最終更新日：2025/5/9

(株)ジェイアール西日本総合ビルサービス【JR西日本グループ】

正社員

業種

ビル施設管理・メンテナンス
セキュリティ
設備工事・設備設計

基本情報

本社: 兵庫県

資本金: 1億3,000万円

売上高: 155億円（2023年3月期）

従業員: 1,312名（2024年4月現在）

募集人数: 11～15名

エントリー	エントリーボックス
セミナー／説明会	【5月開催】会社説明会（WEB）【6月開催】会社説明会（WEB・参加特典あり）

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

大阪ステーションシティなどJR西日本エリアの玄関口となる大規模なビルを中心に、ビルメンテナンス業（設備管理・警備保安）を行う、縁の下の力持ちとして活躍しています！

ビルマネジメント事業におけるリーディングカンパニーを目指します！（2025/05/09更新）

伝言板画像

こんにちは！ジェイアール西日本総合ビルサービス採用担当です！

当社のページをご覧いただきありがとうございます。
11月以降ほぼ”毎週”仕事体験コンテンツや説明会で皆様をお待ちしております！
当社の総合職についてしっかりお伝えします！

会社・仕事のことはもちろん、気になることがあればいつでも聞いてください！
皆様の参加を心よりお待ちしております♪

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◆WEB会社説明会　開催日時◆

5月9日，15日，19日，28日　　時間は日程によって異なります（1時間30分程度）

6月4日，13日，17日，25日　　時間は日程によって異なります（1時間30分程度）

空いた時間に気軽にご参加いただけます！ご応募お待ちしております♪
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安定性・将来性

JR西日本グループ会社のため安定して働けます！グループ会社唯一のビルメンテナンス会社です！
制度・働き方

研修制度が充実しています！自社独自の研修センターで、VR体験・防災実機等を使って研修が出来ます！
キャリア

総合職で入社後は、設備・警備のお仕事をして、その後総務・人事・営業・契約業務等の仕事にも携われます！

会社紹介記事

JR大阪駅を含む大阪ステーションシティをはじめ、金沢・大阪・京都・兵庫・岡山・広島地区の様々なビルを管理しています。人材育成を目的とした「社員研修センター」では現場に即した知識・技術・技能を体得できる研修設備を完備。また、幹部候補として必要なマネジメント力を習得します。

: JR大阪駅を含む大阪ステーションシティをはじめ、金沢・大阪・京都・兵庫・岡山・広島地区の様々なビルを管理しています。

: 人材育成を目的とした「社員研修センター」では現場に即した知識・技術・技能を体得できる研修設備を完備。また、幹部候補として必要なマネジメント力を習得します。

当たり前のように利用している施設の「安全・安心・快適」を作ることがやりがい！

若手社員にも大きな仕事を任せてくれるのも弊社の魅力。「若い力が今後の会社を担っていく」という思いを共有し、お客様に喜んでもらえるように社会貢献していきます。	毎日、何十万人というお客様が行き交う駅や商業施設。私たちはJR西日本グループの一員として、大阪駅や京都駅などのJR西日本が保有する駅ビルや商業施設等の設備管理や警備を担っているビル管理会社です。ビル管理と言っても、具体的に何をするのか、すぐにイメージが湧かないかもしれません。しかし、実は私たちの事業は皆さんの日常生活に最も近い関係にあります。　例えば、いつも利用している駅や商業施設。一年通して適度な室温と、明るい照明の光が広がる空間、何か困ったときにはすぐに対応してくれる警備員…など、いつも当たり前のように利用している施設を24時間365日「安全・安心・快適」を第一に全てのお客様に提供しています。　つまり、私たちはビル管理のスペシャリスト。設備管理業務では、ボイラーなどの熱源や冷凍機で空調を管理したり、電力会社からきた高圧の電気をビル建物内で使えるようにしたり機器類の管理をしています。警備業務では、商業施設内での防犯・防災を徹底し社会の治安を守っているほか、お客様への道案内などのインフォメーション業務にも対応しております。近年では、女性のお客様が多い商業施設を対象に、女性だけの警備隊を発足するなど、従来の警備業務のイメージを変えるとともに、おもてなしを意識したソフトな対応で全てのお客様に喜んでいただける取組みにも挑戦しています。　入社後、まず設備管理業務あるいは警備業務の現場を数年経験します。その後、現場で培った知識や技術等を活かし、現場管理やクライアントへの企画提案などの幅広い視点からビルのマネジメントをしていただきます。　現在、弊社では育児休業を取る社員も増え、働きやすい環境づくりを日々推し進めています。

若手社員にも大きな仕事を任せてくれるのも弊社の魅力。「若い力が今後の会社を担っていく」という思いを共有し、お客様に喜んでもらえるように社会貢献していきます。

　毎日、何十万人というお客様が行き交う駅や商業施設。私たちはJR西日本グループの一員として、大阪駅や京都駅などのJR西日本が保有する駅ビルや商業施設等の設備管理や警備を担っているビル管理会社です。
ビル管理と言っても、具体的に何をするのか、すぐにイメージが湧かないかもしれません。しかし、実は私たちの事業は皆さんの日常生活に最も近い関係にあります。
　例えば、いつも利用している駅や商業施設。一年通して適度な室温と、明るい照明の光が広がる空間、何か困ったときにはすぐに対応してくれる警備員…など、いつも当たり前のように利用している施設を24時間365日「安全・安心・快適」を第一に全てのお客様に提供しています。

　つまり、私たちはビル管理のスペシャリスト。設備管理業務では、ボイラーなどの熱源や冷凍機で空調を管理したり、電力会社からきた高圧の電気をビル建物内で使えるようにしたり機器類の管理をしています。警備業務では、商業施設内での防犯・防災を徹底し社会の治安を守っているほか、お客様への道案内などのインフォメーション業務にも対応しております。近年では、女性のお客様が多い商業施設を対象に、女性だけの警備隊を発足するなど、従来の警備業務のイメージを変えるとともに、おもてなしを意識したソフトな対応で全てのお客様に喜んでいただける取組みにも挑戦しています。

　入社後、まず設備管理業務あるいは警備業務の現場を数年経験します。その後、現場で培った知識や技術等を活かし、現場管理やクライアントへの企画提案などの幅広い視点からビルのマネジメントをしていただきます。

　現在、弊社では育児休業を取る社員も増え、働きやすい環境づくりを日々推し進めています。

会社データ

プロフィール	【設備管理業務】　JR西日本の駅ビル等の大型複合施設にて電気・空調・給排水・衛生・防災設備の点検、維持管理（メンテナンス）を行います。毎日の地道な点検や確認作業を確実に実施することで故障や事故を未然に防ぎ、お客様に安全で快適な空間を提供します。また、建物の多様性を見極め、ビルオーナー様にライフサイクルコストの削減や駅ビル利用者様へのサービス向上の改善提案等を行っています。　　【警備業務（セキュリティ）】　JR西日本の駅ビル等の大型複合施設で施設警備や駐車場管理、交通誘導、イベント会場等での雑踏警備等、施設の形態や目的に応じたセキュリティを行います。関西の主要駅等の公共性の高い場所において、お客様に安全で快適な空間を提供しています。
事業内容	■ビル管理事業・設備管理業務　JR西日本が保有する駅ビル等の大型複合施設にて電気・空調・給排水・衛生・防災設備の点検や、施設の維持管理（メンテナンス）を行います。毎日の地道な点検や確認作業を確実に遂行することで機器類の故障や事故を未然に防ぎ、全てのお客様に安全で安心かつ快適な空間を提供します。また、ビル建物の多様性を見出し、ビルオーナー様にライフサイクルコストの削減や施設を利用されるお客様へのサービス向上に向けた提案も行っています。　　　・警備業務　JR西日本の主要駅ビル等の大型複合施設で施設警備やイベント会場等での雑踏警備、鉄道に関わる警備業務などを行います。施設の規模や目的に応じたセキュリティを実施し、関西の主要な駅などの公共性の高い場所において全てのお客様に安全で安心かつ快適な空間を提供しています。・その他（PM事業、CM事業） JR西日本グループで唯一ビルメンテナンス事業を行う会社です。皆様がよく知る施設で当社の社員は活躍しています！

プロフィール

【設備管理業務】
　JR西日本の駅ビル等の大型複合施設にて電気・空調・給排水・衛生・防災設備の点検、維持管理（メンテナンス）を行います。毎日の地道な点検や確認作業を確実に実施することで故障や事故を未然に防ぎ、お客様に安全で快適な空間を提供します。また、建物の多様性を見極め、ビルオーナー様にライフサイクルコストの削減や駅ビル利用者様へのサービス向上の改善提案等を行っています。　　

【警備業務（セキュリティ）】
　JR西日本の駅ビル等の大型複合施設で施設警備や駐車場管理、交通誘導、イベント会場等での雑踏警備等、施設の形態や目的に応じたセキュリティを行います。関西の主要駅等の公共性の高い場所において、お客様に安全で快適な空間を提供しています。

事業内容

■ビル管理事業

・設備管理業務
　JR西日本が保有する駅ビル等の大型複合施設にて電気・空調・給排水・衛生・防災設備の点検や、施設の維持管理（メンテナンス）を行います。毎日の地道な点検や確認作業を確実に遂行することで機器類の故障や事故を未然に防ぎ、全てのお客様に安全で安心かつ快適な空間を提供します。また、ビル建物の多様性を見出し、ビルオーナー様にライフサイクルコストの削減や施設を利用されるお客様へのサービス向上に向けた提案も行っています。　　
　
・警備業務
　JR西日本の主要駅ビル等の大型複合施設で施設警備やイベント会場等での雑踏警備、鉄道に関わる警備業務などを行います。施設の規模や目的に応じたセキュリティを実施し、関西の主要な駅などの公共性の高い場所において全てのお客様に安全で安心かつ快適な空間を提供しています。

・その他（PM事業、CM事業）

JR西日本グループで唯一ビルメンテナンス事業を行う会社です。皆様がよく知る施設で当社の社員は活躍しています！

本社郵便番号	661-0976
本社所在地	兵庫県尼崎市潮江一丁目2番12号　JR尼崎駅北NKビル6階
本社代表番号	06-4960-7860
設立	1997年2月
資本金	1億3,000万円
従業員	1,312名（2024年4月現在）
売上高	155億円（2023年3月期）
売上高推移	155億円（2023年3月期） ※当社設立以来、「赤字経営無し」。
事業所	■本社　　　〒661-0976 尼崎市潮江1丁目2-12 JR尼崎駅北NKビル6階 ■金沢支店　〒920-0033 金沢市広岡1丁目2-20 Mビル5階 ■京都支店　〒600-8421 京都市下京区綾小路通烏丸西入童侍町167 AYA四条烏丸ビル6階 ■大阪支店　〒553-0003 大阪市福島区福島7-20-1 KM西梅田ビル4階 ■OSC支店　〒553-0003 大阪市福島区福島7-20-1 KM西梅田ビル4階 ■神戸支店　〒650-0027 神戸市中央区中町通二丁目1-18 JR神戸駅NKビル7階 ■岡山支店　〒700-0024 岡山市北区駅元町1番15号 ■広島支店　〒732-0826 広島市南区松川町1-19 太陽生命広島松川町ビル5階
主な管理施設	【駅商業施設】大阪ステーションシティルクアルクアイーレ大丸梅田店天王寺ミオアルビ住道エストエキマルシェ大阪エキマルシェ新大阪京都駅ビル京都ポルタジェイアール京都伊勢丹リブプリコ神戸ピオレ明石ピオレ姫路和歌山ミオ金沢百番街マリエとやまとやマルシェマルートプリズム福井岡山一番街さんすて岡山さんすて倉敷さんすて福山呉駅ビルクレストエキエ下関駅ビルリピエ　等【ホテル】ホテルグランヴィア大阪ホテルグランヴィア京都ホテルグランヴィア和歌山ホテルグランヴィア岡山ホテルグランヴィア広島ホテルヴィスキオ京都ホテルヴィスキオ大阪ヴィアイン新大阪ウエストヴィアイン姫路ヴィアイン心斎橋　等【JR西日本関連施設】京都鉄道博物館 JR西日本本社ビル JR西日本阪奈支社ビル JR西日本京滋支社ビル JR西日本岡山支社ビル JR西日本中国統括本部ビル JR西日本金沢駅 JR西日本京都駅 JR西日本大阪駅 JR西日本広島駅 JR西日本金沢総合車両所 JR西日本白山総合車両所 JR西日本吹田総合車両所 JR西日本網干総合車両所 JR西日本博多総合車両所岡山支所 JR西日本博多総合車両所広島支所 JR西日本下関総合車両所　等【その他】大阪エネルギーサービス　等
会社の特徴	◆JR西日本グループ会社のため安定して働けます！ ◆研修制度が充実！　（自社独自の研修センターや資格取得支援制度あり！） ◆若手社員が活躍中！ ◆新規管理物件も拡大中！！！
平均年齢	49歳
沿革	1988年12月ジェイアール西日本警備保障(株)を設立 1997年2月ジェイアール西日本警備保障(株)と関西設備サービス(株)を合併、商号を「(株)ジェイアール西日本総合ビルサ－ビス」に変更 1997年3月京都支店、神戸支店を設置 1998年2月資本金を130百万円に増資 2001年3月マンション管理業務を開始 2004年11月安全推進室を設置 2008年4月大阪支店を設置 2011年6月監査室を設置 2013年6月 OSC営業所設置 2014年6月総務企画部を総務部・経営企画部に組織変更 2014年12月社員研修センターを開設 2015年7月 JR西日本住宅サービス(株)にマンション管理事業を承継 2017年4月広鉄警備警備保障（株）との合併により広島支店を設置 2018年4月ジェイアール岡山警備保障（株）との合併により岡山支店を設置 2018年6月 PM事業部を設置 OSC営業所をOSC支店に組織変更 2019年4月ジェイアール金沢警備保障（株）との合併により金沢支店を設置 2021年6月総務部・経営企画部・PM事業部を総務企画部・ビジネスソリューション部に組織変更

働き方データ

平均勤続勤務年数
- -年
-年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 13.3時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 16.0日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	7名	2名	9名
取得者	5名	2名	7名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

71.4%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり・新入社員教育研修（入社後2カ月間）　※入社後1年間にわたり、フォローアップ研修実施その他にも、勤務や営業、パソコン等様々な教育研修がございます。
自己啓発支援制度	制度あり【資格取得支援制度】社員の能力向上のため、会社から指定の資格を設けています。　会社指定の資格を取得すれば、資格取得に要した費用を支援する制度。　また、資格を取得した場合は会社から一時金有り。【e-ラーニング制度】社員のスキルアップのため、ネットを利用した学習制度。　会社からカリキュラム配付されたり、自己研鑽が可能。 [内容] 　ビジネスマナー、コンプライアンス、語学（英語、中国語等）、設備管理スキル等
メンター制度	制度あり
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞愛知学院大学、追手門学院大学、大阪大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪芸術大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、大谷大学、岡山理科大学、尾道市立大学、金沢工業大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、北九州市立大学、京都産業大学、京都女子大学、京都文教大学、近畿大学、高知大学、高知工科大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸大学、神戸学院大学、神戸国際大学、神戸市外国語大学、神戸松蔭女子学院大学、神戸親和女子大学、神戸女学院大学、神戸女子大学、滋賀大学、滋賀県立大学、摂南大学、帝塚山大学、徳島文理大学、鳥取大学、同志社大学、奈良大学、奈良学園大学、奈良県立大学、奈良女子大学、日本文理大学、阪南大学、広島大学、広島工業大学、佛教大学、武庫川女子大学、立命館大学、龍谷大学人物重視の採用を実施しているため、学部学科問わず様々な先輩社員が活躍しています！もっと見る
採用実績（人数）	2025年（予）　2024年　2023年　　　　　 ---------------------------------------------------------- 【大卒】　　6名　　　　　14名　　10名　　　 ※直近3年間は短大卒の採用実績無し

採用実績（学校）

＜大学＞
愛知学院大学、追手門学院大学、大阪大学、大阪経済大学、大阪経済法科大学、大阪芸術大学、大阪工業大学、大阪産業大学、大阪市立大学、大阪電気通信大学、大谷大学、岡山理科大学、尾道市立大学、金沢工業大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、北九州市立大学、京都産業大学、京都女子大学、京都文教大学、近畿大学、高知大学、高知工科大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸大学、神戸学院大学、神戸国際大学、神戸市外国語大学、神戸松蔭女子学院大学、神戸親和女子大学、神戸女学院大学、神戸女子大学、滋賀大学、滋賀県立大学、摂南大学、帝塚山大学、徳島文理大学、鳥取大学、同志社大学、奈良大学、奈良学園大学、奈良県立大学、奈良女子大学、日本文理大学、阪南大学、広島大学、広島工業大学、佛教大学、武庫川女子大学、立命館大学、龍谷大学

人物重視の採用を実施しているため、学部学科問わず様々な先輩社員が活躍しています！

採用実績（人数）

　　　　　2025年（予）　2024年　2023年　　　　　
----------------------------------------------------------
【大卒】　　6名　　　　　14名　　10名　　　

※直近3年間は短大卒の採用実績無し

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2024年	7名	7名	14名
2023年	5名	5名	10名
2022年	7名	3名	10名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2024年	14名	0名	100%
2023年	10名	4名	60.0%
2022年	10名	0名	100%

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