最終更新日:2025/5/29

三重いすゞ自動車(株)【三重交通グループ】

  • 正社員

業種

  • 商社(自動車関連・輸送用機器)
  • 専門店(自動車関連)
  • 陸運(貨物・バス・タクシー)
  • リース・レンタル
  • 損害保険

基本情報

本社
三重県
資本金
1億500万円
売上高
131億円(2023年度)
従業員
245名(2024年3月末現在)
募集人数
※各募集コースをご参照ください。

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三重いすゞ自動車株式会社、追加募集開始致しました!! (2025/05/29更新)

伝言板画像

みなさんこんにちは!
三重いすゞ自動車株式会社の採用担当です。
2026年卒の採用をスタートしました!

◇ 新型コロナウイルスへの対応 ◇
●説明会・選考会時はマスクの着用についてご自身の判断でご対応ください。
●社員もマスクを着用する場合がございますのでご了承ください。
●発熱、咳、全身痛などの症状がある方は当日でも結構ですのでキャンセルのご連絡を
 お願いします。
●採用に影響することはございませんのでご安心ください。

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企業のここがポイント

  • 職場環境

    2023年度の月平均所定外労働時間は23時間と短く、ワークライフバランスの取りやすい職場です。

  • 制度・働き方

    大型免許全額補助などの充実した福利厚生の他、研修制度も豊富です。

  • やりがい

    お客様の要望通りのトラックが完成した時、感謝の言葉をいただけた時が一番のやりがいです。

会社紹介記事

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三重交通グループの一員として地域に根差した事業活動を展開。創業以来赤字決算はなく、安定した経営基盤があるのも強み。
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個人プレーではなくチームプレーを大切にしている三重いすゞ自動車。頼りがいのある先輩たちが身近にいて、分からないことがあれば何でも気兼ねなく質問できる職場だ。

お客様の声を聞きながら、世界にひとつだけのトラックをつくり上げる面白い仕事です

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「お客様は企業の方々なので休みが土日祝中心なのも当社の良さです。お盆や年末年始もしっかり休めますし、メリハリをつけて働けるのが魅力です」中川

学生時代から車が好きで、自動車業界に就職したいと考えていました。なかでも当社を選んだのは、普段見慣れた乗用車ではなく、トラックを取り扱う仕事に興味を持ったからです。街中で見かけるトラックはいろんな色や形があり、純粋に「どんな風につくられているんだろう」と疑問に思っていました。就職活動ではトラック業界の会社を何社か検討していましたが、当社は一番元気があり、明るい社風に魅力を感じたのが一番の決め手でした。人事担当者の方もフランクに接してくださり、待遇面なども丁寧に説明していただいたことがとても好印象でした。実際に入社してみても先輩の皆さんはいい人たちばかりで、入社前に受けた印象から全く変わっていません。

入社後は、当社の中では比較的小さな拠点となる桑名営業所に配属され、担当エリア内の土木事業所や小口の運送会社などに、商用の小型トラックをご提案する営業活動を行いました。その後、2023年には北勢支店へと異動し、主に菰野地区を担当。以前は10社ほどだった担当も一気に100社ほどまで増え、より幅広いお客様にさまざまなご提案を行っています。事前のお約束がないときには、担当エリアを回りながら名刺を渡してご挨拶をするなど、まずは顔と名前を覚えてもらうため、地道に営業活動を進めています。

私たちの仕事は、乗用車の販売とは大きく異なります。お客様のご要望を細かくお聞きしたうえで、カスタムを施してから納車するのが一般的な流れになります。例えば、シンボルカラーに合わせて色を塗ったり、会社をPRするための看板を取り付けるなど、お客様によって運搬するものも異なりますので、それに合わせた世界にひとつだけのトラックをつくり上げていきます。営業でありながらモノづくりの面白さも同時に味わえるのが醍醐味ですね。

お客様の要望通りのトラックが完成し、無事に納車できたときにはほっとします。「できる限り早く納車してほしい」といったご希望にお応えし、整備スタッフと連携しながら間に合わせることができたときには「ありがとう」と言われることも。感謝の言葉をいただけたときがこの仕事の一番のやりがいを感じる瞬間ですね。これからもお客様との信頼関係を築きながら、頼りになる先輩たちに早く追いつけるように頑張りたいと思います。

北勢支店 営業課/中川 晴貴

会社データ

プロフィール

「ISUZU」の働くクルマ、エルフ(ELF)、フォワード(FORWARD)、ギガ(GIGA)の名前をご存知でしょうか?食品が、飲み物が、遠くにあるはずのモノがいつも私たちの近くにあることの「当たり前」。そんな三重の物流を60年以上支えてきたのが私たち「三重いすゞ自動車」です。
近年の自動車産業界では、環境問題やエネルギー問題に対応する新しい機能やシステムの開発が進んでいます。私たちはその最新技術や知識を習得し、お客様にお届けするとともに、作業の迅速性や正確性を高め、お客様の車両稼働を向上させ、お役立ちできる、信頼されるパートナーを目指しています。

【ひとくちMEMO】
日本の心のふるさと伊勢神宮、その内宮を流れる清流「五十鈴川」こそが「いすゞ」の由来です。三重県と世界のいすゞはゆかりがあるのです。
(採用担当 西尾)

事業内容
1.新車販売業
    いすゞ自動車が製造するすべての自動車の販売
    (大型、中型、小型のトラック、ダンプ、ローリー、ミキサー、
     観光バス、乗合バス、マイクロバス等)
2.中古車販売業
    各種中古自動車の販売
3.自動車部品の販売
    トラック・バス部品、用品の販売
4.車検、修理、加工並びに車体製作
    各種自動車の車検、修理、加工、並びに車体製作
5.その他付帯事業
    損害保険及び生命保険代理店業、各種レジャー用品及び家庭電化製品
    等の販売

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本社郵便番号 514-8711
本社所在地 三重県津市垂水字中境505
本社電話番号 059-227-8111
設立 1952年3月27日
資本金 1億500万円
従業員 245名(2024年3月末現在)
売上高 131億円(2023年度)
事業所 本   社      三重県津市垂水字中境505
桑名営業所      三重県桑名市大字小貝須字新堀北1590-1
北 勢 支 店      三重県四日市市内堀町字一之縄216-1
津 支 店      三重県津市垂水字中境505
上野営業所      三重県伊賀市小田町字平松1401-7
南 勢 支 店      三重県多紀郡明和町大字大淀字松本123-1
熊野営業所      三重県熊野市有馬町3724-6

中古車センター    三重県津市あのつ台1-6-4
株主構成 三重交通グループホールディングス(株) 56.7%
三重交通商事(株)           33.8%
いすゞ自動車(株)            6.6 % 他
平均年齢 40.6歳(2023年3月末現在)
沿革
  • 1952年4月
    • いすゞ自動車(株)三重県特約販売店となる
  • 1956年7月
    • 四日市支店開設
  • 1960年6月
    • 新三重いすゞモーター(株)設立に伴い、三重いすゞ自動車(株)より小型車部門(小型トラック、乗用車)を分離
  • 1961年1月
    • 松阪支店及び同工場開設
  • 1961年8月
    • 中古車センター開設
  • 1963年1月
    • 伊勢支店及び同工場開設
  • 1964年12月
    • 熊野営業所及び同工場開設
  • 1966年1月
    • 本社社屋を現在の場所に移転、新築
  • 1969年5月
    • 新三重いすゞモーターを合併、資本金1億500万円
  • 1971年1月
    • 桑名営業所及び同工場開設
  • 1973年4月
    • 鈴鹿営業所及び同工場開設
  • 2005年7月
    • 中古車センターを現在の場所に新築移転
  • 2007年5月
    • 松阪支店、伊勢営業所を拠点統合し、南勢支店として新築、同整備工場開設
  • 2010年2月
    • 四日市支店、鈴鹿営業所を拠点統合し、北勢支店として新築、同整備工場開設

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 12.4
    2023年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 23時間
    2023年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 9.0
    2023年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2023年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 0 0
    取得者 0 0 0
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2023年度

    男性

    0%

    女性

    0%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 10.5%
      (86名中9名)
    • 2023年度

社内制度

研修制度 制度あり
新人研修
本社にて3カ月の営業研修
メーカーによる営業研修
自己啓発支援制度
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定制度

採用実績

採用実績(学校)

<大学>
島根大学、法政大学、日本大学、名城大学、大同大学、愛知学院大学、中京大学、名古屋商科大学、四日市大学、皇學館大学、鈴鹿大学、京都産業大学、龍谷大学、関西大学、同志社大学、鈴鹿医療科学大学、名古屋芸術大学、追手門学院大学、名古屋外国語大学、東海学園大学、帝塚山学院大学
<短大・高専・専門学校>
高山自動車短期大学、中日本自動車短期大学、名鉄自動車専門学校、高田短期大学、三重短期大学、専門学校日産愛知自動車大学校、名古屋未来工科専門学校、専門学校穴吹工科カレッジ

採用実績(人数)     2021年  2022年  2023年  2024卒
ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー
大卒    1名    4名    0名 1名
短大卒   1名    2名    8名    1名
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2023年 7 1 8
    2022年 3 3 6
    2021年 1 1 2
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2023年 8 0 100%
    2022年 6 1 83.3%
    2021年 2 0 100%

先輩情報

トラックだけではない!お客様の「あれも欲しい」に応えます。
S.Y
2022年入社
高田短期大学
キャリア育成学科
営業推進部外商課
事務職
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