最終更新日：2025/3/27

(株)キョー・エイ／(株)ケア・サンエス[グループ募集]

正社員
既卒可

業種

商社（電子・電気機器・OA機器）
商社（インテリア・住宅関連）
商社（建材）
設備工事・設備設計
福祉サービス

基本情報

本社: 石川県

資本金: 2,400万円（(株)キョー・エイ）

売上高: 58億4,000万円（2023年3月実績）（(株)キョー・エイ） 6憶3,300万円（2023年3月実績）（(株)ケア・サンエス）

従業員: 88名（(株)キョー・エイ） 33名（(株)ケア・サンエス）

募集人数: ※各募集コースをご参照ください。

エントリー	エントリ―はこちらから！
セミナー／説明会	【若手社員と会える！】会社説明会のご予約はこちら（対面）【若手社員と会える！】会社説明会のご予約はこちら（WEB）

会社紹介記事
会社データ
働き方データ
社内制度
採用実績

明るい明日へとつなぐ。＃年間休日124日＃北陸に根付いて働ける（金沢・富山）※エリア選択可＃職種選択可＃

説明会も続々開催中！採用も始まってます！よろしくお願いします！（2025/03/27更新）

こんにちは！株式会社キョー・エイ／株式会社ケア・サンエスの採用担当高桑です。
会社説明会を各会社で実施しています。
是非ご参加ください。

(株)キョー・エイは、電気にまつわる資材・設備の卸売販売を行う会社です。
電気と聞くと難しいイメージがありますが、営業社員は文系出身者が多く、入社後に仕事を通じて電気に詳しくなった方ばかりです。
また、営業活動もルート営業なので、お客様との距離が近く安心して営業活動が出来るのも特徴です。
安定した電気インフラを「より安全に」「より快適に」「より省エネに」利用できるよう、資材や設備のご提案を日々行い、地域社会へ貢献をしています。
世界中が目指すSDGs達成やカーボンニュートラル実現に向けて、今後、益々重要性を増す電気の業界、そして新しい商材が続々登場し進化し続ける業界で活躍してみませんか？

(株)ケア・サンエスは、高齢化が進む社会において、高齢者の方々が快適に安心して生活できるように、介護用品のレンタルをはじめ、用品販売や介護リフォームなど様々な形で、お手伝いをさせていただいております。

採用担当　高桑
TEL : 076－237－7211

職場環境

先輩後輩の垣根が低く、相談しやすい環境です！わからないことをすぐに相談できる職場です！
製品・サービス力

現代の生活には必要不可欠な電気インフラを支えるお仕事です！
安定性・将来性

LED照明など新しい商材が続々登場する業界！省エネ需要がある限り商材はつきません！

会社紹介記事

有志でリレーマラソンに参加するなど、部署や営業所の垣根を越えた交流があり、自社を「家族のよう」と表現する社員も。それを物語るかのように社内は和やかな雰囲気。一つの商品を頼まれたら、それに付随する機器も念のため持って行くなど、納期に終われる切迫した現場の事情を察し、工事を止めない配慮ができることも大切だという。

: 有志でリレーマラソンに参加するなど、部署や営業所の垣根を越えた交流があり、自社を「家族のよう」と表現する社員も。それを物語るかのように社内は和やかな雰囲気。

: 一つの商品を頼まれたら、それに付随する機器も念のため持って行くなど、納期に終われる切迫した現場の事情を察し、工事を止めない配慮ができることも大切だという。

人や街の、便利で快適な暮らしと豊かな未来を支える、電気設備のプロフェッショナル

住宅営業所でハウスメーカーなど一般住宅を手掛ける企業に、照明やエアコン、太陽光発電施設といった住まいをより快適にするための電材資材の販売や提案を行っています。何度もお客様のもとに通ううち、相談を受けるようになったり、大きな工事を任せていただいたりと手応えを感じる日々。なかでも一番やりがいを感じるのは、住宅の間取りや住む人の希望、予算などを踏まえて考えた照明やオール電化といった提案が採用されたとき。自分の考えたものがカタチになるなんて、何度経験してもガッツポーズをしたくなる瞬間です。電材に関する知識も経験もなかった私がこれまでやってこられたのは、周囲のおかげ。お客様はもちろん、いつも優しくときには厳しく接してくれる上司や同僚、無理なお願いも聞いてくれる職人さんなど、私はつくづく人に恵まれています。その秘訣としてあえて挙げるなら、常に相手を敬うこと。協力してくれる人がいてこそ、お客様に喜ばれる仕事ができるということを決して忘れないようにしています。（石井宏季さん／住宅営業所／2016年入社）コンセントのスイッチから電柱まで、電気に関する幅広い商品を電気工事店に販売するのが電材営業部。取り扱う商品は1万点以上もあり、新人の頃は覚えるだけでも一苦労。その上、お客様は電材のプロなので専門用語など理解できないことも多く、叱られることもしょっちゅうでした。しかし、勇気を出して「分からないので教えてください」と言うようなってからは、皆さん、自社の社員を育てるように親切にしてくれ、いろいろなことを学ばせてもらいました。あのとき身に付けた知識は、今でも仕事の基礎となっています。日々技術が進化し、続々と新商品が生まれるため、今も勉強は欠かせません。しかし、経験が大切である一方で、皆が同じスタートラインに立つことがあるのもこの仕事の特徴。LEDや太陽光発電、蓄電池などはまさしくその好例で、社歴の浅い若手にもエキスパートになるチャンスがあることも面白みです。私たちがもっと良い提案ができようになれば、お客様（電気工事店様）の会社に売上げという形で貢献できます。そういった意味で、電材営業部全員がお客様と一緒に成長していけるよう、これからも力を尽くしていきます。（米澤侑佑さん／金沢電材営業部／2018年入社）

住宅営業所でハウスメーカーなど一般住宅を手掛ける企業に、照明やエアコン、太陽光発電施設といった住まいをより快適にするための電材資材の販売や提案を行っています。何度もお客様のもとに通ううち、相談を受けるようになったり、大きな工事を任せていただいたりと手応えを感じる日々。なかでも一番やりがいを感じるのは、住宅の間取りや住む人の希望、予算などを踏まえて考えた照明やオール電化といった提案が採用されたとき。自分の考えたものがカタチになるなんて、何度経験してもガッツポーズをしたくなる瞬間です。

電材に関する知識も経験もなかった私がこれまでやってこられたのは、周囲のおかげ。お客様はもちろん、いつも優しくときには厳しく接してくれる上司や同僚、無理なお願いも聞いてくれる職人さんなど、私はつくづく人に恵まれています。その秘訣としてあえて挙げるなら、常に相手を敬うこと。協力してくれる人がいてこそ、お客様に喜ばれる仕事ができるということを決して忘れないようにしています。
（石井宏季さん／住宅営業所／2016年入社）

コンセントのスイッチから電柱まで、電気に関する幅広い商品を電気工事店に販売するのが電材営業部。取り扱う商品は1万点以上もあり、新人の頃は覚えるだけでも一苦労。その上、お客様は電材のプロなので専門用語など理解できないことも多く、叱られることもしょっちゅうでした。

しかし、勇気を出して「分からないので教えてください」と言うようなってからは、皆さん、自社の社員を育てるように親切にしてくれ、いろいろなことを学ばせてもらいました。あのとき身に付けた知識は、今でも仕事の基礎となっています。

日々技術が進化し、続々と新商品が生まれるため、今も勉強は欠かせません。しかし、経験が大切である一方で、皆が同じスタートラインに立つことがあるのもこの仕事の特徴。LEDや太陽光発電、蓄電池などはまさしくその好例で、社歴の浅い若手にもエキスパートになるチャンスがあることも面白みです。

私たちがもっと良い提案ができようになれば、お客様（電気工事店様）の会社に売上げという形で貢献できます。そういった意味で、電材営業部全員がお客様と一緒に成長していけるよう、これからも力を尽くしていきます。
（米澤侑佑さん／金沢電材営業部／2018年入社）

会社データ

プロフィール	地域密着の姿勢で長年支持され創業85年を迎えます。パナソニックをはじめとする多くのメーカーの代理店としてなど電気インフラに欠かせない商品を販売・施工しております。電気は、難しいイメージがありますが、営業社員の多くは文系出身で、入社後に仕事を通じて、電気に詳しくなった方が多いのも特徴です。また、LED照明など新しい商品も続々登場し、日々進化し続けている業界なので、入社後数年で、トップクラスの営業マンに成長する若手もいます！ 2000年からは、関係会社の（株）ケア・サンエスを設立し、パナソニックの介護・福祉事業の代理店にも加盟し介護・福祉用品の販売や小規模多機能型介護施設の運営もスタートさせました。キョー・エイグループとして電気工事にとどまらない、快適な生活空間の創造に挑戦し続けます。
事業内容	◆生活の根幹をなす電気インフラお役立ち企業（(株)キョー・エイ）　現在の社会生活において、”電気”は必要不可欠な存在となり、社会の様々な場面で活用されております。その”電気”を社会生活のあらゆる場面において、安心して安全に、そして便利に賢く使うことができるよう、Panasonicをはじめとする多くのメーカーの信頼できる電設資材・電気設備商品を社会に提案・供給しております。 <電気工事材料及び製品（住宅設備機器、施設設備機器等）の卸販売> ★主な取引先企業様パナソニック株式会社ＥＷ社岩崎電気株式会社株式会社遠藤照明オーデリック株式会社コイズミ照明株式会社東芝ライテック株式会社マックスレイ株式会社内外電機株式会社河村電器産業株式会社テンパール工業株式会社日東工業株式会社未来工業株式会社ネグロス電工株式会社株式会社ホクデン株式会社フジクラ・ダイヤケーブル矢崎エナジーシステム株式会社カワイ電線株式会社ＤＸアンテナ株式会社マスプロ電工株式会社サン電子株式会社三菱住環境システムズ株式会社ダイキンＨＶＡＣ北陸株式会社株式会社コロン東芝キャリア株式会社三菱重工冷熱株式会社・・・他多数 ◆高齢化社会を支えるお役立ち企業（(株)ケア・サンエス）　超高齢化社会を迎える中、高齢者の方々の生活が安心して快適なものになるようサポートやお役立ちをしています。パナソニックエイジフリーのフランチャイズ店として介護用品の貸与をはじめ、用品の販売や住宅改修、介護事業の運営など様々な面から生活をサポートし、高齢者の快適な生活の実現を目指して日々営業しています。＜介護用品の貸与、販売、介護リフォーム、高齢者施設の運営＞若手社員も活躍中！ルート営業の面白さを伝えます。

プロフィール

地域密着の姿勢で長年支持され創業85年を迎えます。
パナソニックをはじめとする多くのメーカーの代理店としてなど電気インフラに欠かせない商品を販売・施工しております。
電気は、難しいイメージがありますが、営業社員の多くは文系出身で、入社後に仕事を通じて、電気に詳しくなった方が多いのも特徴です。
また、LED照明など新しい商品も続々登場し、日々進化し続けている業界なので、入社後数年で、トップクラスの営業マンに成長する若手もいます！
2000年からは、関係会社の（株）ケア・サンエスを設立し、パナソニックの介護・福祉事業の代理店にも加盟し介護・福祉用品の販売や小規模多機能型介護施設の運営もスタートさせました。
キョー・エイグループとして電気工事にとどまらない、快適な生活空間の創造に挑戦し続けます。

事業内容

◆生活の根幹をなす電気インフラお役立ち企業（(株)キョー・エイ）

　現在の社会生活において、”電気”は必要不可欠な存在となり、社会の様々な場面で活用されております。その”電気”を社会生活のあらゆる場面において、安心して安全に、そして便利に賢く使うことができるよう、Panasonicをはじめとする多くのメーカーの信頼できる電設資材・電気設備商品を社会に提案・供給しております。
<電気工事材料及び製品（住宅設備機器、施設設備機器等）の卸販売>

★主な取引先企業様
パナソニック株式会社ＥＷ社
岩崎電気株式会社
株式会社遠藤照明
オーデリック株式会社
コイズミ照明株式会社
東芝ライテック株式会社
マックスレイ株式会社
内外電機株式会社
河村電器産業株式会社
テンパール工業株式会社
日東工業株式会社
未来工業株式会社
ネグロス電工株式会社
株式会社ホクデン
株式会社フジクラ・ダイヤケーブル
矢崎エナジーシステム株式会社
カワイ電線株式会社
ＤＸアンテナ株式会社
マスプロ電工株式会社
サン電子株式会社
三菱住環境システムズ株式会社
ダイキンＨＶＡＣ北陸株式会社
株式会社コロン
東芝キャリア株式会社
三菱重工冷熱株式会社
・・・他多数

◆高齢化社会を支えるお役立ち企業（(株)ケア・サンエス）

　超高齢化社会を迎える中、高齢者の方々の生活が安心して快適なものになるようサポートやお役立ちをしています。パナソニックエイジフリーのフランチャイズ店として介護用品の貸与をはじめ、用品の販売や住宅改修、介護事業の運営など様々な面から生活をサポートし、高齢者の快適な生活の実現を目指して日々営業しています。
＜介護用品の貸与、販売、介護リフォーム、高齢者施設の運営＞

若手社員も活躍中！ルート営業の面白さを伝えます。

本社郵便番号	920-0061
本社所在地	石川県金沢市問屋町3-10
本社電話番号	076-237-7211
創業	1940（昭和15）年
設立	1969（昭和44）年9月
資本金	2,400万円（(株)キョー・エイ）
従業員	88名（(株)キョー・エイ） 33名（(株)ケア・サンエス）
売上高	58億4,000万円（2023年3月実績）（(株)キョー・エイ） 6憶3,300万円（2023年3月実績）（(株)ケア・サンエス）
事業所	【(株)キョー・エイ】金沢本社　：金沢市問屋町3-10 小松営業所：小松市大領町な7番地七尾営業所：七尾市山王町ツ部6番地富山支店　：富山市黒崎122番1 高岡営業所：高岡市笹川3173番1 【(株)ケア・サンエス】金沢本社　：金沢市問屋町3-10 小松営業所：小松市大領町な7番地富山支店　：富山市黒崎122番1
主な取引先	パナソニック株式会社ＥＷ社岩崎電気株式会社株式会社遠藤照明オーデリック株式会社コイズミ照明株式会社東芝ライテック株式会社マックスレイ株式会社内外電機株式会社河村電器産業株式会社テンパール工業株式会社日東工業株式会社未来工業株式会社ネグロス電工株式会社株式会社ホクデン株式会社フジクラ・ダイヤケーブル矢崎エナジーシステム株式会社カワイ電線株式会社ＤＸアンテナ株式会社マスプロ電工株式会社サン電子株式会社三菱住環境システムズ株式会社ダイキンＨＶＡＣ北陸株式会社株式会社コロン東芝キャリア株式会社三菱重工冷熱株式会社・・・他多数
関連会社	(株)テック・サンエル（設備工事）
募集会社	(株)キョー・エイ (株)ケア・サンエス
募集会社1	法人／(株)キョー・エイ本社所在地／金沢市問屋町3-10 事業内容／電設資材卸売販売事業所／金沢本社　：金沢市問屋町3-10 　　　　小松営業所：小松市大領町な7番地　　　　七尾営業所：七尾市山王町ツ部6番地　　　　富山支店　：富山市黒崎122番1 　　　　高岡営業所：高岡市笹川3173番1
募集会社2	法人／(株)ケア・サンエス本社所在地／金沢市問屋町3-10 事業内容／介護用品貸与・販売、介護リフォーム、介護施設運営事業所／金沢本社　：金沢市問屋町3-10 　　　　小松営業所：小松市大領町な7番地　　　　富山支店　：富山市黒崎122番1
沿革	1940年創業者　高桑　清　独立・共栄商会と命名 1949年松下電工(株)、松下電器産業(株)の代理店となる 1958年石川ナショナル製品販売(株)設立、高桑　清が社長に就任 1960年共栄電工チェーン店会（現共栄パナソニック会）設立 1963年協同組合金沢問屋センターに加入 1968年小松営業所開設（小松市梅田町） 1969年電気部門を法人組織に改組、共栄電機(株)設立社長　高桑　清、専務　高桑健治（資本金1,200万円） 1970年七尾営業所開設（七尾市山王町） 1972年労働組合を結成 1975年富山営業所開設（富山市掛尾町）共栄家電サークル会設立 1976年共栄電機(株)本社社屋を問屋第二団地に新築落成 1980年高桑　清　会長、高桑健治　社長に就任 1986年富山営業所移転（富山市黒崎） 1991年社名を(株)キョー・エイに変更（資本金2,400万円に増資）小松営業所移転（小松市大領町） 1995年高桑健治　会長、高桑幸一　社長に就任 2000年 (株)ケア・サンエス設立（介護用品） 2004年 (株)テック・サンエル設立 2015年富山営業所を富山支店に昇格 2016年富山支店戸出営業所設立（富山県高岡市） 2016年小規模多機能ホーム・有料老人ホーム　といやまち開業（ケア・サンエス） 2019年高桑幸一　会長、高桑弘道　社長に就任 2020年富山支店戸出営業所を高岡営業所として移転（富山県高岡市）

働き方データ

平均勤続勤務年数
- -年
-年度
月平均所定外労働時間（前年度実績）
- 20時間
2022年度
平均有給休暇取得日数（前年度実績）
- 5日
2022年度

前年度の育児休業対象者数・取得者数（男女別）

2022年度
対象者	0名	2名	2名
取得者	0名	2名	2名

前年度の育児休業取得率（男女別）

2022年度

男性

0%

女性

100%
役員及び管理的地位にある者に占める女性の割合
- -%
  （-名中-名）
- -年度

社内制度

研修制度	制度あり【（株）キョー・エイ】入社後1週間は、マナーや社内規則等を研修します。配置後は、商品研修や階層別の営業スキル等を学んでいただきます。また、パナソニックをはじめとする商品研修も充実しており、入社後3年間ほど、週に1回1時間程度の基本知識の研修や商品研修を行っています。やる気次第で専門知識もどんどん習得でき仕事に活かせます。
自己啓発支援制度	制度あり資格試験補助あり電気工事や消防設備士など、持っていることで業務上有利に働く資格試験について、取得の際にかかる費用については、会社が負担します。
メンター制度	制度あり営業担当となり担当するお客様を持った段階で、先輩社員が一人相談相手となりわからないことを教えています。また、その他の先輩社員もそれぞれの専門知識を活かして的確なアドバイスを行い、日頃の悩みなども相談していただける環境をご用意しています。
キャリアコンサルティング制度	制度あり年に2回、所属長との面談ありその中で、現状の仕事の推進状況の確認や目標設定、さらに今後のキャリアについて相談や話し合いを行っております。
社内検定制度	－

採用実績

採用実績（学校）	＜大学＞金沢学院大学、金沢工業大学、金沢星稜大学、芝浦工業大学、東京女子大学、富山大学、同志社大学、名古屋学院大学、北陸大学、北陸学院大学、京都産業大学、福井工業大学＜短大・高専・専門学校＞石川工業高等専門学校、金沢科学技術大学校もっと見る
採用実績（人数）	2022年　大卒3名　高卒0名 2023年　大卒4名　高卒1名 2024年　大卒0名　高卒0名 2025年　大卒1名　高卒1名（予定）

過去3年間の新卒採用者数（男女別）


2023年	3名	2名	5名
2022年	3名	0名	3名
2021年	1名	1名	2名

過去3年間の新卒採用者数・
離職者数・定着率

	採用者	離職者	定着率
2023年	5名	0名	100%
2022年	3名	0名	100%
2021年	2名	0名	100%

QRコード

https://job.mynavi.jp/26/pc/search/corp104575/outline.html
外出先やちょっとした空き時間に、スマートフォンでマイナビを見てみよう！
※QRコードの商標はデンソーウェーブの登録商標です。

エントリー	エントリ―はこちらから！
セミナー／説明会	【若手社員と会える！】会社説明会のご予約はこちら（対面）【若手社員と会える！】会社説明会のご予約はこちら（WEB）