最終更新日：2025/6/2

ヤシマ工業(株)

正社員

業種

建設
住宅（リフォーム）
設備工事・設備設計
住宅
建材・エクステリア

基本情報

本社: 東京都

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募集コース
募集対象
採用フロー
採用後の待遇

募集コース

コース名	職種限定募集：技術・研究系施工管理職施工管理職を希望される方は、ご希望に沿って配属いたします。
雇用形態	正社員
配属職種	施工管理職 ●ヤシマ工業の施工管理職の仕事とは？《施工管理職の先輩であるTさんに聞きました！》施工管理は、工事現場の安全や品質、スケジュール、予算などを管理する仕事です。現場代理人はその責任者として、工事を竣工まで導きます。入社後、まずは入社時研修でその基本の知識やスキルを学び、その後は現場代理人補佐としてさまざまな現場を経験しつつ、国家資格（施工管理技士など）にもチャレンジしながら現場代理人を目指します。私が担当しているのは、中～大規模マンションの大規模修繕工事の現場です。学生時代に建築関連を学んではいましたが、教科書どおりに進まないのが実際の現場です。そうした際にも、経験豊富な先輩たちや職人さんたちから、現場の状況に即した応じた実践的なアドバイスがもらえるので、とてもありがたいです。・管理組合や理事会との打ち合わせ・現地調査・工事計画の策定・工事現場（安全・スケジュール・職人さんなど）の管理・材料費の試算・居住者様に向けたお知らせ掲示板の更新・報告書等の作成など ●ヤシマ工業で働く面白さとは？日本では、築40年を越えた建築物が多く存在しており、その維持管理が課題となっています。そうしたなかで、当社が長年に渡りわたり培ってきたノウハウと技術を生かして適性適切な修繕を行い、建物の長寿命化に貢献できることに大きなやりがいを覚えるのと同時に、社会的な意義も感じます。また、居住者様と関わる機会もあり、「ありがとう」「快適になりました」といった感謝のお言葉や感謝状を直接いただいたときにも、大きなやりがいよろこびを感じますね。専門的な知識やスキルが求められる仕事であり、ゆくゆくは国家資格の取得も必要になりますが、たとえば資格取得に関しては先輩たちが社内勉強会を開催してくれるなど、とても手厚くサポートしてくれます。興味のある方はぜひ安心してチャレンジいただきたいと思います。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー	マイナビよりエントリー会社説明会 WEBにて実施面接（個別） 1回実施予定エントリーシート提出随時適性検査面接（個別） 1回実施予定内々定【選考フロー詳細】＜STEP １＞説明会　　　　　　▼ 　＜STEP 2＞一次選考（個人面接）　人事担当者が面接を行います。面接のポイントは、　　・基本的なコミュニケーション力。　　・社会人基礎力。　　・これまで学んできたこと、経験してきたこと。　この時点では、志望動機が上手に説明できなくても大丈夫です。　　　　　▼ ＜STEP 3＞．各種提出物　・エントリーシート提出　・適性検査受験　詳細は１次選考通過時点にお知らせします。　　　　　▼ 　＜STEP 4＞．最終選考（個人面接）　社長、役員が面接を行います。　これまで何をしてきたのか、もちろん大切ですが、将来の話しも沢山出来ればと思います。これまでの経験を通じて、これから社会人になる皆さんが、どんなことをしていきたいのか、存分にお話しください。　また、市場がどのように変化していくのか、その中で当社が今後どのようになっていくのか、何を目指していくのか、皆さんも確認して下さい。　　　　　▼ 　＜STEP 5＞．内々定
募集コースの選択方法	説明会参加時、希望職種の説明会を選択の上ご参加ください。
内々定までの所要日数	3週間以内
選考方法	面接重視の採用です。
選考の特徴	選考でエントリーシートあり選考で筆記・適性検査あり選考でグループワーク・グループディスカッションなしグループ面接なし
提出書類	・エントリーシート（一次選考後提出）・履歴書（二次選考時提出）・成績証明書または卒業見込証明書（内定後提出）・健康診断書（入社時提出）・卒業証明書（入社時提出）
募集対象	理系大学院生理系学部生文系大学院生文系学部生短大生高専生専門学校生
募集人数	6～10名
募集学部・学科	全学部・全学科
募集の特徴	転居を伴う転勤なし
説明会・選考にて交通費支給あり	最終選考に参加される方への交通費は当社にて負担しております。詳細は採用担当者へご確認下さい。

採用後の待遇

初任給

（2024年04月実績）

対象	支給額	基本月額	諸手当（一律）／月
院了	（月給）271,500円	230,000円	41,500円
大学卒	（月給）259,900円	220,000円	39,900円
短大・専門卒	（月給）248,400円	210,000円	38,400円
高専卒	（月給）236,800円	200,000円	36,800円

院了：271,500円（基本給230,000円、固定残業36,500円、現場手当一律5,000円）

大学卒：259,900円（基本給220,000円、固定残業34,900円、現場手当一律5,000円）

短大・専門卒： 248,400円（基本給210,000円、固定残業33,400円、現場手当一律5,000円）

高専卒：236,800円（基本給200,000円、固定残業31,800円、現場手当一律5,000円）

試用期間あり

試用期間：3カ月
※試用期間中の待遇に変更なし

固定残業制度あり

院了　　　　：固定残業36,500円
大学卒　　　：固定残業34,900円
短大・専門卒：固定残業33,400円
高専卒　　　：固定残業31,800円
※固定残業時間各20時間
※固定残業時間20時間を超えた場合は、超過分の割り増し分が支払われます。

諸手当

◆通勤手当
交通費全額支給
◆家族手当
控除対象配偶者月5千円、子ども1人につき月1万円（20歳になるまで。人数の上限なし）
◆住宅手当
30歳まで3万円（30歳未満の社員に適応）
◆資格手当
一級建築士：月3万円／建築施工管理技士1級：月1万円
◆役職手当
役職によりそれぞれ別途支給
◆奨学金支援制度

昇給

年1回(6月)

賞与

年2回(6月・12月)
※別途決算賞与有

年間休日数

122日

休日休暇

完全週休2日制（土日祝）※休日出勤の場合、振替休日を取得
◆夏季休暇（約4～7日）
◆年末年始休暇（約7日）
◆慶弔休暇
◆産休・育児・介護休暇（原則、復職後も休業前と同じ部署に配属され、復職後は時短勤務も可能です。）
※年間休日122日（2024年度実績）
◆有給休暇
初年度10日（有給休暇発生は入社6カ月目以降から）
以降勤続年数に応じて付与
※2019年4月より全社員、年間5日（最低）の年次有給休暇取得

待遇・福利厚生・社内制度

・各種社会保険完備（健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険）
・会員制リゾート施設（社員同士、家族友人で使用可）
・飲みニケーション（1人3,000円まで飲食費補助）
・制服／社用携帯貸与
・退職金制度
・クラブ活動（ゴルフ、フットサル、バスケットボール、卓球等）
・豪華景品の当たる忘年会
・継続勤続年数15年の社員を表彰
・雇用延長制度（定年は60歳ですが、65歳までの雇用延長制度があります。）
・18歳未満のお子さんへクリスマスプレゼント
・扶養配偶者の健康診断、人間ドック受診費用助成
・同居家族のインフルエンザ予防接種費用助成
・表彰旅行（年に１回、優秀な成績を収めた社員にはハワイ旅行が贈られます。旅行費用は全額会社負担）

年間休日120日以上
福利厚生が充実
ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
教育・研修制度が充実
資格取得支援制度あり
時短勤務制度あり
産休・育児休暇取得実績あり
完全週休2日制
社宅・家賃補助制度あり
対面の研修あり

就業場所における受動喫煙防止の取組

屋内禁煙

勤務地

埼玉
東京

※勤務地は首都圏（主に東京、埼玉等）で、地方・海外転勤はありません。
※案件により事業所所在地以外の首都圏でも勤務の可能性があります。

勤務時間

8:30～17:30

実働8時間／1日

こんな学生に会ってみたい

大学での学問に自信がある人
資格取得に積極的な人
海外経験や語学力に自信がある人
学内活動の経験が豊富な人
学外活動の経験が豊富な人
インターンシップなどの就業体験がある人
チームワークを重視する人
こだわりや探究心の強い人
冷静に物事を判断できる人

採用情報提供方法の特徴

会社見学・工場見学あり
先輩社員との質問会・懇談会あり

問合せ先

問合せ先	下記までご連絡下さい。お電話の際は「新卒採用の件」とお伝え下さい。［本社］〒165-0026　東京都中野区新井2-10-11 TEL：03-6365-1820（平日9：00～17：30）
URL	https://www.yashima-re.co.jp/recruit/
E-MAIL	recruit@yashima-re.co.jp 件名に「新卒採用の件」とお書き下さい。
交通機関	・JR中央線「中野」　　　・西武新宿線「新井薬師前」・西武新宿線「沼袋」いずれも徒歩10分程度