皇漢堂製薬 (株)の採用データ

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採用後の待遇

仕事紹介記事

医薬品開発には、社内間の情報共有や部署を超えた連携も必要。製造部や品質管理部のメンバーとも密にコミュニケーションを取りながら、研究開発を進めています。 20代後半から30代前半の社員が多く、意見やアイデアを気軽に言い合えるフラットな雰囲気。先輩たちも皆温かい人柄で、些細なことでも相談しやすい職場です。

: 医薬品開発には、社内間の情報共有や部署を超えた連携も必要。製造部や品質管理部のメンバーとも密にコミュニケーションを取りながら、研究開発を進めています。

: 20代後半から30代前半の社員が多く、意見やアイデアを気軽に言い合えるフラットな雰囲気。先輩たちも皆温かい人柄で、些細なことでも相談しやすい職場です。

募集コース

コース名	研究開発職ＯＴＣやジェネリック医薬品の研究開発を担当します。入社後は試作品の有効成分等の分析や製品化までを担当します。
雇用形態	正社員
配属職種	研究開発職（理系学部出身者） OTCやジェネリック医薬品について、試作品の有効成分等の分析や製品化までの研究開発を担当します。文献・先発品調査、製剤設計、試験、実験、試薬などを経て、最終的な製品化を目指します。状況に応じて「製剤研究」または「分析研究」のいずれかから業務を担当し、将来的には製剤・分析双方をカバーする知識とスキルの修得を目指します。《具体的には》〇製剤研究…試製から製品化までを担当〇分析研究…試作品の有効成分の分析などを担当【入社後の流れ（全職種共通）】 ▼導入研修各部署の業務や役割を説明する社内研修と、社会人の基本を学ぶ外部研修に参加 ▼配属部署でのOJT 年次の近い先輩社員のもとで、業務に必要な知識や進め方などをマンツーマンで学ぶ ▼外部研修外部研修なども積極的に活用し、専門的な知識を習得

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー	マイナビよりエントリー会社説明会 WEBにて実施面接（個別） 1回実施予定面接（個別） 1回実施予定内々定
募集コースの選択方法	エントリー後、履歴書を提出していただきます。履歴書に応募コースを記載していただきます。
内々定までの所要日数	1週間以内
選考方法	１．書類選考２．一次面接（TeamsによるＷeb面接）３．二次面接（個人）
選考の特徴	選考で筆記・適性検査なし選考でグループワーク・グループディスカッションなしグループ面接なし
提出書類	＜応募書類について＞ 1．写真付き履歴書…連絡のつく住所・電話番号、Ｅメールアドレスを記載してください。 2．志望動機、学生時代に頑張ったこと…別紙で記載してください。（文字数、書式は自由） 3．研究テーマに関する資料の添付やアピールポイント、技能、特技、資格などもございましたら別紙で記載をお願いいたします。（文字数、書式は自由）応募職種に対しての自己アピールをお願いいたします。 4．成績証明書（写し） 5. 健康診断証明書（写し）（但し、健康診断を実施している場合） ○履歴書の上部余白に赤字で応募職種を記載してください。（併願可） ○履歴書の志望動機欄や趣味・特技欄など、別紙記載と重なる場合は、履歴書欄を斜線するか、別紙記載と記入してください。
募集対象	理系大学院生 ○理系の大学院生 ○薬剤師の資格取得を目指されている６年制の大学生
募集人数	1～5名
募集学部・学科	全学部・全学科 ○理系の大学院生 ○薬剤師の資格取得を目指されている６年制の大学生
募集の特徴	総合職採用

採用後の待遇

初任給

対象	支給額	基本月額	諸手当（一律）／月
研究開発職　大学院修了（6年生含む）	（月給）270,000円	270,000円

試用期間あり

6カ月間　試用期間中も同条件

固定残業制度なし

諸手当

住宅手当　月20,000円（既婚者で世帯主が条件）
家族手当　月5,000円（世帯主で18歳未満の子一人につき月5,000円）

他、役職手当20,000円～

昇給

昇給年１回　2,500円以上　
2023年度の平均　5,000円

賞与

年2回（7月、12月）

年間休日数

120日

休日休暇

土・日・祝日、年末・年始
但し、年間120日間

待遇・福利厚生・社内制度

厚生年金、健康保険、雇用保険、労災加入

勤続3年以上は退職金制度あり。

年間休日120日以上
産休・育児休暇取得実績あり
完全週休2日制
社宅・家賃補助制度あり

就業場所における受動喫煙防止の取組

敷地内すべて禁煙

勤務地

兵庫

勤務時間

8:00～17:00

実働8時間／1日

こんな学生に会ってみたい

大学での学問に自信がある人
学内活動の経験が豊富な人
学外活動の経験が豊富な人
チームワークを重視する人
冷静に物事を判断できる人

勤務地

勤務地は、本社工場になります。（兵庫県尼崎市）

社宅補助制度

自宅から勤務地まで通勤が困難な場合、月額賃料上限8万円に対し、６０％を会社が補助します。
（例）月家賃＋共益費8万円の場合、補助額4万8千円（補助額の上限です。）

問合せ先

問合せ先	〒660-0803 兵庫県尼崎市長洲本通２丁目８番２７号皇漢堂製薬(株)　新卒採用係電話06-6482-5115　　Ｅメール　nshotai@kokando.co.jp
URL	https://www.kokando.co.jp/
E-MAIL	nshotai@kokando.co.jp
交通機関	ＪＲ尼崎駅　南へ徒歩１３分