合力を活かした多角的な提案を行っています。他にも、民泊やホテルを運営するStay Japan株式会社など、インバウンド事業も展開。

そうしたグループの一翼を担い、共に地域社会に貢献していきませんか?

事業内容
【不動産仲介事業】
■アパート・マンション・テナント等の賃貸仲介
一般的な賃貸物件はもちろん、多様化する時代のニーズに応え、多種多様な物件を取り扱っています。
<物件例>
・デザイナーズマンション/アパート
・ペット同居型物件
・ガレージ一体型賃貸物件
・倉庫一体型事務所
・マンスリー/ウィークリーマンション
・トランクルーム/コンテナ(貸倉庫)等

■不動産の売買仲介・買取・販売
収益物件の購入・売却を検討するオーナー様や、住宅の購入を希望しているお客様の声にお応えし、不動産の売買仲介・買取・販売を行います。

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【不動産管理事業】
オーナー様が抱える様々なお困りごとを、これまでに培ったノウハウで徹底的に解決。
物件の資産価値の維持・向上と、入居者の快適な住生活に貢献し、賃貸経営を全面的にバックアップします。
<サービス例>
・賃貸建物管理
・入居者管理
・24時間入居者緊急受付対応
・設備機器メンテナンス 等

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【その他】
不動産に関するあらゆるニーズに応えるべく、幅広いサービスを提供しています。
<サービス例>
・賃貸物件の一括借り上げ
・法人様への社宅斡旋事業
・土地有効活用、資産活用の不動産コンサルティング事業
・マンスリー・ウィークリーの企画・運営・管理
・ストレージ事業(貸倉庫事業)
・リフォーム・リノベーションの提案・施工管理
・損害保険代理店事業 等

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多様化するお客様のニーズにも柔軟に対応。アップルにしかできない多角的な提案で成長し続けます。

本社郵便番号 330-0852
本社所在地 埼玉縣さいたま市大宮区大成町2-273-1
アップルASビル
本社電話番号 048-661-7355
事業所所在地 埼玉県さいたま市、上尾市、川口市、越谷市、蕨市、草加市、東京都23区、武蔵野市、小金井市、国分寺市
採用専用コール 048-612-6629
設立 1990年11月30日
資本金 1,000万円
従業員 300名(2024年2月現在)
売上高 100億円(2024年8月実績)
理念 人々に明るく楽しい「住まい」と「住環境」を提供する。
人々の夢と希望を創造する。
事業を通して社会に貢献する。
代表者 代表取締役 高橋誠一
事業所 【本社】
埼玉県さいたま市大宮区大成町2丁目273-1 アップルASビル
(アクセス:大宮駅西口を出て、国道17号線を上尾方面へ徒歩約18分)

【アパマンショップ店舗】
埼玉・東京に全48店舗を運営

▼アップル 埼玉県内 全26店舗
川口店・西川口店・蕨東口店・南浦和店・武蔵浦和店・浦和西口店
浦和東口店・北浦和店・北浦和東口店・与野店・さいたま新都心店
大宮西口中央店・大宮西口駅前店・大宮東口駅前店・大宮東口店
大成店・東大宮店・土呂店・宮原店・宮原西口店・上尾店・北上尾店
東川口店・草加店・新越谷店・越谷店

【アパマンショップ 東京店舗】22店舗
下北沢店、経堂店、渋谷道玄坂店、自由が丘店、目黒西口店
茗荷谷店、赤羽南口店、十条店、荻窪店、西荻窪店、浅草駅前店
亀戸店、門前仲町駅前店、綾瀬店、吉祥寺店、吉祥寺南口店、武蔵境店
武蔵小金井店、国分寺店、新宿東南口店、品川駅前店、大森西口店
グループ会社 ■(株)アップル東京
■(株)ハウス二十一
■(有) アパート・マンション情報社
■(株) ジェイ・アイ・エス西新宿
関連会社 <三光ソフランホールディングスグループ会社>
■三光ソフラン(株)
■(株)KACHIAL
■(株)アミックス
■(株)シャイン・コーポレーション
■パイン(株)
■(株)財産ドック
■社会福祉法人 誠高会 大宮日進 さくらんぼ保育園
■Stay JAPAN(株) 他
社会貢献活動 「事業を通して社会に貢献する」ことが当社の経営理念。
活気ある地域社会の創造に向けて、様々な取り組みを行っています。

<協賛例>
■さいたま市二十歳の集い
■さいたまクリテリウム
■さいたま市花火大会
■さいたまロードサポート制度
■埼玉大学 学園祭

<その他活動例>
■さいたま市CSRチャレンジ企業 認証
■埼玉版ウーマノミクスプロジェクト 応援団参加
■さいたま国際マラソン大会ボランティア参加
■埼玉県SDGsパートナー
沿革
  • 1990年
    • 設立
  • 1991年
    • 東大宮店オープン
  • 2007年
    • 20店舗出店達成
  • 2008年
    • 不動産売買事業を開始
  • 2010年
    • 30店舗出店達成
  • 2013年
    • 40店舗出店達成
  • 2017年
    • アパマンショップ年間売上ランキング受賞
      ※Apamam Network調べ
      4人店舗部門/1位:北浦和店 2位:大宮西口中央店 4位:土呂店
      5人店舗部門/1位:大宮西口駅前店 10位:東大宮店
  • 2018年
    • 宿泊施設 『浅草シックス』 オープン
      ※現在は賃貸物件として運営中。
  • 2018年
    • アパマンショップ年間売上ランキング受賞
      ※Apamam Network調べ
      4人店舗部門/3位:大宮西口中央店
      5人店舗部門/1位:北浦和店 2位:大宮西口駅前店
  • 2019年 
    • アパマンショップ年間売上ランキング受賞
      ※Apamam Network調べ
      4人店舗部門/1位:大宮西口中央店 2位:土呂店
      5人店舗部門/2位:大宮西口駅前店 3位:川崎北口店
  • 2020年
    • アパマンショップ年間売上ランキング受賞
      ※Apamam Network調べ
      4人店舗部門/1位:土呂店 2位:宮原店 3位:東川口店
      5人店舗部門/3位:北浦和店
  • 2021年
    • 吉祥寺南口店・浅草駅前店オープン
  • 2022年
    • 新宿東南口店・門前仲町駅前店オープン
  • 2023年
    • 宮原西口店・品川駅前店オープン
  • 2024年
    • 大森西口店オープン

      アパマンショップ年間売上ランキング受賞
      ※Apamam Network調べ
      4人店舗部門/1位:北浦和店

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 8
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 15時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 5
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 1 2 3
    取得者 1 2 3
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    100%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 17.9%
      (39名中7名)
    • 2024年度

社内制度

研修制度 制度あり
<新入社員研修 (3週間程度)>
社会人としてのベーシックマナー、ビジネスパーソンに必要な基本スキル、不動産業界における基礎知識を、社内外の研修を通じて学習します。
現場で役立つ実践的なスキルや知識に関しては、その後の店舗研修にて修得します。

<新入社員フォロー研修>
配属後に同期で集まり、これまでの成功事例や失敗事例を共有した上で、現時点での自分たちの問題点を自ら発見し、自分たちでディスカッションしながら解決策を立案。
研修担当となる管理職が、その後の業務や自身の成長に繋がるようフィードバックを行います。

<各種セミナーへの参加>
当社が事務局を務める(公財)日本賃貸管理住宅協会、全国賃貸管理ビジネス協会が開催するセミナーなどに参加し、業界のニュースやトレンド、他社の動向やケーススタディを学びます。

<宅建資格取得支援制度>
大手資格専門学校と提携し、特別割引で受講が可能。資格取得者にはお祝い金として100,000円を支給します。
自己啓発支援制度 制度あり
新入社員研修、新入社員フォロー研修
メンター制度 制度なし
キャリアコンサルティング制度 制度なし
社内検定制度 制度なし

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
筑波大学、都留文科大学
<大学>
亜細亜大学、跡見学園女子大学、浦和大学、桜美林大学、大妻女子大学、沖縄国際大学、神奈川大学、川村学園女子大学、関西学院大学、関東学園大学、学習院大学、共栄大学、近畿大学、敬愛大学、慶應義塾大学、工学院大学、國學院大學、国際武道大学、国士舘大学、駒澤大学、駒沢女子大学、埼玉大学、埼玉学園大学、札幌大学、産業能率大学、静岡大学、淑徳大学、尚美学園大学、昭和女子大学、実践女子大学、十文字学園女子大学、城西大学、城西国際大学、上武大学、駿河台大学、聖学院大学、成蹊大学、成城大学、専修大学、大正大学、高崎商科大学、高千穂大学、拓殖大学、玉川大学、大東文化大学、千葉大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中央学院大学、筑波大学、鶴見大学、帝京大学、帝京科学大学(東京)、帝京平成大学、東海大学、東京海洋大学、東京家政大学、東京外国語大学、東京経済大学、東京工科大学、東京国際大学、東京成徳大学、東京電機大学、東京福祉大学、東京富士大学、東京理科大学、東北学院大学、東北文化学園大学、東洋大学、東洋学園大学、獨協大学、二松学舎大学、日本大学、日本工業大学、日本女子大学、日本体育大学、姫路獨協大学、広島国際大学、フェリス女学院大学、福岡大学、福島大学、文教大学、文京学院大学、平成国際大学、法政大学、武蔵大学、武蔵野大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、目白大学、立教大学、立正大学、立命館大学、流通経済大学(茨城)、流通経済大学(千葉)
<短大・高専・専門学校>
上野学園大学短期大学部、大妻女子大学短期大学部、大原法律公務員専門学校、川口短期大学、埼玉女子短期大学、実践女子大学短期大学部、城西短期大学、中央情報専門学校、貞静学園短期大学、戸板女子短期大学、東京IT会計公務員専門学校大宮校、東京女子体育短期大学、東京成徳短期大学、日本外国語専門学校、日本工学院八王子専門学校

採用実績(人数)    2023年  2022年  2021年  2020年  2019年 
--------------------------------------------------------
大学   9名   8名   17名    9名   18名
短大卒  0名   2名   1名    3名   2名
専門卒  0名   0名   4名    1名
大学院  0名   0名   0名    0名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 8 1 9
    2023年 7 6 13
    2022年 12 6 18
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 9 0 100%
    2023年 13 1 92.3%
    2022年 18 3 83.3%

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