最終更新日：2025/4/8

(株)アトミテック

正社員
既卒可

業種

情報処理
ソフトウエア

基本情報

本社: 東京都

資本金: 2,600万円

売上高: 19億0,796万円（2023年6月実績) 15億7,200万円（2022年6月実績) 14億2,100万円（2021年6月実績)

従業員: 114名 (2025/1)

募集人数: 1～5名

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会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

〈奨学金代理返済制度あり！〉アトミテックは若手から市場価値を高められるIT企業！ホワイトな労働環境 #残業少なめ #地域貢献

採用担当者からの伝言板（2025/04/08更新）

伝言板画像

当社に興味をお持ち頂き、ありがとうございます。
(株)アトミテック　採用担当者です。

当社では【内定者の方々へ奨学金の代理返済制度】をはじめました！

また、〈テレワーク支援制度〉を90％以上の社員が利用しており、2年連続で〈ホワイト企業ナビ〉様にご掲載いただくほど安定した職場環境を維持しております。

私たちについて、詳しくは説明会にてお話させていただきます。
4月は以下の日程で開催予定です！

＜4月＞
4月8日（火）11:00～
4月11日（金）14:00～
4月15日（火）11:00～
4月18日（金）14:00～
4月22日（火）11:00～
4月25日（金）14:00～

是非お気軽にご参加ください！！

職場環境

年間休日数は約125日、月平均所定外労働時間は4.7時間と短く、とても働きやすい環境です！
制度・働き方

フレックスタイムや在宅勤務、時短勤務、育児休暇など制度が充実。奨学金の代理返済も。
やりがい

高い技術を備えたIT企業で、若いうちから様々なことにチャレンジできる環境です。

会社紹介記事

単に技術に秀でた人材ではなく、技術とビジネス観をバランスよく併せ持つ市場価値の高いエンジニア育成に尽力する当社。先輩社員たちと六本木の東京本社

: 単に技術に秀でた人材ではなく、技術とビジネス観をバランスよく併せ持つ市場価値の高いエンジニア育成に尽力する当社。

: 先輩社員たちと六本木の東京本社

【仕事は楽しく、遊びは真面目に】を体現するアトミテック

アトミテック広報・人事の兒玉さん。当社の魅力について語っていただきました。「趣味は英会話とピアノです。」	●アトミテックはどんな会社ですか？ーオープン系の技術やネットワーク、クラウドといった領域で、高い技術を備えたIT企業です。また、意思決定の速さも特徴的です。机上であれこれ考えずに、やりたいことに対して背中を押してくれたり、失敗をダメと捉えない社風があります。若いうちから様々なことにチャレンジできる環境なので、自分の市場価値も高められますよ。 ●アトミテックの取り組みについてー昨年、大変好評であった学生さんの＜奨学金の代理返済＞を今年も実施します！日本学生支援機構さまより奨学金を借りていらっしゃる学生さんを対象にアトミテックが代理返済をします。また、アトミテックには全国5か所の拠点があるのですが、徳島オフィスでは、伝統芸能の継承をお手伝いしたり、サッカーチームの法人会員としてバックアップしたりと地域貢献を通して街の活性化にも努めています！ ●当社はどんな方にお勧めですか？ー好奇心が旺盛で、色々なことに興味を持てる人かなと思います！当社の社員は自分が直接関わる業務だけでなく、他業務やあらゆることを常に意識して生活されている方が多いです。プライベートなことですと、オーケストラに所属している方、バンドを組んでいる方、華道を学んでいる方からプロの麻雀士まで、、あげればキリがないほどユニークなメンバーが多数所属しているのも当社の魅力だと思います！ ●最後にひとことー当社はまだ100人規模の小さな会社ではありますが、多くの実績をもとにお客様からの信頼を培ってきました。弊社が開発～保守までを務めるシステム＜Hinemos＞において、NTTグループ以外で唯一のアライアンス企業として所属できているのはその例だと思っています。

アトミテック広報・人事の兒玉さん。当社の魅力について語っていただきました。「趣味は英会話とピアノです。」

●アトミテックはどんな会社ですか？
ーオープン系の技術やネットワーク、クラウドといった領域で、高い技術を備えたIT企業です。
また、意思決定の速さも特徴的です。机上であれこれ考えずに、やりたいことに対して背中を押してくれたり、失敗をダメと捉えない社風があります。若いうちから様々なことにチャレンジできる環境なので、自分の市場価値も高められますよ。

●アトミテックの取り組みについて
ー昨年、大変好評であった学生さんの＜奨学金の代理返済＞を今年も実施します！日本学生支援機構さまより奨学金を借りていらっしゃる学生さんを対象にアトミテックが代理返済をします。
また、アトミテックには全国5か所の拠点があるのですが、徳島オフィスでは、伝統芸能の継承をお手伝いしたり、サッカーチームの法人会員としてバックアップしたりと地域貢献を通して街の活性化にも努めています！

●当社はどんな方にお勧めですか？
ー好奇心が旺盛で、色々なことに興味を持てる人かなと思います！当社の社員は自分が直接関わる業務だけでなく、他業務やあらゆることを常に意識して生活されている方が多いです。プライベートなことですと、オーケストラに所属している方、バンドを組んでいる方、華道を学んでいる方からプロの麻雀士まで、、あげればキリがないほどユニークなメンバーが多数所属しているのも当社の魅力だと思います！

●最後にひとこと
ー当社はまだ100人規模の小さな会社ではありますが、多くの実績をもとにお客様からの信頼を培ってきました。弊社が開発～保守までを務めるシステム＜Hinemos＞において、NTTグループ以外で唯一のアライアンス企業として所属できているのはその例だと思っています。

会社データ

プロフィール	アトミテックは2004年設立以降、一貫して運用管理に伴うオリジナルソリューションの開発に力を入れてきました。主にNTTデータが開発を進める統合運用管理ソフトウェア「Hinemos」に早くから携わり、お客様のニーズに沿ったソリューションを開発し、高いノウハウと技術力を蓄積してきました。 2012年3月にはインテル社との協業により、インテル・インテリジェント・パワー・ノード・マネージャーとHinemosを連携させるソリューションを開発。活躍の舞台を国内から海外へ広げています。また、昨今のクラウドコンピューティングの普及を背景として、IaaSでのサービス基盤構築における当社ソリューションに対する多方面からの引き合いが高まっています。当社の知見と技術力、そして社会的なニーズを追い風とし、更なる成長に向けて共に歩んでゆける新たな仲間を募集しております。
事業内容受託開発	●インフラ構築、運用及び保守 ●アプリケーション／システム開発 ●Ｗebサイト開発 ●国際化およびローカライズ対応 ●SES（技術者常駐サービス） ★「Hinemosアライアンス」構成企業弊社の主力事業である「Hinemos」。複数のコンピュータやサーバのグループ単位での統合管理を実現し、大手を含む多数の企業が導入しています。

プロフィール

アトミテックは2004年設立以降、一貫して運用管理に伴うオリジナルソリューションの開発に力を入れてきました。
主にNTTデータが開発を進める統合運用管理ソフトウェア「Hinemos」に早くから携わり、お客様のニーズに沿ったソリューションを開発し、高いノウハウと技術力を蓄積してきました。
2012年3月にはインテル社との協業により、インテル・インテリジェント・パワー・ノード・マネージャーとHinemosを連携させるソリューションを開発。活躍の舞台を国内から海外へ広げています。

また、昨今のクラウドコンピューティングの普及を背景として、IaaSでのサービス基盤構築における当社ソリューションに対する多方面からの引き合いが高まっています。
当社の知見と技術力、そして社会的なニーズを追い風とし、更なる成長に向けて共に歩んでゆける新たな仲間を募集しております。

事業内容

受託開発

●インフラ構築、運用及び保守
●アプリケーション／システム開発
●Ｗebサイト開発
●国際化およびローカライズ対応
●SES（技術者常駐サービス）

★「Hinemosアライアンス」構成企業

弊社の主力事業である「Hinemos」。複数のコンピュータやサーバのグループ単位での統合管理を実現し、大手を含む多数の企業が導入しています。

本社郵便番号	106-0032
本社所在地	東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー 3F
本社電話番号	050-3775-7632
設立	2004年7月1日
資本金	2,600万円
従業員	114名 (2025/1)
売上高	19億0,796万円（2023年6月実績) 15億7,200万円（2022年6月実績) 14億2,100万円（2021年6月実績)
事業所	【山口本社】山口県宇部市中央町1丁目5-14 ATOMI BLDG 【東京本社】東京都港区六本木1-4-5 アークヒルズサウスタワー 3F 【福岡営業所】福岡市博多区博多駅南1-8-34 博多駅FRビル3F 【徳島オフィス】徳島県徳島市八百屋町1丁目14 グラン徳島 4F F-G 【埼玉オフィス】埼玉県さいたま市大宮区仲町1-104 大宮仲町AKビル 6F
主な取引先	アイエックス・ナレッジ(株) (株)インターネットイニシアティブ (株)インテリジェントウェイブ (株)NTTドコモ (株)NTTデータ (株)NTTデータカスタマサービス沖縄日立ネットワークシステムズ(株) (株)クレスコ日本コムシス(株) 日鉄ソリューションズ(株) (株)セガ (株)セガネットワークス (株)中国サンネット TIS(株) (株)日鉄エレックス日本曹達(株) 三谷産業(株) メタウォーター(株) (株)良品計画
関連会社	(株)エクスジール (株)Cloudii
平均年齢	34歳
代表者	代表取締役　中西康貴
沿革	2004年 7月山口県宇部市に(有)アトミテックを設立（資本金300万円） 2006年 9月 (株)アトミテックに商号変更 2006年12月福岡に福岡営業所開設 2007年 6月資本金700万円に増資 2008年 1月資本金1,000万円に増資 2008年 4月東京に東京営業所開設 2008年10月 (株)アイマップの株式80％を取得 2009年10月 (株)NTTデータ殿とHinemosソリューションパートナー契約締結 2010年 4月統合運用監視ツールHinemos「中国語版」リリース 2012年 5月資本金を1,310万円に増資 2012年 6月東京営業所を千代田区一ツ橋に移転東京営業所を東京本社に改称 2012年 9月資本金を2,000万円に増資 2013年 7月三部門制スタート 2013年11月 ISO　27001取得 2014年 3月ゲームビジネス事業を(株)エクスジールとして新会社設立 2014年 6月資本金を2,300万円（資本準備金300万円）に増資 2015年 9月東京本社を千代田区秋葉原に移転 2016年 7月 (株)NTTデータ様らとHinemosアライアンス体制発足 2017年 6月米国に海外子会社設立 2018年 10月埼玉県さいたま市に埼玉オフィス開設日本オラクル(株)様とパートナー契約締結クラウド導入支援サービスCloudiiを提供開始 2020年3月徳島県徳島市に徳島オフィス開設 2021年7月東京本社を港区六本木1丁目に移転

働き方データ

平均勤続勤務年数
- -年
-年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 1.8時間
2024年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 10日
2024年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2024年度
対象者	1名	0名	1名
取得者	1名	0名	1名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2024年度

男性

100%

女性

0%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり ●新入社員研修（入社後1～3カ月）・オリエンテーション・ビジネスマナー：最低限必要とされるマナーやホスピタリティをイチから丁寧に学びます。・IT基礎研修：外部のサービス等を利用し、エンジニアに必要な最低限の知識を学びます。・Hinemos研修：弊社の主力事業であるHinemosを理解いただくための研修です。 ●OJT研修 (入社後1年間) ・社員ひとり一人に対し、若手社員が日々の業務のフォローをします。年齢の近い社員を配置するので、気軽に相談できる環境が整っています。
自己啓発支援制度	制度あり資格取得支援制度…特定の資格取得に対し、教材費および受験費用の補助が出ます。
メンター制度	制度あり入社後1年間は、若手社員のOJTが皆さんの目標設定から日々の業務の相談やフォローまでしっかりと寄り添います。
キャリアコンサルティング制度	制度あり年2回の人事面談でひとり一人に寄り添ったキャリアステップについて、一緒に考え、フォローアップしていきます。
社内検定制度	制度なし

採用実績

採用実績（学校）	＜大学院＞慶應義塾大学、東北大学、拓殖大学、豊橋技術科学大学、大同大学、日本大学、愛媛大学＜大学＞慶應義塾大学、青山学院大学、立教大学、中央大学、法政大学、神奈川大学、埼玉大学、千葉工業大学、愛媛大学、山口大学、九州大学、東京都市大学、東京工科大学、東京農業大学、東京都立大学、東京農工大学、立命館大学、関西大学、近畿大学、九州情報大学、関東学院大学、駒澤大学、中京大学、帝京大学、東海大学、東洋大学、豊橋技術科学大学、南山大学、西日本工業大学、十文字学園女子大学、洗足学園音楽大学、日本大学、日本文化大学、広島女学院大学、北海道情報大学、上智大学、フェリス女学院大学、徳島大学、成城大学、早稲田大学＜短大・高専・専門学校＞日本工学院専門学校、大阪法律公務員専門学校、専門学校大阪ビジネス・アカデミー、ＨＡＬ東京、大原簿記情報ビジネス専門学校大宮校、メトロＩＴビジネスカレッジもっと見る
採用実績（人数）	2024年　男性：5名、女性：0名 2023年　男性：6名、女性：1名 2022年　男性：2名、女性：1名 2021年　男性：1名、女性：1名 2020年　男性：2名、女性：0名 2019年　男性：1名、女性：1名 2018年　男性：1名、女性：2名 2017年　男性：1名、女性：2名 2016年　男性：2名、女性：0名

採用実績（学校）

＜大学院＞
慶應義塾大学、東北大学、拓殖大学、豊橋技術科学大学、大同大学、日本大学、愛媛大学
＜大学＞
慶應義塾大学、青山学院大学、立教大学、中央大学、法政大学、神奈川大学、埼玉大学、千葉工業大学、愛媛大学、山口大学、九州大学、東京都市大学、東京工科大学、東京農業大学、東京都立大学、東京農工大学、立命館大学、関西大学、近畿大学、九州情報大学、関東学院大学、駒澤大学、中京大学、帝京大学、東海大学、東洋大学、豊橋技術科学大学、南山大学、西日本工業大学、十文字学園女子大学、洗足学園音楽大学、日本大学、日本文化大学、広島女学院大学、北海道情報大学、上智大学、フェリス女学院大学、徳島大学、成城大学、早稲田大学
＜短大・高専・専門学校＞
日本工学院専門学校、大阪法律公務員専門学校、専門学校大阪ビジネス・アカデミー、ＨＡＬ東京、大原簿記情報ビジネス専門学校大宮校、メトロＩＴビジネスカレッジ

採用実績（人数）

2024年　男性：5名、女性：0名
2023年　男性：6名、女性：1名
2022年　男性：2名、女性：1名
2021年　男性：1名、女性：1名
2020年　男性：2名、女性：0名
2019年　男性：1名、女性：1名
2018年　男性：1名、女性：2名
2017年　男性：1名、女性：2名
2016年　男性：2名、女性：0名

過去3年間の新卒採用者数（男女別）