最終更新日:2024/7/24

(株)ビショップ

業種

  • 専門店(アパレル・ファッション関連)
  • 商社(アパレル・ファッション関連)
  • サービス(その他)

基本情報

本社
兵庫県
資本金
1,000万円
売上高
128億円(2023年度)
従業員
315名(2023年11月時点)

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会社紹介記事

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1994年、Bshopは神戸に一号店をオープンしました。店舗数が増えても、本当にいいものをお客様にご紹介するため、これからも努力と挑戦を重ねます。
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イースト・ロンドンの中心地に2000年にOPENした「LABOUR&WAIT」。日本ではBshopが独占販売権を取得している、雑貨のセレクトショップです。

流行りに流されずベーシックと歴史を追求、”最高のふつう”を日常の中に

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― コンセプト ー

<Everyday Classic>
シンプルでありながら機能的で、暮らしの中で寄り添い続ける服と日用品。
つくりのいいものは、今だけでなく時代を超えてもなお価値があり美しく、
次世代へと受け継がれていく。
わたしたちは、そんな”最高のふつう”を紹介していきます。

着る度に自分の体に馴染んでくるフランス生まれのボーダーシャツ。人間工学に基づき、足の形に合わせてより高いフィット感を追求したドイツブランドの靴下。アパレルだけではなく、ロンドンの生活雑貨店から仕入れた厳選された日用品。服も雑貨も生活用品も、ずっと愛着を持って使い続けたくなるもの。そんな商品をビショップは提案してきました。


― ミッション ー

■古きよきclassicを引き継ぐ
堅実なものづくりをするブランドを守り、伝える

■100年後のclassicを発信する
新しいブランドを発掘し、伝える

ビショップでは100年近く続いているブランドを多く取り扱っており、現代のお客様にも背景や魅力を丁寧に伝えていくことで、ブランドを守り、次世代へと繋いでいきます。
また、設立間もないブランドであったとしても、堅実なものづくりをし、今後のclassicとなりうるブランドを積極的に取り扱い、発信しています。

会社データ

事業内容
●衣料・雑貨品等の小売業
「Bshop」「Bshop OUTLET」「DANTON TOKYO」
「LABOUR&WAIT TOKYO」等の店舗を展開しています。

<取り扱いブランド>
ORCIVAL (France) /DANTON (France) / Le Tricoteur (U.K) /
Gymphlex (U.K) / FALKE (Germany) / Brady (U.K) /
handvaerk (USA) / THIBAULT VAN DER STRAETE (Peru) /
JOHN SMEDLEY (U.K) / BARBOUR (U.K) / Scye (Japan) /
GALLEGO DESPORTES (France) / Scye (Japan) /
AURALEE (Japan) / COMOLI(Japan) / orslow (Japan)
CASEYCASEY (France) / THE SHINZONE (Japan)…etc.

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本社郵便番号 650-0035
本社所在地 神戸市中央区浪花町59 神戸朝日ビルディング9F
本社電話番号 078-391-2617
設立 1993年12月15日
資本金 1,000万円
従業員 315名(2023年11月時点)
売上高 128億円(2023年度)
代表者 代表取締役 森 威
事業所 札幌ステラプレイス店、kitchen & garden新丸ビル店、
新宿ルミネ店、有楽町ルミネ店、池袋ルミネ店、
横浜ルミネ店、大宮ルミネ店、吉祥寺店、二子玉川店、みなとみらい店、
タカシマヤゲートタワーモール店、名古屋ラシック店、
京都店、ららぽーとEXPOCITY店、グランフロント大阪店、なんばパークス店、
神戸本店、ミント神戸店、西宮ガーデンズ店、博多店、天神ソラリアプラザ店、
エスパル仙台店、 Bshop久美浜店 / THE NORTH FACE 京丹後、出西店、
OUTLET幕張店、OUTLET木更津店、OUTLET長島店、
OUTLET滋賀竜王店、OUTLET神戸三田店、OUTLET鳥栖店
LABOUR&WAIT TOKYO、DANTON KOBE、DANTON TOKYO、ABOUT
ORCIVAL TOKYO、湘南テラスモール
グループ会社 (株)ボーイズ
(株)ビー・アール・シー
(株)アンフィル
沿革
  • 1994年
    • ・神戸朝日ビルディングに「Bshop」をオープン
  • 2006年
    • ・ロンドンの雑貨店『LABOUR AND WAIT』と独占販売契約を結ぶ
  • 2012年
    • ・九州・北海道への出店で、Bshopは全国展開へ
  • 2019年
    • ・島根県出雲市にBshop出西店をオープン
  • 2020年
    • ・「DANTON KOBE」をオープン
  • 2020年
    • ・ヴィッセル神戸のオフィシャルトップスポンサーに
  • 2021年
    • ・神戸朝日ビル2Fに「ABOUT」をオープン
  • 2022年
    • ・エスパル仙台店オープン 東北エリア初出店
  • 2023年
    • ・Bshop久美浜店 / THE NORTH FACE 京丹後 をオープン

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 6
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 13.4時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 9
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    -年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 - - -
    取得者 - - -
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    -年度

    男性

    -%

    女性

    -%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • -%
      (-名中-名)
    • -年度

社内制度

研修制度 制度あり
■新卒入社研修
入社1日目・2日目に「会社理解」「社会人基礎」「人事制度」「接客研修」などの項目で研修を行い、
販売員/社会人としての基礎を学んだうえで店頭に立っていただきます。

■新卒入社フォローアップ研修
入社3ヶ月を目途に行い、入社して現在までの振り返りを行います。
その他、接客研修や同期社員とのグループディスカッションを通して、悩み解決に繋げていきます。

■入社二年目研修
入社してから現在までの振り返りの行い、「Will」「Can」「Must」の考え方に基づき、
長期的な目標設定について考えていただきます。

■OJT研修
トレーナーとして、後輩を指導するためのOJTを効果的におこなうための知識、
スキルを身に付けていただきます。

■VMD研修
Bshopらしい売場づくりを実践するためのスキルと考え方について、
社内のVMD担当が講師となり、ディスカッションも交えながら指導致します。

■評価者研修(新任店長向け)
人事評価の目的や評価に必要な視点を学び、成果を公平に評価するための知識、
スキルを身に付けていただきます。

■リーダーシップ研修(新任店長向け)
店舗管理者として、スタッフとのコミュニケーション方法や、
仕事の適切な任せ方を学び、店舗マネジメントを実践していただきます。

■ハラスメント研修(新任店長向け)
ハラスメント当事者にならないように、ケーススタディを交えながら、
各種ハラスメントの基礎知識を学んでいただきます。
自己啓発支援制度
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定制度

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
文化ファッション大学院大学、神戸芸術工科大学、龍谷大学
<大学>
桜美林大学、大阪経済大学、大谷大学、神奈川大学、関西大学、関西外国語大学、関西学院大学、関東学院大学、京都女子大学、共立女子大学、近畿大学、岐阜聖徳学園大学、熊本学園大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸学院大学、神戸女学院大学、駒澤大学、佐賀大学、札幌市立大学、滋賀大学、静岡大学、静岡文化芸術大学、尚美学園大学、昭和女子大学、白梅学園大学、鈴鹿医療科学大学、専修大学、園田学園女子大学、太成学院大学、拓殖大学、大東文化大学、東海大学、東京造形大学、東京福祉大学、東北福祉大学、東洋大学、東洋学園大学、同志社大学、名古屋外国語大学、名古屋学芸大学、鳴門教育大学、南山大学、日本大学、日本女子体育大学、日本福祉大学、広島大学、福岡大学、文化学園大学、法政大学、北海道教育大学、宮城教育大学、武庫川女子大学、武蔵大学、武蔵野大学、明治大学、明治学院大学、名城大学、桃山学院大学、山形大学、山口大学、立正大学、立命館大学、龍谷大学、流通科学大学、早稲田大学、亜細亜大学、東京家政大学、東京経済大学、愛知大学、中京大学、大阪市立大学、神戸国際大学、和歌山大学、崇城大学
<短大・高専・専門学校>
大阪モード学園、京都芸術デザイン専門学校、四天王寺大学短期大学部、創価女子短期大学、名古屋モード学園、文化服装学院、武庫川女子大学短期大学部、上田安子服飾専門学校、横浜fカレッジ、エアライン・鉄道・ホテル・テーマパーク専門学校東京

採用実績(人数) 2020年 大卒32名・専門卒1名
2021年 大卒21名・短大卒1名・専門卒1名
2022年 大卒15名・専門卒1名
2023年 大卒16名・専門卒3名
2024年 大卒28名・専門卒4名 (予)
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 10 9 19
    2022年 5 11 16
    2021年 10 13 23
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    - - - -%
    - - - -%
    - - - -%

会社概要に記載されている内容はマイナビ2025に掲載されている内容を一部抜粋しているものであり、2026年卒向けの採用情報ではありません。企業研究や業界研究にお役立てください。

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