最終更新日:2025/4/1

社会福祉法人 千葉県福祉援護会

  • 正社員
  • 既卒可

業種

  • 福祉サービス
  • 幼稚園・保育園

基本情報

本社
千葉県

仕事紹介記事

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一人一人に寄り添い その人らしい生活を支えます。
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毎日の食事を楽しみにしてくれている入居者様に、その人のペースで食事を味わっていただけるように心掛けています。

募集コース

コース名
  • 職種限定募集:医療・福祉系
【ケアスタッフ】特別養護老人ホーム ローゼンヴィラ藤原 #千葉県船橋市藤原#高齢者支援
高齢者の方に対して、食事、排泄、入浴、移乗などの介護を行います。また、季節のイベントなどの余暇活動の支援によって、利用者の方やそのご家族がより彩りのある生活を送れるように支援します。
雇用形態
  • 正社員
配属職種 介護職

日常生活をご自身だけでは行うことが困難な高齢者に対して、食事、排泄、入浴、移乗等々の介護や余暇活動などの日常生活の支援を行っていただきます。
※未経験の方でも、介護福祉士の資格を取得していただけるよう、サポート・指導いたします。入職後はOJT研修、マンツーマンでの指導など、教育体制も整っています。

募集要項・採用フロー

エントリー方法・採用フロー
  1. 会社説明会

    対面/WEBにて実施

  2. エントリーシート提出

    随時

  3. 面接(個別)

    1回実施予定

  4. 内々定

募集コースの選択方法 説明会時にお伺いいたします
内々定までの所要日数 1週間以内
選考方法 採用試験は、応募したい事業所に直接ご連絡いただき、履歴書、成績証明書、卒業見込み証明書を持参いただき、採用試験を行います。

持参いただいた書類と面接を参考に選考致します。
選考の特徴
  • 選考でエントリーシートなし
  • 選考で筆記・適性検査なし
  • 選考でグループワーク・グループディスカッションなし
  • グループ面接なし

提出書類 ○履歴書(写真貼付)
○卒業(見込)証明書
○成績証明書
募集対象
  • 理系大学院生
  • 理系学部生
  • 文系大学院生
  • 文系学部生
  • 短大生
  • 専門学校生
  • 既卒者

募集対象は、2026年3月卒業見込みの方
または、既卒の方で、福祉に興味のある方

募集人数 1~5名
募集学部・学科
  • 全学部・全学科

問いません

募集内訳 ケアスタッフ3名
募集の特徴
  • エリア限定勤務(エリア限定職採用)あり
  • 転居を伴う転勤なし

船橋市

説明会・選考にて交通費支給あり 施設来館での説明会は一律2,000円支給

採用後の待遇

初任給
対象 支給額 基本月額 諸手当(一律)/月

既卒・四年制大学卒(介護福祉士)

(月給)223,200円

180,000円

43,200円

短大・専門卒(介護福祉士)

(月給)203,200円

160,000円

43,200円

既卒・四年制大学卒

(月給)218,200円

180,000円

38,200円

短大・専門卒

(月給)198,200円

160,000円

38,200円

※記載している手当はすべて一律で支給されます
対象:既卒・四年制大学卒
38,200円(特例手当27,700円・臨時特例手当10,500円)

対象:既卒・四年制大学卒(介護福祉士)
43,200円(資格手当5,000円・特例手当27,700円・臨時特例手当10,500円)

対象:短大・専門卒 
38,200円(特例手当27,700円・臨時特例手当10,500円)

対象:短大・専門卒(介護福祉士)
43,200円(資格手当5,000円・特例手当27,700円・臨時特例手当10,500円)

  • 試用期間あり

3か月(期間中の待遇に差はございません)

  • 固定残業制度なし
モデル月収例 <四年制大学卒・夜勤開始後>
合計280,600円
 基本給  :180,000円
 特例手当 : 34,600円
 臨時特手当: 10,500円
 夜勤手当 : 28,000円(4回の場合 ※7,000円/回)
 宿直手当 : 3,500円(1回の場合 ※3,500円/回)
 住宅手当 : 18,000円(賃貸住宅に一人暮らしの場合)
 通勤手当 : 6,000円(普通車片道10キロの場合)
諸手当 当法人規程において該当する場合に支給します。
○資格手当
○住宅手当(上限18,000円)
○扶養手当
○通勤手当(規程内支給)
○時間外勤務手当
○年末年始手当
○通所手当
○特定手当(介護のみ)
昇給 年1回(人事考課に基づき、毎年4月に実施)
賞与 年2回(7月、12月の計4.0か月+&)
※人事考課の結果により反映された賞与を支給
(2023年度実績 標準的な賞与 年間4.5か月)
年間休日数 116日
休日休暇 ○休日休暇 年間116日を12か月で割り振る
○年次有給休暇(初年度14日)
○特別休暇(慶弔等)
○心身のリフレッシュを図れるよう連続した休暇を計画的に取得できる
○各種制度に基づく、子の看護休暇(有給)、産前産後休暇、育児休業、介護休業 育児目的休暇など
待遇・福利厚生・社内制度

健康保険・厚生年金・労災保険・雇用保険・退職金
車通勤可・制服貸与
奨学金支援返済支援制度
UR賃貸住宅協定制度

  • 実力主義の給与体系・評価制度を導入
  • 福利厚生が充実
  • 教育・研修制度が充実
  • 資格取得支援制度あり
  • 時短勤務制度あり
  • 産休・育児休暇取得実績あり
  • 平均残業時間が月20時間以内
  • 社宅・家賃補助制度あり
  • 対面の研修あり
就業場所における受動喫煙防止の取組 屋内原則禁煙(喫煙専用室以外の対策あり)
屋外喫煙可(喫煙スペースでの業務なし)

屋外に指定喫煙所あり。

勤務地
  • 千葉

勤務時間
    • 変形労働時間制
    1ヵ月単位
    実働40時間以内/週平均

こんな学生に会ってみたい
  • 資格取得に積極的な人
  • 学内活動の経験が豊富な人
  • 学外活動の経験が豊富な人
  • インターンシップなどの就業体験がある人
  • チームワークを重視する人
  • 冷静に物事を判断できる人
採用情報提供方法の特徴
  • 採用公式X(旧Twitter)あり
  • 会社見学・工場見学あり
教育制度 法人研修委員会が中心となり、職員等級や職種に応じた研修を実施
○新任職員研修
○施設交換研修
○主任・係長研修
○介護福祉士受験講座 など
研修制度 新人研修、新人フォローアップ研修、介護技術研修、認知症ケア研修、虐待防止研修、身体拘束ゼロ研修、研修発表(事例研究発表会)、医療的ケア研修、マナー研修など多岐にわたる研修を実施し、個人のスキルアップをサポートしています。
※新型コロナウィルス蔓延の影響で、実施できなかった研修もございます。感染症対策を行った上で、蔓延の状況を鑑み、研修を実施していきます。
自己啓発支援制度 ■資格取得支援制度…介護職員実務者研修を自社で開催
■社会福祉士・社会福祉主事任用資格取得に伴う実習及びスクーリングの際のシフト支援
メンター制度 新人スタッフとのパートナーシップ制度…担当先輩職員を配置し、1年を通して指導・育成を実施

問合せ先

問合せ先 〒273-0047
千葉県船橋市藤原8-17-2
社会福祉法人 千葉県福祉援護会
総務部 松嶋
URL ホームページ  https://engokai.or.jp
採用ピッチ資料 https://good-for-job.com/slide-player/736
採用動画 https://youtu.be/JYM1KvBjCL8
E-MAIL info@engokai.or.jp
交通機関 (特養)ローゼンヴィラ藤原
千葉県船橋市藤原8-17-3
【電車をご利用の場合】
東武アーバンパークライン 馬込沢駅から徒歩20分、タクシーなら約5分
【バスをご利用の場合】
東武アーバンパークライン 馬込沢駅から京成バス「ドレミ号」藤台第二公園停留所から徒歩5分

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