最終更新日:2025/7/7

SKY GROUP[グループ募集]

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 商社(自動車関連・輸送用機器)
  • 専門店(自動車関連)
  • 損害保険
  • 自動車・自動車部品
  • レジャーサービス

基本情報

本社
東京都、新潟県
残り採用予定人数
10

このコースは応募受付を終了しています。

仕事紹介記事

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ショールーム/サーキット等で行うイベント等の企画立案など会社広報・PR活動を社内外へ向けて行います
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他業界の要素も取り入れながらSKY GROUPに相応しい企画はどのようなものか理解し、常に新しい提案を続けることが必要です。

募集コース

コース名
広報・PR(ブランディング)
▼心動かす体験を創造する
ブランド・SKY GROUPの認知を拡大しお客様にご納車いただくこと
お客様やスタッフの心を動かす体験を創造することがブランディング企画本部スタッフの仕事です
雇用形態
  • 正社員
配属職種 ブランディング企画本部

【業務内容】
▼心動かす体験を創造する

ブランド・SKY GROUPの認知を拡大しお客様にご納車いただくこと
お客様やスタッフの心を動かす体験を創造することがブランディング企画本部の仕事。

同じ自動車業界内の施策を研究するだけでなく、
アパレル、ジュエリー、観光業界などあらゆる業種が行う
広報活動にも興味関心をもち、
トレンド感のあるアイディアを形にしお客様に届けます。

SKY GROUP ブランディング企画本部とは?

企業マーケティング・広報・グループ全体のイベント企画運営を
行う部署です。

※適性がある方のみ案内しているクローズポジションです

職種詳細
L社内報・社外報・Press Releaseの準備
Lメディアカンファレンスの開催
LSKY GROUP広告掲載
LSKY GROUPホームページ管理
L動画制作
LSKY GROUP CIの規定、管理(SKY TIMELESSのCIを含む)
Lブランディングツール制作
L「SKYサービス」のブランディング
L社内イベント企画・運営
L社外イベント企画・運営
L各ブランドのマーケティング
クオリティチェック・サポート

【特徴】
▼ブランド・SKY GROUPのCIが適用されるイベントの企画立案

いわゆるマーケティングというよりはディーラーマーケティング&
企業広報・PRという分類になります。

SKY GROUPにもコーポレーションアイデンティティ(CI)という
企業運営の指針がありブランドや会社のイメージを守り、
良さを発揮するためのルールがございます。

SKY GROUPに相応しい企画はどのようなものか理解し、
常に新しい発想を獲得し続けることが必要です。

▼対外的な活動の豊富さ

イベント準備のため、社内への企画提案・予算獲得から行い
社内スタッフを動かし、時には協力企業様への橋渡しを行います。

そのため、社内~社外まで様々な方と同じ時間を過ごすことができます

▼戦略企画に専念
イベント時を除いて、基本的には接客がメインになることは少ないかと存じます。

※総合職採用となります。
(営業、受付、営業事務、アドバイザーサポート、経理、総務、人事、ブランディング企画他)
ご希望を十分考慮の上、配属決定いたしますが
必ずしも希望通りとはお約束できかねますためご了承ください。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. マイナビよりエントリー

    こちらよりエントリーください

  2. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  3. 適性検査

  4. 面接(個別/グループ)

    1回実施予定

  5. 面接(個別)

    1回実施予定

  6. 内々定

履歴書の様式指定および、エントリーシートはございません。
原則、面接2回での合否判断とさせていただきます。

適性検査は能力診断ではございません。

募集コースの選択方法 セールス職・一般職より希望職種・ブランドを選択
会社説明会後にヒアリングいたします
内々定までの所要日数 2週間以内
皆様のご予定に合わせて約2週間~1か月以内で内々定を通知いたします
選考方法 書類選考→適性検査→1次面接→最終面接
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートなし
  • 選考で筆記・適性検査あり
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

会社説明会の参加(必須)後、希望者をショールーム見学へご案内します(任意)
【関東エリアショールーム見学会実施場所】
106-0047 東京都港区南麻布5-2-32-8F
SKY GROUP レセプションデスク

提出書類 写真付き履歴書(様式指定なし)

最終面接の際は下記を提出くださいませ。

成績証明書、卒業(見込)証明書、健康診断書

※書類選考時に履歴書以外の書類がそろわない場合は個別にご相談ください。
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 専門学校生
  • 既卒者

募集人数 1~5名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

募集内訳 【募集ブランド】
グループ内より希望をご選択ください

※SKY GROUP全体の選考となります。
ご希望を十分考慮の上、ブランドおよび勤務地の配属決定をいたしますが
必ずしも希望通りとはお約束できかねますためご了承ください。
募集の特徴
  • 総合職採用
  • 一般職採用
  • 海外留学経験のある学生を積極採用
  • 既卒者を積極採用

説明会参加後、第3希望まで自分のやってみたい
職種・ブランドを申告可能です。

できる限り、皆様のご希望を重視し
第一希望に近いところで配属できるようにご案内させていただきます。

ショールーム見学会 【会社説明会参加者のみ:任意参加】
ショールーム見学会のご用意がございます。皆様ぜひご参加ください。
ノベルティプレゼント 【ショールーム見学会の参加者限定】
会社・ブランド紹介パンフレット等、ショールーム見学会の参加者だけに
ノベルティをプレゼントしております。
リクルーター面談 面接前後の対策・質疑応答を目的にオンラインにて面談を承ります。

採用後の待遇

初任給

(2025年04月実績)

対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

専門・短大卒

(月給)200,000円

200,000円

0円

大学・大学院卒

(月給)208,000円

208,000円

0円

最終学歴により、初任給が異なります。
※その他、月額50,000円の範囲内で交通費支給(規定あり)、時間外手当などあり
※時間外手当は1分単位の支給
各社共通

  • 試用期間あり

3カ月間あり、待遇に変動はありません

各社共通

  • 固定残業制度なし
モデル月収例 【年収モデル】
■新卒
一般職      年収  月給
入社2年目 大卒 353万円   22.0万円
入社4年目 大卒 376万円   22.9万円
入社6年目 大卒 395万円   23.4万円
諸手当 〇役職手当
〇家族手当
〇通勤手当
○時間外手当
〇インセンティブ制度
※セールス職のみ、社内規定あり
○資格手当(簿記1級、2級のみ)
その他、社員互助会による祝い金、お見舞い金制度あり

各社共通
昇給 年1回(4月)
賞与 年3回(4月、7月、12月)
2024年度5ヶ月分支給
※会社実績・個人実績による
※初年度 夏季・冬季ともに一律支給
年間休日数 120日
休日休暇 〇年間休日120日(GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、バースデー休暇を含む)
有給休暇を合わせると初年度130日休日となります
〇月9~13日のシフト制
※定休日を含む
〇有給休暇 初年度10日付与(内、5日間取得必須)
〇半休制度
〇生理休暇
〇バースデー休暇(誕生日月に1日)
〇産前産後休暇(取得実績あり)
〇育児休暇
〇慶弔休暇
〇介護休暇など
待遇・福利厚生・社内制度

〇社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
〇社内表彰制度
〇退職金(勤続3年以上)
〇社員割引制度
〇携帯電話(iphone)パソコン貸与
〇所属ブランドごと社章貸与
○団体保険加入
○社外研修
○メーカー研修
○社内研修
○チャレンジ申告制度
○社内公募制度
○団体保険加入
〇リファラル制度
〇グループ内お客様ご紹介制度

  • 実力主義の給与体系・評価制度を導入
  • 年間休日120日以上
  • 福利厚生が充実
  • ジョブローテーションで様々な職種を体験できる
  • 教育・研修制度が充実
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
  • 対面の研修あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内原則禁煙(喫煙専用室設置あり)

屋外喫煙可

勤務地
  • 東京

グループ内取り扱いブランドの中から希望を選択ください
適性のある方を採用させていただきます。

勤務時間
  • 9:30~18:30
    実働8時間/1日

    経理 9:00~18:00
    その他、9:30~18:30 9:45~18:45
    ※配属ブランドにより異なる

  • 産休、育休復帰後の時短勤務制度あり

こんな学生に会ってみたい
  • 大学での学問に自信がある人
  • 資格取得に積極的な人
  • 海外経験や語学力に自信がある人
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • 学外活動の経験が豊富な人
  • インターンシップなどの就業体験がある人
  • 学生時代に起業の経験がある人
  • 個性をアピールできる人
  • 将来は経営者になりたいと考えている人
  • チームワークを重視する人
  • こだわりや探究心の強い人
  • とにかく負けず嫌いの人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • 採用公式facebookあり
  • エントリー者には専用のWebコンテンツを提供
  • 会社見学・工場見学あり
  • 先輩社員との質問会・懇談会あり
1か月単位のシフト制 定休日を含み、公休はご自身指定でとっていただけます。

※ただし、業務の都合によって変更になる可能性がございます。
有給/半休 1日単位の有給休暇の他に半休(4時間単位)の取得も可能です。
年間休日125日 2022年4月より年間休日を108日から125日へ拡大いたしました。
1か月あたりの休日数も9~13日と週あたり2日を目安に取得できます。
また、1か月単位のシフト制(店舗定休日含む)のため、休日の予定が組みやすくなっています。
キャリア開発制度 全社員、チャレンジ申告・社内公募制度の対象となり挑戦する社員の支援を行います。

例えば、ブランドチェンジや未経験職種へのキャリアチェンジ、
SKY GROUPとしてやってみたい企画提示など社員の
チャレンジ精神を大切にする社風・制度を整えております。

そのほかにも年3回の賞与面談、人事面談制度などを活用いただき
ご自身の想いを形にするサポートのご用意がございます
コミュニケーションMTG 社員同士のつながりを大切にするために
1~2か月に一度部署ごとに食事会の制度を設けております。
※会社で一部費用を負担しております!
普段見られない一面を見ることができるかも…?!

問合せ先

問合せ先 【関東本社】
人事戦略本部 新卒採用担当 大戸
03-5798-2121 azusa.oto@sky-g.org
URL https://www.sky-g.org/
E-MAIL sky-recruit@sky-g.org
交通機関 ショールーム見学会:日比谷線広尾駅 徒歩3分
面接会場:各ショールームもしくは日比谷線広尾駅 徒歩3分 SKY GROUPレセプションデスク

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