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最終更新日：2025/6/19
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システムエンジニア／プログラマーとして、病院や工場、オフィスビルなどの中央監視装置や自動制御システムの設計・開発に取り組んでいきます。基本的には本社オフィスでの作業となり、お客さまとの打ち合わせを重ねて設計やプログラムを作り上げていくことになります。ただし、システムが完成して導入する際には現地の建物に出かけ、システムの設定変更、通信状況の確認、各種是正などを行います。新人はまずはPM職を経験してメンテナンスの最前線に立っていただきます。ここで空調設備などに関する全体像を把握した上で、2年目以降から順次、システム開発に取り組んでいってもらいます。なお、SE職には発展形としてNBF（New Business Frontier)職が存在します。クラウドや遠隔監視、IoTなどの先端技術を駆使して、新規の技術開発に臨むことになるだけに、高度な技術を持つ人材のみ昇格できます。本人の適性を踏まえ、配属が変更になる可能性がございます。例：SE職⇔PM職、SE職⇔RAC職
会社説明会
WEBにて実施
エントリーシート提出
随時
面接（個別）
2回実施予定
内々定
・説明会はGoogleMeetにて実施・エントリーシートの提出締切日はエントリーしていただいた方にお知らせいたします
・面接の上、適性を考慮し決定する。・一次面接はWeb、最終面接は原則対面にて実施※遠方にお住まいの方は要相談・一次面接は管理職層、最終面接は役員が面接官として参加いたします。
大学学部・大学院を2026年3月卒業・修了予定の方、または卒業・修了後3年以内の方（既卒者）（職業能力開発校も対象です）※既卒者は卒業3年以内で職歴が無い方に限ります。（ただし入社は2026年4月となります）※第二新卒（職歴のある方）の方の募集は現在行っておりません。
SE職(大卒)
（月給）246,500円
210,000円
36,500円
SE職(短大・専門卒)
（月給）222,500円
186,000円
住宅手当一律（33,500円）※住宅手当は居住形態に関わらず一律支給です。職種手当（システムソフトウェア系：3,000円）
試用期間：6か月（給与変更なし）
・社会保険完備(健康・厚生年金・雇用・労災)・会員制福利厚生制度(福利厚生倶楽部)・従業員持株会・確定拠出年金制度 ・社内にて技術研修、グループ会社での研修、社外ビジネスマナー研修、社外技術研修・資格取得褒賞金制度・作業服、安全靴、工具等備品の貸与・社用携帯電話、パソコン貸与・定期健康診断・フリードリンク(ウォーターサーバー完備、コーヒー、お茶等)・チケットレストラン
休憩60分
