最終更新日:2025/8/1

(株)デュアルタップ

  • 正社員
  • 既卒可
  • 上場企業

業種

  • 専門コンサルティング
  • 不動産
  • ホテル・旅館
  • インテリア・住宅関連
  • 証券

基本情報

本社
東京都
資本金
■223,713千円
直近売上高
規定により非公開
従業員
■50名
募集人数
※各募集コースをご参照ください。
残り採用予定人数
11

上場企業による安定した経営×多様な経験による成長が叶う場所。#新卒専門事業部を開始!! #転勤なし(高級賃貸補助)

  • 積極的に受付中 のコースあり

不動産を通じてお客様の笑顔を創造する。(知的エンターテイメント集団) (2025/08/01更新)

伝言板画像

Dualtapは”知的エンターテイメント”を追求しお客様の『幸福』の為に仕事をします。

20代で大きく成長したい!!
同年代と差をつけたい!!
自分で独立したい!!

仕事を通じて誇れる大人になりたい。

何か1つでも当てはまる場合は是非エントリーください!


―――――――――――――
▼ホームページ
 http://www.dualtap.co.jp/
▼採用サイト
 http://www.dualtap-recruit.com/
―――――――――――――

#内々定まで最短2週間

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企業のここがポイント

  • やりがい

    20代で活躍を圧倒的な活躍を目指せます。不動産以外にもビジネス全般のスキル習得が可能!

  • 制度・働き方

    新人賞やMVPなど働く従業員を評価する制度がとても多いところが特徴です。

  • キャリア

    社長の排出!(独立社員)が多数おり、デュアルタップでの経験が自らの人生を創る環境。

会社紹介記事

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当社には自分自身の目標、そして叶えたい大きな夢を持って入社する者が集まります。不動産を用いて「幸福」を提供するエンターテイナー達はいつも楽しく自由に成果に拘る。
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営業部の平均年齢が20代という「若きチーム」がデュアルタップの特徴!自分の想い描く未来に向けて、一人一人が全力で仕事に励み人生を謳歌したいと考えています!

知的エンターテイメント集団の一員として創るアナタとこれからの社会のミライ。

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デュアルタップは【実力主義×エンターテイメント】の会社。常に世の中に「驚き」と「面白い発想」を提供します!

『知的エンターテイメント』
それがデュアルタップの合言葉です。
いつだって面白いことを発想し、ビジネスにしていく。


ー『そうした方が絶対に面白いから。』
それが代表の考え方です。


現代の社会人の顔つきは、
どこかツラそうで、不安気で、悩んでそうで、
仕事を義務感でこなしている方が多そうな印象ですよね。


デュアルタップでは、
一度きりの人生。
充実した後悔の無い人生を送る為の働き方を積極的に取り組んでいます。
特に、新卒社員が活躍できる場には会社全体で盛り上げていきたいと考えています。


<Dualtapブランドの5つのPOINT!>

●POINT-01【豊富なキャリアパス】
販売・開発・賃貸管理・建物管理の4つの部門から
丁寧なヒヤリングを重ねた上で決定します!
皆さんの
「得意なこと」
「未来のジブン」
を聞かせていただいた上で、最善のキャリアを歩みましょう!


●POINT-02【勤務地固定×転勤100%なし】
東京本社で地方在住者は高級賃貸補助あり。
本社は東京となります。
転勤は100%ありませんので安心して勤務先を決定できます。
そして地方在住者には、不動産業界ならではの自社ブランドマンションの「XEBEC(ジーベック)シリーズ」に家賃補助付きで住んでいただくことができます!!
(嬉しい初期費用全面カット)


●POINT-03【業界革命のワークライフバランス】
年間休日130日超え!
長期休暇が年に3回ほどあります。
どんな職種でもメリハリが大事!
仕事と休養のバランスをしっかり取ることで
最大限の成長を目指して欲しいと考えます。


●POINT-04【ビジネステーマパークを目指す】
当社は投資用不動産業界でトップを走る上場会社です。
メイン事業は不動産で、マレーシアにも事業拡大しています。
不動産業は、ビジネスの根幹となる事業です。
だからこそできることは無限大である。
不動産ビジネスの基本を抑えた後は、
皆さんのアイデアから成り立つ新規ビジネスを
積極的に実行したいと本気で思っています。


●POINT-05【キャリアの多様性】
不動産事業は想像以上に複雑な事業です。
というより奥が深い…。
だからこそ不動産に必要なすべてのサービスを
1社で完結できるデュアルタップで働けば、
必然的に複合的なスキルと経験を積むことができます

会社データ

プロフィール

<他にもまだまだ魅力は沢山あります!>

1、奨学金支援制度があり、
 奨学金を借りている方は会社が一部負担してくれます。

2、新人賞・MVP賞・Dualtap賞・インセンティブが豊富
 不動産業界ならやはり報酬は魅力!種類も多いので対象も多い。

3、女性産休育休は100%取得実績!
 女性が活躍する職場です。復職実績も多数で復職先も柔軟に対応。

4、独立社員(社長)輩出実績多数!
 離職率をただの離職数とは捉えるのは少し早い。
 自分のやりたい道・力を身につけて独立。
 大手企業の役員として活躍する社員が多数います。

5、お客様とのリレーションシップ
 同じ業界では売り切りの会社も多いですが、
 当社ではお客様を伴走するサービス体系をしています。
 自ずとお客様と仲の良い関係性が構築できていきます。

★★こんな方におすすめ★★

◎お客様をたいせつにした仕事がしたい。
◎人と関わる仕事がしたい。
◎チームで協力しながら働きたい。
◎努力・実績・成果を100%....200%反映して欲しい
◎メリハリを持って働きたい
◎ワークライフバランスの両方を充実させたい
◎安定した職場環境で働きたい
 上記は一例です。
多種多様な働き方を組めるのがデュアルタップブランド。
まずは会社説明会に来て頂けたらと思います。

事業内容
総合不動産ディベロッパーとしての不動産事業全般

●不動産企画・開発事業
 ・自社ブランドマンション『XEBEC』シリーズの企画開発
 ・中古物件の仕入れ、リノベーション、デザイン等の企画
●投資用不動産の提案
 ・XEBECシリーズをメインにマンション経営のご提案をします。
 ・販売後は、お客様の営業担当として相談などフォローもお任せします。
●不動産賃貸管理/仲介事業
 ・ご購入いただいたオーナー様のお部屋の管理をします。
 →入居審査、家賃集金、トラブル対応、退去手続きなど事務業務全般
 ・当社管理物件を含めた賃貸物件をもとにお部屋探しを提供します。
●建物管理事業
 ・当社管理物件以外も含めたマンションの管理を行っております。
→大規模修繕など、工事・点検・清掃など建物を長期保有していただく為の管理をします。
●海外投資家向け不動産提案
 ・インバウンド/アウトバウンド事業
 ・マレーシアでの現地建物管理(約10,000戸管理)
 ・アジア進出支援事業


その他、こんなビジネスも始動!(立ち上げたい)
・海外向けのエナジードリンクの開発(日本でも販売中)
・ホテルやリゾート事業
・ITを活用した不動産サービス
・スポーツ支援イベント
・音楽やアパレル関係も立案!?

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ディベロップメントは当社の圧倒的な強み!平均入居率98%以上を記録する「XEBECマンション」。業界トップクラスの入居率を誇るのでオーナー様も安心の好物件です。

本社郵便番号 103-0005
本社所在地 東京都中央区日本橋久松町4-7
本社電話番号 お問い合わせはメールにてお願いいたします。
設立 ■2006年8月
資本金 ■223,713千円
従業員 ■50名
直近売上高 規定により非公開
上場区分 東証スタンダード(3469)
代表取締役 ■臼井 貴弘
関連会社 Dualtap Building Management Sdn. Bhd.(マレーシア)
株式会社デュアルタップコミュニティ
株式会社建物管理サービス
株式会社デュアルタップアセットマネジメント
主要取引銀行 ■みずほ銀行 五反田支店
■三菱東京UFJ銀行 五反田駅前支店
■三井住友銀行 東京中央支店
■りそな銀行 五反田支店
■東日本銀行 大崎支店
■八千代銀行 原宿支店
■東京スター銀行 本店営業部
■関西アーバン銀行
(順不同)
提携金融機関 イオン住宅ローンサービス株式会社
オリックス銀行
株式会社クレディセゾン
株式会社ジャックス
ダイヤモンドアセットファイナンス株式会社
東京スター銀行
東日本銀行
楽天銀行
免許・登録 宅地建物取引業【東京都知事(4)第86482号】
賃貸住宅管理業【国土交通大臣(2)第001828号】
一級建築士事務所【東京都知事 第60472号】
加盟団体 公益社団法人全日本不動産協会会員
公益社団法人不動産保証協会会員
一般社団法人東京都不動産協会会員
一般社団法人全国住宅産業協会会員
住宅保証機構株式会社
株式会社日本住宅保証検査機構
公益財団法人日本賃貸住宅管理協会
全国賃貸管理ビジネス協会
公益社団法人警視庁管内特殊暴力防止対策連合会
事業ポリシー これまでデュアルタップは、
社員の意見を取り入れて多くの新規事業を実現してきました。
トップダウン形式よりも「ボトムアップ」形式。

社員が組織を創る。
をこれからも体現していきたいと考えています!
企業理念 笑顔創造企業 ~知的エンターテイメント~
行動指針 紳士たれ
3つの柱 強く・やさしく・おもしろく
沿革
  • 2006年
    • (株)デュアルタップ 設立
  • 2007年
    • 初の XEBECシリーズ 販売
  • 2008年
    • 初単独プロジェクト XEBEC中延 開発・販売
      品川区東五反田へ 本社移転・増床
      資本金2,000万円に増資
  • 2009年
    • 売上10億円 突破
  • 2010年
    • 売上15億円 突破
  • 2011年
    • 100% 子会社 (株)D-style Plus
      [現 (株)Dualtap Property Management]設立
      賃貸住宅の管理・仲介事業「All in one賃貸」のD-style+ 五反田店オープン
      資本金 5,000万円に増資  
  • 2012年
    • D-style+ 秋葉原店 オープン
      海外現地法人
      DUALTAP MALAYSIA Sdn. Bhd 設立
      売上 30億円突破
      賃貸管理戸数 500戸 突破
      100%子会社 (株)Dualtap International設立
      自社マンションブランド XEBEC(ジーベック)商標登録
  • 2013年
    • 建物管理事業スタート
      (株)デュアルタップ合人社ビルマネジメント 設立
      港区高輪へ本社移転
      JobCreation受賞
  • 2014年
    • 海外不動産事業を目的として、シンガポールにDualtap Singapore Pte.Ltd.を設立
      資本金 6,620万円に増資
  • 2015年
    • 賃貸管理戸数1,000戸突破
      マレーシアでの建物管理事業を目的として、DUALTAP BUILDING MANAGEMENT SDN. BHD.の全株式を取得(現 連結子会社)
  • 2016年
    • 東証JASDAQ市場上場
      公募増資により資本金1億6,832万円
  • 2017年
    • (株)デュアルタップコミュニティ 設立
  • 2018年
    • 3月 品川区西品川へ本社移転
      7月 東京証券取引所二部へ市場変更
  • 2019年
    • 4月 マレーシア サイバージャヤ地区にオフィスを新設
      7月 海外事業本部を新設
      10月 障害者永年勤続協力企業 表彰(新宿区)
      11月 東京都スポーツ推進企業 認定
      12月 スポーツ庁 スポーツエールカンパニー 認定

  • 2020年
    • 6月 時間貸し駐車場「デュアルパーク」の運営を開始
      9月 株式会社デュアルタップグロウス設立
      12月 令和2年度 東京都スポーツ推進企業 認定

働き方データ

  • 平均勤続勤務年数
    平均勤続勤務年数
    • 4.3
    2024年度
  • 月平均所定外労働時間(前年度実績)
    月平均所定外労働時間(前年度実績)
    • 7.5時間
    2024年度
  • 平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    平均有給休暇取得日数(前年度実績)
    • 9
    2024年度
  • 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)
    2024年度 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(男性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(女性) 前年度の育児休業対象者数・取得者数(男女別)(合計)
    対象者 0 1 1
    取得者 0 1 1
  • 前年度の育児休業取得率(男女別)
    2024年度

    男性

    0%

    女性

    100%
  • 役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
    • 66.7%
      (3名中2名)
    • 2022年度

    役員(執行役員を含む)3名中、2名が取締役に就任しております。

社内制度

研修制度 制度あり
不動産知識研修、労務研修、インサイダー、コンプライアンス、BCP研修、個人情報取り扱い研修、ビジネスマナー研修、宅地建物取引士取得応援講義、営業基礎知識講習、実践型営業研修、営業マインド習得研修
自己啓発支援制度
メンター制度
キャリアコンサルティング制度
社内検定制度 制度あり
【社内検定制度】
■宅地建物取引主任者 資格支援
→合格者に合格祝い金と毎月の資格手当を付与

■管理業務主任者 資格支援
→毎月の資格手当を付与

採用実績

採用実績(学校)

<大学院>
武蔵大学、日本大学
<大学>
青山学院大学、秋田県立大学、跡見学園女子大学、茨城大学、岩手大学、岩手県立大学、宇都宮大学、追手門学院大学、桜美林大学、大分大学、大阪大学、大阪国際大学、大阪産業大学、大阪体育大学、大阪電気通信大学、大谷大学、大妻女子大学、大手前大学、岡山大学、沖縄大学、嘉悦大学、神奈川大学、金沢大学、関西大学、関西外国語大学、神田外語大学、関東学院大学、関東学園大学、吉備国際大学、九州共立大学、九州工業大学、九州国際大学、九州産業大学、共栄大学、京都産業大学、京都女子大学、京都文教大学、杏林大学、近畿大学、岐阜大学、熊本学園大学、慶應義塾大学、工学院大学、甲南大学、甲南女子大学、神戸学院大学、神戸国際大学、国士舘大学、駒澤大学、埼玉大学、埼玉工業大学、札幌大学、芝浦工業大学、首都大学東京、尚美学園大学、昭和女子大学、城西大学、城西国際大学、上智大学、上武大学、駿河台大学、成蹊大学、西南学院大学、西南女学院大学、専修大学、創価大学、高崎経済大学、高千穂大学、玉川大学、大東文化大学、千葉工業大学、千葉商科大学、中央大学、中央学院大学、中京大学、中京学院大学、筑波大学、帝京大学、帝京科学大学(東京)、桐蔭横浜大学、東海大学、東京家政大学、東京女子体育大学、東京成徳大学、東洋大学、獨協大学、名古屋学院大学、奈良大学、新潟産業大学、二松学舎大学、日本大学、日本工業大学、文京学院大学、法政大学、宮城大学、明海大学、明治大学、明治学院大学、明星大学、桃山学院大学、山梨学院大学、横浜市立大学、立正大学、琉球大学、早稲田大学
<短大・高専・専門学校>
埼玉女子短期大学、東京ビジネス・アカデミー、日本外国語専門学校、日本航空大学校北海道、読売理工医療福祉専門学校

ニューヨーク州アルフレッド工科大学

採用実績(人数) 2015年 12名
2016年 16名
2017年 11名
2018年 11名
2019年  6名
2020年  6名
2021年  7名
2022年 11名
採用実績(学部・学科) 学部・学科不問 文系理系関係なく、興味を持って頂いた方は皆大歓迎!
  • 過去3年間の新卒採用者数(男女別)
    過去3年間の新卒採用者数(男性) 過去3年間の新卒採用者数(女性) 過去3年間の新卒採用者数(合計)
    2024年 0 0 0
    2023年 0 0 0
    2022年 6 5 11
  • 過去3年間の新卒採用者数・
    離職者数・定着率
    採用者 離職者 定着率
    2024年 0 0 0%
    2023年 0 0 0%
    2022年 11 0 100%

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