最終更新日：2025/3/27

テイカ製薬(株)

正社員

業種

薬品
化粧品
化学
受託開発
プラント・エンジニアリング

基本情報

本社: 富山県

資本金: 1億円

売上高: 137億円（2023年3月期）

従業員: 422名（2024年4月1日現在）

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

エントリー	エントリーボックス

会社概要
採用データ

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

“患者様に安全と安心を与える優れた医薬品を世の中に提供する“を信条に創薬研究製剤開発に取り組む提案型企業としてチャレンジし続けています。

My Career Boxで応募可

エントリーのお願い・『富山県奨学金返還助成制度』に登録しています！（2025/03/25更新）

伝言板画像

テイカ製薬　採用担当の寺崎です。

エントリーいただいた方には、マイページ「お返事箱」へ
順次ご連絡させていただきます。
ご興味のある方は、「（貴社エントリー画面のタイトルを入力）」よりエントリーを
お願いします。

ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
奨学金を活用している理工系学生、薬学系学生様に朗報です。

テイカ製薬は、『富山県奨学金返還助成制度』に登録している企業です！

◎富山県奨学金返還助成制度とは？

2026年3月卒業見込みの県外の大学等に在籍している理工系学部生・
大学院生・6年生薬学生を対象にした奨学金返還助成を行うものです。

【対象者】
・理工系学部2年分
・理工系大学院修士課程2年分
・6年生薬学部6年分

富山県のHPを参照ください。
https://www.pref.toyama.jp/1303/sangyou/roudou/roudoukoyou/kj00019118.html
※テイカ製薬は、理工系・薬学生の奨学金返還助成企業です！
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

【テイカ製薬ホームページ】
　http://www.teika.co.jp/

技術・研究

研究機関との共同研究を含め、探索研究から臨床試験までの一連のプロセスを実行しています。
職場環境

社員の「やりがい」「挑戦」「社員が安心して長く働ける環境」を重視し、理系文系問わず活躍できます。
制度・働き方

資格取得や研修制度が充実していますので専門知識がなくても安心して技術や知識を高めることができます。

会社紹介記事

点眼剤や軟膏剤の製剤技術において年間でも数多くの特許を取得。研究機関や大学との共同開発で疾病の原因やその作用メカニズムを解明し、難病に立ち向かう。有給休暇が取得しやすいのはもちろん急な体調不良で休む際も周囲のサポート体制は万全。産休・育休を取得した社員のほとんどが復職し安心して長く働ける環境。

: 点眼剤や軟膏剤の製剤技術において年間でも数多くの特許を取得。研究機関や大学との共同開発で疾病の原因やその作用メカニズムを解明し、難病に立ち向かう。

: 有給休暇が取得しやすいのはもちろん急な体調不良で休む際も周囲のサポート体制は万全。産休・育休を取得した社員のほとんどが復職し安心して長く働ける環境。

独自の製剤技術・新薬開発に励む提案型総合医薬品メーカー

若手社員も積極的に大きなプロジェクトに参加できます。失敗を恐れず挑戦する風土です。	私たちは【患者様のQOL（生活の質）向上】をモットーに、医薬品開発（新薬、ジェネリック、一般用医薬品）、製剤技術開発、受託開発・製造に取り組んでいる医薬品メーカーです。中でも特に使いやすさが求められる外用剤（点眼剤・軟膏剤・貼付剤など）の分野においては、業界でもトップクラスのシェアを誇ります。例えば、今ではごく当たり前になっている、容器と薬を一体化させた目薬の開発は当社が先駆けであり、目薬＝テイカ製薬と呼ばれるほどに知られています。「テイカさんの薬は使いやすい」「しみない」「苦くない」など、患者様一人ひとりの声が、当社が強みとする“提案型の医薬品開発、製剤技術開発”の進化を後押ししています。

若手社員も積極的に大きなプロジェクトに参加できます。失敗を恐れず挑戦する風土です。

私たちは【患者様のQOL（生活の質）向上】をモットーに、医薬品開発（新薬、ジェネリック、一般用医薬品）、製剤技術開発、受託開発・製造に取り組んでいる医薬品メーカーです。中でも特に使いやすさが求められる外用剤（点眼剤・軟膏剤・貼付剤など）の分野においては、業界でもトップクラスのシェアを誇ります。例えば、今ではごく当たり前になっている、容器と薬を一体化させた目薬の開発は当社が先駆けであり、目薬＝テイカ製薬と呼ばれるほどに知られています。「テイカさんの薬は使いやすい」「しみない」「苦くない」など、患者様一人ひとりの声が、当社が強みとする“提案型の医薬品開発、製剤技術開発”の進化を後押ししています。

会社データ

プロフィール	当社は富山発～点眼剤・軟膏剤・貼付剤分野に強みを持つ医薬品メーカーです。「患者様にやさしい薬を。高度化する医療ニーズに応え、人々のQOL向上に貢献する」それがテイカ製薬の社会的使命です。私たちは、医療用から一般用医薬品、医薬部外品までを扱う研究開発型医薬品メーカーとして、製剤技術並びに製品品質の向上、安定供給を維持するための設備設計とともに、積極的に創薬研究も進め、更なる企業価値の向上を目指します。
事業内容受託開発	医療用・一般用医薬品ならびに医薬部外品の製造販売

プロフィール

当社は富山発～点眼剤・軟膏剤・貼付剤分野に強みを持つ医薬品メーカーです。
「患者様にやさしい薬を。高度化する医療ニーズに応え、人々のQOL向上に貢献する」それがテイカ製薬の社会的使命です。
私たちは、医療用から一般用医薬品、医薬部外品までを扱う研究開発型医薬品メーカーとして、製剤技術並びに製品品質の向上、安定供給を維持するための設備設計とともに、積極的に創薬研究も進め、更なる企業価値の向上を目指します。

事業内容

受託開発

医療用・一般用医薬品ならびに医薬部外品の製造販売

本社郵便番号	930-0982
本社所在地	富山県富山市荒川１丁目３番２７号
代表電話番号	076-431-8881
総務人事部直通	076-431-7840
設立	1945年6月1日
資本金	1億円
従業員	422名（2024年4月1日現在）
売上高	137億円（2023年3月期）
事業所	■本社富山県富山市荒川一丁目3番27号 ■東京営業所東京都中央区日本橋室町四丁目1番21号　近三ビル5F ■大阪営業所大阪市中中央区淡路町四丁目3番5号　FPG links MIDOSUJI 10F
主な取引先	興和(株)、田辺三菱製薬(株)、久光製薬(株)、ファイザー(株)、杏林製薬(株)、第一三共ヘルスケア(株)、三笠製薬(株)、千寿製薬(株)、大正製薬(株)、科研製薬(株)、エスエス製薬(株)、塩野義製薬(株)、サノフィ(株)、日本新薬(株)、佐藤製薬(株)、グラクソスミスクライン(株)、ジョンソン・エンド・ジョンソン(株)
関連会社	丹霞堂
平均年齢	41.0歳
平均勤続年数	14.6年
沿革	1945年6月第一薬品化成(株)と(株)帝国水産加工研究所の合併により帝国化成(株)を創立 1968年12月医療用貼付剤「ゲハール」を全国一斉発売 1974年5月社名をテイカ製薬(株)に改称 1988年6月医療用　経皮吸収型鎮痛消炎貼付剤「イドメシンコーワパップ」を興和(株)より発売 1990年3月製造棟5（医療用貼付剤専用工場）完成 1990年12月製造棟6（軟膏剤専用工場）完成 1991年12月医療用褥瘡治療剤「ソアナースパスタ」を発売 1993年12月新研究所棟　完成 1997年10月一般用貼付剤「バンテリンコーワパップ」を興和(株)より発売 1998年12月物流センター(倉庫11：立体倉庫）完成 1999年8月医療用緑内障・高眼圧症治療点眼剤「ニプラノール点眼液」を発売 2000年6月製造棟７に軟膏剤設備増設 2005年2月製造棟8（高薬理活性薬剤専用軟膏剤工場）完成 2010年3月第一薬品株式会社と合併。内服液剤も含めた総合医薬品メーカーとなる。 2012年1月製造棟10（貼付剤工場）完成 2013年10月製造棟7（点眼剤工場）及び製造棟8（軟膏剤工場）の設備増設 2014年2月軟膏剤・点眼剤専用物流倉庫（倉庫8）完成 2014年10月当社製剤技術である口腔内崩壊錠技術「howatt技術」が 2014年グッドデザイン賞を受賞、平成27年3月富山県ものづくり大賞特別賞も受賞 2015年5月品質管理棟を増設「howatt技術」がシンガポールデザイン賞金賞を受賞 2016年10月「howatt技術」製品のパッケージデザインが日本パッケージデザイン大賞銅賞を受賞（医薬品として最高位の受賞） 2017年11月人びとの心と体を癒す「丹霞堂富山駅前店」を開店 1階で医薬品の販売、2階の喫茶コーナーでとやま薬膳を提供 2018年9月医薬品等の品質保証及び安全管理のためのGxP管理棟完成 2020年3月海外の基準に準拠した最新の設備を備えた新点眼剤工場（製造棟17）の完成

働き方データ

平均勤続勤務年数
- 15年
2023年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 7.2時間
2023年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 15.9日
2023年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2023年度
対象者	3名	10名	13名
取得者	2名	10名	12名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2023年度

男性

66.7%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- 22.6%
  （84名中19名）
- 2024年度

社内制度

研修制度	制度あり新入社員研修制度、若手社員研修制度、中堅社員研修制度、OJT研修制度、Off-JT研修制度、GMP教育研修制度、自己啓発通信教育制度、資格取得研修　等
自己啓発支援制度	制度あり自己啓発通信教育制度（通信教育を修了した者に対して支援金を支給）
メンター制度	制度なし
キャリアコンサルティング制度	制度なし
社内検定制度	制度あり生産や品質管理において、各種技能検定を導入。その技能に応じ技能手当等を支給する。

採用実績

採用実績（学校）	茨城大学、神奈川大学、金沢工業大学、金沢星稜大学、金沢大学、金沢大学大学院、北里大学、九州大学、岐阜女子大学、岐阜薬科大学、熊本大学、群馬大学大学院、工学院大学、駒澤大学、静岡県立大学、静岡大学大学院、昭和薬科大学、信州大学、信州大学大学院、城西大学、千葉大学、中京大学、筑波大学、筑波大学大学院、都留文科大学、東京大学大学院、東邦大学、東北大学、東北大学大学院、東洋大学、富山県立大学、富山県立大学大学院、富山高等専門学校、富山国際大学、富山情報ビジネス専門学校、富山短期大学、富山大学、富山大学大学院、豊橋技術科学大学、長岡技術科学大学、名古屋女子大学大学院、名古屋大学、奈良女子大学、新潟大学、日本大学、日本電子専門学校、兵庫県立大学、福井工業大学、福井大学、福井大学大学院、北陸大学、北海道大学、前橋工科大学、明治大学、名城大学、龍谷大学もっと見る
採用実績（人数）	2023年　　2024年　　2025年(予) ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー大学院卒　　　　　　　　1名　　　　4名　　　　2名　大学卒　　　　　　　　　5名　　　　6名　　　　4名高専・短大・専門卒　　　 ―　　　　 1名　　　　3名
採用実績（学部・学科）	法学・政策系、経済・経営・商学系、社会・環境情報系、外国語・国際文化系、人文系、教育系、生活科学系、宗教・神学系、医療・保健系、芸術・音楽系、体育・スポーツ系、その他文系、機械系、数学系、電気・電子系、情報工学系、物理・応用物理系、建築・土木系、生物・生命科学系、化学・物質工学系、資源・地球環境系、農業・農学系、水産系、畜産・酪農系、薬学系（４年制）、薬学系（６年制）、商船系、医学・歯学系、獣医系、衛生医療・介護系、その他理系